伸栄商事株式会社
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設立
- 1982年
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従業員数
- 134名
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平均年齢
- 43.0歳
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伸栄商事株式会社
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この条件の求人数 5 件
仕事
【未経験から広告校正に挑戦/全国の生協カタログを支える仕事/商品名・価格・写真を正しく届ける最終チェック担当/OJTでルールが簡単なページからお任せします】 ■業務概要 当社制作部校正課では、全国の生協様向けカタログの広告原稿校正業務を担当します。主に、制作課が作成した広告の内容が正確であるか、商品名・価格・写真など細部まで徹底して確認し、組合員の方々に正しい情報を届ける仕事です。年間約3600ページにわたる多彩な商品情報の最終チェックを担い、信頼を守る重要な役割を果たしています。 ■業務詳細 入社後はまず、ルールが比較的シンプルで商品数が少ないページの校正からスタート。先輩社員とともに決められたチェックフローに沿って進めながら、納期を意識した進行管理や生協、制作課とのやり取りも学びます。慣れてきたら、商品点数が多くルールが複雑なページや、2名体制で1生協を担当し、年間スケジュールに基づいた業務へとステップアップ。繁忙期には外注校正の進行管理や振り分け判断にも携わります。扱う商材は化粧品・健康食品・日用雑貨など生活に身近なものが中心で、専門知識は入社後に習得可能です。 ■組織構成 校正課は現在5名体制で、40代2名、30代2名、20代1名と、多様なバックグラウンドのメンバーが在籍。落ち着いた雰囲気で、困った時はいつでも相談できる環境です。 ■教育体制 OJT中心で、校正ルールや業務フローを着実に習得。未経験からスタートした社員も多く、先輩が丁寧にフォローします。 ■就業環境 担当生協・納期は決まっていますが、5名で分担し無理のない働き方を重視。急ぎの案件は外注を活用し、残業も少なめです。有給取得もしやすく、プライベートとの両立が可能です。 ■企業の特徴/魅力 自社企画商品を全国の生協へ安定的に提供する事業で、現場の声を反映した柔軟な運用や丁寧な仕事を評価する風土が魅力。未経験から長く活躍できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル9階勤務地最寄駅:地下鉄大阪メトロ御堂筋線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新大阪駅、西中島南方駅、東三国駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,000円~270,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>220,000円~280,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>ご経験、スキル、前職の年収を考慮のうえ決定します。■年収構成:月給×12ヶ月+賞与■賞与年2回(6・12月過去実績/4ヶ月)■昇給年1回(6月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:化粧品・オーラル商品・健康食品・日用雑貨のオリジナル商品の企画・販売を行っております。全国の生活協同組合を通じて、化粧品、健康食品、日用雑貨の商品を販売している商社機能を持つ企業で、生活協同組合の宅配チラシで販売を行っており、非常に堅実で効率的なビジネスモデルを有しております。■グループ会社との連携:伸栄商事は生協向けに販売をしておりますが、その商品を企画しているのがグループ会社の株式会社エルベ・プランズです。また株式会社エクロールという100%子会社も有し、伸栄商事が販売する生協市場だけでなく、一般通販市場であるカタログ通販会社やテレビ通販のチャネルで自社ブランドも展開中です。■事業詳細(1)伸栄商事:リサーチ・調達・品質管理・提案・販売全国生協との強いネットワークで経営面、販促面を強化した商社です。すべてのモノの動きや受発注状況などをリアルタイムで把握すると同時に、データベースとして蓄積。何が求められているのか、いつどのように提案・展開するべきなのか、データに基づいた有効な販売戦略を提案します。(2)エルベ・プランズ:マーケティング・企画・開発化粧品やスキンケア商品、健康食品、日用品などのオリジナル商品を企画開発する、生協市場に特化したモノづくりのプロフェッショナル集団。いま生協市場では何が求められているのか、組合員は何を要求しているのかを敏感に感じ取り、新商品のコンセプトへと昇華。生協市場の高い品質要求をクリアする妥協をゆるさない作りこみで、魅力ある商品を生み出します。(3)エクロール:マーケティング・企画・開発・提案・販売生協以外の一般通販企業のOEM受注、自社オリジナル商品の企画販売を行っています。トレンドの移り変わりが非常に早い一般市場において、スピード感やダイレクト感を重視した提案で実績を上げています。チャレンジングスピリットに溢れるグループ内ベンチャー企業です。
仕事
◆◇全国の生協様との30年以上の取引実績による強固なパートナーシップあり!化粧品ベンダートップ級/安定経営/年間休日125日/残業少なく働きやすい環境◇◆ 化粧品・健康食品・日用品雑貨のオリジナル商品の卸商社である当社において、化粧品(スキンケア、メイク、ヘアケア)の商品企画業務全般を担当していただきます。 ■具体的な職務内容: ・市場調査 ・商品のコンセプト立案、企画 ・デザイン・コピー等仕様企画 ・外部デザイナーへのディレクション ・バルク選定・評価(外部OEMへのディレクション) ・モニター調査、集計・分析 ・社内外関連部署(資材メーカー・デザイン・チラシ広告等)とのやりとり ※製品毎の担当制となります。 ■当社の魅力: ・全国の生協様との30年以上の取引実績による強固なパートナーシップ ・残業時間も月平均10時間以内、育休制度も充実 ■当社の特徴: ・化粧品・オーラル・日用品・健康食品の幅広いカテゴリーで、250品目以上のアイテムを展開しています。多数のOEMメーカー、容器メーカーの協力を得ながら、市場のトレンドを分析し、ニーズにマッチした商品を生み出しています。 ・お客様のニーズを取り入れた商品企画を強みとしています。市場調査OEMメーカーとの長い取引基盤からお客様への最適な商品を企画、提案しています。また、企画から販売、プロモーションまで一貫した体制をとっており、安心安全で信頼できる商品の供給にも努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル9階勤務地最寄駅:地下鉄大阪メトロ御堂筋線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新大阪駅、西中島南方駅、東三国駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~365,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>250,000円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上優遇■昇給:年1回(6月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績連動制、実績年4ヶ月以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:化粧品・オーラル商品・健康食品・日用雑貨のオリジナル商品の企画・販売を行っております。全国の生活協同組合を通じて、化粧品、健康食品、日用雑貨の商品を販売している商社機能を持つ企業で、生活協同組合の宅配チラシで販売を行っており、非常に堅実で効率的なビジネスモデルを有しております。■グループ会社との連携:伸栄商事は生協向けに販売をしておりますが、その商品を企画しているのがグループ会社の株式会社エルベ・プランズです。また株式会社エクロールという100%子会社も有し、伸栄商事が販売する生協市場だけでなく、一般通販市場であるカタログ通販会社やテレビ通販のチャネルで自社ブランドも展開中です。■事業詳細(1)伸栄商事:リサーチ・調達・品質管理・提案・販売全国生協との強いネットワークで経営面、販促面を強化した商社です。すべてのモノの動きや受発注状況などをリアルタイムで把握すると同時に、データベースとして蓄積。何が求められているのか、いつどのように提案・展開するべきなのか、データに基づいた有効な販売戦略を提案します。(2)エルベ・プランズ:マーケティング・企画・開発化粧品やスキンケア商品、健康食品、日用品などのオリジナル商品を企画開発する、生協市場に特化したモノづくりのプロフェッショナル集団。いま生協市場では何が求められているのか、組合員は何を要求しているのかを敏感に感じ取り、新商品のコンセプトへと昇華。生協市場の高い品質要求をクリアする妥協をゆるさない作りこみで、魅力ある商品を生み出します。(3)エクロール:マーケティング・企画・開発・提案・販売生協以外の一般通販企業のOEM受注、自社オリジナル商品の企画販売を行っています。トレンドの移り変わりが非常に早い一般市場において、スピード感やダイレクト感を重視した提案で実績を上げています。チャレンジングスピリットに溢れるグループ内ベンチャー企業です。
仕事
◆◇全国の生協様との30年以上の取引実績による強固なパートナーシップあり!化粧品ベンダーNo.1/安定経営/年間休日125日/残業10時間/働きやすい環境◇◆ ◆おまかせすること: 化粧品・健康食品・日用品雑貨のオリジナル商品の卸商社である当社において、日用品雑貨の商品企画を担当していただきます。大手メーカーでは叶わない差別化商品を世に提供することがミッションです! ■具体的な職務内容: 起案~生産立ち会いまでの一連の流れ全てに携わることができます。 ・市場調査 ・商品のコンセプト立案、企画 ・デザイン・コピー等仕様企画 ・選定・評価(メーカーへのディレクション) ・モニター調査、集計・分析 ・社内外関連部署(資材メーカー・デザイン・チラシ広告等)とのやりとり ※製品毎の担当制となります。 ■商品化までのスケジュール アイデア立案~商品化までをおまかせする。 ∟企画書を作成→コンペ→営業と詳細打ち合わせ→部長承認→商品化 ※あまり企画案において非承認されることは少なく、商品化にチャレンジできる文化があります。 ■当社の魅力: ・全国の生協様との30年以上の取引実績による強固なパートナーシップ ・残業時間も月平均10時間以内、育休制度も充実 ■当社の特徴: ・化粧品・オーラル・日用品・健康食品の幅広いカテゴリーで、250品目以上のアイテムを展開しています。多数のOEMメーカー、容器メーカーの協力を得ながら、市場のトレンドを分析し、ニーズにマッチした商品を生み出しています。 ・お客様のニーズを取り入れた商品企画を強みとしています。市場調査OEMメーカーとの長い取引基盤からお客様への最適な商品を企画、提案しています。また、企画から販売、プロモーションまで一貫した体制をとっており、安心安全で信頼できる商品の供給にも努めています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル9階勤務地最寄駅:地下鉄大阪メトロ御堂筋線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新大阪駅、西中島南方駅、東三国駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~365,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>250,000円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・能力を考慮の上優遇■昇給:年1回(6月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績連動制、実績年4ヶ月以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:化粧品・オーラル商品・健康食品・日用雑貨のオリジナル商品の企画・販売を行っております。全国の生活協同組合を通じて、化粧品、健康食品、日用雑貨の商品を販売している商社機能を持つ企業で、生活協同組合の宅配チラシで販売を行っており、非常に堅実で効率的なビジネスモデルを有しております。■グループ会社との連携:伸栄商事は生協向けに販売をしておりますが、その商品を企画しているのがグループ会社の株式会社エルベ・プランズです。また株式会社エクロールという100%子会社も有し、伸栄商事が販売する生協市場だけでなく、一般通販市場であるカタログ通販会社やテレビ通販のチャネルで自社ブランドも展開中です。■事業詳細(1)伸栄商事:リサーチ・調達・品質管理・提案・販売全国生協との強いネットワークで経営面、販促面を強化した商社です。すべてのモノの動きや受発注状況などをリアルタイムで把握すると同時に、データベースとして蓄積。何が求められているのか、いつどのように提案・展開するべきなのか、データに基づいた有効な販売戦略を提案します。(2)エルベ・プランズ:マーケティング・企画・開発化粧品やスキンケア商品、健康食品、日用品などのオリジナル商品を企画開発する、生協市場に特化したモノづくりのプロフェッショナル集団。いま生協市場では何が求められているのか、組合員は何を要求しているのかを敏感に感じ取り、新商品のコンセプトへと昇華。生協市場の高い品質要求をクリアする妥協をゆるさない作りこみで、魅力ある商品を生み出します。(3)エクロール:マーケティング・企画・開発・提案・販売生協以外の一般通販企業のOEM受注、自社オリジナル商品の企画販売を行っています。トレンドの移り変わりが非常に早い一般市場において、スピード感やダイレクト感を重視した提案で実績を上げています。チャレンジングスピリットに溢れるグループ内ベンチャー企業です。
仕事
■業務内容: <最初にお任せする業務> ・社会保険手続き ・入退社、産育休手続き ・給与計算 ・年末調整 ・各種届出 └全て内製化しているため、これまでのご経験に応じて、できる部分からご対応いただきます。他に同様の業務を行う社員2名+顧問社労士がいるため、分からないことは相談して進めることが可能です。 ★同社のバックオフィスは管理部(経理、システム)と総務人事部に分かれており、配属は総務人事部になるため、ゆくゆくは採用/研修/総務業務もご担当いただく可能性が大いにあります。 ■組織構成: 総務人事部は20代~50代3名が在籍しています。 ■働く環境: ・明るく風通しの良い雰囲気です。 ・パパ育休の取得実績あり/高い産育休後復帰率を誇ります。 ・法律で決められた規定よりも1歩踏み込んだ時短制度等を実施。新しい制度やルールを取り入れることにも積極的で、経営層に対してもコミュニケーションを取りやすいです。 ・服装はオフィスカジュアル、髪色やネイルについては常識の範囲内で自由にしていただくことが可能です。 ■評価制度: 上司や人事と定期的に面談を行い、適宜目標設定や進捗状況の確認を行います。個人の能力や強みを考慮の上目標設定を行いますので、自分の目指すべき姿を想像しやすくなり、業務を進めやすくなります。 また同時に会社からお任せしたい業務・期待することもお伝えいたしますので、自身のミッションが明確になり、やりがいにもつながります。 ■当社の魅力: 全国の生協様と30年以上の強いパートナーシップを持っており強固な安定基盤があります。また、新たな市場開拓にもチャレンジし、ますます私たちのフィールドは広がっています。北は北海道から南は沖縄まで、全国各地に注文の商品をお届けできる配送センターも整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル9階勤務地最寄駅:地下鉄大阪メトロ御堂筋線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新大阪駅、西中島南方駅、東三国駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~330,000円<月給>250,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>ご経験、スキル、前職の年収を考慮のうえ決定します。■年収構成:月給×12ヶ月+賞与■賞与年2回(6・12月過去実績/4ヶ月)■昇給年1回(6月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:化粧品・オーラル商品・健康食品・日用雑貨のオリジナル商品の企画・販売を行っております。全国の生活協同組合を通じて、化粧品、健康食品、日用雑貨の商品を販売している商社機能を持つ企業で、生活協同組合の宅配チラシで販売を行っており、非常に堅実で効率的なビジネスモデルを有しております。■グループ会社との連携:伸栄商事は生協向けに販売をしておりますが、その商品を企画しているのがグループ会社の株式会社エルベ・プランズです。また株式会社エクロールという100%子会社も有し、伸栄商事が販売する生協市場だけでなく、一般通販市場であるカタログ通販会社やテレビ通販のチャネルで自社ブランドも展開中です。■事業詳細(1)伸栄商事:リサーチ・調達・品質管理・提案・販売全国生協との強いネットワークで経営面、販促面を強化した商社です。すべてのモノの動きや受発注状況などをリアルタイムで把握すると同時に、データベースとして蓄積。何が求められているのか、いつどのように提案・展開するべきなのか、データに基づいた有効な販売戦略を提案します。(2)エルベ・プランズ:マーケティング・企画・開発化粧品やスキンケア商品、健康食品、日用品などのオリジナル商品を企画開発する、生協市場に特化したモノづくりのプロフェッショナル集団。いま生協市場では何が求められているのか、組合員は何を要求しているのかを敏感に感じ取り、新商品のコンセプトへと昇華。生協市場の高い品質要求をクリアする妥協をゆるさない作りこみで、魅力ある商品を生み出します。(3)エクロール:マーケティング・企画・開発・提案・販売生協以外の一般通販企業のOEM受注、自社オリジナル商品の企画販売を行っています。トレンドの移り変わりが非常に早い一般市場において、スピード感やダイレクト感を重視した提案で実績を上げています。チャレンジングスピリットに溢れるグループ内ベンチャー企業です。
仕事
◆◇化粧品・健康食品・日用雑貨のオリジナル商品の卸商社/幅広い業務をお任せ/安定企業/年間休日125日/残業少なめ◇◆ 当社の社内SE担当として、下記業務をお任せします。 ヘルプデスク業務、社内ITインフラ管理、基幹システムやWEBシステムのリプレイスプロジェクト(ベンダーコントロール、動作検証)および リプレイス後の運用・保守管理(問合せ対応やプログラム追加、修正など)をお任せします。 また基幹システムのリプレイス後はアナログで行っている発注業務や物流業務のDX化にも携わっていただきます。 ■業務内容: ◎インフラ管理(60%) ・社内ITインフラ(サーバー、クライアント等)の構築、運用保守管理 ・情報セキュリティ関連製品(認証サーバ、ウイルス対策等)の導入、運用保守管理 ◎システム開発(30%) ・社内業務システム(基幹システム、WEBシステム、グループウェア等)の構築、運用保守管理 ・基幹システムやWEBシステムのリプレイスプロジェクト(ベンダーコントロール、動作検証等) ◎その他業務(10%) ・DX推進に伴う情報化戦略の企画、推進 ・ITに関連した他部署からの対応 ■組織構成 30代女性1名、50代男性2名 ■評価制度:上司と定期的に面談を行い、目標設定や進捗状況の確認を行います。個人の能力や強みを考慮の上目標設定を行いますので、自分の目指すべき姿を想像しやすくなり、業務を進めやすくなります。 また同時に会社からお任せしたい業務・期待することもお伝えいたしますので、自身のミッションが明確になり、やりがいにもつながります。 ■当求人の魅力: ・当社の情報システム課は少数精鋭で行っております。臨機応変さが求められますが、幅広い経験ができスキルアップにも繋がります。個人の能力に合わせて徐々に業務をお任せしますのでご安心ください。 ・会社として裁量権を個人個人にある程度お任せしております。会社のためにすべきことであれば、他社と比較して社内の確認・調整も早く実行できます。 ・全国の生協様と30年以上の強いパートナーシップを持ちながら、新たな市場開拓にチャレンジし、私たちのフィールドは広がっています。北海道から沖縄まで、全国各地に商品をお届けできる配送センターも整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【本社】住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル9階勤務地最寄駅:地下鉄大阪メトロ御堂筋線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
新大阪駅、西中島南方駅、東三国駅
給与
<予定年収>500万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):303,000円~345,000円その他固定手当/月:10,000円~30,000円固定残業手当/月:10,000円(固定残業時間4時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>323,000円~385,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>ご経験、スキル、前職の年収を考慮のうえ決定します。■年収構成:月給×12ヶ月+賞与■賞与年2回(6・12月※2022年実績/4ヶ月)■昇給年1回(6月)■その他固定手当:役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:化粧品・オーラル商品・健康食品・日用雑貨のオリジナル商品の企画・販売を行っております。全国の生活協同組合を通じて、化粧品、健康食品、日用雑貨の商品を販売している商社機能を持つ企業で、生活協同組合の宅配チラシで販売を行っており、非常に堅実で効率的なビジネスモデルを有しております。■グループ会社との連携:伸栄商事は生協向けに販売をしておりますが、その商品を企画しているのがグループ会社の株式会社エルベ・プランズです。また株式会社エクロールという100%子会社も有し、伸栄商事が販売する生協市場だけでなく、一般通販市場であるカタログ通販会社やテレビ通販のチャネルで自社ブランドも展開中です。■事業詳細(1)伸栄商事:リサーチ・調達・品質管理・提案・販売全国生協との強いネットワークで経営面、販促面を強化した商社です。すべてのモノの動きや受発注状況などをリアルタイムで把握すると同時に、データベースとして蓄積。何が求められているのか、いつどのように提案・展開するべきなのか、データに基づいた有効な販売戦略を提案します。(2)エルベ・プランズ:マーケティング・企画・開発化粧品やスキンケア商品、健康食品、日用品などのオリジナル商品を企画開発する、生協市場に特化したモノづくりのプロフェッショナル集団。いま生協市場では何が求められているのか、組合員は何を要求しているのかを敏感に感じ取り、新商品のコンセプトへと昇華。生協市場の高い品質要求をクリアする妥協をゆるさない作りこみで、魅力ある商品を生み出します。(3)エクロール:マーケティング・企画・開発・提案・販売生協以外の一般通販企業のOEM受注、自社オリジナル商品の企画販売を行っています。トレンドの移り変わりが非常に早い一般市場において、スピード感やダイレクト感を重視した提案で実績を上げています。チャレンジングスピリットに溢れるグループ内ベンチャー企業です。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
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