三夢株式会社 【長野県】 の求人・中途採用情報

当社が運営するカルビ屋三夢各店にて接客、調理をはじめ、シフト管理等店舗運営の責任者として働いていただきます。 ■業務詳細 ～店長としての業務～ ・売上管理、月1回の店長会議への参加 ・1週間ごとの業績報告 ・キャンペーンの提案、実施 ・パートアルバイトスタッフの教育、シフト管理 ～エリアマネージャーとしての業務～ ・新店舗の出店計画の立案や複数店舗の売上管理など ■組織体制 平均年齢は30代前半で男女比は8:2で男性が多めです！ 現在30名程のスタッフが正社員として活躍中。 各店舗には2,3名の正社員と15～20名のパートアルバイト社員がいます。 パートアルバイトは10～50代まで幅広い年齢の方が活躍しています。 ■社風について 社員旅行があったり、普段の業務でも社員同士の交流が盛んで仲良し！仲間に恵まれている環境が三夢で長く働ける秘訣です。 三夢は組織として役割分担がしっかりしていますが、大手企業ではないのでやりたいことや自分の意見が通りやすいという良さがあります♪ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞カルビ屋三夢 中野店住所：長野県中野市一本木308-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞カルビ屋三夢 更埴店住所：長野県千曲市寂蒔上王子947-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

中野松川駅、千曲駅、信濃竹原駅、屋代駅、信州中野駅、戸倉駅

＜予定年収＞400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：249,100円～279,700円固定残業手当/月：35,900円～40,300円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞285,000円～320,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回※年に1回の人事評価により給与を決定します。■賞与：年2回（前年実績1～2ヵ月）■店長に昇格後は固定残業代は対象外となり役職手当が支給されます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・国産の牛肉が絶品！旨いお肉にこだわり続けます。・焼肉といえば生ビール。おかわりもう一杯。キンキンに冷えたジョッキで提供します。・焼肉を健康的に。サラダが充実。フレッシュな鮮度が自慢です。・お腹いっぱいも、おいしさのひとつです。ご飯のおかわりは、何杯でも自由です。・キレイな網は、お肉を美味しくします。網は何度でも、無料で交換します。

当社が運営するカルビ屋三夢各店へ提供する料理を自社工場にて調理・加工頂きます！ 未経験歓迎/UIターン歓迎/研修充実/福利厚生充実/店舗拡大計画中！ ■業務詳細　店舗で提供するメニューの調理をお任せします ・精肉の加工 ┗かたまりで仕入れているため、店舗で提供できるよう加工していただきます ・スープや総菜の調理 ┗マニュアルの通りに調理を頂きます ・材料の発注 ・配送 ┗2日に1回程度各店舗へ配送に行って頂きます。運転する車両は小型のトラックで、普通免許で運転可能です ■組織体制 平均年齢は30代前半で男女比は8:2で男性が多めです！ 現在30名程のスタッフが正社員として活躍中。 自社工場では社員2名、パートアルバイト13名が勤務しています。 女性が多く、年齢は30代～50代が活躍中です！ ■教育研修制度 調理や肉の加工経験がない方も、一から教える環境が整っていますので、安心してスタートできます。実際にパートの方も半年～１年で独り立ちしています。 ■キャリアパス 将来的には現場調理（肉の解体など）だけでなく「発注」「シフト管理」など管理系の業務を任せいたします。 ■社風について 社員旅行があったり、普段の業務でも社員同士の交流が盛んで仲良し！仲間に恵まれている環境が三夢で長く働ける秘訣です。 三夢は組織として役割分担がしっかりしていますが、大手企業ではないのでやりたいことや自分の意見が通りやすいという良さがあります♪ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本部・事務所住所：長野県長野市若穂綿内1136番地16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

日野駅(長野県)、村山駅(長野県)、須坂駅

＜予定年収＞300万円～378万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～234,000円固定残業手当/月：25,000円～36,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回※年に1回の人事評価により給与を決定します。■賞与：年2回（前年実績1～2ヵ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・国産の牛肉が絶品！旨いお肉にこだわり続けます。・焼肉といえば生ビール。おかわりもう一杯。キンキンに冷えたジョッキで提供します。・焼肉を健康的に。サラダが充実。フレッシュな鮮度が自慢です。・お腹いっぱいも、おいしさのひとつです。ご飯のおかわりは、何杯でも自由です。・キレイな網は、お肉を美味しくします。網は何度でも、無料で交換します。

～新しいもの好きな方必見！自分のアイディアを活かせる環境で年収UP＆キャリアUPを目指しませんか？～【5日以上の連休取得可能◎／店舗拡大予定の安定経営／定着率に繋がる質の高い研修制度】 ■業務内容 カルビ屋三夢各店にて接客、調理をはじめ、シフト管理等店舗運営の責任者としての仕事を目指して頂きます。ファミリー層のご来客が多く、お誕生日のサプライズなどご家庭のイベントにも貢献できるやりがいのあるお仕事です！ ＜業務詳細＞ ～のちのちの店長としての業務内容～ ・パートアルバイトスタッフの教育、シフト管理 ・売上管理、月1回の店長会議への参加 ・1週間ごとの業績報告 ＜店長だからできる！工夫できる！裁量あるお仕事！＞ （一例）ご自身のこだわりを反映できる環境が当社にはあります！ ・キャンペーンの提案、実施 ・内装の企画、提案 ・SNSの運用など　等 ■キャリアパス 他社と比較し早期で店長にキャリアアップできることが魅力です！ ＜飲食業界経験の場合＞ 入社後6か月で店長就任 ↓ 店長就任後3～5年でエリアマネージャー ↓ 店長就任から10年後目安で営業部長や商品部へ移動 ※実際に店長から営業部長や商品部までキャリアUPされた方は15名も！ ※店舗管理の経験がないでも、2～5年で店長に昇格できます！ （2か月に1回定期的な研修制度有） ■年収モデル ＜300万スタートではありますが、早期に昇給を目指せます！＞ 350万円/入社2年目・主任 400万円/入社3年目・店長 500万円/入社7年目・エリアマネジャー・部長 ※新卒者の実績も合わせているため、中途社員に関してはアップスピードが速まります。 ■働きやすい環境づくり ・機械に頼れる部分は機械に任せ、人にしかできない業務に集中できる環境を整えています！ ・店長が休みを取れるように、本部や近隣店舗からの応援体制がしっかりしており、5日以上の連休取得など働きやすい環境に取り組んでいます◎ ■余力のある組織体制： 平均年齢は30代前半で男女比は8:2で男性が多めです！（社員30名在籍） 各店舗には2,3名の正社員と15～20名のパートアルバイトがいます。 社員の人数を確保できているため、お休みもしっかりととれる体制が整っています！ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞カルビ屋三夢 更埴店住所：長野県千曲市寂蒔上王子947-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞カルビ屋三夢 中野店住所：長野県中野市一本木308-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞カルビ屋三夢　諏訪店住所：長野県諏訪市沖田町5-28（諏訪ステーションパーク内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千曲駅、中野松川駅、茅野駅、屋代駅、信濃竹原駅、上諏訪駅、戸倉駅、信州中野駅

＜予定年収＞300万円～378万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～234,000円固定残業手当/月：25,000円～36,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回※年に1回の人事評価により給与を決定します。■賞与：年2回（前年実績1～2ヵ月）■店長に昇格後は固定残業代は対象外となり役職手当が支給されます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・国産の牛肉が絶品！旨いお肉にこだわり続けます。・焼肉といえば生ビール。おかわりもう一杯。キンキンに冷えたジョッキで提供します。・焼肉を健康的に。サラダが充実。フレッシュな鮮度が自慢です。・お腹いっぱいも、おいしさのひとつです。ご飯のおかわりは、何杯でも自由です。・キレイな網は、お肉を美味しくします。網は何度でも、無料で交換します。