株式会社アイカワ の求人・中途採用情報

～「整備の仕事＝車を直す仕事」だと思っていませんか？今回募集するのは、自社車両を“安全に使い続けるための管理”を行う仕事です～ 【第二新卒歓迎／基本土日祝休み／転勤なし／物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業／ 売上高や従業員数も増加し企業として新しいステージに進む中で一緒に変革にチャレンジするメンバー募集中】 ■仕事内容 当社が保有する大型車両を含む社有車について、点検・整備が適切に行われているかを管理するポジションです。 実際に修理や整備を行う仕事ではなく、スケジュール管理や外部業者との調整が中心となります。 ■具体的な業務内容： ◇車両の定期点検・車検スケジュール管理 ◇タイヤ在庫・交換時期の管理 ◇故障・事故発生時の一次対応、整備会社への手配 ◇外部整備会社とのやり取り、社内調整 ※自社工場で対応できない案件は付き合いのある外部業者に依頼します。 ■専門知識は入社後でOK： ◇先輩社員がOJTで丁寧に指導 ◇いきなり判断を任せることはありません ◇分からないことはすぐに相談できる体制 まずは 「この車はいつ点検？」 「どこに連絡すればいい？」 といった基本からスタートします ■物流の安全を守る仕事： 車両トラブルを未然に防ぐことは、ドライバーの安全、荷物の安全、そして会社の信用を守ること。 あなたの管理が、安定した物流と社会の安心につながります。 ■働きやすい環境づくりを推進： ◇基本土日祝休み ◇転勤なし ◇2025年度より年間休日数を増加 ◇入社時にウェルカム休暇3日付与 「現場に張り付く仕事」ではなく、腰を据えて続けられる管理職種です。 ■当社について： 当社は、物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業です。 特に産業廃棄物の再資源化と、温度・品質管理を徹底した医薬品物流を得意とし、地域に密着した安定成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社営業所住所：富山県富山市水橋市田袋143 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水橋駅、越中三郷駅、越中舟橋駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年2回（業績により支給）■昇給：あり※年齢・経験によって考慮します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：1992年の設立以来、一般貨物と医薬品の輸送を中心に、常に地域と社会のニーズに応え、専門性と安全性を追求した事業を展開して参りました。地域社会の活性化とお客様一人ひとりの発展に貢献できることが、私たちにとって大きな喜びです。海外では、中国と香港に子会社を設立し、日本のブランドを世界に広めるサポートを、日本からの輸出と現地での販売を通じて行っています。私たちは、事業を通じて、人々が平和で健康な生活を送ることができる豊かな社会の構築に貢献することを目指しています。富山を拠点に、国内外に広がる新たな価値を創造し、果敢に挑戦して参ります。また、社員一人ひとりが大切な家族でありパートナーという思いをもち、誇りをもって働ける環境の実現に努めてまいります。■事業概要：一般貨物輸送からスタートし、現在では医薬品の物流業務を中核業務として展開し、さらにリサイクル事業や食品の輸出入業務等、積極的に事業を拡大しております。会社の成長に合わせた管理部門強化のための採用であり、変化を恐れず、チャレンジを楽しみながらスキルアップができる環境です。

～これまで培ってきた車両整備の経験を、“管理・仕組みづくり”という次のステージで活かしませんか。 現場を知っているあなただからこそ、任せたい役割があります～ 【基本土日祝休み／転勤なし／物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業／ 売上高や従業員数も増加し企業として新しいステージに進む中で一緒に変革にチャレンジするメンバー募集中】 ■仕事内容： 当社が保有する大型車両を含む社有車について、安全に、長く使い続けるための整備管理業務をお任せします。 現場での実作業だけでなく、点検・整備の“全体をコントロールする役割”です。 ■具体的な業務内容： ◇車両の定期点検・車検スケジュール管理 ◇タイヤ在庫・交換計画の管理 ◇故障・事故発生時の対応、修理手配 ◇外部整備会社との調整・折衝 ◇社内関係部署との連携 ※自社整備工場で対応できない案件は、長年取引のある外部業者へ依頼します。 ■現場任せにしない整備管理： ◇無理な突貫整備は行いません ◇予防整備・計画整備を重視 ◇経験をもとに改善提案も歓迎 「直す」だけでなく、「トラブルを起こさない仕組み」をつくる立場です。 ■成長フェーズの中核メンバー： 当社は現在、売上高・従業員数ともに増加し、業務の標準化・効率化を進めている段階です。 車両管理体制の整備は、今後の会社成長を支える重要なテーマ。経験者としての視点を、ぜひ活かしてください。 ■無理なく続けられる環境： ◇基本土日祝休み ◇転勤なし ◇年間休日数を2025年度より増加 ◇入社時ウェルカム休暇3日付与 「体力勝負の整備」から、腰を据えて続けられる管理ポジションへ。 ■当社について： 当社は、物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業です。 特に産業廃棄物の再資源化と、温度・品質管理を徹底した医薬品物流を得意とし、地域に密着した安定成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社営業所住所：富山県富山市水橋市田袋143 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水橋駅、越中三郷駅、越中舟橋駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年2回（業績により支給）■昇給：あり※年齢・経験によって考慮します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：1992年の設立以来、一般貨物と医薬品の輸送を中心に、常に地域と社会のニーズに応え、専門性と安全性を追求した事業を展開して参りました。地域社会の活性化とお客様一人ひとりの発展に貢献できることが、私たちにとって大きな喜びです。海外では、中国と香港に子会社を設立し、日本のブランドを世界に広めるサポートを、日本からの輸出と現地での販売を通じて行っています。私たちは、事業を通じて、人々が平和で健康な生活を送ることができる豊かな社会の構築に貢献することを目指しています。富山を拠点に、国内外に広がる新たな価値を創造し、果敢に挑戦して参ります。また、社員一人ひとりが大切な家族でありパートナーという思いをもち、誇りをもって働ける環境の実現に努めてまいります。■事業概要：一般貨物輸送からスタートし、現在では医薬品の物流業務を中核業務として展開し、さらにリサイクル事業や食品の輸出入業務等、積極的に事業を拡大しております。会社の成長に合わせた管理部門強化のための採用であり、変化を恐れず、チャレンジを楽しみながらスキルアップができる環境です。

～現場を知っているからこそ、「無理のある物流」を変えたい。 医薬品という高い安全性が求められる物流を、仕組みと管理で支える仕事です～ 【基本土日祝休み／転勤なし／物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業／ 売上高や従業員数も増加し企業として新しいステージに進む中で一緒に変革にチャレンジするメンバー募集中】 ■業務内容： 医薬品を中心とした当社物流において、運行管理・配車業務を通じて安全で安定した輸送を支えるポジションです。 現場任せではなく、「仕組みとして安全を守る」役割を担っていただきます。 ■具体的な業務内容： ◇運行管理業務（点呼、安全指導、法定点検のスケジュール調整） ◇配車業務（運行計画作成、ドライバーとの調整） ◇トラブル発生時の一次対応・関係部署との連携 ※すべてを一人で抱え込む体制ではありません。 　チームで分担しながら進めます。 ■医薬品物流ならではの特徴： ◇無理な運行・過剰な詰め込みなし ◇安全・品質最優先のオペレーション ◇法令遵守を前提とした落ち着いた運行管理 ※「回すこと」より「守ること」を評価する物流です。 ■働きやすさの改善を進めています： ◇基本土日祝休み ◇転勤なし ◇年間休日数を2025年度から増加 ◇入社時にウェルカム休暇3日付与 「業界だから仕方ない」で済ませない。 働き方も変えていく段階にあります。 ■物流経験が活きる場面： ◇現場を理解した現実的な配車判断 ◇ドライバーとの適切な距離感 ◇トラブル時の冷静な対応力 運行管理“だけ”ではなく、現場と会社をつなぐ役割として期待しています。 ■当社について： 当社は、物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業です。 特に産業廃棄物の再資源化と、温度・品質管理を徹底した医薬品物流を得意とし、地域に密着した安定成長を遂げています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社営業所住所：富山県富山市水橋市田袋143 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水橋駅、越中三郷駅、越中舟橋駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年2回（業績により支給）■昇給：あり※年齢・経験によって考慮します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：1992年の設立以来、一般貨物と医薬品の輸送を中心に、常に地域と社会のニーズに応え、専門性と安全性を追求した事業を展開して参りました。地域社会の活性化とお客様一人ひとりの発展に貢献できることが、私たちにとって大きな喜びです。海外では、中国と香港に子会社を設立し、日本のブランドを世界に広めるサポートを、日本からの輸出と現地での販売を通じて行っています。私たちは、事業を通じて、人々が平和で健康な生活を送ることができる豊かな社会の構築に貢献することを目指しています。富山を拠点に、国内外に広がる新たな価値を創造し、果敢に挑戦して参ります。また、社員一人ひとりが大切な家族でありパートナーという思いをもち、誇りをもって働ける環境の実現に努めてまいります。■事業概要：一般貨物輸送からスタートし、現在では医薬品の物流業務を中核業務として展開し、さらにリサイクル事業や食品の輸出入業務等、積極的に事業を拡大しております。会社の成長に合わせた管理部門強化のための採用であり、変化を恐れず、チャレンジを楽しみながらスキルアップができる環境です。

～物流の仕事に興味はあるけど、「専門知識が必要そう」「難しそう」と感じていませんか？ 当社では、未経験から運行管理のプロを育てる前提で人材を募集しています～ 【第二新卒歓迎／基本土日祝休み／転勤なし／資格取得支援あり／物流・リサイクルを主軸に環境に優しい持続可能な社会の実現を目指す企業／ 売上高や従業員数も増加し企業として新しいステージに進む中で一緒に変革にチャレンジするメンバー募集中】 ■仕事内容 医薬品を中心とした当社の物流において、ドライバーや車両の運行を“裏側から支える”仕事です。 最初からすべてをお任せすることはありません。できる業務から少しずつ覚えていただきます。 ■入社後にお任せする業務（例） ◇点呼の補助、書類確認 ◇運行スケジュール作成のサポート ◇ドライバーとの簡単な連絡・調整 ◇先輩の指示のもとでの対応業務 慣れてきたら、配車や運行管理業務を段階的にお任せします。 ■教育・フォロー体制： ◇先輩社員がマンツーマンでフォロー ◇チームで業務を分担 「一人で抱え込む」ことはありません。 分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■資格取得支援あり： ◇運行管理者資格の取得を会社がサポート ◇資格取得後は業務の幅・評価もアップ 未経験からでも、物流業界で長く通用する専門スキルが身につきます。 ■働きやすい環境づくりを進めています： ◇基本土日祝休み ◇転勤なし ◇2025年度から年間休日数を増加 ◇入社時にウェルカム休暇3日付与 ※「物流業界＝休めない」というイメージを変えていく会社です。 ■社会に役立つ物流です： 当社が扱うのは、人々の健康を支える医薬品や、環境に配慮したリサイクル物流。 あなたの仕事が、安全な生活と持続可能な社会を支えます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社営業所住所：富山県富山市水橋市田袋143 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水橋駅、越中三郷駅、越中舟橋駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年2回（業績により支給）■昇給：あり※年齢・経験によって考慮します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：1992年の設立以来、一般貨物と医薬品の輸送を中心に、常に地域と社会のニーズに応え、専門性と安全性を追求した事業を展開して参りました。地域社会の活性化とお客様一人ひとりの発展に貢献できることが、私たちにとって大きな喜びです。海外では、中国と香港に子会社を設立し、日本のブランドを世界に広めるサポートを、日本からの輸出と現地での販売を通じて行っています。私たちは、事業を通じて、人々が平和で健康な生活を送ることができる豊かな社会の構築に貢献することを目指しています。富山を拠点に、国内外に広がる新たな価値を創造し、果敢に挑戦して参ります。また、社員一人ひとりが大切な家族でありパートナーという思いをもち、誇りをもって働ける環境の実現に努めてまいります。■事業概要：一般貨物輸送からスタートし、現在では医薬品の物流業務を中核業務として展開し、さらにリサイクル事業や食品の輸出入業務等、積極的に事業を拡大しております。会社の成長に合わせた管理部門強化のための採用であり、変化を恐れず、チャレンジを楽しみながらスキルアップができる環境です。