株式会社マネジメントサービスセンター
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設立
- 1966年
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従業員数
- 217名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
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募集している求人
該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
~リモート×出社のハイブリッド勤務/一部現場対応あり/残業平均月20時間など働きやすさ◎/ノルマ無し/顧客の人事戦略実現に向けサポートをする人事コンサルティング企業~ ■業務内容: 既存クライアントの継続案件に対し、顧客フォローをお任せします。 北海道と東北エリアで実施される研修や昇進昇格試験の実施に向け、社内外を含む手配業務、関係各所へ依頼・指示連絡を行っていただきます。 毎年発注いただく案件を滞りなく運営できるよう、過去データを基に、的確に確認・手配できることが重視されます。 ※サービス手配の際に社内外含めて折衝は発生します。 ※メール、電話、オンラインを想定しております。 ■当ポジションのミッション: 営業がより新規開拓や既存顧客への企画・提案に時間を費やすための募集です。 毎年同じご依頼をいただくお客様との信頼が置かれるポジションのため、過去データから「正確に」情報を把握し、同じようにサービス提供が出来ることが第一のミッションです。 既存クライアントのフォローをベースにゆくゆくはクライアントの課題抽出・提案業務も担当いただきます。 ■教育体制: 北日本営業所にて育成を行います。東京に同様の業務を行っているメンバーがメンターとしてサポートします。 ■キャリアパス: 本ポジションでは提案等の企画業務は発生しませんが、興味をお持ちになった場合は営業職へのキャリアチェンジも可能です。 ■組織構成: 営業2名(30代、40代男性)、サポート1名 ■働き方: ・出社とリモートワークのハイブリット型の働き方となります。 フレックスタイムも活用可能ですが、研修対応で会議室等に早朝や夕方に対応いただくこともあります。 ・新規開拓の数字目標は持たず、既存クライアントの毎年の定例案件を滞りなく運営していく業務となります。雑務、営業サポート的な業務も含まれます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北日本営業所住所:北海道札幌市中央区北3条西1-1 サンメモリアビル勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/札幌駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
さっぽろ駅、札幌駅、大通駅
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):247,000円~324,000円固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月~20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>287,000円~364,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与実績:5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:人材開発コンサルティング会社として、組織にとって最も重要な財産である人材のパフォーマンスを最大限に高めることで、顧客企業の優れたビジネス成果達成への支援に専心しています。多業界で多数の日本企業及び外資系企業へのサービス提供経験を通じ、優れた人材の発見、採用、育成、および定着化の分野に高い専門性を確立しています。■事業内容:1966年の創業以来、主に人材アセスメント、人事コンサルティング、研修・トレーニングの3分野にて顧客企業の「人的資源の育成と活用」を支援し続けています。
仕事
~大手顧客の人事戦略実現に向け伴走する/他業種からのチャレンジ歓迎/既存営業メイン/過去50年以上、延べ100万人以上の育成をご支援~ 創業以来、主に人材アセスメント、人事コンサルティング、研修・トレーニングの3分野にて顧客企業の「人的資源の育成と活用」を支援し続ける当社にて営業メンバーを募集いたします。 ■業務内容 大手企業様を中心に人事・組織領域における課題解決に向け、「アセスメント」や「研修」等の企画・提案営業をお任せします。 ■詳細: ◎北海道在住で東京案件をリモートで担当いただきます。育成は東京チームと北日本の営業担当で行います。※東京への出張は年数回有。 ◎既存顧客は大手企業が中心となります。長きにわたり支援しているクライアント様も多く、高い提案が求められます。 ◎新規案件は紹介やウェビナー経由の問い合わせがメインです。アセスメント、研修などをゼロから設計、運用、フォロー、振り返りまで、当社のコンサルタントと協業して行います。 ■教育体制: 入社後2か月はオンボーディング有。その後はOJTで育成を行います。 ■働き方: 入社当初は札幌の北日本営業所出社があります。慣れてきたらリモートワークとの併用も可能です。 ※クライアントとの商談はリモートがメインとなります。 ■組織構成: 部長30代、40代の男性2名、サポート1名 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>北日本営業所住所:北海道札幌市中央区北3条西1-1 サンメモリアビル勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄線/札幌駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
さっぽろ駅、札幌駅、大通駅
給与
<予定年収>480万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):282,500円~353,000円固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>322,500円~393,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■ご年収の詳細はオファー面談時にご説明します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:人材開発コンサルティング会社として、組織にとって最も重要な財産である人材のパフォーマンスを最大限に高めることで、顧客企業の優れたビジネス成果達成への支援に専心しています。多業界で多数の日本企業及び外資系企業へのサービス提供経験を通じ、優れた人材の発見、採用、育成、および定着化の分野に高い専門性を確立しています。■事業内容:1966年の創業以来、主に人材アセスメント、人事コンサルティング、研修・トレーニングの3分野にて顧客企業の「人的資源の育成と活用」を支援し続けています。
出典:doda求人情報
仕事
当社は、大手企業をはじめとした日本の最先端に位置する企業に対し、人材開発コンサルティングを行っています。 あなたには、当社の提供するオンライン・テストに関わるサービスの受注から、スケジュールの調整、外部ベンダーとのやりとりなど一連の事務業務をメインで担当いただきます。 【具体的な業務】 ■オンライン・テストの実施に関わる業務全般 ・受注 ・スケジュール調整 ・外部ベンダーへの連携 ・評価・査定に関わる手配(アセッサーの手配) ・進捗管理 ・納品 ■外部ベンダーの管理・監督 ・ヘルプデスクに関わる外部ベンダーとの定例ミーティング実施 ・問い合わせデータ分析、改善 ■オペレーションフロー改善・構築サポート ・Pinpointシステム登録 ・マニュアル作成 など ◎営業や外部ベンダーとのコミュニケーションやタスク・スケジュール管理など、社内外と連携を取りながらチームで業務を進めます。 ◎週2~3回メールベース英語のやりとりがあります。 【入社後は】 OJTで一から丁寧に先輩社員がサポートいたします。 慣れてきたら徐々に業務をお任せし、ゆくゆくはリーダーとして活躍していただけることに期待しています。
給与
月給33万3000円~45万8000円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【フルリモート勤務可】 <本社> 東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング15階 <アクセス> ・JR山手線東京駅 徒歩9分 ・東京メトロ丸ノ内線大手町駅 徒歩9分
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