株式会社第一情報システムズ 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

＼失敗しない、させないフォロー体制／ ◆１◆　一斉スタートのIT基礎研修 今回募集するのは、未経験・第二新卒。新卒入社の方と一緒に、ITの基礎から学べる研修をご用意しております。 30名以上の同期と共に、わからないことがあれば集まって相互に教え合うなど、学ぶ意欲を維持しやすい環境です。 ◆２◆　継続的なスキルアップ支援 指導員や役員との１on１のほか、独自の人材育成モデルに沿ったスキルアップシート（キャリアプラン）を作成。理想のキャリア実現のためにどのようなスキルが必要か、常に把握できる仕組みがあります。 社内外の研修も活用でき、効率的かつモチベーション高く学び続けることができます。 ※キャリアアップ制度として、異動希望先へ応募できるポスト公募制度あり ◆３◆　働きやすく続けやすい環境 年間休日の多さ、有休取得率の高さ、年２回の賞与はもちろん、資格手当、家族手当、住宅手当なども充実。ライフステージが変わっても、ゆとりを持ちながら働くことができます。 このほか、先輩、上長や役員とのコミュニケーションの取りやすさも、納得感や定着率の高さにつながっています。 ※福島県郡山市での募集もございます。 ＝＝＝ 【プロジェクト事例】 ■大手銀行のシステム開発・保守 ・開発言語：Java／VB.NET／ASP.NET ・フェーズ：法人向けインターネットバンキングや対外接続系システム等の設計～保守 ■大手生命保険会社のシステム開発・保守 ・開発言語：Java／VB.NET／C#／COBOL ・フェーズ：保険フロント、新契約、保全、収納等、各システムの設計～保守 ■大手電機メーカーのインフラ設計・構築・保守 ・開発環境：AWS、Cisco Catalyst、Windowsサーバ、Linux／UNIX、Vmware、JP1 ・具体的業務：基幹システムの設計～保守 ほか

★月給のほか、賞与（昨年度実績4カ月以上）・諸手当（残業手当100％支給等）★ ■開発技術職（アプリケーションエンジニア・インフラエンジニア） 月給23万8,000円～ ※試用期間中の給与　　 月給22万5,000円～ ※経験やスキルを考慮し決定いたします ※残業代は別途全額支給します

★転居を伴う転勤なし ★プロジェクトの9割は東京都内（23区内が中心） ★U・Iターン支援あり 【勤務地】 東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先、または本社 【主なプロジェクト先】 ■東京都 ・新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など ■そのほか ・神奈川県（横浜／川崎市）、埼玉県、千葉県 ※案件によりリモートワーク可。 業務に慣れるまでは、出社日を増やして丁寧な指導を行うなど、案件ごとに適切に対応いたします。 ※福島県郡山市での募集もございます。 ご希望の方は、本求人にご応募の上、担当者へお問い合わせください。 ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル ・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩3分

■システム開発やインフラの要件定義～設計／構築、運用・保守の案件に、スキルや志向に合わせてアサイン。 ■明治安田生命、三菱電機、JR東海、東京都など、大手企業のプライム案件が8割。 ■3年～5年の長期案件多数。 ■「上流工程を経験したい」「スキルチェンジしたい」「マネジメントに挑戦したい」…そんな方も大歓迎。希望を叶えられる環境です。 【プロジェクト事例】 ■大手銀行のシステム開発・保守 ・開発言語：Java／VB.NET／ASP.NET ・フェーズ：法人向けインターネットバンキングや対外接続系システム等の設計～保守 ■大手生命保険会社のシステム開発・保守 ・開発言語：Java／VB.NET／C#／COBOL ・フェーズ：保険フロント、新契約、保全、収納等、各システムの設計～保守 ■大手電機メーカーのインフラ設計・構築・保守 ・開発環境：AWS、Cisco Catalyst、Windowsサーバ、Linux／UNIX、Vmware、JP1 ・具体的業務：基幹システムの設計～保守 その他、鉄道会社切符のWeb購入システムや国民健康保険システムなど。 ★当社HPで事例を紹介。 【長期的にキャリア形成をサポート】 ITSSに準拠した独自の人材育成モデルに沿って、個人別にキャリアプランを作成。 成長は3カ月ごとに面談で確認し、事業部長との面談もあるので直接相談ができます。 また、ポスト公募制というチャレンジ環境あり！ <入社後の担当フェーズ例> ■アプリ開発 ・経験1年：詳細設計以降2年→基本設計→要件 ・経験3年：詳細設計以降1年→基本設計→要件 ■インフラ構築 ・経験1年：構築・設定2年→設計→要件定義 ・経験3年：設計以降1年→要件定義 【研修制度】 理想のキャリア実現を支援する研修制度が充実！ ＜技術研修＞ 開発言語やクラウド・仮想化、案件定義やプロジェクトマネジメントまで多彩。 ＜ヒューマン研修＞ プレゼンを学べる研修や、リーダー研修、管理職研修など。 ★詳細は「休日・休暇」下参照。

★前職給与保証★ ★月給のほか、賞与（昨年度実績4カ月以上）・諸手当（残業手当100％支給等）★ 【経験者】 月給25万円以上 ※学歴不問。前職給与は保証。経験・スキルも考慮して月給額を設定します。 【未経験者】 月給21万1500円以上 ※上記月給下限額は、新卒初任月給です。

★転居を伴う転勤なし ★プロジェクトの9割は東京都内（23区内が中心） ※リモートワーク（在宅勤務）案件あり／※プロジェクトにより異なる 【勤務地】 東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先、または本社 【主なプロジェクト先】 ■東京都 ・新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など ■そのほか ・神奈川県（横浜／川崎市）、埼玉県、千葉県 ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル ・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

■システム開発やインフラの要件定義～設計／構築、運用・保守の案件に、スキルや志向に合わせてアサイン。 ■明治安田生命、三菱電機、JR東海、東京都など、大手企業のプライム案件が8割。 ■3年～5年の長期案件多数。 ■「上流工程を経験したい」「スキルチェンジしたい」「マネジメントに挑戦したい」…そんな方も大歓迎。希望を叶えられる環境です。 【プロジェクト事例】 ■大手銀行のシステム開発・保守 ・開発言語：Java／VB.NET／ASP.NET ・フェーズ：法人向けインターネットバンキングや対外接続系システム等の設計～保守 ■大手生命保険会社のシステム開発・保守 ・開発言語：Java／VB.NET／C#／COBOL ・フェーズ：保険フロント、新契約、保全、収納等、各システムの設計～保守 ■大手電機メーカーのインフラ設計・構築・保守 ・開発環境：AWS、Cisco Catalyst、Windowsサーバ、Linux／UNIX、Vmware、JP1 ・具体的業務：基幹システムの設計～保守 その他、鉄道会社切符のWeb購入システムや国民健康保険システムなど。 ★当社HPで事例を紹介。 【長期的にキャリア形成をサポート】 ITSSに準拠した独自の人材育成モデルに沿って、個人別にキャリアプランを作成。 成長は3カ月ごとに面談で確認し、事業部長との面談もあるので直接相談ができます。 また、ポスト公募制というチャレンジ環境あり！ <入社後の担当フェーズ例> ■アプリ開発 ・経験1年：詳細設計以降2年→基本設計→要件 ・経験3年：詳細設計以降1年→基本設計→要件 ■インフラ構築 ・経験1年：構築・設定2年→設計→要件定義 ・経験3年：設計以降1年→要件定義 【研修制度】 理想のキャリア実現を支援する研修制度が充実！ ＜技術研修＞ 開発言語やクラウド・仮想化、案件定義やプロジェクトマネジメントまで多彩。 ＜ヒューマン研修＞ プレゼンを学べる研修や、リーダー研修、管理職研修など。 ★詳細は「休日・休暇」下参照。

★前職給与保証★ ★月給のほか、賞与（昨年度実績4カ月以上）・諸手当（残業手当100％支給等）★ 【経験者】 月給25万円以上 ※学歴不問。前職給与は保証。経験・スキルも考慮して月給額を設定します。 【未経験者】 ・大卒以上：月給23万円以上 ・専門卒・高専卒・短大卒：月給20万5000円以上 ・その他：月給19万8000円以上 ※上記月給下限額は、新卒初任月給です。

★転居を伴う転勤なし ★プロジェクトの9割は東京都内（23区内が中心） ※リモートワーク（在宅勤務）案件あり／※プロジェクトにより異なる 【勤務地】 東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先、または本社 【主なプロジェクト先】 ■東京都 ・新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など ■そのほか ・神奈川県（横浜／川崎市）、埼玉県、千葉県 ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル ・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

システム開発やインフラの要件定義～設計／構築、運用・保守の案件を、スキルや志向性に応じてアサインします。 明治安田生命、三菱電機、JR東海、東京都など、大手企業のプライム案件が8割。 【プロジェクト事例】 ■大手銀行のシステム開発・保守 └開発言語：Java／VB.NET／ASP.NET └フェーズ：法人向けインターネットバンキングや対外接続系システム等の設計～保守 ■大手生命保険会社のシステム開発・保守 └開発言語：Java／VB.NET／C#／COBOL └フェーズ：保険フロント、新契約、保全、収納等、各システムの設計～保守 ■大手電機メーカーのインフラ設計・構築・保守 └開発環境：AWS、Cisco Catalyst、Windowsサーバ、Linux／UNIX、Vmware、JP1 └具体的業務：基幹システムの設計～保守 その他、鉄道会社切符のWeb購入システムや国民健康保険システムなど。詳細はHP事例紹介参照 【入社後のキャリアについて】 ITSSに準拠した独自の人材育成モデルに沿って個人ごとのキャリアプランを策定します。 成長は四半期ごとに面談で確認し、事業部長との面談もあるので直接相談ができます。 また、ポスト公募制というチャレンジ環境あり！ <入社後の担当フェーズ例> ■アプリ開発 ・経験1年：詳細設計以降2年→基本設計→要件 ・経験3年：詳細設計以降1年→基本設計→要件 ■インフラ構築 ・経験1年：構築・設定2年→設計→要件定義 ・経験3年：設計以降1年→要件定義 【研修制度】 キャリアプランを支援する研修制度充実！ ＜技術研修＞ ◎社内：Java、VB.NET、COBOL、Linux、VMware、ネットワーク、AWS、JP1など ◎社外：要件定義・要求分析・機能要件／非機能要件、プロジェクトマネジメント、運用設計、ASP.NET、Oracle、Windows Serverなど ＜ヒューマン研修＞ ◎ロジカルシンキング／プレゼン研修 ◎リーダー／サブリーダー研修 ◎中堅層／管理職研修

★前職給与保証★ 月給21万8,000円～44万円 ＋ 賞与（平均4カ月） ＋ 諸手当（残業代は全額支給）

★リモートワーク8割／転居を伴う転勤なし ★プロジェクトの9割は東京都内（23区内が中心） ※リモートワーク（在宅勤務）はプロジェクトにより異なる／週1以上の基準で8割実施 【勤務地】 東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先、または本社 【主なプロジェクト先】 ◎東京都 ・新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など ◎そのほか ・神奈川県（横浜／川崎市）、埼玉県、千葉県 ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル ・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

システム開発やインフラの要件定義～設計／構築、運用・保守の案件を、スキルや志向性に応じてアサインします。 明治安田生命、三菱電機、JR東海、東京都など、大手企業のプライム案件が8割。 ━━━━━━━━━━ 【プロジェクト事例】 ━━━━━━━━━━ ■大手銀行のシステム開発・保守 └開発言語：Java／VB.NET／ASP.NET └フェーズ：法人向けインターネットバンキングや対外接続系システム等の設計～保守 ■大手生命保険会社のシステム開発・保守 └開発言語：Java／VB.NET／C#／COBOL └フェーズ：保険フロント、新契約、保全、収納等、各システムの設計～保守 ■大手電機メーカーのインフラ設計・構築・保守 └開発環境：AWS、Cisco Catalyst、Windowsサーバ、Linux／UNIX、Vmware、JP1 └具体的業務：基幹システムの設計～保守 その他、鉄道会社切符のWeb購入システムや、国民健康保険システムなど。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後のキャリアについて】 ━━━━━━━━━━━━━━ ITSSに準拠し、業務スキルやヒューマンスキルを加えた独自の人材育成モデルに沿って、キャリアプランを立てます。 成長・進捗を四半期ごとに面談で確認しますが、事業部長、部長とも面談しますので、リーダーに言いづらいことも相談できます。 また、ポスト公募制という職種転換のチャレンジ環境もあります。 ━━━━━━ 【研修制度】 ━━━━━━ キャリアプランに沿って必要なスキルを習得するための社内・社外研修を充実させています。 ＜技術研修＞ ◎社内：Java、VB.NET、COBOL、Linux、VMware、ネットワーク、AWS、JP1など ◎社外：要件定義・要求分析・機能要件／非機能要件、プロジェクトマネジメント、運用設計、ASP.NET、Oracle、Windows Serverなど ＜ヒューマン研修＞ ◎中堅層研修 ◎ロジカルシンキング研修 ◎リーダー／サブリーダー研修 ◎管理職研修

★前職給与保証★ 月給21万8,000円～44万円 ＋ 賞与（平均4カ月） ＋ 諸手当（残業代は全額支給）

★リモートワーク8割／転居を伴う転勤なし ★プロジェクトの9割は東京都内（23区内が中心） （リモートワークはプロジェクトにより異なる／週1以上の基準で8割実施） 【勤務地】 東京都内、神奈川県、埼玉県、千葉県のプロジェクト先、または本社 【主なプロジェクト先】 ◎東京都 ・新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など ◎そのほか ・神奈川県（横浜／川崎市）、埼玉県、千葉県 ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル ・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

★ポイント★ ・中長期を見据えたキャリアを形成できる ・案件は相談しながら決められる ・社内の独自研修、資格手当など 【案件選択について】 中長期のキャリア形成を考えて金融やメーカー、など様々な業種から案件を相談して決定します。 3～5年の長期プロジェクトばかりなので、着実にスキルアップすることが可能です。 【キャリアについて】 3年後のなりたい目標を決め、各年では何をしていくかというキャリアプランを作ります。 そして社内外の研修や資格取得、ヒューマン系のスキルも学び、四半期ごとの面談による小まめなフィードバックから成長していきます。 当社では部門長(事業部長、部長)との面談機会もあり、リーダに言いづらいことも相談できます。 【社内・社外研修】 目標に向けて必要なスキルを習得するため、社内・社外研修を実施しています。 ＜技術研修＞ ・社内：Java、VB.NET、COBOL、Linux、VMware、ネットワーク、AWS、JP1など ・社外：要件定義・要求分析・機能要件／非機能要件、プロジェクトマネジメント、運用設計、ASP.NET、Oracle、Windows Serverなど ＜ヒューマン研修＞ ・中堅層研修 ・ロジカルシンキング研修 ・サブリーダー研修 ・リーダー研修 ・管理職研修 【基準が明確】 当社ではITSSに準拠し、業務スキルやヒューマンスキルを加えた独自の人材育成モデルに基づき、価値の高いエンジニアに成長していきます。

★前職給与保障★ 月給21万8,000円～44万円＋賞与(平均4カ月)＋諸手当(残業代は全額支給)

【リモートワーク8割（週1日以上／PJによって異なる）】【転居を伴う転勤無し】【東京都9割】一部神奈川、埼玉、千葉のプロジェクト先、または本社 ＜主なプロジェクト先＞ ◎東京都 新宿区／渋谷区／品川区／港区／江東区／江戸川区／千代田区／中央区／豊島区／大田区　など ◎神奈川（横浜／川崎市）・埼玉・千葉　など ＜本社＞ 東京都渋谷区恵比寿西1丁目5-8 DIS恵比寿ビル ・アクセス：JR・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩5分

メガバンクの次期システム構築に向けて、さまざまな領域の開発に携わっていただきます。 個人から法人まで数千万人ものエンドユーザーをもつ大規模システムの開発は、 とても大きなやりがいと達成感を味わえる案件です。 大手生命保険のシステム、医療分野のシステム、官公庁のシステム、 いずれのシステム開発も社会に貢献するやりがいのある仕事です。 ＜プロジェクトの一例＞ ◆勘定系次期システム開発 ◆法人向けインターネットバンキングシステムの更改 ◆エレクトロニックバンキングシステムの更改 ◆各種情報系システムの次期システム対応 ◆勘定系の新システムと各種システムとの統合 ◆個人保険新契約システム開発 ◆個人保険保全給付システム開発 ◆国民健康保険システム開発 ◆自治体税務情報システム開発 ＜仕事の進め方（メガバンクの例）＞ ▼メガバンクのシステム開発担当者とともに、銀行企画担当者を訪問。 ▼ニーズをヒアリングし、それをもとに要件定義などの作業を進めていきます。 ▼基本設計、詳細設計、コーディング、テストなどを経てリリース。 ▼システムリリース後も、開発・保守と並行してより効率的な機能実現のために、随時提案を行います。 なお、大きなプロジェクトとともに、現行システムの開発・保守も行っています。 ご担当いただくプロジェクトは、経験や能力、適性、ご希望に応じてアサインします。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 多彩な案件で活躍を！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ビッグプロジェクトとはいっても、いつかは終わるものです。 とは言え、当社では開発・保守まで関わっていくため、開発段階で得た信頼をもとに、 長いスパンでお客様とお付き合いしていくことができます。 このように、メガバンクや大手生命保険などの大規模プロジェクトを経験するからこそ、 他のプロジェクトに活かせる知識やノウハウ、心構えも身につき あなた自身を大きく成長させてくれるはずです。 豊富な知識と優れた技術、多彩な引き出しを強みに、 クライアントを問わず実力を存分に発揮し、 当社の未来を担い、次のステージに進むことを期待しています。

月給21万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。

本社および常駐先（東京23区内） 本社／東京都渋谷区恵比寿西1-5-8　DIS恵比寿ビル ※自社ビルです

主に大手銀行等の金融系のシステムの開発・運用プロジェクトにてご活躍いただきます。 これまでの経験・スキルを活かして、下記いずれかの職域で専門性を発揮してください。 また、経験に応じてプロジェクトリーダーやマネージャーとして、 メンバーの技術指導、進捗管理などもお任せしたいと考えています。 ■アプリケーションエンジニア アプリケーション分野のシステムの要件調整、設計、開発などを担当いただきます。 ■インフラエンジニア オープン系システムの設計、開発、運営・管理、調整など、幅広い業務を担当いただきます。 ■ネットワークエンジニア ネットワークを支えるサーバやストレージ等のネットワークインフラを中心に 各種製品の設計・開発を担当いただきます。 ---------------------- 配属部署について ---------------------- 当社は取引先企業の業界別に組織を編成しています。 今回ご入社いただく皆さんが配属となる金融システム第2事業部は 銀行系・公共系の案件を中心に担当しています。 現在は約180名のエンジニアが所属しており、 アプリ系エンジニアとインフラ系エンジニア（ネットワークも含む）の 割合は概ね50：50となっています。 ---------------------- 教育・研修制度について ---------------------- 当社は「社員は財産」という経営方針のもと、教育に力を入れており、 ITSS(ITスキル標準)に準拠した技術研修およびヒューマンスキル研修を中心に、 様々な教育・研修制度を設けています。 また、特定の情報処理技術者資格やベンダー資格に関しては、 資格手当、一時金、報奨金等の支給によって、受験・取得をバックアップしています。

月給20万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上当社規定により優遇します。

本社および常駐先（東京23区内） ※本社は恵比寿の自社ビルです