株式会社石勝エクステリア 【営業職】 の求人・中途採用情報

■関わる事業について： 2027年の国際的博覧会に向け、横浜を中心にグリーンインフラへの注目が高まっています。植物を植えるだけでなく、都市の資産価値向上やウェルビーイングにつながる空間創造へと事業を深化させています。 ■業務内容： 各営業課のいずれかで、プレイングマネージャーとして大規模案件を牽引しつつ、KPI管理、メンバー育成、東急グループ各社とのアライアンス強化を担っていただきます。 ◇営業1課（民間営業）： 一般企業やオーナー様への新規見積対応や、ネットワークを活かした提案。 ◇営業2課（グループ営業）： 東急不動産等のグループ会社から依頼される、大規模再開発やリゾート案件の担当。 ◇営業3課（官公庁営業）： 公共施設や公園など、市民の生活に直結する公共案件の対応。設計担当と同行し、ニーズを汲み取りながら予算調整や資料作成を行い、受注後も施工状況の確認や検査対応まで一貫して携わります。 ■流れ： ◇依頼・案件の受注 東急グループからの紹介や、各課が担当する既存・新規顧客からの問い合わせに対応。飛び込みではなく、信頼関係を基盤とした提案営業です ◇ニーズのヒアリング・現場確認 お客様を訪問し、理想の空間や要望、予算を丁寧にヒアリング。必要に応じて現地を確認し、提案の基礎となる情報を収集します ◇プランニング・社内調整 設計デザイナーと同行し、技術的視点を取り入れながらプランを検討。ニーズを設計側に正確に伝え、予算内で最大の価値が出るよう社内で調整します ◇見積作成・プレゼンテーション 打ち合わせ内容を反映した見積書・提案資料を作成し、植物の種類や工法などを丁寧に説明しながら内容を確定します ◇受注後のフォロー・検査対応 受注後も工事の進捗を確認し、完成時の検査に立ち会います。お客様への引き渡しまで「営業窓口」として最後まで伴走します ■マネジメント業務： ◆KPI・進捗管理 課全体の受注目標達成に向けた進捗モニタリングと、各メンバーの案件ポートフォリオの最適化 ◆メンバーの伴走・育成 若手・中堅メンバーの商談同行、提案資料のレビュー、および成約率向上のためのコーチング ◆アライアンス・アカウント管理： 東急不動産をはじめとするグループ各社や主要顧客とのハイレイヤー交渉、および長期的リレーションの構築 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞横浜業務センター住所：神奈川県横浜市青葉区新石川3-34-1 勤務地最寄駅：田園都市線／あざみ野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

あざみ野駅、たまプラーザ駅、中川駅(神奈川県)

＜予定年収＞635万円～906万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：339,150円～566,630円＜月給＞339,150円～566,630円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、取得資格を考慮のうえ、当社給与規定に基づき決定します。※上記年収は月30hの残業代を含みます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年4回（7月、9月、12月、3月）※2025年実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）企画…コンセプトワーク・開発企画・利用運営企画・新技術の開発／コーディネート業務（調査・計画・デザイン）（2）調査…自然環境調査・社会環境調査・樹木調査・モニタリング（3）計画…地域計画・景観計画・緑化計画・リゾート計画・公園計画／緑地リニューアル計画（4）設計…ランドスケープデザイン／設計監理（5）施工…造園工事・土木工事・TPM移植工事（大径木機械移植工事）／屋上、壁面特殊緑化工事・施工監理（6）管理・運営…緑地管理（維持育成）／指定管理者制度（公園管理・運営）／ゴルフコース管理／ガーデンパートナーズ（コンサルタント業務）（7）その他…室内緑化の提案、設置 ・ 関連イベント、セミナーの開催■当社の特徴：当社は、1972年の創業以来、総合造園企業として、みどりによる「都市・地域の美的で快適な空間創出」、そして「自然環境の持続」を志に掲げて歩んできました。企画から設計・施工・管理までを行う事業体制「トータル・エンジニアリング・システム」および多様な独自工法により、オフィスビルや商業施設などの都市開発、戸建住宅やマンションなどの住宅開発、ホテルやゴルフ場などのリゾート開発を中心に、幅広い領域で数多くの造園空間を創出してきました。「みどりとともに」を企業スローガンに掲げる当社は、気候変動対策や生物多様性保全、防災・減災対策などの取り組みを通じて、国連が掲げる「持続可能な開発目標（SDGs）」の達成に貢献していきます。引き続き持続的な成長に向けて、「安全衛生活動の徹底」「働き方改革の促進」「品質・技術力・提案力の向上」の基本課題に積極的に取り組んでまいります。当社の使命は、みどりの先駆者として、悠々の自然を尊重しながら逆らうことなく、美しい景観、風景、風土を次世代に向けて残していくことです。今後も持続的な社会・環境の実現に向けて尽力してまいります。

【東急グループの安定基盤で、都市緑化や環境DXを推進する成長企業】 ◆創業50年以上の実績！大規模な都市開発や再開発プロジェクトに多数参画 ◆年間休日120日以上、年4回の賞与、資格取得報奨金など充実した福利厚生 ■当社について 東急グループの総合造園企業として、造園緑化工事の企画・調査、設計・施工、自然環境の維持管理をトータルに手がけています。屋上・壁面緑化や樹木移植など独自技術を活かし、誰もが知るような有名物件、大規模な造園を数多く手がけてきました。 ■業務内容： メインミッションは、お客様の要望を丁寧にヒアリングし、社内設計部門と連携して最適なプランをつくる「伴走型」の提案営業です。 ・東急Gや既存・新規顧客からの問い合わせに対応。飛び込みではなく、 ・理想の空間や要望、予算を伺い必要に応じて現場を確認 ・設計デザイナーと連携し、予算に応じて最適なプランを作成。 ・積書・提案資料を作成し、植物の種類や工法などを丁寧に説明・提案 ・受注後の工事進行の確認、完成検査、引き渡しまで伴走。 ■配属組織： ◇営業1課（民間営業）：一般企業やオーナー様への新規見積や、ネットワークを活かした提案を担当。 ◇営業2課（グループ営業）：東急不動産グループからの依頼される、大規模再開発やリゾート案件を担当。 ◇営業3課（官公庁営業）：公共施設・公園などの案件を担当。設計担当と同行し、ニーズの把握、予算調整、資料作成から、受注後の施工確認・検査対応まで一貫して携わります。 ■組織構成： 20～40代の11名（部長・課長・係長・主任を含む男性7名、女性3名、アルバイト1名）で構成。植物の知識は業務を通じてチーム全員でサポートしますのでご安心ください。 ■魅力： ・自分の描いた設計が街の景観として形に残り、クライアントの想いを実現できる仕事です。現場ごとに新しい発見があり、創造力と技術を活かせる点も大きな魅力です。 ・2027年の国際的博覧会に向け、横浜を中心にグリーンインフラへの注目が高まっています。植物を植えるだけでなく、都市の資産価値向上やウェルビーイングにつながる空間創造へと事業を深化させています。東急不動産ホールディングスの安定基盤のもと、社会貢献性の高い大規模プロジェクトに関わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞横浜業務センター住所：神奈川県横浜市青葉区新石川3-34-1 勤務地最寄駅：田園都市線／あざみ野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

あざみ野駅、たまプラーザ駅、中川駅(神奈川県)

＜予定年収＞465万円～635万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,110円～339,150円＜月給＞277,110円～339,150円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、取得資格を考慮のうえ、当社給与規定に基づき決定します。※上記年収は月30hの残業代を含みます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年4回（7月、9月、12月、3月）※2025年実績賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）企画…コンセプトワーク・開発企画・利用運営企画・新技術の開発／コーディネート業務（調査・計画・デザイン）（2）調査…自然環境調査・社会環境調査・樹木調査・モニタリング（3）計画…地域計画・景観計画・緑化計画・リゾート計画・公園計画／緑地リニューアル計画（4）設計…ランドスケープデザイン／設計監理（5）施工…造園工事・土木工事・TPM移植工事（大径木機械移植工事）／屋上、壁面特殊緑化工事・施工監理（6）管理・運営…緑地管理（維持育成）／指定管理者制度（公園管理・運営）／ゴルフコース管理／ガーデンパートナーズ（コンサルタント業務）（7）その他…室内緑化の提案、設置 ・ 関連イベント、セミナーの開催■当社の特徴：当社は、1972年の創業以来、総合造園企業として、みどりによる「都市・地域の美的で快適な空間創出」、そして「自然環境の持続」を志に掲げて歩んできました。企画から設計・施工・管理までを行う事業体制「トータル・エンジニアリング・システム」および多様な独自工法により、オフィスビルや商業施設などの都市開発、戸建住宅やマンションなどの住宅開発、ホテルやゴルフ場などのリゾート開発を中心に、幅広い領域で数多くの造園空間を創出してきました。「みどりとともに」を企業スローガンに掲げる当社は、気候変動対策や生物多様性保全、防災・減災対策などの取り組みを通じて、国連が掲げる「持続可能な開発目標（SDGs）」の達成に貢献していきます。引き続き持続的な成長に向けて、「安全衛生活動の徹底」「働き方改革の促進」「品質・技術力・提案力の向上」の基本課題に積極的に取り組んでまいります。当社の使命は、みどりの先駆者として、悠々の自然を尊重しながら逆らうことなく、美しい景観、風景、風土を次世代に向けて残していくことです。今後も持続的な社会・環境の実現に向けて尽力してまいります。