株式会社アドテック富士
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設立
- 1977年
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従業員数
- 212名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社アドテック富士
株式会社アドテック富士の過去求人情報一覧
仕事
■ミッション FUJIグループの工作機械を導入しているお客様に対し、修理・改造・設備更新といったエンジニアリング領域での最適な提案・調整を行い、長期的な信頼関係を築くこと。 ■職務内容 FUJIグループが製造・販売した工作機械を導入しているお客様に対し、修理・改造・設備更新などのエンジニアリング案件に関する営業業務をお任せします。 【具体的な業務の流れ】 ・お客様または親会社FUJIからの問い合わせ対応 ・設備状況や要望のヒアリング ・現場確認(必要に応じて) ・社内技術部門と連携した見積作成・提案 ・受注後の段取り・調整、作業立ち会い ※設計・施工は専門部門が担当 ※売り込み型の営業ではなく、技術的な相談対応・提案が中心です 既存顧客対応が中心で、飛び込みやテレアポはほとんどありません。 営業スタイル・働き方 ・外勤:内勤=おおよそ5:5 ・担当社数:入社当初は約10社を想定(徐々に増加) ・宿泊を伴う出張:エリアによるが月1回あるかないか程度(基本は日帰り) ・リードタイム:1ヶ月~最長6ヶ月程度の中・長期案件が中心 ・目標管理:チーム・個人双方で受注金額を追うスタイル ■職務の特徴・魅力 FUJIグループという安定した顧客基盤 技術知見を活かせる「営業寄りすぎない」営業スタイル サービスエンジニア・設備保全出身者が入りやすい業務内容 親会社の技術サポートを受けながら提案可能 ■組織構成 営業課: ・リーダー1名 ・50代メンバー 3名 ・事務(パート) 少数精鋭で、連携しながら業務を進める体制です。 ■入社後の流れ・教育体制 ・前任者から約3ヶ月間の引き継ぎ ・工作機械や業務知識をOJTで習得 ・1年程度で一人前を目指します 将来的には管理職としてのキャリアも視野に入れられます。 ■親会社の株式会社FUJIについて: 東証プライム上場、電子部品組立機分野で世界トップレベルのシェアを誇る企業です。同装置は高い生産性、品質、フレキシビリティーを兼ね備え、世界各国でFUJIブランドとしての地位を確立しています。電子部品組立機とは、パソコンや携帯電話などのハイテク製品に組み込まれる電子回路基板にチップやIC等の電子部品を装着(実装)する精密加工装置です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県岡崎市西本郷町字社口74-1 勤務地最寄駅:名鉄線/宇頭駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
宇頭駅、矢作橋駅、西岡崎駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収内訳:月給×12ヵ月+賞与(年2回)+残業代■賞与:年2回(昨年実績5ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:電子部品組立機において世界トップクラスのシェアを誇る株式会社FUJIグループの中核企業として、創業以来、工作機械事業(工作機械の改造設計・製作)、電子機器事業(電子部品自動組立機および周辺装置の設計・組立)、エンジニアリング事業(メカトロニクス製品の受託開発製造)などの事業を行っています。■事業内容:・産業用自動化設備/装置の企画開発設計・試作・量産組立・電子部品表面実装ロボットの組立・工作機械の改造・修理・中小企業向けIotアプリケーションの開発■ビジョン: 2011年8月にエンジニアリング事業を新設。株式会社FUJIの電子部品表面実装装置関連の各種設計・開発で培ったノウハウに基づき、順調に実績を伸ばしています。今後はエンジニアリング事業を同社の柱の一つとして、人員増加を図ると共に更なる強化します。■組織風土: アットホームで働きやすい風土。離職率はほぼゼロに近い数値です。また育児休暇取得率も100%であり、男女問わず長く腰を据えて就業いただける環境です。
仕事
~電子部品組立機トップ級シェアのFUJIグループの中核企業/土日祝休み/育休取得100%/福利厚生充実◎/UIJターン歓迎~ ■ミッション 事業拡大フェーズにあるエンジニアリング事業を支えるため、 多品種少量生産の現場において 納期・品質を守りながら、生産管理体制の若返りと仕組み化を推進すること。 ■業務内容: 産業用ロボット・自動化装置の製造における 生産管理・工程管理業務をお任せします。 【具体的には】 納期調整・進捗管理 設計・製造部門との工程調整 親会社案件(約6~7割)および自社・外販案件の管理 将来的な工程設計・業務改善への関与 ※生産企画の立案は上位者が担当します ※改善提案は歓迎されており、評価制度にも反映されます ■職務特徴・やりがい 現場・顧客双方の意向を調整する“要”のポジション 単なる調整業務ではなく、改善・仕組みづくりに関われる DX推進が課題となっており、ITリテラシーを活かせる環境 親会社案件の安定性+外販・新規案件の成長性を両立 ■働き方: ・年間休日122日(土日祝) ・完全週休2日制 ・月平均残業:約20時間 ・土日出勤:ほぼなし ・繁忙期の波は少なく、安定した稼働 ・社食あり(1食500円、1日につき180円補助) ・家賃半額負担(※25,000円上限、30歳までの県外出身者に対し) ■組織構成: <生産管理部 工程管理課>6名 50代課長含むベテラン層:5名 20代女性(新卒3年目):1名 ※穏やかで相談しやすい雰囲気の組織です ■主要顧客: 株式会社FUJI、東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ株式会社、その他大手半導体製造装置メーカーや大手工作機械メーカーなど ■親会社の株式会社FUJIについて: 東証プライム上場、電子部品組立機分野で世界トップレベルのシェアを誇る企業です。同装置は高い生産性、品質、フレキシビリティーを兼ね備え、世界各国でFUJIブランドとしての地位を確立しています。電子部品組立機とは、パソコンや携帯電話などのハイテク製品に組み込まれる電子回路基板にチップやIC等の電子部品を装着(実装)する精密加工装置です。また、工作機械分野ではNC旋盤やマシニングセンタを主製品としています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:愛知県岡崎市西本郷町字社口74-1 勤務地最寄駅:名鉄線/宇頭駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
宇頭駅、矢作橋駅、西岡崎駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):205,000円~350,000円<月給>205,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収内訳:月給×12ヵ月+賞与(年2回)+残業代■賞与:年2回(昨年実績5ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:電子部品組立機において世界トップクラスのシェアを誇る株式会社FUJIグループの中核企業として、創業以来、工作機械事業(工作機械の改造設計・製作)、電子機器事業(電子部品自動組立機および周辺装置の設計・組立)、エンジニアリング事業(メカトロニクス製品の受託開発製造)などの事業を行っています。■事業内容:・産業用自動化設備/装置の企画開発設計・試作・量産組立・電子部品表面実装ロボットの組立・工作機械の改造・修理・中小企業向けIotアプリケーションの開発■ビジョン: 2011年8月にエンジニアリング事業を新設。株式会社FUJIの電子部品表面実装装置関連の各種設計・開発で培ったノウハウに基づき、順調に実績を伸ばしています。今後はエンジニアリング事業を同社の柱の一つとして、人員増加を図ると共に更なる強化します。■組織風土: アットホームで働きやすい風土。離職率はほぼゼロに近い数値です。また育児休暇取得率も100%であり、男女問わず長く腰を据えて就業いただける環境です。
出典:doda求人情報
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