2ページ：カトーレック株式会社 の求人・中途採用情報

未経験歓迎！／育成体制充実／物流管理全般を担当／マネジメント挑戦可／キャリアパス多様／独自システム運用／グローバル展開／丁寧な指導でキャリア成長／コミュニケーション重視 ■採用背景： ・現状業務の拡大や新規業務受託により、倉庫運営や作業進捗管理、従業員の勤務管理を担う人財を増員 ・業務拡大もあり、東北6県をカバーエリアとし、自車車両4ｔ車大型車計23台で仙台支店発の共同配送を行っているが、毎日運航の為、配車業務や整備管理の運行管理者を増員します。 ■業務概要： ・主にハム・ソーセージメーカーの商品を東北6県の量販店への出荷を行っております。 顧客別に部門を分けており、社員およびパート従業員の出勤シフト管理や作業進捗管理、顧客との調整など部門を管理する業務を担って頂きます。 ・当社倉庫から出荷される商品を、東北6県の量販店センター様へお届けする車両の運行管理を行って頂きます。 配送ルートは決まっておりますが毎日納品の為、運転手の休日管理や車両管理を運行管理者と共に担って頂きます。 ■組織構成： ・支店長－支店長代理－現場担当・事務担当 ・基幹・リーダー職9名、業務職32名、事務職12名、パート83名、支店長ー運送部課長運転職30名　 ■入社後の流れ： 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション： 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞仙台営業所住所：宮城県仙台市宮城野区扇町1-3-25 勤務地最寄駅：仙石線／小鶴新田駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小鶴新田駅、福田町駅、東仙台駅

＜予定年収＞345万円～562万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～410,000円＜月給＞246,000円～410,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※想定残業時間月30時間分の残業代を含めた想定月収：227,000円～325,000円■賞与：年2回（7月・12月※実績2.5～3ヶ月）■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【25年3月に竣工した新オフィスにて業務ができる／教育前提／製造経験を活かしてスキルアップ／中途入社者多数活躍／物流×モノづくりを行うグローバル企業／海外売上比率61%】 ■業務概要： 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社にて、電子部品・機構部品の品質管理を担当するポジションです。 新高松本社工場にて、以下の業務を担っていただきますが、全ての経験がなくても応募可能です。未経験であれば入社後のOJTにて担当者から教育していきますので、ご安心ください。 ■業務詳細： ・生産現場を品質的な目で管理・監督 ・品質のお客様担当：お客様の要求事項に対して、工程パトロール ・不具合時には現場監督者と一緒に是正 ・品質改善活動（工程設計・自動化機械化） ※品質目標を現場管理監督者と立案し、その目標に向けて取り組んでいく ■業務の魅力・やりがい 製品の品質を担保するため多くのステークホルダーと連携を取りながら品質管理を行います。社内外問わず、多くの人から頼られ、信頼や感謝を得られる仕事のため、やりがいがあります。 ■キャリアパス： 品質関連業務のスキルアップをしていただき、将来的には工場内の管理職や他部門業務へのキャリアも築けます。また当社はグローバル企業であるため、海外工場も多くあり、海外赴任なども可能であり多様なキャリアパスがございます。 ■繁忙期・閑散期： 特になし、お客様の受注による ■組織構成：※2025年3月1日現在 高松工場：226名在籍 男女比率：男性38％：女性62％　　 社員比率：正社員58％：契約社員5％：パート7％：派遣30％ ■当社の魅力・特徴： ・EMS（電子機器の受託生産）業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術（SMT）」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松本社工場（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞400万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～348,000円＜月給＞230,000円～348,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご経験・スキル等を踏まえ決定します。■賞与：年2回（7月・12月　過去実績2.5～3ヶ月）■昇給：年1回（4月）※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収：281,000円～348,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【電気回路や図面が読み取れるお方／中途入社者多数活躍／業績好調！／日本で唯一物流×モノづくりを行うグローバル企業／電子機器類の受託製造サービス国内トップクラス】 ■業務概要： 当社は「物流」と「モノづくり」を基幹事業とする当社では2つの事業を一貫して行い、各事業で得た経験やノウハウを活用し合い成長を続けています。 当ポジションでは国内外問わずトップクラスの売上を誇る電子機器類の受託生産サービス（EMS)事業を展開する当社にて電子基板生産時における、基板解析業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・電子回路検査設備・検査治具の保全、修理 ・不良内容の分析、整理 ・製品不良解析の分類、整理、情報提供(はんだ・製造工程/部品/検査機不具合 等） ・取引先メーカーとの対応　等 ■ポジションの魅力 OJT中心に業務を覚えていただき、着実にスキルアップができる環境です。 発注元のメーカーや社内関係者とのやり取りが多く発生するため、コミュニケーションが重要になるポジションです。その分、やりがいもあり、 ◆同社の魅力・特徴： ・EMS（電子機器の受託生産）業界トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れております。電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術（SMT）」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。EMSメーカー国内4位の地位を確立しており、今後も成長が期待される事業です。 ・事業状況：国内だけでなく海外拠点での需要も非常に早く、売り上げ好調の当社はグローバル企業として日々拡大を続けています。大型の案件の受注も決まっており、案件の増加に伴い製造ラインを増やして生産体制の強化、また工場の増設など進めている状況です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松工場住所：香川県高松市朝日町5-532-28 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞400万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～284,000円＜月給＞230,000円～284,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収には30時間の残業手当を含んでおります。※月30時間分の残業手当を入れた月額（281,000円～348,000円）※賞与　年2回（7月、12月）前年度実績2.5～3か月※上記は想定年収であり、選考と通して最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【新オフィスにて勤務可能／社員食堂や無料駐車場有／中途入社者多数活躍／物流×モノづくりを行うグローバル企業／海外売上比率61%／業績好調】 ■業務内容： 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 本ポジションは「取引先メーカー様から依頼された製品の設計を行う技術者」です。 仕様検討／基本設計／詳細設計のいずれかのフェーズから習熟度に合わせてお任せしていきます。与えられたテーマに対して、既存製品をベースにし、新たな技術を検討・実施していく業務です。 ■業務詳細： ・お客様からの相談・依頼 （商品企画） ・設計要件のヒアリング ・実現性の検討・見積り作成・提出 ・受注後、設計開始 ・テスト品の性能評価　★当社の製造部門と連携します。 ・信頼性評価 ・弊社工場での量産化 ※家電、事務機器、車載、航空宇宙まで様々な製品の設計に携わることができ、設計者としてスキルを向上させることができます。 ※これら全ての業務経験がなくても構いません。未経験の部分は、入社後OJTで習得していただきます。 ■組織構成： EMS事業本部　技術部：38名 担当するプロジェクトや進捗状況に応じて、高松⇔松山の行き来が発生する可能性があります。詳細は面接時にお尋ねください。 ■主な生産実績： AV関連商品／家電製品／事務機器（プリンター、IT・通信機器／美容関連機器、イオン導入器／医療機器、ETC、露出計、SW電源、自販機など ■キャリアパス： 技術部の管理職、プロジェクトマネジャー、海外赴任など幅広いキャリアパスがございます。 勤務地については柔軟に相談可能です。 例：大阪出身の方で数年は高松にて勤務していただき、将来的には大阪勤務というケースもございます。 ■本ポジションの魅力： ・仕様検討から実設計、客先対応、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・大手メーカーの製品を開発しており技術者として真の設計開発力が身につきます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞グローバルEMSセンター（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞480万円～670万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,000円～449,000円＜月給＞291,000円～449,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル等に応じ決定されます※想定年収は月20時間分の残業代を含めた金額です。※管理監督者採用の場合は残業代無し※月20時間分の残業代を含めた想定月収：334,000円～449,000円■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【第二新卒歓迎／中途入社者多数活躍／物流×モノづくりを行うグローバル企業／海外売上比率61%】 ■業務概要 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 ■業務内容 「取引先メーカー様から依頼された製品の設計をする技術者」です。 ・仕様検討／基本設計／詳細設計のいずれかのフェーズから習熟度に合わせてお任せしていきます。 ・与えられたテーマに対して、既存製品をベースにし新たな技術を検討・実施していく業務です。 ※未経験の方でも個々のレベルに合わせて丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください！ 【具体的な業務】 これらの仕事を段階的に習得していきます。 ・お客様からの相談・依頼 （商品企画 ・設計要件のヒアリング ・実現性の検討・見積り作成・提出 ・受注後、設計開始 ・テスト品の性能評価　★当社の製造部門と連携します。 ・信頼性評価 ・弊社工場での量産化 ■組織構成： EMS事業本部　技術部：38名　(うち派遣３名) ※2025年4月現在 ■主な生産実績： AV関連商品（VTR、ビデオカメラ、テレビモニター、プラズマディスプレイ、オーディオ編集機、デジタルカメラ、カーナビ用バックライト、カーオーデイオ）／家電製品（洗濯機、マッサージ機、電子レンジ、ポンプ、食器洗い乾燥機、電動自転車）／事務機器／IT・通信機器／美容関連機器／医療機器、ETC、温水便座 ■キャリアパス： 技術部の管理職、プロジェクトマネジャー、海外赴任など ■本ポジションの魅力： ・仕様検討から実設計、客先対応、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・大手メーカーの製品を開発していますので、 技術者として真の設計開発力が身につきます。 ・設計実務経験がなくても歓迎です！OJT研修を中心に上記にある「具体的な業務」を段階的に習得することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞グローバルEMSセンター住所：香川県高松市朝日町5-532-28　 勤務地最寄駅：琴電志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞350万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,000円～321,000円＜月給＞216,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※想定年収は月20時間分の残業代を含めた金額です。※月20時間分の残業代を含めた想定月収：248,000円～369,000円■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【松山工場／中途入社者多数活躍／これまでの管理経験を活かし新しキャリアを築きませんか？／物流×モノづくりを行うグローバル企業／海外売上比率58%】 ■業務概要： 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 生産増加に伴い人員強化を行うため、「国内工場の製造管理課長（または課長候補）」を募集いたします。 どうすればより効率よく良い品質の製品ができるのかを考え、改善・実行をしていただきます。より良い生産ラインとなるよう、作業リーダーと協働し、人、機械、品質の管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・生産管理：製品が計画に基づいて確実に出荷されるよう、全体の工程を管理。工場の生産性向上、業務効率化への取り組み ・製造管理：製品の生産指示および実績に関する管理、生産ライン(作業者/機械/品質)の管理・指導 ・材料管理：部品の検品・在庫管理・お客様への報告　等 ・お客様対応 ・チームマネジメント ■キャリアパス： 入社後、研修を経てスキルアップして頂きます。まずは現場から経験を積み、管理者として独り立ちして頂きます。 松山工場にて製造責任者として活躍頂く想定です。将来的には、キャリアアップのため、高松工場または海外工場へ製造担当者または責任者として赴任の可能性もございます。転勤についてはご志向に合わせて、ご本人と相談の上決定いたします。 ■組織構成： ※2024年12月現在 ◇松山工場：180名在籍（工場長ー次長1名ー課長4名ー係長3名ーリーダー9名ー作業員） ■当社の魅力・特徴： ・EMS（電子機器の受託生産）業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術（SMT）」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。 ・物流：国内外に倉庫や物流拠点を整備し、保管から輸配送まで、ワンストップサービスを提供することにより、お客様により効率的な物流提案が可能です。国際的な美術輸送の連盟に加盟しており、専門的な物流分野でもその力を証明しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞松山工場住所：愛媛県松山市空港通7-15-6 勤務地最寄駅：伊予鉄道郡中線／余戸駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

余戸駅、土居田駅、鎌田駅

＜予定年収＞490万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：281,000円～414,000円＜月給＞281,000円～414,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで目安であり、ご経験・スキル等を踏まえ決定します。■賞与：年2回（7月・12月　過去実績2.5～3ヶ月）■昇給：年1回（4月）※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収：344,000円～414,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

経営戦略実行／中期計画立案／業界情報収集／データ分析／広告宣伝・サステナビリティ／経営層近接／柔軟な働き方 ロジスティクスとEMS事業をグローバルに展開する当社で、経営企画部の一員として戦略実行や計画立案に携わりませんか。経営層と近い距離で幅広い業務に挑戦できる環境です。 ■採用背景 業務拡大に伴う増員募集です。 ■業務内容 経営企画部にて、経営戦略の実行や中期経営計画の立案、業界情報収集、財務・KPIを含むデータ分析を担当します。具体的には、ExcelやPowerPointを用いた経営資料の作成、社内外から収集した情報を基にした事業分析などを行います。さらに、広告宣伝やサステナビリティ関連業務にも関与し、データ収集や資料作成、企画・プロモーション活動を推進します。関係部署や役員との調整を通じて、柔軟な対応力と論理的思考力を発揮しながら、経営層の意思決定を支える役割を担います。将来的には事業企画領域にも携わり、幅広い経験を積むことが可能です。 ■業務の魅力 経営層と近い距離で戦略実行に関われるため、意思決定の現場を体感できます。広告宣伝やサステナビリティなど新領域への挑戦機会もあり、変化を楽しみながら成長できる環境です。 ■働く環境 東京本社勤務。経営企画部は部長以下3名で構成されています。 ■働き方 ・在宅勤務可（週1回、試用期間終了後） ・時差出勤制度あり（8:00～17:00／10:00～19:00） ・転勤なし ■キャリアパス まずは経営企画業務を一人で遂行できることを目指し、その後は事業企画や経営陣との連携を深めながら、戦略立案や新規プロジェクトに挑戦できます。 ■企業魅力 ロジスティクス事業とEMS事業で国内トップクラスの実績を持ち、グローバル展開を進める成長企業です。経営企画部は経営戦略を担う中枢として、会社の未来を創る重要な役割を果たしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新東京本社（丸の内）住所：東京都千代田区丸の内一丁目6番5号　 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅：大手町（東京）駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅

＜予定年収＞397万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,000円～425,000円＜月給＞273,000円～425,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定※想定年収には月20,000円の地域手当を含む■賞与：年2回／7月・12月（過去実績2.5～3か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

未経験歓迎／経営企画／東京本社勤務／キャリアチェンジ可能／経営層と近い距離／幅広い業務／スキルアップ／サステナビリティ関連／広告宣伝にも挑戦 経営戦略の実行補助や資料作成を中心に、業界情報収集やサステナビリティ関連業務にも関われるポジションです。未経験から経営企画に挑戦し、柔軟性と学習意欲を活かして成長できます。 ■業務内容 当社はロジスティクス事業とEMS事業をグローバルに展開しており、経営企画部では経営戦略の実行や中期経営計画の立案を支援しています。具体的には、経営戦略や計画の補助、業界情報の収集、データ分析を担当。ExcelやPowerPointを用いた資料作成やデータ整理も重要な業務です。加えて、担当役員のスケジュール管理や事務サポートを行い、部門全体の円滑な運営を支えます。さらに、広告宣伝やサステナビリティ関連業務にも関与でき、プロモーション活動や関連データの収集・資料作成を通じて幅広い経験を積むことが可能です。まずは補助業務からスタートし、柔軟な対応力と情報収集力を発揮しながら、将来的には経営企画や事業企画の中核業務を担うことを期待しています。 ■業務の魅力 経営層と近い距離で働けるため、意思決定に関わる視点を学べます。広告宣伝やサステナビリティなど多様な業務に挑戦でき、キャリアの選択肢を広げられる環境です。 ■働く環境 東京本社勤務。経営企画部は部長以下3名の少数精鋭で、若手中心のフラットな組織です。 ■働き方 ・時差出勤制度あり（8:00～17:00／10:00～19:00） ・在宅勤務可（週1回、試用期間終了後） ・残業ほぼなし ■キャリアパス まずは補助業務を習得し、将来的には経営企画や事業企画業務を担当。経営陣と密接に関わりながら、戦略立案や企画推進に携わるキャリアを築けます。 ■企業魅力 ロジスティクスとEMS事業で国内トップクラスの実績を持ち、グローバルに事業を展開。安定した基盤と成長性を兼ね備えた企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新東京本社（丸の内）住所：東京都千代田区丸の内一丁目6番5号　 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅：大手町（東京）駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅

＜予定年収＞341万円～421万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～301,000円＜月給＞243,000円～301,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定※想定年収には地域手当の20,000円/月を含む。■賞与：年2回／7月・12月（過去実績2.5～3か月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

未経験歓迎！／育成体制充実／物流管理全般を担当／マネジメント挑戦可／キャリアパス多様／独自システム運用／グローバル展開／丁寧な指導でキャリア成長／コミュニケーション重視 ■業務概要： 香川県内全域のパン共同配送、常温食品・日用品配送メインに行う拠点にて、配車管理を中心とした物流管理業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・配送データの作成と配車組み （日々の配送数量の変化にあわせて、いかに効率よく、少ない車両台数で配送ができるかを管理する業務です） ・車両台帳・運転者台帳の管理 ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・生産性向上に向けた人員配置や作業手順の改善 ・お客様との入出荷の打ち合わせ　等 ※高松支店所属となりますが、業務は高松支店及び高松定温共同配送センター（高松支店より車で3分程度）行います。 ■組織構成： 高松支店にはパート・アルバイト含め約100名の従業員が所属しております。（閑散期・繁忙期により人数に変動有り） ■入社後の流れ： 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション： 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■キャリアパス： 物流拠点の拠点長を目指していただくキャリアパスが多いですが、当社はエレクトロニクス部門や海外拠点もあり、将来的には志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞高松本社住所：香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞593万円～723万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：386,000円～470,000円＜月給＞386,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）※上記は残業時間30時間込みの年収となります※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※月30時間分の残業代を含めた想定月収：234,000円～398,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

未経験歓迎！／育成体制充実／物流管理全般を担当／マネジメント挑戦可／キャリアパス多様／独自システム運用／グローバル展開／丁寧な指導でキャリア成長／コミュニケーション重視 ■業務概要： 香川県内全域のパン共同配送、常温食品・日用品配送メインに行う拠点にて、配車管理を中心とした物流管理業務をご担当いただきます。 ■業務内容： 主に運行管理を中心に下記内容をご経験に合わせて担当いただきます。 ・上り運行車輌　4車、地場運行車輌　10車程度の運行管理 ・支店内倉庫　全5,000坪程度の管理者（常に荷動きがあるのは10～15％程度） ・パン・JTEKT・雑貨等の夜間に荷動きのある業務につき、管理者または、上記を包括したとりまとめ ・その他、お客様との入出荷の打ち合わせ　等 ※高松支店所属となりますが、業務は高松支店及び高松定温共同配送センター（高松支店より車で3分程度）で行います。 ■組織構成： 高松支店にはパート・アルバイト含め約100名の従業員が所属(男性9割：女性1割) ・支店長-課長-総合配車担当-場配車担当-事務担当　運転職45名、業務23名　 ・レポートラインは、運送部課長になります ■入社後の流れ： 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション： 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松本社住所：香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞425万円～658万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～439,000円＜月給＞243,000円～439,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）※管理監督者（管理職）の場合は、残業付加対象外となります※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収：296,000円～439,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【物流DX／ネットワーク改善／現場連携／東京本社勤務／転勤なし／企画業務／課題抽出／改善提案／協調性／成長意欲】 物流管理経験を活かし、企画業務にステップアップしたい方へ。現場との連携を重視し、改善提案に前向きな姿勢を持つ方に最適なポジションです。物流DXや配送ネットワーク改善など、戦略的業務に携わりながら、安定した環境で着実にキャリアを築けます。 ■業務内容 ロジスティクス事業本部の事業運営に関わる企画業務全般を担当します。支店・営業所と連携し、現場で発生する業務課題の抽出と改善提案を行うほか、四国エリアの小口配送ネットワークの見直しや、物流DXの推進にも携わります。具体的には、輸送システム導入に向けた検討、事業推進会議などの会議体資料作成、社内関係者との調整業務などが含まれます。現場との連携を通じて、実務に根差した改善を図ることが求められるため、課題抽出力や改善提案力、社内外との調整力が活かされるポジションです。業務は多岐にわたりますが、協調性を持って取り組める方にとっては、やりがいのある環境です。 ■業務の魅力 物流DXや配送ネットワーク改善など、戦略的な企画業務に携われる点が魅力です。現場との連携を重視する社風のもと、実務経験を活かしながら、改善提案に取り組むことができます。 ■働く環境 配属先は東京本社のロジスティクス事業本部。事業企画室長のもと、3名体制で業務を推進します。支店・営業所との連携が多く、明るく素直な方が活躍しやすい環境です。 ■働き方 ・転勤なし ・東京本社勤務 ・平均残業時間20時間／月 ■キャリアパス 事業企画室を起点に、業務幅を広げながら、将来的には店舗責任者などの経験を積むことも可能です。安定した環境で着実にキャリアを築きたい方に適しています。 ■企業魅力 カトーレック株式会社は、ロジスティクス事業を中心に多角的な事業展開を行う企業です。東京本社を拠点に、全国の拠点と連携しながら、物流の最適化とDX推進に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新東京本社（丸の内）住所：東京都千代田区丸の内一丁目6番5号　 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅：大手町（東京）駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅

＜予定年収＞405万円～464万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～293,000円＜月給＞250,000円～293,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与　年2回 / 7月・12月（過去実績2.5～3か月）　※上記は想定年収となり、ご年齢・ご経験・スキル・等級に基づき、最終決定いたします。※想定年収については、月20時間分の残業代を含んだ年収となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

【安全管理／運行管理経験／内部監査／IT点呼／乗務員指導／多拠点対応／非ルーティン／指導力／組織貢献】 運行管理経験を活かし、安全管理の専門性を高めたい方へ。高松支店を拠点に、店所の安全運転講習支援や内部監査、乗務員指導など多岐にわたる業務を担当。IT点呼の運用や要員指導も含まれ、ルーティンではない柔軟な働き方が可能です。将来的には組織の中核を担うキャリアパスも描けます。 ■業務内容 高松支店にて、店所（18カ所）を対象とした安全管理業務を担っていただきます。主な業務は、安全運転講習会の支援、運転者への安全指導、採用時・添乗時の乗務員指導、点呼システムの管理、IT点呼要員の確保・指導など。内部監査は年2回、他部員と分担して実施します。各店所の状況に応じて業務内容が変化するため、毎日同じ業務を繰り返すのではなく、柔軟に対応する姿勢が求められます。関係者との連携を図りながら、現場の安全意識向上に貢献する役割です。指導力や教育力を発揮し、IT点呼の運用管理にも対応できる方を歓迎します。 ■業務の魅力 運行管理経験をベースに、安全管理の専門性を深めながら、指導・教育・監査といった多様な業務に携われます。IT点呼や多拠点対応など、現場の枠を超えた広い視野で活躍できる点も魅力です。 ■働く環境 安全・品質推進部では、部長・課長を中心に、貨物事故担当・IT点呼担当など専門性の高いメンバーが在籍。協力体制のもと、各店所への支援・監査を分担して行っています。 ■働き方 ・IT点呼など先進的な業務に関われる ・多拠点対応により広い視野を持てる ・非ルーティンで柔軟な働き方が可能 ■キャリアパス 将来的には、部門の中核人材として、安全管理体制の構築や後進育成に携わるポジションを目指せます。専門性を活かしながら、組織貢献を実感できるキャリアが描けます。 ■企業魅力 カトーレック株式会社は、物流・IT・製造の3事業を展開し、全国に拠点を持つ総合企業です。高松支店は四国エリアの物流拠点として、地域に根差したサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松支社住所：香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞358万円～459万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,000円～282,000円＜月給＞216,000円～282,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞（上記は日勤勤務時間帯の想定です。深夜時間帯勤務は法定通り別途割増となります）賞与　年2回 / 7月・12月（過去実績2.5～3か月）　※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※予定年収は月20時間分いの残業時間を含んでいる金額となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

【安全管理／運行管理／内部監査／乗務員指導／点呼システム／IT点呼／法令知識／管理職／現場改善志向】 安全管理の専門性を活かし、現場改善や指導業務を通じて組織貢献を目指す方へ。運行管理・安全管理の実務経験が豊富で、法令知識を有する方を対象に、将来的な管理職登用を見据えたポジションです。裁量ある働き方と幅広い業務領域で、即戦力としての活躍を期待しています。 ■業務内容 高松支店にて、店所（18カ所）を対象とした安全管理全般を担っていただきます。具体的には、安全運転講習会の支援、運転者への安全指導、採用時や添乗による乗務員指導、点呼システムの管理、IT点呼要員の確保・指導などを担当。内部監査は他部員と分担し、年2回実施します。業務は日々のルーティンではなく、状況に応じて柔軟に対応いただくスタイルです。関係者は部長・課長を中心とした4名体制で、協働しながら業務を進めます。法令知識を活かした監査対応力や、部門間連携力、指導力が求められるポジションです。 ■業務の魅力 安全管理の専門性を発揮しながら、現場改善や乗務員指導を通じて組織に貢献できる点が魅力です。裁量を持って業務に取り組めるため、経験を活かした提案や改善活動が可能です。 ■働く環境 交通事故対応やQC活動を担う部長のもと、安全管理・点呼・監査業務を統括する課長と連携しながら、少数精鋭の体制で業務を遂行します。 ■働き方 ・裁量ある働き方が可能 ・IT点呼など新しい仕組みの導入に関与 ・現場改善に向けた提案が歓迎される風土 ■キャリアパス 管理職と協働しながら、将来的には組織の中核を担う候補としての活躍を期待しています。専門性を活かし、より広範な業務領域へのステップアップが可能です。 ■企業魅力 カトーレック株式会社は、全国に拠点を持つ物流企業として、安全・品質の向上に注力。現場主義を重視し、社員の専門性を尊重する社風が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松支社住所：香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞593万円～724万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：386,000円～470,000円＜月給＞386,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※管理監督者採用となるため、残業代は含みません。（上記は日勤勤務時間帯の想定です。深夜時間帯勤務は法定通り別途割増となります）賞与　年2回 / 7月・12月（過去実績2.5～3か月）　※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

～取引社数1,600以上／電気回路設計新工場にてクリーンな環境／社員食堂や従業員無料駐車場有／豊富なキャリアパス～ ■業務概要 実装基板の機能検査をする装置の開発・設計・立ち上げを担当します。 ■業務詳細 ・基板検査装置の設計、開発 ・顧客要望に合わせたプログラミング及びデバッグ作業 ・協力会社・外注先のコントロール・管理 ・製品不良発生時の不具合解析、検査装置の保守メンテ対応など ■組織構成 技術部合計：32名 技術部長1名ー次長１名ー チームリーダー5名ーメンバー30名 ・本ポジションはFCT（ファンクション）チーム所属となります。１つのプロダクトにはチームで取り組み、現在進んでいるプロダクトにアサインされます。 ・チームリーダー（40代）ーメンバー9名（うち派遣社員2名） ・20代～40代のメンバーで、中途入社も多く馴染みやすい雰囲気です ■入社後の流れ 入社後は1週間程度の座学研修があり、EMS技術の基礎知識を学んでいただきます。その後、現場にてOJT研修がございます。 まずはファンクションテスト（FCT）チームに所属となりますが、技術向上のため製品設計や基板設計など他の業務にジョブローテーションも可能です。技術部の管理職やプロジェクトマネージャー、また海外赴任など多様なキャリアパスがあり、長期就業できる環境が整っています。 ■ポジションの魅力 ・お客様から依頼を受け、設計開発から部品調達、基板実装、完成品の組み立てまでをトータルで行なうため、業務の幅が広く知見が広がります。 ・客先との仕様打合せ、開発設計及び委託先の管理、納入後のアフターフォローまでものづくりの上流から下流まで一貫して担当でき、お客様の反応を直に感じられる点も大きなやりがいです。 ・チーム業務になるため、安心してアサインすることができます。 ■当社について 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS（電子機器類の受託生産サービス）業界トップクラスの売り上げがございます。民生品から航空宇宙まで幅広い製品を開発しており、 技術者として真の設計開発力が身につきます。また当社が選ばれる理由として、ISO国際認証を各種取得し、世界に各拠点がある事から情報収集力や現場調達力など有、スピード感のある対応が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞グローバルEMSセンター（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：すべての工場・事業所

片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞350万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,000円～324,000円＜月給＞216,000円～324,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回／7月・12月（過去実績2.5～3か月）※年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定※想定年収は月20時間分の残業代を含む※月20時間分の想定残業を行った場合の月額（248,000円～324,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

～中途入社者多数活躍！新工場での勤務ができる／設計や開発の経験を活かしてスキルアップしたい方／海外売上比率約6割のグローバル企業～ ■業務概要： 実装基板の機能検査をする装置の開発・設計をお任せいたします。 ■業務内容： ・基板検査装置の設計、開発 ・顧客要望に合わせたプログラミング及びデバッグ作業 ・協力会社・外注先のコント―ロール・管理 ・製品不良発生時の不具合解析、検査装置の保守メンテ対応など ■本ポジションの魅力： ・客先との仕様打合せ、開発設計及び委託先の管理、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴です。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・民生品から航空宇宙まで幅広い製品を開発していますので、 技術者として真の設計開発力が身につきます。 ・入社後はファンクションテスト（FCT）チームに所属となりますが、技術向上のため製品設計や基板設計など他の業務にジョブローテーションも可能で、キャリアを広げるチャンスがあります。 ・プリント基板装置操作やシーケンス制御（PLC）、電気設計など経験がある方はキャッチアップしやすい環境です。 ■主な生産実績： AV関連製品（VTRやオーディオ、ディスプレイ）、家電製品、事務機器、美容関連機器、医療機器、アミューズメント機器など ■組織構成： 技術部合計：32名　※2025年1月現在 技術部長1名ー次長１名ー チームリーダー5名ーメンバー30名 本ポジションはFCT（ファンクション）チーム所属となります。 チームリーダー（40代）ーメンバー9名（うち派遣社員2名） 20代～40代のメンバーで、中途入社も多く、馴染みやすい雰囲気です。 ■キャリアパス： スキルに合わせて技術部の管理職へのチャレンジやプロジェクトマネジャー、海外赴任などさまざまなキャリアパスがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞グローバルEMSセンター（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞410万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：253,000円～321,000円＜月給＞253,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※想定年収は月20時間分の残業代を含めた金額です。※月20時間分の残業代を含めた想定月収：291,000円～369,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

【2025年春竣工した新高松本社工場での勤務／社員食堂・社員駐車場有／中途入社者多数活躍／海外売上比率61%のグローバル企業】 ■採用背景： 売り上げ好調に伴いロボットを使った設備が増加しています。生産設備を中心に対応出来る人材を増員し、安定した生産活動に繋げたいと考えております。また、次世代を担う後継者育成も行いたく、経験問わず興味のある方・ポテンシャル発揮したい方からのご応募お待ちしております。 ■業務内容： ファクトリーオートメーション化を進めており、工場内のロボット機械の設備保全をお任せします。ロボット操作経験やメンテナンス経験をお持ちの方や機械いじりが好きな方など、幅広く募集しています。 ■具体的な業務内容： ・ロボットを使った設備の日常点検、不具合時の調整、ティーチング 例：ＮＣプログラム等で動く装置（実装機・設備加工で使用するNCフライス、マシニングセンター、汎用のロボット等やＰＬＣ（シーケンス制御）装置など ・機械設備の消耗パーツの交換、メンテナンス ・現在手作業の冶具化・設備化立案、新規設備の導入・立ち上げ ■入社後の流れ： OJTを中心に研修を行います。スキルに合わせてキャッチアップして頂く想定です。 ■当社の魅力・特徴： 当社は1980年にエレクトロニクス事業に参入。以来、プリント基板の実装を中心にした物づくりのノウハウを着実に身につけてきました。 1993年のインドネシアを皮切りに、アジア・中国・北米にも生産拠点を整備。 現在では国内外の生産拠点で設計から部品調達、さらに完成品の組立まで本格的なEMS企業として一貫したサービスを提供しています。 オフィス・家電等の民生機器、産業機器、車載機器、医療機器、航空・宇宙機器等、幅広い分野で高品質な製品を製造。 特に車載機器で20年以上の生産実績があり、大手車載メーカーの監査・認証も取得しています。 24年2月にはＪＡＸＡと国内関連企業が開発を進め、弊社がメインエンジンの基板を設計から製造まで行った「新型Ｈ３ロケット」打上げ成功いたしました。 ■組織構成： ※2025年3月1日現在 ●高松工場：226名在籍 ●男女比率：男性38％：女性62％　　 ●社員比率：正社員58％：契約社員5％：パート7％：派遣30％ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松本社工場（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞400万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～284,000円＜月給＞230,000円～284,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収： 281,000円～348,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

未経験歓迎！／育成体制充実／物流管理全般を担当／マネジメント挑戦可／キャリアパス多様／独自システム運用／女性活躍推進／グローバル展開／丁寧な指導でキャリア成長／コミュニケーション重視 ■業務概要： 香川県内全域のパン共同配送、常温食品・日用品配送メインに行う拠点にて、 配車管理を中心とした物流管理業務をご担当いただきます。 ※ご経験によっては支店内管理業務補助までご担当いただきます。 ■業務内容： ・配送データの作成と配車組み （日々の配送数量の変化にあわせて、いかに効率よく、少ない車両台数で配送ができるかを管理する業務です） ・車両台帳・運転者台帳の管理 ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・生産性向上に向けた人員配置や作業手順の改善 ・お客様との入出荷の打ち合わせ　等 ※ご経験によっては、下記の支店内管理業務補助もお任せします！ ・支店内の管理業務の補助 ・顧客対応の補助、 ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・業務日程/時間計画の調整 ・納期管理 ・輸送業者の車両手配　など 高松支店所属となりますが、業務は高松支店及び高松定温共同配送センター（高松支店より車で3分程度）で行います。 ■組織： 高松支店：社員・パート含め約120名が在籍 ※車輌数　約50台 ■各支店内でのコミュニケーション： 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■キャリアパス： 物流拠点の拠点長を目指していただくキャリアパスが多いですが、当社はエレクトロニクス部門や海外拠点もあり、将来的には志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞高松本社住所：香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道志度線／沖松島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞高松支店　低温共配センター住所：香川県高松市朝日町6丁目9－4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞高松支店外部倉庫（高松市内数か所）住所：香川県　高松市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅

＜予定年収＞398万円～622万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：282,000円～452,000円＜月給＞282,000円～452,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）※上記は残業時間30時間込みの年収となります※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※月30時間分の残業代を含めた想定月収：275,000円～429,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

未経験歓迎！／育成体制充実／物流管理全般を担当／マネジメント挑戦可／キャリアパス多様／独自システム運用／女性活躍推進／グローバル展開／丁寧な指導でキャリア成長／コミュニケーション重視 ■業務概要： これまでのご経験、ご希望を考慮し、業務をお任せします。 主に食品・化粧品・農業・園芸用品等の多様な製品に関する管理業務（ご経験によっては支店内の管理業務補助まで）をご担当いただきます。 倉庫管理～運行管理に関する業務のいずれかをお任せいたします。 ※配属先により倉庫内温度帯が異なります。 ■業務内容： ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・業務日程/時間計画の調整 ・お客様との入出荷の打ち合わせ ・納期管理 ・輸送業者の車両手配　など ■組織： 【岡山支店/大内田倉庫/岡山南営業所/岡山東営業所】 社員・パート含め全体で、約200名が在籍しています。 ■各支店内でのコミュニケーション： 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■入社後の流れ： 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■キャリアパス： 物流拠点の拠点長を目指していただくキャリアパスが多いですが、当社はエレクトロニクス部門や海外拠点もあり、将来的には志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細1＞岡山支店住所：岡山県都窪郡早島町早島2664-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞岡山南営業所住所：岡山県岡山市東区九蟠1075-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞岡山東営業所住所：岡山県岡山市東区西大寺川口294-7 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

久々原駅、西大寺駅、早島駅、大富駅、中庄駅、邑久駅

＜予定年収＞398万円～622万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：282,000円～452,000円＜月給＞282,000円～452,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月、過去実績2.5～3か月）※上記は残業時間30時間込みの年収となります※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※月30時間分の残業代を含めた想定月収：275,000円～429,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

未経験歓迎！／育成体制充実／物流管理全般を担当／マネジメント挑戦可／キャリアパス多様／独自システム運用／グローバル展開／丁寧な指導でキャリア成長／コミュニケーション重視 ■業務内容： 大手食品メーカー内での管理業務をご担当いただきます。 倉庫管理～運行管理に関する業務をお任せいたします。 ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理（業務および労働時間等） ・業務日程／時間計画の調整 ・お客様との入出荷の打ち合わせ ・納期管理 ・輸送業者の車両手配など ■組織構成： 石井営業所：社員・パート含め25名が在籍 ■入社後の流れ： 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション： 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞石井営業所住所：徳島県名西郡石井町高川原字高川原838-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

石井駅(徳島県)、府中駅(徳島県)、下浦駅

＜予定年収＞380万円～535万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～325,000円＜月給＞225,000円～325,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収となり、年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定します。※年収は月30時間の残業代込みとなります。（上記は日勤勤務時間帯の想定です。深夜時間帯勤務は法定通り別途割増となります）■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績2.5～3か月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）

国際輸送業務の拡大・新規拠点開設を目指し、営業責任者として活躍／顧客基盤の拡大を担うポジション／キャリアアップの機会多数 ■採用背景： 当社の国際輸送部門（グローバルロジスティクス統括部）では、国際輸送業務の拡大を図っています。より取り組みを加速させたいと考えており、東京に『国際輸送営業所』の開設も検討しています。そのため、組織メンバーの拡充をしています。 ■業務内容： 当社の国際輸送部門で営業責任者（管理職候補）として、顧客基盤の拡大を目指し、営業活動を担当して頂くポジションです。 具体的な業務内容としては以下になります。 ・営業（顧客ターゲット選定、アポ取り、面談、見積提出、担当組織への指示、受注後のフォローなど） ・業務組立て（担当組織との打ち合わせ、協力会社からの料金取得・折衝など） ・顧客ターゲットの選定、新規開拓方法などは裁量権を持ってご担当いただけます。 ■ご経験・スキル・業務知見を得た後にお任せする業務： 国際輸送業界でのご経験、フォワーディング、通関に関する業務知識を活かし顧客基盤の拡大や 国際輸送部門の成長に伴い、組織メンバーの管理マネジメントもお任せします。 ■輸出入の割合： 輸入6割、輸出4割　海上貨物がほとんどです ■主な顧客の取扱品目： 電気機器・電子部品・家電・工業製品・化学品など ■対応エリア： 東南アジアや中国が中心ですが3国間貿易の取り扱いも多くあります ■本ポジションの魅力： 今から4年ほど前に立ち上げ、今まさに業容の拡大を図っている部署です。 国際輸送の業務に携わるだけでなく、今までの経験や知識を活かして新しいスキーム作りに参加するなど様々なことにチャレンジできるやりがいのあるポジションです。 ■キャリアパス： 今後、グローバルロジスティクス統括部の規模が大きくなるにつれ、 営業活動だけでなくマネジメントもしていただきます。 また規模が大きくなった際には別営業拠点新設の可能性もあり、拠点管理者として活躍頂くことも視野に事業拡大に貢献いただきます。 ■組織構成： グローバルロジスティクス統括部：計4名 統括部長 － 国際輸送責任者（本ポジション） 　　　　 － 国際輸送担当（課長） － スタッフ2名 － 東予通関営業部、協力会社など 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞新東京本社（丸の内）住所：東京都千代田区丸の内一丁目6番5号　 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅：大手町（東京）駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅

＜予定年収＞617万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：406,000円～425,000円＜月給＞406,000円～425,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞賞与　年2回 / 7月・12月（過去実績2.5～3か月）※管理監督者採用となるため、残業代は含みません。※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験、スキル・等級に応じて最終決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

経理部門と連携／業務改善に関与／導入支援からステップアップ可能／在宅勤務制度あり／要件定義～運用まで／社内SEとして成長と安定を両立 経理業務に寄り添いながら、社内SEとして業務改善に挑戦できるポジションです。会計制度や業務フローの変化に対応し、導入支援・運用サポートから改善提案まで段階的に関与可能。在宅勤務制度も整備されており、安定した環境で着実にキャリアを築けます。 ■採用背景 会計・経理システムの運用見直しと業務改善が急務となっており、プロジェクト推進に向けた組織力強化のため、増員募集を行います。 ■業務内容 経理部と連携し、会計制度や業務フローに即したシステム運用の検討・導入を担っていただきます。 主な業務は、経理システムの運用サポート、法制度変更に伴うパッケージのバージョンアップ対応、仕訳傾向や試算表分析などのデータ分析支援、マスタ・伝票設定や承認フロー変更などの運用変更支援です。 また、経費精算・電子請求書・債権債務管理などの周辺システム導入において、テスト計画・データ移行・ユーザートレーニングなどの展開支援、導入後の運用マニュアル整備・定着化支援・改善提案にも関与いただきます。 使用ツールはSuperstream-NX、楽楽販売、INVOX、Excelマクロなど。要件定義から運用まで一連の工程に携わり、業務理解を深めながら、段階的に改善提案へとステップアップできる構造です。 ■業務の魅力 経理部門との協働を通じて業務理解を深めながら、導入支援・運用サポートから改善提案へと関与できる環境です。社内SEとしての裁量を持ち、業務改善に貢献するやりがいがあります。 ■働く環境 配属先は管理本部システム企画開発部（約30名在籍）。経理・人事給与など管理部門との連携も多く、業務横断的な視点を養える体制です。 ■働き方 2025年4月より在宅勤務制度を導入。試用期間終了後、週1～2日程度の在宅勤務が可能です（プロジェクトによる）。 ■キャリアパス 担当分野の変更や管理職、ITスペシャリストなど、社内SEとしてのキャリアを多様に描ける環境です。 ■企業魅力 カトーレック株式会社は、物流・IT・製造を軸に事業を展開する企業。経理システムの刷新を通じて、全社の業務効率化に貢献する重要なポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞新東京本社（丸の内）住所：東京都千代田区丸の内一丁目6番5号　 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅：大手町（東京）駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅

＜予定年収＞407万円～581万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,000円～341,000円＜月給＞236,000円～341,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月　過去実績2.5～3ヶ月）■昇給：年1回（4月）※予定年収は、地域手当20,000円、月30時間分の残業代を含んだ金額となっております。※その他固定手当＝専門職手当月5,000円～80,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。

経理部門と連携／業務改善に関与／導入支援からステップアップ可能／在宅勤務制度あり／要件定義～運用まで／社内SEとして成長と安定を両立 経理業務に寄り添いながら、社内SEとして業務改善に挑戦できるポジションです。会計制度や業務フローの変化に対応し、導入支援・運用サポートから改善提案まで段階的に関与可能。在宅勤務制度も整備されており、安定した環境で着実にキャリアを築けます。 ■採用背景 会計・経理システムの運用見直しと業務改善が急務となっており、プロジェクト推進に向けた組織力強化のため、増員募集を行います。 ■業務内容 経理部と連携し、会計制度や業務フローに即したシステム運用の検討・導入を担っていただきます。 主な業務は、経理システムの運用サポート、法制度変更に伴うパッケージのバージョンアップ対応、仕訳傾向や試算表分析などのデータ分析支援、マスタ・伝票設定や承認フロー変更などの運用変更支援です。 また、経費精算・電子請求書・債権債務管理などの周辺システム導入において、テスト計画・データ移行・ユーザートレーニングなどの展開支援、導入後の運用マニュアル整備・定着化支援・改善提案にも関与いただきます。 使用ツールはSuperstream-NX、楽楽販売、INVOX、Excelマクロなど。要件定義から運用まで一連の工程に携わり、業務理解を深めながら、段階的に改善提案へとステップアップできる構造です。 ■業務の魅力 経理部門との協働を通じて業務理解を深めながら、導入支援・運用サポートから改善提案へと関与できる環境です。社内SEとしての裁量を持ち、業務改善に貢献するやりがいがあります。 ■働く環境 配属先は管理本部システム企画開発部（約30名在籍）。経理・人事給与など管理部門との連携も多く、業務横断的な視点を養える体制です。 ■働き方 2025年4月より在宅勤務制度を導入。試用期間終了後、週1～2日程度の在宅勤務が可能です（プロジェクトによる）。 ■キャリアパス 担当分野の変更や管理職、ITスペシャリストなど、社内SEとしてのキャリアを多様に描ける環境です。 ■企業魅力 カトーレック株式会社は、物流・IT・製造を軸に事業を展開する企業。経理システムの刷新を通じて、全社の業務効率化に貢献する重要なポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞高松本社工場（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

沖松島駅、片原町駅(香川県)、今橋駅

＜予定年収＞377万円～552万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,000円～321,000円＜月給＞216,000円～321,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回（7月・12月　過去実績2.5～3ヶ月）■昇給：年1回（4月）※想定年収は月30時間分の残業を含んだ金額になります。※その他固定手当＝専門職手当月5,000円～80,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・ロジスティクス事業（運送、倉庫、宅配、物流加工）・エレクトロニクス事業（電子機器の製造・加工）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）■詳細： 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術（SMT）において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館　通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン：テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。