まねき食品株式会社 の求人・中途採用情報

【道の駅白龍城内のレストラン和ダイニングまねき店長候補職／飲食店での勤務経験者歓迎／残業10時間程／和やかな社風／福利厚生等充実】 ■職務内容： 当社が経営する、和ダイニングまねきでの調理・販売管理（店長職）に従事していただきます。「おいしい」と目の前でお客様に喜んでいただける非常にやりがいのあるポジションです。やる気・元気・明るさがあり人が好きで皆と一緒に楽しくお店をまとめてくれる方を求めております！ ＜入社後すぐにお任せする仕事＞ 入社当初は店舗において料理をつくる、接客、発注など店舗営業業務を習得していただきます。 ＜ゆくゆくお任せする仕事＞ 慣れてきましたら、店長業務としてワークスケジュール作成、料理原価管理、金銭管理などを習得していただきます。 ■組織構成： 男性５名、女性１３名の計１８名で構成されています。 └年齢層：10代2名、20代3名、30代3名、40代4名、50代以上6名 ■当社の魅力： ・昇給やボーナスもあり、評価制度を導入しているため目標を持って仕事に取り組めます。その他福利厚生など待遇が充実しております。 ・和気あいあいと賑やかな職場で、すぐに馴染めるアットホームな雰囲気が魅力です。明るく元気なスタッフが多く、皆責任感を持って仕事に励んでおります。困ったことがあっても、上司がしっかりフォローしますのでご安心ください。 ■当社のこだわり： （1）年6回のJRの厳しい監査の他、自主的に衛生管理機関による年6回の衛生検査を受け日々改善に努めています。また年2回全従業員を対象にした衛生講習会を行っています。 （2）食品を扱う上で重要な要素の一つが温度管理です。勘と経験に基づいた調理ではなく万が一もないように食材の中心部の温度を計り、安全を確認して出荷しています。 （3）地産地消へ取り組んでいます。地元のおいしい食材をアピールするのも同社の役割と考えています。「姫路れんこん」「但馬牛肉」「淡路玉葱」など他にもありますが、主に駅弁から進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞白龍城店住所：兵庫県相生市那波南本町8-55 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

西相生駅、相生駅(兵庫県)

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は年齢や経験値によって検討いたします。■賞与：支給あり（最大2ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：会席料理／弁当／惣菜／折詰／パーティ、料理等食料品の製造及び販売、レストランの経営／麺類店の経営

【播但連絡道路の市川SA内のレストランマネキダイニング店長候補職／飲食店での勤務経験者歓迎／残業10時間程／和やかな社風／福利厚生等充実】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が経営する、まねきダイニングでの調理・販売管理（店長職）に従事していただきます。「おいしい」と目の前でお客様に喜んでいただける非常にやりがいのあるポジションです。やる気・元気・明るさがあり人が好きで皆と一緒に楽しくお店をまとめてくれる方を求めております！ ＜入社後すぐにお任せする仕事＞ 入社当初は店舗において料理をつくる、接客、発注など店舗営業業務を習得していただきます。 ＜ゆくゆくお任せする仕事＞ 慣れてきましたら、店長業務としてワークスケジュール作成、料理原価管理、金銭管理などを習得していただきます。 ■組織構成： 配属先は男性1名、女性12名の計13名で構成されております。 年齢層…30代２名・40代２名・50代以上９名と幅広い年代の方が活躍中です！ ■当社の魅力： ・昇給やボーナスもあり、評価制度を導入しているため目標を持って仕事に取り組めます。その他福利厚生など待遇が充実しております。 ・和気あいあいと賑やかな職場で、すぐに馴染めるアットホームな雰囲気が魅力です。明るく元気なスタッフが多く、皆責任感を持って仕事に励んでおります。困ったことがあっても、上司がしっかりフォローしますのでご安心ください。 ■当社のこだわり： （1）年6回のJRの厳しい監査の他、自主的に衛生管理機関による年6回の衛生検査を受け日々改善に努めています。また、年2回全従業員を対象にした衛生講習会を行っています。一人一人の「知る」事が大切です。さらにどんなに忙しくても、手洗いは2時間おきに実施します。食材に菌を付けない為には手洗いが一番重要です。 （2）食品を扱う上で重要な要素の一つが温度管理です。勘と経験に基づいた調理ではなく万が一もないように食材の中心部の温度を計り、安全を確認して出荷しています。 （3）地産地消へ取り組んでいます。地元のおいしい食材をアピールするのも、同社の役割と考えています。「姫路れんこん」「但馬牛肉」「淡路玉葱」など他にもありますが、主に駅弁から進めています。美味しい兵庫の味が楽しめる弁当にさらにしていきたいと考えています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞市川SA住所：兵庫県神崎郡市川町屋形1054-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

鶴居駅、新野駅(兵庫県)、甘地駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は年齢や経験値によって検討いたします。■賞与：支給あり（最大2ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：会席料理／弁当／惣菜／折詰／パーティ、料理等食料品の製造及び販売、レストランの経営／麺類店の経営

【店舗SV兼店長／経験者歓迎／残業10時間程／和やかな社風／福利厚生等充実】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 店舗SV兼店長としての業務を担当していただきます(直行直帰可)。 ＜具体的には＞ ・店舗を回り従業員との意見交換、店舗の数値管理、従業員達の意見や声をヒアリング、苦情処理、店舗業務、アルバイトフォロー等 ・売上戦略 ・営業企画 ・イベント企画の考案 ※1店舗につき週2回程度の訪問を行います（人がいなければフォローにはいる事もあります） ＜対象店舗＞ ・姫路市内の店舗をご担当頂きます！ ■組織構成： 店舗販売部社員数：9名（男性3名、女性6名）20代～50代の方が幅広く活躍しています！ （内訳）店舗管理者3名　店舗事務6名 ■当社の魅力： ・昇給やボーナスもあり、評価制度を導入しているため目標を持って仕事に取り組めます。その他福利厚生など待遇が充実しております。 ・和気あいあいと賑やかな職場で、すぐに馴染めるアットホームな雰囲気が魅力です。明るく元気なスタッフが多く、皆責任感を持って仕事に励んでおります。困ったことがあっても、上司がしっかりフォローしますのでご安心ください。 ■当社のこだわり： （1）年6回のJRの厳しい監査の他、自主的に衛生管理機関による年6回の衛生検査を受け日々改善に努めています。また、年2回全従業員を対象にした衛生講習会を行っています。一人一人の「知る」事が大切です。さらにどんなに忙しくても、手洗いは2時間おきに実施します。食材に菌を付けない為には手洗いが一番重要です。 （2）食品を扱う上で重要な要素の一つが温度管理です。勘と経験に基づいた調理ではなく万が一もないように食材の中心部の温度を計り、安全を確認して出荷しています。 （3）地産地消へ取り組んでいます。地元のおいしい食材をアピールするのも、同社の役割と考えています。「姫路れんこん」「但馬牛肉」「淡路玉葱」など他にもありますが、主に駅弁から進めています。美味しい兵庫の味が楽しめる弁当にさらにしていきたいと考えています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県姫路市北条953 勤務地最寄駅：JR各線／姫路駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

姫路駅、山陽姫路駅、東姫路駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は年齢や経験値によって検討いたします。■賞与：支給あり（最大2ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：会席料理／弁当／惣菜／折詰／パーティ、料理等食料品の製造及び販売、レストランの経営／麺類店の経営