株式会社芦田
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設立
- 1971年
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従業員数
- 13名
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平均年齢
- -歳
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株式会社芦田
株式会社芦田の過去求人情報一覧
仕事
【相談相手になって、空間づくりを提案する仕事/年休128日・土日祝休み/食品メーカーや塗料メーカー、印刷会社など多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍】 ■業務内容: 工務店・リフォーム会社・建設会社のお客様に、カーポート・フェンス・門扉・物置などの「住宅の外回り(エクステリア商品)」を提案する営業をお任せします。 【具体的には】 ・既存顧客への定期訪問(1日5~6件) ・カーポートやフェンスなど住宅外まわり商材の提案 ・見積作成、受発注対応、納期調整(内勤のサポートあり) ・現場調査、施工前の打ち合わせ ・新商品の案内や販促企画 <入社後> 入社後は約3ヶ月、先輩同行を中心にOJTで業務を習得。その後徐々に顧客を引き継ぎ、半年を目安に単独で営業を担当します。 <キャリア> 既存顧客対応で関係構築を学びながら、新規開拓も担当(既存8割:新規2割)。現在は「訪問数」「売上」など明確な指標で評価されるため、行動量をもとに成果を伸ばせる環境です。 ■営業手法 営業ツールとしては社用車1人1台、スマホ、タブレットorノートパソコンの支給しています。デスクトップPCデュアルモニターなど、業務効率化、クラウド共有にも積極的に取り組んでいます。 ■組織 営業は6名(2チーム制)。50代と30代が中心で、若手とベテランで考え方の違いもありますが、若手同士の距離は近く、フォローし合う風土があります。その他、内勤営業4名、配送3名が連携し営業活動を支えています。 ■働き方 若手中心に定時退社も実現しています。完全週休二日制(土日祝)で年間休日128日。会社自体が休業となるため休日は確保しやすく、転勤もありません。 ■どんな会社? 1971年創業、LIXIL・YKK AP・三協アルミなどの一次代理店として、住宅の「外まわり」をつくる商品を扱う専門商社です。 カーポートやフェンス、ウッドデッキなど、家の外側の空間を整える商材を扱い、卸売だけでなく施工立ち合いまで一貫して対応しています。既存取引先は約300社。長年の取引実績により安定した基盤を持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府守口市南寺方東通3-9-21 勤務地最寄駅:Osaka Metro今里線/清水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
鶴見緑地駅、清水駅(大阪府)、新森古市駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,880円~210,000円固定残業手当/月:59,650円~62,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,530円~272,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・(株)芦田は、2019年に創業50年を迎えることができました。創業以来、エクステリア専門の卸売り(代理店)として、エクステリアの歴史とほぼ同じ時間を過ごしてまいりました。エクステリア代理店・問屋としては小さな会社はありますが、小さな会社だからこそできる事があると考えています。お得意先としっかりコミュニケーションを取り、繋がりを大切に『人』としての価値をサービスにし、AI時代にAIと共存しながら『人』の力でお客様を『健幸』にします。またエクステリアという言葉はまだまだ、世の中に浸透していなく、市民権を得ていませんが、それが持つポテンシャルを最大限に発揮し、市場を創造する事で、生活者に認知され、社会を支える、大きな産業にする事を、微力ではございますが努めてまいります。■ビジョン: 当社は『元気な挨拶、元気創造企業』、『暮らしを見つめ「楽しいと幸せ」、「健康とゆとり」を創造する企業』、『変化を恐れず、未来に取組む企業』を経営理念におき、株式会社芦田はこれからも『小さい事が取柄』として2069年までに100年続く『暮らし産業化創造企業』を確立しているというビジョンを打ち立てています。■特徴(TOPICS): ・当社は1971年設立の法人で、エクステリア商材の卸売事業を行っています。株式会社LIXILがグループ再編する前の東洋エクステリア株式会社時代より、一次販売代理店の資格を有しており、業歴永く、既存取引先も多く保有しています。・永年のノウハウの蓄積をもとに、BtoC向けのガーデニングの提案、展開なども行っています。・自分流のアイデアで心地良い空間づくりを発信できる企業風土です。”ライフスタイルを買っていただく”というのが当社の事業。「太陽が降り注ぐ部屋でティータイムを楽しみたい」という要望があったとき、提案したのは屋外でありながらも雨風から守られる安心感が魅力の”ガーデンルーム”。このような目に見えない価値で社員ひとりひとりが新しいライフスタイルを提案しています。
仕事
■企業・求人の特色: ・LIXILなど大手メーカーの商品を扱う専門商社。 ウッドデッキやテラス、カーポート、門扉などの豊富な商品数が強み ・【100年企業めざして成長中】 魅力あふれる空間づくりだけでなく、働きやすさも進化を続けています ■仕事の内容: ウッドデッキやカーポートなど、住宅商材の中でもエクステリアと呼ばれている業界、LIXIL、YKK、三協アルミなどの大手メーカーの商品を扱う専門商社です。既存の顧客を中心にルート営業をお任せします。 営業未経験でも安心の研修体制あり。 直行直帰OK&年休125日で働きやすさも抜群です。 ■業務内容: 受発注対応、見積作成、現場調査、新商品のPR企画など。入社後は研修、先輩社員の同行(OJT)からスタートし、徐々に担当顧客を引き継ぎます。営業ツールとしては社用車1人1台、スマホ、タブレットorノートパソコンの支給。デスクトップPCデュアルモニターなど、業務効率化、クラウド共有にも積極的取組んでいます。 ■働き方: ・完全週休二日制(土日祝)でプライベートも充実させることができます。 ・食品メーカーや塗料メーカー、印刷会社など多様なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。明るくハキハキとした対応ができる方、チームワークを大切にする協調性のある方、アイデアを活かせる仕事に興味のある方にピッタリの職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府守口市南寺方東通3-9-21 勤務地最寄駅:Osaka Metro今里線/清水駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鶴見緑地駅、清水駅(大阪府)、新森古市駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,880円~210,000円固定残業手当/月:59,650円~62,000円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,530円~272,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・(株)芦田は、2019年に創業50年を迎えることができました。創業以来、エクステリア専門の卸売り(代理店)として、エクステリアの歴史とほぼ同じ時間を過ごしてまいりました。エクステリア代理店・問屋としては小さな会社はありますが、小さな会社だからこそできる事があると考えています。お得意先としっかりコミュニケーションを取り、繋がりを大切に『人』としての価値をサービスにし、AI時代にAIと共存しながら『人』の力でお客様を『健幸』にします。またエクステリアという言葉はまだまだ、世の中に浸透していなく、市民権を得ていませんが、それが持つポテンシャルを最大限に発揮し、市場を創造する事で、生活者に認知され、社会を支える、大きな産業にする事を、微力ではございますが努めてまいります。■ビジョン: 当社は『元気な挨拶、元気創造企業』、『暮らしを見つめ「楽しいと幸せ」、「健康とゆとり」を創造する企業』、『変化を恐れず、未来に取組む企業』を経営理念におき、株式会社芦田はこれからも『小さい事が取柄』として2069年までに100年続く『暮らし産業化創造企業』を確立しているというビジョンを打ち立てています。■特徴(TOPICS): ・当社は1971年設立の法人で、エクステリア商材の卸売事業を行っています。株式会社LIXILがグループ再編する前の東洋エクステリア株式会社時代より、一次販売代理店の資格を有しており、業歴永く、既存取引先も多く保有しています。・永年のノウハウの蓄積をもとに、BtoC向けのガーデニングの提案、展開なども行っています。・自分流のアイデアで心地良い空間づくりを発信できる企業風土です。”ライフスタイルを買っていただく”というのが当社の事業。「太陽が降り注ぐ部屋でティータイムを楽しみたい」という要望があったとき、提案したのは屋外でありながらも雨風から守られる安心感が魅力の”ガーデンルーム”。このような目に見えない価値で社員ひとりひとりが新しいライフスタイルを提案しています。
出典:doda求人情報
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