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仕事
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■システムの導入■
・現状の調査（現場へのヒアリング）
⇒院内のあらゆる部署からあがってくる要望を取りまとめて、最適なシステムの導入を行います。課題に対する改善策をエンジニアの視点から提案。
・課題の共有
⇒組織内で課題を共有し導入システムの選定やスケジュールなどを把握します。最優先事項は何かという判断力が求められます。
・外部ベンダーとの打ち合わせ
⇒システム内容の確認や納期・価格を調整し導入までのスケジュールを組みます。
・導入サポート
⇒導入スケジュールが決まったら院内に周知を図り、使い方の指導やマニュアル作りを行います。
■システムの保守・管理■
電子カルテや会計システム、データ管理など院内で使うシステムは患者さんの治療や病院の経営に関わる基盤です。トラブルが起こらないように院内SEがしっかりと管理（システム更新など）を行います。
■ヘルプデスク■
パソコンやサーバーにトラブルが発生した際に対応を行います。技術的に難しい案件は外部ベンダーへ連絡し対応を依頼します。
【仕事のポイント】
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★医療従事者として業務に携わることができます。
★システムを開発する仕事ではありません。現場が効率的で正確な仕事ができるような、システムの導入・運用を考えます。
★システムの担当者として、患者さんや院内スタッフを支える仕事です。
★複数の案件を並行して行うため、調整能力が求められます。
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給与
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月給16万800円～
◎経験・能力を考慮の上決定します。
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勤務地
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【大阪・羽曳野】※転勤無し※マイカー通勤要相談※藤井寺駅より送迎バス有
運動器ケアしまだ病院（大阪府羽曳野市樫山100-1）
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仕事
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■あなたにお任せしたいこと
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・経費仕訳、データ入力、伝票処理、請求書処理
・給与計算、勤怠管理、社会保険などの労務手続き
・入職退職、異動手続き
・就業規則の改定
・決算や税務業務
・データ入力、書類作成などの事務全般
★一人で黙々と作業するのではなく、周囲と連携しながら業務を進めます。業務改善などの意見も自由に出してください！
■ゆくゆくは…
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あなたの適性や希望を考慮して組織を動かす課長へのキャリアアップも可能！
・システムに入っているデータを分析し資料を作成
・厚生労働省、保健所の調査・検査への対応
などをお任せします。
■教育制度充実
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年に2回育成面談で目標を決めています。仕事への不安や悩みがあればここで気軽に相談してくださいね。
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給与
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月給17万円～
※年齢・スキルなどを考慮して決定します。
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勤務地
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【大阪・羽曳野or八尾】※転勤無し※マイカー通勤要相談※藤井寺駅より送迎バス有
・運動器ケアしまだ病院（大阪府羽曳野市樫山100-1）
・八尾はぁとふる病院（大阪府八尾市美園町2丁目18－1）
※勤務先は希望をお聞きしております。
介護・福祉関連サービス
大阪府八尾市美園町2-18-1
設立
従業員数
平均年齢