カトーレック株式会社
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設立
- 1967年
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従業員数
- 2,170名
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平均年齢
- -歳
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カトーレック株式会社
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該当求人数 65 件中51〜65件を表示
この条件の求人数 65 件
仕事
幅広い経理領域/決算・管理会計/連結業務/改善推進/成長企業/専門性向上/グローバル展開/新オフィス勤務 ロジスティクスとエレクトロニクス事業を展開する同社で、会計処理から決算、管理会計まで幅広く担う経理職の募集です。正確性と改善志向を活かし、事業成長を支える実務に挑戦したい方に適した環境です。 ■採用背景 退職予定者の欠員補充。早期入社歓迎。 ■業務内容 本社経理として、会計処理・月次~年次決算・連結決算を担当します。仕訳や経費処理から始まり、数値の整合性確認や資料作成を通じて決算プロセス全体を理解します。四半期・年次では勘定残高の確認、開示関連資料の作成など、正確性と緻密さが求められる工程を担います。管理会計では、実績値の分析や変動要因の整理を行い、事業状況の把握と改善提案の基礎をつくります。法人税・消費税に関する申告資料の作成も担当し、法令に沿った処理が必要となります。他部署への会計処理説明や関連会社の業務サポートでは、背景を踏まえた説明と調整力が重要です。Excelを用いた集計・チェックを随時行い、データの正確な取り扱いが欠かせません。経験に応じて監査対応や業務効率化の仕組みづくりにも挑戦できます。 ■業務の魅力 会計処理から決算・管理会計・連結まで一連の経理実務を経験でき、事業会社で専門性を広げられます。改善活動にも関われ、能動的に業務範囲を広げたい方に適した環境です。 ■働く環境 高松本社の経理部は10名体制。東京本社とも連携して進めます。新オフィスには社員食堂や無料駐車場があり、働きやすい設備が整っています。 ■働き方 ・年間休日122日 ・賞与年2回 ・退職金制度あり ■キャリアパス 経理の専門職として決算領域の深耕や管理職を目指せます。希望により海外拠点の経理責任者として活躍する道もあります。 ■企業魅力 物流とエレクトロニクスを軸に、国内外でEMS事業を展開。海外15拠点を有し、技術力と安定基盤を両立。多様な働き方や女性活躍の推進にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>高松本社工場(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>330万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):201,000円~254,000円<月給>201,000円~254,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月・12月、過去実績3~3.5か月)※上記は残業時間20時間込みの年収となります※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
【電気電子業界にて製造・生産管理経験をお持ちの方/中途入社者多数活躍/物流×モノづくりを行うグローバル企業/海外売上比率61%】 ■業務内容 国内工場の生産管理を担当いただきます。 どうすればより効率よく、良い品質の製品ができるのかを考え、改善・実行をしていただきます。より良い生産ラインとなるよう、作業リーダーと協働し、人、機械、品質の管理をお任せいたします。 ■業務詳細 ・製品が計画に基づいて確実に出荷されるよう、全体の工程を管理 ・工場の生産性向上、業務効率化への取り組み ・お客様対応 ・チームマネジメント ■概要 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。今回募集するポジションは「国内工場の生産管理 課長候補」です。 ■キャリアパス 当社は各拠点がありますので、高松工場にて製造責任者、松山工場または海外工場へ製造担当者または責任者、海外志向が高い方は海外赴任のチャンスもございます。 ■組織構成: ※2026年2月1日現在 ●高松工場:229名在籍 ●男女比率:男性32%:女性68% ●社員比率:正社員57%:契約社員13%:パート6%:派遣24% ■当社の魅力・特徴: EMS(電子機器の受託生産)業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術(SMT)」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>高松本社工場(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,000円~405,000円<月給>261,000円~405,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は月30時間分の残業代を含めた金額であくまで目安であり、ご経験・スキルを踏まえ決定。■賞与:年2回(7月・12月 過去実績2.5~3ヶ月)■昇給:年1回(4月)※月30時間分の残業代を含めた想定月収:319,000円~405,000円※管理監督者採用の場合は残業代無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
【空調設備〇中途入社者多数活躍/国内工場の生産管理×課長候補/海外売上比率61%】 ■業務内容: 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社にて、電子部品・機構部品の生産管理を担当して頂きます。 ■業務詳細: ・生産計画の立案・各工程の進捗管理 ・月末の棚卸し計画策定、実施管理 ・お客様対応 ・チームメンバーマネジメント(数名程度) ■ポジションの魅力: 製品の納期に間に合うよう製造計画を立てていき、適切な人員配置や工程管理を行う必要があります。そういったモノづくりの要である現場の指揮官としての業務は、社内だけでなく社外においても影響力が大きいため、やりがいを感じる事ができます。 また、より良い生産ラインとなるよう作業リーダーと協働し、人、機械、品質の管理をお任せするため、社内での影響力が大きいポジションです。 ■キャリアパス: 松山工場にて製造責任者、高松工場または海外工場へ製造担当者または責任者、海外志向が高い方は海外赴任のチャンスもございます。 ■配属先: EMS事業本部 松山工場 ■組織構成:※2025年3月1日現在 松山工場:159名在籍 男女比率:男性40%:女性60% 社員比率:正社員70%:契約社員1%:パート14%:派遣15% ■当社の魅力・特徴: EMS(電子機器の受託生産)業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れております。電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術(SMT)」は、40年以上の実績をもち、最新設備を充実させるなど大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、国内だけでなく海外でのニーズも急増しており業績良好です。 民生機器から車載機器まで※Electronics Manufacturing Serviceオフィス・家電等の民生機器、通信・住宅・エネルギー等の産業機器、自動車のフロントパネルやテールランプ、スマートキー等の車載機器など幅広い分野でアセンブリサービスを提供しています。基板実装からモジュール品、完成品の製造まで対応可能です。 近年は、高品質が認められ、航空宇宙分野にも参入しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>松山工場住所:愛媛県松山市空港通7-15-6 勤務地最寄駅:伊予鉄道郡中線/余戸駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
余戸駅、土居田駅、鎌田駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,000円~405,000円<月給>261,000円~405,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※想定年収は月30時間分の残業代を含めた場合です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収:319,000円~405,000円■賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
未経験歓迎!/育成体制充実/物流管理全般を担当/マネジメント挑戦可/キャリアパス多様/独自システム運用/グローバル展開/丁寧な指導でキャリア成長/コミュニケーション重視 ■採用背景: ・現状業務の拡大や新規業務受託により、倉庫運営や作業進捗管理、従業員の勤務管理を担う人財を増員 ・業務拡大もあり、東北6県をカバーエリアとし、自車車両4t車大型車計23台で仙台支店発の共同配送を行っているが、毎日運航の為、配車業務や整備管理の運行管理者を増員します。 ■業務概要: ・主にハム・ソーセージメーカーの商品を東北6県の量販店への出荷を行っております。 顧客別に部門を分けており、社員およびパート従業員の出勤シフト管理や作業進捗管理、顧客との調整など部門を管理する業務を担って頂きます。 ・当社倉庫から出荷される商品を、東北6県の量販店センター様へお届けする車両の運行管理を行って頂きます。 配送ルートは決まっておりますが毎日納品の為、運転手の休日管理や車両管理を運行管理者と共に担って頂きます。 ■組織構成: ・支店長-支店長代理-現場担当・事務担当 ・基幹・リーダー職9名、業務職32名、事務職12名、パート83名、支店長ー運送部課長運転職30名 ■入社後の流れ: 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション: 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>仙台営業所住所:宮城県仙台市宮城野区扇町1-3-25 勤務地最寄駅:仙石線/小鶴新田駅駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
小鶴新田駅、福田町駅、東仙台駅
給与
<予定年収>345万円~562万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):246,000円~410,000円<月給>246,000円~410,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※想定残業時間月30時間分の残業代を含めた想定月収:227,000円~325,000円■賞与:年2回(7月・12月※実績2.5~3ヶ月)■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
経営戦略実行/中期計画立案/業界情報収集/データ分析/広告宣伝・サステナビリティ/経営層近接/柔軟な働き方 ロジスティクスとEMS事業をグローバルに展開する当社で、経営企画部の一員として戦略実行や計画立案に携わりませんか。経営層と近い距離で幅広い業務に挑戦できる環境です。 ■採用背景 業務拡大に伴う増員募集です。 ■業務内容 経営企画部にて、経営戦略の実行や中期経営計画の立案、業界情報収集、財務・KPIを含むデータ分析を担当します。具体的には、ExcelやPowerPointを用いた経営資料の作成、社内外から収集した情報を基にした事業分析などを行います。さらに、広告宣伝やサステナビリティ関連業務にも関与し、データ収集や資料作成、企画・プロモーション活動を推進します。関係部署や役員との調整を通じて、柔軟な対応力と論理的思考力を発揮しながら、経営層の意思決定を支える役割を担います。将来的には事業企画領域にも携わり、幅広い経験を積むことが可能です。 ■業務の魅力 経営層と近い距離で戦略実行に関われるため、意思決定の現場を体感できます。広告宣伝やサステナビリティなど新領域への挑戦機会もあり、変化を楽しみながら成長できる環境です。 ■働く環境 東京本社勤務。経営企画部は部長以下3名で構成されています。 ■働き方 ・在宅勤務可(週1回、試用期間終了後) ・時差出勤制度あり(8:00~17:00/10:00~19:00) ・転勤なし ■キャリアパス まずは経営企画業務を一人で遂行できることを目指し、その後は事業企画や経営陣との連携を深めながら、戦略立案や新規プロジェクトに挑戦できます。 ■企業魅力 ロジスティクス事業とEMS事業で国内トップクラスの実績を持ち、グローバル展開を進める成長企業です。経営企画部は経営戦略を担う中枢として、会社の未来を創る重要な役割を果たしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新東京本社(丸の内)住所:東京都千代田区丸の内一丁目6番5号 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅:大手町(東京)駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅
給与
<予定年収>397万円~640万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):273,000円~425,000円<月給>273,000円~425,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定※想定年収には月20,000円の地域手当を含む■賞与:年2回/7月・12月(過去実績2.5~3か月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)■詳細: 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術(SMT)において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館 通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン:テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。
仕事
【EMS業界トップクラス/中途入社者多数活躍/物流×モノづくりを行うグローバル企業/海外売上比率61%】 ■業務内容 高松本社工場にて、電子部品・機構部品の品質管理を担当いただきます。 ■業務詳細 ・生産現場を品質的な目で管理・監督 ・お客様対応、お客様の要求事項に対して、工程パトロール ・不具合時の是正対応(工場現場管理監督者と協業の上) ・品質改善活動(工程設計・自動化機械化など) ・ ISO9000、ISO14000、IATF16949に基づく審査機関対応など認証維持に関する業務全般 品質目標を工場現場管理監督者と立案し、その目標に向けて取り組んでいただくことを期待しております。 上記、全ての経験がなくても未経験の業務については入社後、OJTにて担当者から教えていきますのでご安心ください。 ■業務の魅力・やりがい 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社です。 製品の品質を担保するため多くのステークホルダーと連携を取りながら品質管理を行います。社内外問わず、多くの人から頼られ、信頼や感謝を得られる仕事のため、やりがいがあります。 ■キャリアパス 品質関連業務のスキルアップをしていただき、将来的には工場内の管理職や他部門業務へのキャリアも築けます。また当社はグローバル企業であるため、海外工場も多くあり、海外赴任なども可能であり多様なキャリアパスがございます。 ■組織構成:※2026年2月1日現在 高松工場:229名在籍 男女比率:男性32%:女性68% 社員比率:正社員57%:契約社員13%:パート6%:派遣24% ■当社の魅力・特徴 ・EMS(電子機器の受託生産)業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術(SMT)」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>高松本社工場(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>400万円~490万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~284,000円<月給>230,000円~284,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで目安であり、ご経験・スキル等を踏まえ決定します。■賞与:年2回(7月・12月 過去実績2.5~3ヶ月)■昇給:年1回(4月)※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収:281,000円~348,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
【2025年3月に竣工した新オフィスでの勤務です/社員食堂あり/未経験歓迎/個々のレベルに合わせて丁寧にサポート/EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界で売上トップクラス】 ■業務概要: 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 ■ポジション説明: 「取引先メーカー様から依頼された製品の設計をする技術者」です。 仕様検討/基本設計/詳細設計のいずれかのフェーズから習熟度に合わせてお任せしていきます。与えられたテーマに対して、既存製品をベースにし新たな技術を検討・実施していく業務です。 ■業務詳細: 下記業務を段階的に習得していきます。 ・お客様からの相談・依頼 (商品企画) ・設計要件のヒアリング ・実現性の検討・見積り作成・提出 ・受注後、設計開始 (委託先管理含む) ・テスト品の性能評価 ★弊社の製造部門と連携 ・信頼性評価 ・弊社工場での量産化 ■業務魅力 ・仕様検討から実設計、客先対応、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴です。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・大手メーカーの製品を開発していますので、 技術者として真の設計開発力が身につきます。家電、事務機器、車載、航空宇宙まで様々な製品の設計に携わることができ、設計者としてスキルを向上することができます。 ・未経験の方でも個々のレベルに合わせて丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください ■主な生産実績: ・AV関連商品(VTR、ビデオカメラ、テレビモニターなど) ・家電製品(洗濯機、マッサージ機、電子レンジなど) ・事務機器(プリンター、FAX、コピー機) ・IT・通信機器(ハードディスクドライブ、携帯電話など) ・美容関連機器、イオン導入器、肌水分計 ・医療機器、ETC(完成品)など ■組織構成:技術部:38名 ■キャリアパス: 将来的にキャリアの幅を広げることができます。技術部の管理職やプロジェクトマネジャー、また海外赴任など様々なキャリアパスがございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバルEMSセンター(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>350万円~520万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):248,000円~369,000円<月給>248,000円~369,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績2.5~3か月※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※想定年収は月20時間分の残業代を含めた金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
【第二新卒歓迎/中途入社者多数活躍/物流×モノづくりを行うグローバル企業/海外売上比率61%】 ■業務概要 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 ■業務内容 「取引先メーカー様から依頼された製品の設計をする技術者」です。 ・仕様検討/基本設計/詳細設計のいずれかのフェーズから習熟度に合わせてお任せしていきます。 ・与えられたテーマに対して、既存製品をベースにし新たな技術を検討・実施していく業務です。 ※未経験の方でも個々のレベルに合わせて丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください! 【具体的な業務】 これらの仕事を段階的に習得していきます。 ・お客様からの相談・依頼 (商品企画 ・設計要件のヒアリング ・実現性の検討・見積り作成・提出 ・受注後、設計開始 ・テスト品の性能評価 ★当社の製造部門と連携します。 ・信頼性評価 ・弊社工場での量産化 ■組織構成: EMS事業本部 技術部:38名 (うち派遣3名) ※2025年4月現在 ■主な生産実績: AV関連商品(VTR、ビデオカメラ、テレビモニター、プラズマディスプレイ、オーディオ編集機、デジタルカメラ、カーナビ用バックライト、カーオーデイオ)/家電製品(洗濯機、マッサージ機、電子レンジ、ポンプ、食器洗い乾燥機、電動自転車)/事務機器/IT・通信機器/美容関連機器/医療機器、ETC、温水便座 ■キャリアパス: 技術部の管理職、プロジェクトマネジャー、海外赴任など ■本ポジションの魅力: ・仕様検討から実設計、客先対応、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・大手メーカーの製品を開発していますので、 技術者として真の設計開発力が身につきます。 ・設計実務経験がなくても歓迎です!OJT研修を中心に上記にある「具体的な業務」を段階的に習得することができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバルEMSセンター住所:香川県高松市朝日町5-532-28 勤務地最寄駅:琴電志度線/沖松島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>350万円~520万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,000円~321,000円<月給>216,000円~321,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※想定年収は月20時間分の残業代を含めた金額です。※月20時間分の残業代を含めた想定月収:248,000円~369,000円■賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
【新オフィスにて勤務可能/社員食堂や無料駐車場有/中途入社者多数活躍/物流×モノづくりを行うグローバル企業/海外売上比率61%/業績好調】 ■業務内容: 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 本ポジションは「取引先メーカー様から依頼された製品の設計を行う技術者」です。 仕様検討/基本設計/詳細設計のいずれかのフェーズから習熟度に合わせてお任せしていきます。与えられたテーマに対して、既存製品をベースにし、新たな技術を検討・実施していく業務です。 ■業務詳細: ・お客様からの相談・依頼 (商品企画) ・設計要件のヒアリング ・実現性の検討・見積り作成・提出 ・受注後、設計開始 ・テスト品の性能評価 ★当社の製造部門と連携します。 ・信頼性評価 ・弊社工場での量産化 ※家電、事務機器、車載、航空宇宙まで様々な製品の設計に携わることができ、設計者としてスキルを向上させることができます。 ※これら全ての業務経験がなくても構いません。未経験の部分は、入社後OJTで習得していただきます。 ■組織構成: EMS事業本部 技術部:38名 担当するプロジェクトや進捗状況に応じて、高松⇔松山の行き来が発生する可能性があります。詳細は面接時にお尋ねください。 ■主な生産実績: AV関連商品/家電製品/事務機器(プリンター、IT・通信機器/美容関連機器、イオン導入器/医療機器、ETC、露出計、SW電源、自販機など ■キャリアパス: 技術部の管理職、プロジェクトマネジャー、海外赴任など幅広いキャリアパスがございます。 勤務地については柔軟に相談可能です。 例:大阪出身の方で数年は高松にて勤務していただき、将来的には大阪勤務というケースもございます。 ■本ポジションの魅力: ・仕様検討から実設計、客先対応、納入後のアフターフォローまで、ものづくりの上流から下流まで一貫して担当するのが特徴。お客様の反応を直に感じられる点が大きなやりがいです。 ・大手メーカーの製品を開発しており技術者として真の設計開発力が身につきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>グローバルEMSセンター(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>480万円~670万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):291,000円~449,000円<月給>291,000円~449,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル等に応じ決定されます※想定年収は月20時間分の残業代を含めた金額です。※管理監督者採用の場合は残業代無し※月20時間分の残業代を含めた想定月収:334,000円~449,000円■賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
【事務職や他職種からキャリアチェンジされたい方歓迎!残業ほぼなし/東京本社勤務・転勤なし/リモート可/経営層と近い距離/幅広い業務/スキルアップ/サステナビリティ関連/広告宣伝にも挑戦】 経営戦略の実行補助や資料作成を中心に、業界情報収集やサステナビリティ関連業務にも関われるポジションです。未経験から経営企画に挑戦し、柔軟性と学習意欲を活かして成長できます。 ■業務内容 当社はロジスティクス事業とEMS事業をグローバルに展開しており、経営企画部では経営戦略の実行や中期経営計画の立案を支援しています。 【具体的な業務内容】 ・経営戦略の実行や経営計画の立案・業界情報収集・データ分析の補助 ・その他経営資料などの作成支援(Excel、PowerPoint、Wordでのデータ入力・データ収集・整理) ・担当役員のスケジュール管理・事務サポート 加えて、広告宣伝やサステナビリティ関連の業務などにもチャレンジしていただける環境です。 ・サスティナビリティ関連業務におけるデータ収集や資料作成 ・企画・プロモーション活動の補助業務 ※まずは補助業務からスタートし、柔軟な対応力と情報収集力を発揮しながら、将来的には経営企画や事業企画の中核業務を担うことを期待しています。 ■業務の魅力 経営層と近い距離で働けるため、意思決定に関わる視点を学べます。広告宣伝やサステナビリティなど多様な業務に挑戦でき、キャリアの選択肢を広げられる環境です。 ■働く環境 東京本社勤務。経営企画部は部長以下3名の少数精鋭で、若手中心のフラットな組織です。 ■働き方 ・時差出勤制度あり(8:00~17:00/10:00~19:00) ・在宅勤務可(週1回、試用期間終了後) ・残業ほぼなし ■キャリアパス まずは補助業務を習得し、将来的には経営企画や事業企画業務を担当。経営陣と密接に関わりながら、戦略立案や企画推進に携わるキャリアを築けます。 ■企業魅力 ロジスティクスとEMS事業で国内トップクラスの実績を持ち、グローバルに事業を展開。安定した基盤と成長性を兼ね備えた企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新東京本社(丸の内)住所:東京都千代田区丸の内一丁目6番5号 丸の内北口ビルディング20階勤務地最寄駅:大手町(東京)駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、大手町駅(東京都)、二重橋前駅
給与
<予定年収>341万円~421万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):243,000円~301,000円<月給>243,000円~301,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定※想定年収には地域手当の20,000円/月を含む。■賞与:年2回/7月・12月(過去実績2.5~3か月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)■詳細: 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術(SMT)において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館 通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン:テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。
仕事
【電気回路や図面が読み取れる方/業績好調◎日本で唯一物流×モノづくりを行うグローバル企業/電子機器類の受託製造サービス国内トップクラス】 ■業務内容 ・基盤の不良内容の分析、整理 ・製品不良解析の分類、整理、情報提供(はんだ・製造工程/部品/検査機不具合 等) 発注元のメーカーや社内の関係者とのやり取りが多く発生するため、コミュニケーションが重要になります。 ■業務概要 当社は「物流」と「モノづくり」を基幹事業とする当社では2つの事業を一貫して行い、各事業で得た経験やノウハウを活用し合い成長を続けています。 当ポジションでは電子基板生産時における、基板解析業務をお任せいたします。 ■ポジションの魅力 OJT中心に業務を覚えていただき、着実にスキルアップができる環境です。 発注元のメーカーや社内関係者とのやり取りが多く発生するため、コミュニケーションが重要になるポジションです。その分、やりがいもあります。 ◆同社の魅力・特徴 ・EMS(電子機器の受託生産)業界トップクラスの企業として、新しい技術開発にも力を入れております。電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術(SMT)」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。EMSメーカー国内4位の地位を確立しており、今後も成長が期待される事業です。 ・事業状況:国内だけでなく海外拠点での需要も非常に早く、売り上げ好調の当社はグローバル企業として日々拡大を続けています。大型の案件の受注も決まっており、案件の増加に伴い製造ラインを増やして生産体制の強化、また工場の増設など進めている状況です。 ◆カトーレックとは 創業140年以上の歴史を持つ物流×EMS企業です。物流で培った品質力を強みに、設計から製造まで一貫して携われる環境を用意。身近な製品から最先端分野まで幅広いモノづくりに挑戦でき、設計から量産まで一貫対応しており新たな価値創出に挑戦し続ける企業です。グローバルに展開していることからキャリアパスも豊富にあり、取扱製品も幅広いため、できる事を増やし、市場価値を高めることができる将来性のある企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>高松本社工場(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
沖松島駅、片原町駅(香川県)、今橋駅
給与
<予定年収>400万円~490万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~284,000円<月給>230,000円~284,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には30時間の残業手当を含んでおります。※月30時間分の残業手当を入れた月額(281,000円~348,000円)※賞与 年2回(7月、12月)前年度実績2.5~3か月※上記は想定年収であり、選考と通して最終決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
未経験歓迎!/育成体制充実/物流管理全般を担当/マネジメント挑戦可/キャリアパス多様/独自システム運用/グローバル展開/丁寧な指導でキャリア成長/コミュニケーション重視 ■業務概要: 香川県内全域のパン共同配送、常温食品・日用品配送メインに行う拠点にて、配車管理を中心とした物流管理業務をご担当いただきます。 ■業務内容: 主に運行管理を中心に下記内容をご経験に合わせて担当いただきます。 ・上り運行車輌 4車、地場運行車輌 10車程度の運行管理 ・支店内倉庫 全5,000坪程度の管理者(常に荷動きがあるのは10~15%程度) ・パン・JTEKT・雑貨等の夜間に荷動きのある業務につき、管理者または、上記を包括したとりまとめ ・その他、お客様との入出荷の打ち合わせ 等 ※高松支店所属となりますが、業務は高松支店及び高松定温共同配送センター(高松支店より車で3分程度)で行います。 ■組織構成: 高松支店にはパート・アルバイト含め約100名の従業員が所属(男性9割:女性1割) ・支店長-課長-総合配車担当-場配車担当-事務担当 運転職45名、業務23名 ・レポートラインは、運送部課長になります ■入社後の流れ: 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション: 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>高松本社住所:香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅:高松琴平電気鉄道志度線/沖松島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>425万円~658万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):243,000円~439,000円<月給>243,000円~439,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月)※管理監督者(管理職)の場合は、残業付加対象外となります※想定年収は月30時間分の残業代を含めた金額です。※月30時間分の残業代を含めた想定月収:296,000円~439,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
未経験歓迎!/育成体制充実/物流管理全般を担当/マネジメント挑戦可/キャリアパス多様/独自システム運用/グローバル展開/丁寧な指導でキャリア成長/コミュニケーション重視 ■業務概要: 香川県内全域のパン共同配送、常温食品・日用品配送メインに行う拠点にて、配車管理を中心とした物流管理業務をご担当いただきます。 ■業務内容: ・配送データの作成と配車組み (日々の配送数量の変化にあわせて、いかに効率よく、少ない車両台数で配送ができるかを管理する業務です) ・車両台帳・運転者台帳の管理 ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・生産性向上に向けた人員配置や作業手順の改善 ・お客様との入出荷の打ち合わせ 等 ※高松支店所属となりますが、業務は高松支店及び高松定温共同配送センター(高松支店より車で3分程度)行います。 ■組織構成: 高松支店にはパート・アルバイト含め約100名の従業員が所属しております。(閑散期・繁忙期により人数に変動有り) ■入社後の流れ: 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション: 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■キャリアパス: 物流拠点の拠点長を目指していただくキャリアパスが多いですが、当社はエレクトロニクス部門や海外拠点もあり、将来的には志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>高松本社住所:香川県高松市朝日町5-5-1 勤務地最寄駅:高松琴平電気鉄道志度線/沖松島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
沖松島駅、春日川駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>593万円~723万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):386,000円~470,000円<月給>386,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(7月・12月、過去実績2.5~3か月)※上記は残業時間30時間込みの年収となります※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。※月30時間分の残業代を含めた想定月収:234,000円~398,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
~取引社数1,600以上/社員食堂や従業員無料駐車場有~ ■業務概要 実装基板の機能検査をする装置の開発・設計・立ち上げを担当します。 ■業務詳細 ・基板検査装置の設計、開発 ・顧客要望に合わせたプログラミング及びデバッグ作業 ・協力会社・外注先のコントロール・管理 ・製品不良発生時の不具合解析、検査装置の保守メンテ対応など ■生産製品例※一部抜粋 AV関連商品(各種オーディオ、カメラ)家電製品(洗濯機、電動自転車)事務機器(プリンター)IT・通信機器、美容関連機器、医療機器、アミューズメント機器など ■入社後の流れ 入社後1週間程度の座学研修があり、EMS技術の基礎知識を学んでいただきます。その後、現場にてOJT研修がございます。 まずはファンクションテスト(FCT)チームに所属となりますが、技術向上のため製品設計や基板設計など他の業務にジョブローテーションも可能。技術部の管理職やプロジェクトマネージャー、また海外赴任など多様なキャリアパスがあり長期就業できる環境が整っています。 ■ポジションの魅力 ・お客様から依頼を受け、設計開発から部品調達、基板実装、完成品の組み立てまでをトータルで行なうため、業務の幅が広く知見が広がります。 ・客先との仕様打合せ、開発設計及び委託先の管理、納入後のアフターフォローまでものづくりの上流から下流まで一貫して担当でき、お客様の反応を直に感じられる点も大きなやりがいです。 ■組織構成 技術部合計:32名 技術部長1名ー次長1名ー チームリーダー5名ーメンバー30名 ・本ポジションはFCT(ファンクション)チーム所属となります。1つのプロダクトにはチームで取り組み、現在進んでいるプロダクトにアサインされます。 ・20代~40代のメンバーで、中途入社も多く馴染みやすい雰囲気です ■カトーレックについて 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界トップクラスの売り上げ。民生品から航空宇宙まで幅広い製品を開発しており、 技術者として真の設計開発力が身につきます。当社が選ばれる理由として、ISO国際認証を各種取得し、世界に各拠点がある事から情報収集力や現場調達力など有、スピード感のある対応が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>グローバルEMSセンター(最新)住所:香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:すべての工場・事業所
最寄り駅
片原町駅(香川県)、今橋駅、松島二丁目駅
給与
<予定年収>350万円~460万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):216,000円~324,000円<月給>216,000円~324,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回/7月・12月(過去実績2.5~3か月)※年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定※想定年収は月20時間分の残業代を含む※月20時間分の想定残業を行った場合の月額(248,000円~324,000円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)
仕事
■業務内容 岡山を中心に岡山県全般の人材派遣に関する下記業務をお任せいたします。 新規開拓営業7割、既存顧客営業2割の比率で仕事をしており、新規開拓を中心に活躍頂きたいと考えています。 ★営業ノルマは無し!スタッフさんに寄り添った求人開拓・紹介が可能です。 ・クライアントへ訪問、人材ニーズをヒアリング ・求人作成、スタッフの母集団形成 ・派遣スタッフの面接・採用・教育・仕事とのマッチング ・職場見学(面接)同行・入社立ち合い ・入社準備・スタッフのフォロー・労務勤怠管理・契約更新・退社手続き・各種契約書管理・各種書類作成 等 ・部門収支作成/管理 ・日報作成 新規開拓を中心に裁量権を持って企業開拓を行っていただきます! わからないことがあれば、高松支店のスタッフに、いつでもご連絡ください。 ■本ポジションの魅力 ・少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、クライアントに寄り添った提案が可能です。 ・派遣スタッフの応募から採用、管理まで一貫して業務に携わることができるため、 ご自身が携わった仕事に『やりがい』を感じやすいお仕事です。 ・様々な年齢の派遣スタッフと対話が不可欠であり、柔軟かつ多様な考え方を身に着けることができます。 ■出向先株式会社パートナーズ四国について: 株式会社パートナーズ四国に出向していただきます。 勤務地:岡山県都窪郡早島町早島2664-1 事業内容:元々、自社工場に派遣社員が多く在籍しており、自社内でも人材派遣事業を行えないかということをきっかけに2000年12月より派遣事業をスタートしました。 現在は、香川県を中心に、四国及び岡山県にて、物流業界・製造業界を中心に人材派遣事業を展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>岡山支店住所:岡山県都窪郡早島町早島2664-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
久々原駅、早島駅、中庄駅
給与
<予定年収>345万円~461万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):201,000円~273,000円<月給>201,000円~273,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収には想定の残業代30時間分を含んでおります。ご年齢・ご経験・スキル・等級に基づき、最終決定いたします。■賞与:年2回(7月・12月※過去実績2.5ヶ月)■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・ロジスティクス事業(運送、倉庫、宅配、物流加工)・エレクトロニクス事業(電子機器の製造・加工)世界32位、日系5位(MMI-EMSトップ50ランキング FY2021より)■詳細: 「KATOLEC」の社名が示す通り、Logistics(物流)、Electronics(エレクトロニクス)、Culture(文化)の3つのアクティビティを柱に独自の企業活動を展開しています。創業は明治の初年、海運業が始まりでした。戦後、陸運業に進出し、物流業界のパイオニアとして躍進を続けています。電機・食品・流通など業界の大手メーカーをはじめ、マスコミ、全国有数の美術館等を主要取引先とし、顧客の経営戦略上、物流事情が最適となるよう、問題点を共有して解決するソリューションビジネスに力を注いでいます。エレクトロニクス事業では、海外へも積極的に進出。国内メーカーのアウトソーシング化、そして生産拠点の海外移転の波にあわせて、順調に業績を伸ばしています。特に、表面実装技術(SMT)において日本屈指の高い技術水準を誇っており、現在では国内2ヵ所、海外12ヵ所に事業所を有し、世界に通用する生産システムを構築しています。また、財団法人四国民家博物館 通称「四国村」を運営。地域貢献の一つの活動としても、力を注いでいます。■ビジョン:テクノロジーの急速な進化に伴い、1980年にエレクトロニクス事業に参入し、電子部品の製造を中心に実績を重ねてきました。現在では、プリント基板の設計から電子部品の実装、完成品の組立てまで一括したソリューションを提供しています。そして事業のフィールドは日本にとどまりません。1993年に設立したカトーレックインドネシアを皮切りに、海外へ進出。各国で日系大手企業のエレクトロニクス事業をサポートしています。日本のテクノロジーと、海外の生産力。それぞれの特性を活かし、効率的な生産管理体制の構築に力を入れていきます。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 ■経理・財務業務/出入金管理、資産管理、決算(月次、年次)、原価管理、税務、保険など ■経営関連業務/経営分析、財務分析、収支予測、予実管理など ■その他/現地社長のサポート業務、日本へのレポート、ローカルスタッフの育成など ※日本へのレポートや提出書類は、日本語がベースとなります。 【経理であり、経営管理者】 経理という職種であるものの、実質あなたにお任せするのは、通常の経理業務に加え、 各部門責任者との調整、現場の改革、ローカルスタッフの育成、現地社長のサポート業務まで、 経営に直結するほとんどの業務。たとえば、経営効率向上に欠かせない工場へのシステム導入も、 現場と連携を取りながら、フローの洗い出しやシステム要件の確認を、あなたが主導で進めていくことになるでしょう。 2年前にできたばかりの中国、ベトナム工場には、まだマニュアルも仕組みもほとんどなく、 あなたの自由度はとくに高いと言えます。また当社からも権限を委譲しますので、現場や現地社長を巻き込みながら、 10年後に、現在6~7名在籍する日本人責任者を3~4名にスリム化できるまでに工場の経営を整えてください。 【経理原則は、世界共通】 国際会計基準が存在するなど、会計や税の原則は、基本的に世界共通。 中国、ベトナムでは、一部国際ルールが適用されていないこともありますが、 それでも6~7割は、日本の原則と同じ。最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、 経理業務自体にはすぐに慣れるでしょう。 【ポイントは、文化の違いを受け入れること】 海外経理には、数字から課題をシミュレーションすることはもちろん、 製造、資材、購買など、モノづくりの現場を直接見て、意見を聞きながら、 課題の本質を把握し、課題を解決していくことが求められます。 ここで重要なのが、実際に現場で働くローカルスタッフとのコミュニケーションです。 立場を利用して、あなたが一方的に発言したり、物事を押し通そうとしても、間違いなくうまくいきません。 まずは、あなたから現地の文化や慣習を受け入れ、ともに歩んでいける信頼関係を築くことが不可欠です。 最初は文化の違いに驚くことも多々あると思いますが、 文化を受け入れて、ローカルスタッフの心を開くことができれば、仕事のスピード、質は格段に違ってくるでしょう。
給与
年俸制:300万円以上+国内留守手当 (将来、国内勤務になった際は、年俸400~600万円となります) ※年俸には、一律の現地生活手当を含んでいます。 ※国内留守手当は、独身、単身赴任、家族帯同により変動します。 ※年俸は、能力、経験を考慮のうえ、規定により決定します。
勤務地
■中国(蘇州) ■ベトナム(ハノイ) ※車通勤OKです。 ※研修は、高松工場、もしくは松山工場で行います。(研修期間は最短3カ月。引越費用は会社負担。寮完備) ※赴任先に家族を連れて行く場合は、赴任後、業務に慣れてきた段階で会社と相談のうえ、時期を決定します。 ※蘇州もハノイも治安は良好です。
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