株式会社寺岡外食ソリューションズ の求人・中途採用情報

【大阪市／職種未経験・第二新卒歓迎／充実した研修制度でメンテナンス業務未経験の方も安心／業界トップクラスのシェアを誇るTERAOKAグループ】 ■業務内容： 同社は業界トップクラスであるTERAOKA製品の販売・提案や保守メンテナンスを行っています。 未経験者でも安心して働ける機器メンテナンス・サポートポジションで、飲食業界向けの機器・システムのセットアップや納品作業、修理、定期点検を担当します。 ■主な取扱い製品・サービス ・飲食店用セルフレジ　・タッチパネル式券売機　・次世代型セルフオーダー端末　・モバイルオーダー　 ・テイクアウトロッカー　・マルチ決済サービス　・各種クラウドサービス　等 ⇒寺岡グループのネットワークを活かし、保守メンテナンス・サポートまで自社で一気通貫で対応できる強み ■具体的な業務： ・TERAOKA製品の導入時のセットアップや納品作業 ・稼働後の定期メンテナンスや緊急修理の対応 ・顧客への保守サービスの提案・契約 ※問い合わせは基本的にサービスコールセンターで対応しますが、解決できない場合は本ポジションにて対応します。 ■入社後の流れ： 入社後はメーカー主催の技術研修を合計で約3週間かけて受けていただきます。製品知識やメンテナンス技術を基礎から学ぶことができるため、未経験でも安心です。 ■組織について： 現在の営業所は幅広い年齢層で構成され、社風としてはフラットな環境です。営業やサービスコールセンターなど分業制のため、自分の仕事に集中できる環境が整っています。 ■同社の魅力： 人手不足などに対応するソリューションを提供して、飲食店の効率化・究極のDXを実現する。販売後のフォローも一貫して対応できる。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪営業所住所：大阪府大阪市北区天神橋3-6-26 扇町パークビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

扇町駅(大阪府)、天満駅、南森町駅

＜予定年収＞382万円～502万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,490円～280,700円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：52,800円～69,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞274,290円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与は、前職の経験を考慮して決定いたします。■月給+各種手当■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（7月・12月）：季節賞与（基本給の約2.5か月）＋インセンティブ賞与（3か月毎に評価して半期毎に支給）■固定手当：食事手当（月10,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 外食産業を対象としたタッチパネル券売機、セミセルフレジ、タブレットオーダー、マルチ決済サービスなどをベースにした統合ソリューションの提供。またクラウドサービスや保守メンテナンスを包括して、ワンストップでお客様を総合支援する。＜真のホスピタリティを追求する＞寺岡外食ソリューションズは寺岡グループにおける飲食・サービス業に特化した製品・ソリューションを提供する会社として、創業以来、業界の皆様の発展に尽力して参りました。当社は常にお客様の期待を超える会社であり続けるために「新しい常識の創造」にチャレンジしています。昨今、飲食・サービス業は人手不足やインバウンド対応に追われ、大変厳しい経営環境下にあります。当社はそうした時代の変化に迅速且つ的確に対応しながら、飲食DX化を促進し、マーケットでの存在意義・存在価値を更に高めて行きたいと思っています。飲食・サービス業の皆様にとって、なくてはならない会社になること。それが当社の目指すところです。お客様に寄り添い、お客様と共に成長を実感出来るパートナーとして、真のホスピタリティを追求して参ります。

未経験歓迎／飲食DX推進／TERAOKAブランド提案／最先端機器営業／裁量ある働き方／直行直帰可／OJT充実／分業体制で営業専念／顧客伴走提案／成長実感環境 ■業務内容： 弊社のスタイルはソリューション営業。お客様すら気づいていない隠れた課題に対して丁寧に提案を行っていきます。 【業務内容の一例】 （1）店舗を一般客として利用して調査を行いながら現場に潜む課題点の発掘を行います （2）店舗や企業に訪問・電話・DM・SNSの活用など、色々な手法で先方との接点作りを行います。当初は自分を知ってもらうことが重要です （3）ヒアリングを重ねて、相手が抱える課題を深堀りし関係性を深めていきます （4）自社製品でどんな解決・提案ができるかをチームでまとめていきます （5）先方へアポイントを取り提案を行います。先方へ訪問、当社ショールームや展示会に誘致する等の方法があります （6）商談、打合せを重ねて契約へ辿り着きます！大きなプロジェクトの場合は数年かかることもあります （7）契約後、販売した製品の納品・稼働に向けサービスチームと協力して準備を行い、稼働までお客様のサポートを行います （8）お客様とは良きパートナーであり続けるために、引き続きアフターフォローや新機能の提案を定期的に行っていきます ■入社後の流れ： 入社後は東京本社での研修やOJTを通して、製品知識や営業手法を身に付けていただく他、開発部主催のWEB研修も活用していただきます。およそ6ヶ月後に独り立ちとなり、既存顧客へのフォローや新規開拓などをお任せしていきます ■組織について： ・お客様からの問合せを電話やリモート操作で解決する「コールセンター」や修理メンテナンスを担当する「フィールドサービス」など分業制のため、自分の仕事に専念しやすい環境が整っています ■働き方について： ・当社では営業一人ひとりが自分でスケジュ―ルを管理しながら働けるよう、フレックスタイム制を導入しています。プライベートの都合も考慮しながら、大きな裁量をもって取り組めるため、オンオフの切り替えがしやすい働き方が可能です。無駄なく効率的に働きたい、という方にもマッチした環境です。 ・年齢や社歴問わず、成果やプロセスを正当に評価する制度が整っているため、頑張りは業績給や昇格などで適正に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪営業所住所：大阪府大阪市北区天神橋3-6-26 扇町パークビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

扇町駅(大阪府)、天満駅、南森町駅

＜予定年収＞402万円～592万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：223,030円～332,610円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：55,550円～81,680円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞288,580円～424,290円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞給与は、前職の経験を考慮して決定いたします。■月給+各種手当■昇給：年1回（1月）■賞与：年2回（7月・12月）：季節賞与（基本給の約2.5か月）＋インセンティブ賞与（3か月毎に評価して半期毎に支給）■固定手当：食事手当（月10,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 外食産業を対象としたタッチパネル券売機、セミセルフレジ、タブレットオーダー、マルチ決済サービスなどをベースにした統合ソリューションの提供。またクラウドサービスや保守メンテナンスを包括して、ワンストップでお客様を総合支援する。＜真のホスピタリティを追求する＞寺岡外食ソリューションズは寺岡グループにおける飲食・サービス業に特化した製品・ソリューションを提供する会社として、創業以来、業界の皆様の発展に尽力して参りました。当社は常にお客様の期待を超える会社であり続けるために「新しい常識の創造」にチャレンジしています。昨今、飲食・サービス業は人手不足やインバウンド対応に追われ、大変厳しい経営環境下にあります。当社はそうした時代の変化に迅速且つ的確に対応しながら、飲食DX化を促進し、マーケットでの存在意義・存在価値を更に高めて行きたいと思っています。飲食・サービス業の皆様にとって、なくてはならない会社になること。それが当社の目指すところです。お客様に寄り添い、お客様と共に成長を実感出来るパートナーとして、真のホスピタリティを追求して参ります。