成田国際空港株式会社 の求人・中途採用情報

当社は、国際拠点空港としての安全で円滑な運営を行うとともに、旅客ターミナルや滑走路、商業施設など、空港全体の管理・開発を一貫して担っています。 また、空港内の商業施設の運営や鉄道アクセスに関わる事業など、多角的なビジネスを展開し、空港の利便性向上と地域社会の発展にも貢献。 近年は、「旅客ターミナル」「貨物施設」「空港アクセス」「地域共生・まちづくり」の4つのテーマを軸に、滑走路新設を含む大規模なプロジェクトを推進しており、成田空港は新しい姿へと大きな変貌を遂げようとしています。 この変革期を共に支え、未来の成田空港をつくり上げていく仲間を募集します！ 空港での業務経験は問いません。新しい空港づくりに意欲のある方、お待ちしております。 業務内容 ￣￣￣￣￣ 各種機械設備の計画策定、設計・施工管理、運営維持管理を担当。 空港ユーザーのニーズや将来需要、各種規制を考慮して、関連機関との協議、整備や運営計画の策定を担うポジションです。 また、空港の脱炭素化や新技術の導入に向けた業務も担当します。 ※航空燃料パイプライン・給油施設、旅客ターミナル施設や手荷物搬送設備、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設など ＼Point／ ★社会インフラへの貢献！ 航空機は燃料がなければ飛ぶことはできません。 成田国際空港の1日当たりの給油量は12,000kl。50mプール5杯分に及びます。 年間では約450万kl、東京ドーム4杯分に達するほどで国内の空港ではナンバーワン、世界でもトップクラス！ この航空運用の生命線である設備を支え、安全に稼働し続けるための業務は、社会的役割も大きくやりがいもひとしおです。 ★働きやすさ 土日祝休みで年間休日は126日。週2日までリモート勤務もOK！ また、スライド勤務も可能です！お子様の送迎をしてから出社するなど、仕事とプライベートの両立が叶います。 ※スライド勤務とは、勤務時間の前後1時間の範囲内で30分単位で勤務時間を変更すること

【月収例①】月収55万円／35歳 【月収例②】月収44万円／30歳 【月収例③】月収37万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給27万7700円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は直近新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

当社は、国際拠点空港としての安全で円滑な運営を行うとともに、旅客ターミナルや滑走路、商業施設など、空港全体の管理・開発を一貫して担っています。 また、空港内の商業施設の運営や鉄道アクセスに関わる事業など、多角的なビジネスを展開し、空港の利便性向上と地域社会の発展にも貢献。 近年は、「旅客ターミナル」「貨物施設」「空港アクセス」「地域共生・まちづくり」の4つのテーマを軸に、滑走路新設を含む大規模なプロジェクトを推進しており、成田空港は新しい姿へと大きな変貌を遂げようとしています。 この変革期を共に支え、未来の成田空港をつくり上げていく仲間を募集します！ 空港での業務経験は問いません。新しい空港づくりに意欲のある方、お待ちしております。 業務内容 ￣￣￣￣￣ ■電気系 電力設備や電気設備、航空灯火設備に関する計画、設計・施工管理、運営維持などの業務を担当。 空港の脱炭素化に向けた検討、関連機関との協議や連携、ICAO等の国際機関が開催する会議への参加なども行っています。 ※旅客ターミナル施設（電気設備）、空港諸施設（電気設備）、航空灯火施設、電力供給施設、配電線設備、太陽光等発電設備など ■情報通信系 各種通信・無線設備の整備・運用に係る計画策定、調査設計、工事発注、施工管理、運営維持管理やIT･DXに関わる業務などを担当。また、関係機関との協議・調整なども行います。 ※通信ネットワーク、デジタルサイネージ、消防設備、警備システム、航空保安無線施設（ILS・VOR）など ＼Point／ ★働きやすさ 土日祝休みで年間休日は126日。週2日までリモート勤務もOK！ また、スライド勤務も可能です！お子様の送迎をしてから出社するなど、仕事とプライベートの両立が叶います。 ※スライド勤務とは、勤務時間の前後1時間の範囲内で30分単位で勤務時間を変更すること

【月収例①】月収55万円／35歳 【月収例②】月収44万円／30歳 【月収例③】月収37万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給27万7700円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は直近新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

当社は、国際拠点空港としての安全で円滑な運営を行うとともに、旅客ターミナルや滑走路、商業施設など、空港全体の管理・開発を一貫して担っています。 また、空港内の商業施設の運営や鉄道アクセスに関わる事業など、多角的なビジネスを展開し、空港の利便性向上と地域社会の発展にも貢献。 近年は、「旅客ターミナル」「貨物施設」「空港アクセス」「地域共生・まちづくり」の4つのテーマを軸に、滑走路新設を含む大規模なプロジェクトを推進しており、成田空港は新しい姿へと大きな変貌を遂げようとしています。 この変革期を共に支え、未来の成田空港をつくり上げていく仲間を募集します！ 空港での業務経験は問いません。新しい空港づくりに意欲のある方、お待ちしております。 業務内容 ￣￣￣￣￣ ■土木系 空港の基盤を支える、滑走路・誘導路・エプロン・道路といった土木施設の計画や、工事監理、各種調整業務を担当。2028年度末の完成を目指す「滑走路の新設・延伸整備や、大規模改修整備・維持管理」にも参画できます。 ◎滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路（橋梁／トンネル含む）、地下構造物（共同溝／排水含む）、旅客ターミナル・給油施設など ■建築系 各種施設の建設や保守メンテナンスに関わる、計画・設計・監理・施工管理・維持業務を担当。配属部署により、防音対策や海外空港の建設・維持管理に関わる業務も行います。 ◎旅客ターミナル施設、貨物取扱施設、駐車場ビル、事務所ビル、インフラ施設など ＼Point／ ★働きやすさ 土日祝休みで年間休日は126日。週2日までリモート勤務もOK！ また、スライド勤務も可能です！お子様の送迎をしてから出社するなど、仕事とプライベートの両立が叶います。 ※スライド勤務とは、勤務時間の前後1時間の範囲内で30分単位で勤務時間を変更すること

【月収例①】月収55万円／35歳 【月収例②】月収44万円／30歳 【月収例③】月収37万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給27万7700円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は直近新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

成田国際空港での企画や運営に携わる、下記いずれかのポジションをお任せします。 ※経験や適性に合わせて決定いたします 【1】経営企画部門 経営計画・基本方針の策定・調整を担当 【2】共生・用地部門 地域との共生・共栄の実現に向けて、各種対策や調査、地域振興を実行 【3】営業部門 航空会社に対する営業活動及びマーケティング、 ターミナルビルの施設や店舗の運営管理など 【4】空港運用部門 航空機の運航を支える設備の維持・管理、航空保安 【5】財務部門 財務戦略の策定、資金調達・管理による財務体制の強化 【6】管理部門 総務、法務、広報など ━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━ 事務系総合職は空港運営を支え、さらなる魅力を生み出して世界へ広げる役割を担っています。 ＜例えば…＞ □航空会社のマーケティング □路線プロモーション □免税店等ターミナルの店舗展開の企画・誘致 □顧客満足度向上のためのイベント企画 □地上を走行する航空機へのランプコントロール □テロやハイジャックの対策プランニング など、配属部署によりさまざまな業務に携わっていただきます。 ◎入社後は約2年～3年の間隔でジョブローテーションを行います。 さまざまな視点からの空港運営を担当し、視野を広げていただくことが目的です。 ※成長に向けて様々な研修やキャリアご用意！詳細は求人下部をご確認ください！

【月収例①】月収55万円／35歳 【月収例②】月収44万円／30歳 【月収例③】月収37万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給27万7700円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は直近新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ）

経験やスキルを考慮して、以下いずれかの部署に配属します。 ※空港施設や設備の経験がない方もご活躍いただけます ※入社後の職種変更はありません 【1】土木系 空港の基盤を支える、滑走路・誘導路・エプロン・道路といった土木施設の計画や、工事監理、各種調整業務を担当。2028年度末の完成を目指す「滑走路の新設・延伸整備や、大規模改修整備・維持管理」にも参画できます。 ◎滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路（橋梁／トンネル含む）、地下構造物（共同溝／排水含む）、旅客ターミナル・給油施設など 【2】建築系 各種施設の建設や保守メンテナンスに関わる、計画・設計・監理・施工管理・維持業務を担当。配属部署により、防音対策や海外空港の建設・維持管理に関わる業務も行います。 ◎旅客ターミナル施設、貨物取扱施設、駐車場ビル、事務所ビル、インフラ施設など 【3】機械系 各種機械設備の計画策定、設計・施工管理、運営維持管理を担当。空港ユーザーのニーズや将来需要、各種規制を考慮して、関連機関との協議、整備や運営計画の策定を担うポジションです。また空港の脱炭素化や新技術の導入に向けた業務も担当します。 ◎旅客ターミナル施設や手荷物搬送設備、航空燃料パイプライン・給油施設、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設など 【4】電気系 電力設備や電気設備、航空灯火設備に関する計画、設計・施工管理、運営維持などの業務を担当します。空港の脱炭素化に向けた検討、関連機関との協議や連携、ICAO等の国際機関が開催する会議への参加なども行っています。 ◎旅客ターミナル施設（電気設備）、空港諸施設（電気設備）、航空灯火施設、電力供給施設、配電線設備、太陽光等発電設備など 【5】情報通信系 各種通信・無線設備の整備・運用に係る計画策定、調査設計、工事発注、施工管理、運営維持管理やIT･DXに関わる業務などを担当します。また、関係機関との協議・調整なども行います。 ◎通信ネットワーク、デジタルサイネージ、消防設備、警備システム、航空保安無線施設（ILS・VOR）など

【月収例①】月収55万円／35歳 【月収例②】月収44万円／30歳 【月収例③】月収36万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

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成田国際空港での企画や運営に携わる、下記いずれかのポジションをお任せします。 ※経験や適性に合わせて決定いたします 【1】経営企画部門 経営計画・基本方針の策定・調整を担当 【2】共生・用地部門 地域との共生・共栄の実現に向けて、各種対策や調査、地域振興を実行 【3】営業部門 航空会社に対する営業活動及びマーケティング、 ターミナルビルの施設や店舗の運営管理など 【4】空港運用部門 航空機の運航を支える設備の維持・管理、航空保安 【5】財務部門 財務戦略の策定、資金調達・管理による財務体制の強化 【6】管理部門 総務、法務、広報など ━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━ 事務系総合職は空港運営を支え、さらなる魅力を生み出して世界へ広げる役割を担っています。 ＜例えば…＞ □航空会社のマーケティング □路線プロモーション □免税店等ターミナルの店舗展開の企画・誘致 □顧客満足度向上のためのイベント企画 □地上を走行する航空機へのランプコントロール □テロやハイジャックの対策プランニング など、配属部署によりさまざまな業務に携わっていただきます。 ◎入社後は約2年～3年の間隔でジョブローテーションを行います。 さまざまな視点からの空港運営を担当し、視野を広げていただくことが目的です。 ※成長に向けて様々な研修やキャリアご用意！詳細は求人下部をご確認ください！

＜年齢別の月収例＞ ◆月収55万円／35歳 ◆月収44万円／30歳 ◆月収36万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 ＜月給＞ 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

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経験やスキルを考慮して、以下いずれかの部署に配属します。 ※空港施設や設備の経験がない方もご活躍いただけます ※入社後の職種変更はありません 【1】土木系 空港の基盤を支える、滑走路・誘導路・エプロン・道路といった土木施設の計画や、工事監理、各種調整業務を担当。2028年度末の完成を目指す「滑走路の新設・延伸整備や、大規模改修整備・維持管理」にも参画できます。 ◎滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路（橋梁／トンネル含む）、地下構造物（共同溝／排水含む）、旅客ターミナル・給油施設など 【2】建築系 各種施設の建設や保守メンテナンスに関わる、計画・設計・監理・維持業務を担当。配属部署により、防音対策や海外空港の建設・維持管理に関わる業務も行います。 ◎旅客ターミナル施設、貨物取扱施設、駐車場ビル、事務所ビル、インフラ施設など 【3】機械系 各種機械設備の計画策定、設計・施工管理、運営維持管理を担当。空港ユーザーのニーズや将来需要、各種規制を考慮して、関連機関との協議、整備や運営計画の策定を担うポジションです。また空港の脱炭素化や新技術の導入に向けた業務も担当します。 ◎旅客ターミナル施設や手荷物搬送設備、航空燃料パイプライン・給油施設、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設など 【4】電気系 電力設備や電気設備、航空灯火設備に関する計画、設計・施工管理、運営維持などの業務を担当します。空港の脱炭素化に向けた検討、関連機関との協議や連携、ICAO等の国際機関が開催する会議への参加なども行っています。 ◎旅客ターミナル施設（電気設備）、空港諸施設（電気設備）、航空灯火施設、電力供給施設、配電線設備、太陽光等発電設備など 【5】情報通信系 各種通信・無線設備の整備・運用に係る計画策定、調査設計、工事発注、施工管理、運営維持管理やIT･DXに関わる業務などを担当します。また、関係機関との協議・調整なども行います。 ◎通信ネットワーク、デジタルサイネージ、消防設備、警備システム、航空保安無線施設（ILS・VOR）など

【月収例①】月収54万円／35歳 【月収例②】月収43万円／30歳 【月収例③】月収35万円／25歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <月給> 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

成田国際空港での企画や運営に携わる、下記いずれかのポジションをお任せします。 ※経験や適性に合わせて決定いたします 【1】経営企画部門 経営計画・基本方針の策定・調整を担当 【2】共生・用地部門 地域との共生・共栄の実現に向けて、各種対策や調査、地域振興を実行 【3】営業部門 航空会社へのマーケティングや新規就航といったエアライン営業、 ターミナルビルの施設や店舗の運営管理など 【4】空港運用部門 航空機の運航を支える設備の維持・管理、航空保安 【5】財務部門 財務戦略の策定、資金調達・管理による財務体制の強化 【6】管理部門 総務、法務、広報など ━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━ 事務系総合職は空港運営を支え、さらなる魅力を生み出して世界へ広げる役割を担っています。 ＜例えば…＞ □航空会社のマーケティング □路線プロモーション □免税店等ターミナルの店舗展開の企画・誘致 □顧客満足度向上のためのイベント企画 □地上を走行する航空機へのランプコントロール □テロやハイジャックの対策プランニング など、配属部署によりさまざまな業務に携わっていただきます。 ◎入社後は約2年～3年の間隔でジョブローテーションを行います。 さまざまな視点からの空港運営を担当し、視野を広げていただくことが目的です。 ※成長に向けて様々な研修やキャリアご用意！詳細は求人下部をご確認ください！

＜年齢別の月収例＞ ◆月収35万円／25歳 ◆月収43万円／30歳 ◆月収54万円／35歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 ＜月給＞ 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ）

経験やスキルを考慮して、以下いずれかの部署に配属します。 ※空港施設や設備の経験がない方もご活躍いただけます ※入社後の職種変更はありません 【1】土木系 空港の基盤を支える、滑走路・誘導路・エプロン・道路といった土木施設の計画や、工事監理、各種調整業務を担当。2028年度末の完成を目指す「滑走路の新設・延伸整備や、大規模改修整備・維持管理」にも参画できます。 ◎滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路（橋梁／トンネル含む）、地下構造物（共同溝／排水含む）、旅客ターミナル・給油施設など 【2】建築系 各種施設の建設や保守メンテナンスに関わる、計画・設計・監理・維持業務を担当。配属部署により、防音対策や海外空港の建設・維持管理に関わる業務も行います。 ◎旅客ターミナル施設、貨物取扱施設、駐車場ビル、事務所ビル、インフラ施設など 【3】機械系 各種機械設備の計画策定、設計・施工管理、運営維持管理を担当。空港ユーザーのニーズや将来需要、各種規制を考慮して、関連機関との協議、整備や運営計画の策定を担うポジションです。また空港の脱炭素化や新技術の導入に向けた業務も担当します。 ◎旅客ターミナル施設や手荷物搬送設備、航空燃料パイプライン・給油施設、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設など 【4】電気系 電力設備や電気設備、航空灯火設備に関する計画、設計・施工管理、運営維持などの業務を担当します。空港の脱炭素化に向けた検討、関連機関との協議や連携、ICAO等の国際機関が開催する会議への参加なども行っています。 ◎旅客ターミナル施設（電気設備）、空港諸施設（電気設備）、航空灯火施設、電力供給施設、配電線設備、太陽光等発電設備など 【5】情報通信系 各種通信・無線設備の整備・運用に係る計画策定、調査設計、工事発注、施工管理、運営維持管理やIT･DXに関わる業務などを担当します。また、関係機関との協議・調整なども行います。 ◎通信ネットワーク、デジタルサイネージ、消防設備、警備システム、航空保安無線施設（ILS・VOR）など

＜年齢別の月収例＞ ◆月収35万円／25歳 ◆月収43万円／30歳 ◆月収54万円／35歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 <基本給> 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

成田国際空港での企画や運営に携わる、下記いずれかのポジションをお任せします。 ※経験や適性に合わせて決定いたします 【1】経営企画部門 経営計画・基本方針の策定・調整を担当 【2】共生・用地部門 地域との共生・共栄の実現に向けて、各種対策や調査、地域振興を実行 【3】営業部門 航空会社へのマーケティングや新規就航といったエアライン営業、 ターミナルビルの施設や店舗の運営管理など 【4】空港運用部門 航空機の運航を支える設備の維持・管理、航空保安 【5】財務部門 財務戦略の策定、資金調達・管理による財務体制の強化 【6】管理部門 総務、法務、広報など ━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━ 事務系総合職は空港運営を支え、さらなる魅力を生み出して世界へ広げる役割を担っています。 ＜例えば…＞ □航空会社のマーケティング □路線プロモーション □免税店等ターミナルの店舗展開の企画・誘致 □顧客満足度向上のためのイベント企画 □地上を走行する航空機へのランプコントロール □テロやハイジャックの対策プランニング など、配属部署によりさまざまな業務に携わっていただきます。 ◎入社後は約2年～3年の間隔でジョブローテーションを行います。 さまざまな視点からの空港運営を担当し、視野を広げていただくことが目的です。 ※成長に向けて様々な研修やキャリアご用意！詳細は求人下部をご確認ください！

＜年齢別の月収例＞ ◆月収35万円／25歳 ◆月収43万円／30歳 ◆月収54万円／35歳 ※各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)込みの金額です。 ※別途賞与が年２回支給されます。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 ＜基本給＞ 【初任給（大卒）】月給24万5000円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 【初任給（院卒）】月給26万円＋各種手当(残業手当、住居手当、通勤手当等)＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ）

経験やスキルを考慮して、以下いずれかの部署に配属します。 ※空港施設や設備に関する経験がない方もご活躍いただけます ※入社後の職種変更はありません ◆【土木系】 空港の基盤を支える、滑走路、誘導路、エプロン、道路といった土木施設の計画や、工事監理、各種調整業務を担当。2028年度末の完成を目指す「滑走路の新設・延伸整備や、大規模改修整備・維持管理」にも参画できます。 ◎滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路（橋梁／トンネル含む）、地下構造物（共同溝、排水含む）、旅客ターミナル・給油施設等の空港に関連する土木施設など ◆【建築系】 各種施設の建設や保守メンテナンスに関わる、計画、設計、監理、維持業務を担当。配属部署により、防音対策や海外空港の建設・維持管理に関わる業務も行います。 ◎旅客ターミナル施設、貨物取扱施設、駐車場ビル、事務所ビル、インフラ施設など ◆【機械系】 各種機械設備の運営計画の策定、設計・施工管理、運営維持管理を担当。空港ユーザーのニーズや将来需要、各種規制を考慮して、関連機関との協議、整備や運営計画の策定を担うポジションです。また空港の脱炭素化に向けた業務も担当します。 ◎旅客ターミナル施設や手荷物搬送設備、航空燃料パイプライン・給油施設、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設など ◆【電気系】 電力施設や電気設備に関する計画、設計・施工管理、運営維持などの業務を担当します。空港の脱炭素化に向けた検討、関連機関との協議や連携、ICAO等の国際機関が開催する会議への参加なども行っています。 ◎旅客ターミナル施設（電気設備）、空港諸施設（電気設備）、航空灯火施設、電力供給施設、配電線設備、太陽光等発電設備など ◆【情報通信系】 空港の通信・無線施設の整備や、新規設置、維持管理業務を担当します。また、必要となる関係機関（国/自治体/企業者/航空会社等）との協議、設計・工事の発注・監督を行います。 ◎通信ネットワークやデジタルサイネージ、消防設備、警備システムや設備、航空保安無線施設（ILS・VOR）など

＜入社1年目の月収例＞ ◆月収34万円／25歳／実務未経験 ◆月収42万円／30歳／実務経験2年以上 ◆月収53万円／35歳／実務経験5年以上 ※各種手当込みの金額です。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 ＜基本給＞ 【大卒の方】月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 【大学院卒の方】月給24万7700円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターン歓迎／原則転勤なし／住居手当あり】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

成田国際空港での企画や運営に携わる、下記いずれかのポジションをお任せします。 ※経験や適性に合わせて決定いたします ■【経営企画部門】 経営計画・基本方針の策定・調整を担当 ■【共生・用地部門】 地域との共生・共栄の実現に向けて、各種対策や調査、地域振興を実行 ■【営業部門】 航空会社へのマーケティングや新規就航といったエアライン営業、 ターミナルビルの施設や店舗の運営管理など ■【空港運用部門】 航空機の運航を支える設備の維持・管理、航空保安 ■【財務部門】 財務戦略の策定、資金調達・管理による財務体制の強化 ■【管理部門】 総務、法務、広報など 具体的には… ーーーーーー 事務系総合職は空港運営を支え、さらなる魅力を生み出して世界へ広げる役割を担っています。 ・航空会社のマーケティング ・路線プロモーション ・免税店等ターミナルの店舗展開の企画・誘致 ・顧客満足度向上のためのイベント企画 ・地上を走行する航空機へのランプコントロール ・テロやハイジャックの対策プランニング など ◎入社後は約2年～3年の間隔でジョブローテーションを行います。 異なる視点からの空港運営を担当し、さまざまな業務を経験して視野を広げていただくことが目的です。 ＼事務系総合職で活躍中の社員インタビューは【Pick up!】をご確認ください／

＜入社1年目の月収例＞ ◆月収34万円／25歳 ◆月収42万円／30歳 ◆月収53万円／35歳 ※各種手当込みの金額です。 ※個人差がある旨、ご承知おきください。 ＜基本給＞ 【大卒の方】月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 【大学院卒の方】月給24万7700円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は新卒初任給です。経験やスキルを考慮して決定いたします。

【U・Iターンの方も歓迎／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 ※自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ※原則は転勤なし

「事務系総合職」として入社後、ご本人の希望と適性を考慮のうえ配属を決定します。 ―― ★各事業部の業務内容 ―― ※一部技術系職種社員の業務も含まれます ■空港基本事業 ・航空ネットワーク拡大に向けたマーケティングやプロモーション ・滑走路や航空無線／航空照明施設など空港基本施設の整備／維持／管理／運用 ・航空保安対策や災害対策の計画 ■環境・共生事業 ・騒音や電波障害など空港周辺環境の把握／保全 ・空港関連事業者と連携した「エコ・エアポート」の推進（CO2削減など） ・空港の敷地面積の拡張や騒音対策に関わる用地取得 ■旅客ターミナル事業 ・ターミナル施設（事務室、チェックインカウンター、ラウンジ等）の貸付 ・各航空会社との折衝 ・ターミナル内装飾の維持管理／改修 ■リテール事業 ・旅客ターミナルビル内のレストランやショップ（物販・免税）の営業管理 ・そのほかサービス店舗や店舗を持たない構内営業者（グランドサービス、ケータリング等）の営業管理 ・広告媒体の管理／運営 ■貨物ターミナル事業 ・貨物取扱施設の配置計画／整備 世界でもトップクラスの貨物取扱量を誇る成田国際空港。その総面積はなんと東京ドームおよそ6個分。 ■給油事業 ・燃料貯蔵施設の管理 施設では、成田国際空港から出発する航空機の1週間分に相当する最大192,000kg（ドラム缶96万本分）を貯蔵することができます。 【★ジョブローテーション制度】 入社後一定の年数の間は2年～3年のスパンで部署異動をおこない、さまざまな業務に携わりながら、空港運営に必要な幅広いノウハウを身につけていただきます。 【★語学力を活かすチャンスも】 配属先によっては、海外の各窓口とも接する機会があります。よって、英語・中国語・韓国語のスキルをお持ちの方は活かすことができます！

月給25万円～40万円 ★ご経験やスキルを充分考慮のうえ決定いたします

【千葉／成田国際空港内】★転居を伴う転勤なし

成田国際空港にて、総合職として働く正社員のサポート業務を担当していただきます。 ◆　具体的な業務内容　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □PCでの書類作成・データ入力 □備品管理 □経理業務補助 □各種契約手続き補助 □社員のスケジュール管理 □お客様や関係者からのお問い合わせ対応（メール、電話等）など ※配属される部署によって細かい業務は異なります ※配属部署は本人の適性や、面接時に伺う希望を考慮して決定いたします ◆　ここがPOINT！　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼　業務予定を柔軟に組み立てられる　／ 配属部署や時期によって業務内容は多少異なりますが、基本的には定型的な業務がメインになります。一つひとつの締切を意識しながら、ある程度ご自身の裁量でスケジュールを組んで業務に取り組んでいただけます。 ＼　積極性が活かせる環境　／ 「自分からやるべきことを見つける」という姿勢を大事にできると、サポートする正社員からより評価してもらえます。組織の一員として貢献するやりがいを感じられるでしょう。 また、この姿勢は後述する無期雇用社員への評価にもつながります！ ＼　無期雇用社員へ転換のチャンスも！　／ 最初は期間に定めのある契約社員としての採用となりますが、年1回の登用試験に合格すると無期雇用社員への転換が可能です。 当社での業務や社風がご自身に合っていて「ここで長く働きたい」と思っていただけましたら、ぜひこちらにもチャレンジしてみてください！ ◆　入社後の流れ　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎配属後はOJTで業務の流れを教えていきます。配属部署の人員によって、同じサポート業務の先輩から教わるか正社員の先輩から教わるかは異なります。 ◎大まかな業務内容は1カ月ほどで把握できますので、3カ月を目途に全体的な進め方を習得していただきます。また、突発的な業務はその都度教えていく形となります。

月給22万円＋各種手当（残業手当、住居手当、通勤手当等）

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ★入社3カ月後から、週2回までリモートワークをすることができます！ ※配属部署の業務特性により、頻度等をご相談させていただく可能性がございます ※配属部署によって一部その他勤務地あり

成田国際空港にて、総合職として働く正社員のサポート業務を担当していただきます。 ◆　具体的な業務内容　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □PCでの書類作成・データ入力 □備品管理 □経理業務補助 □各種契約手続き補助 □社員のスケジュール管理 □お客様や関係者からのお問い合わせ対応（メール、電話等）など ※配属される部署によって細かい業務は異なります ※配属部署は本人の適性や、面接時に伺う希望を考慮して決定いたします ◆　ここがPOINT！　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼　業務予定を柔軟に組み立てられる　／ 配属部署や時期によって業務内容は多少異なりますが、基本的には定型的な業務がメインになります。一つひとつの締切を意識しながら、ある程度ご自身の裁量でスケジュールを組んで業務に取り組んでいただけます。 ＼　積極性が活かせる環境　／ 「自分からやるべきことを見つける」という姿勢を大事にできると、サポートする正社員からより評価してもらえます。組織の一員として貢献するやりがいを感じられるでしょう。 また、この姿勢は後述する無期雇用社員への評価にもつながります！ ＼　無期雇用社員へ転換のチャンスも！　／ 最初は期間に定めのある契約社員としての採用となりますが、年1回の登用試験に合格すると無期雇用社員への転換が可能です。 当社での業務や社風がご自身に合っていて「ここで長く働きたい」と思っていただけましたら、ぜひこちらにもチャレンジしてみてください！ ◆　入社後の流れ　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎配属後はOJTで業務の流れを教えていきます。配属部署の人員によって、同じサポート業務の先輩から教わるか正社員の先輩から教わるかは異なります。 ◎大まかな業務内容は1カ月ほどで把握できますので、3カ月を目途に全体的な進め方を習得していただきます。また、突発的な業務はその都度教えていく形となります。

月給22万円＋各種手当（残業手当、住居手当、通勤手当等）

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ★入社3カ月後から、週2回までリモートワークをすることができます！ ※配属部署の業務特性により、頻度等をご相談させていただく可能性がございます ※配属部署によって一部その他勤務地あり

成田国際空港にて、総合職として働く正社員のサポート業務を担当していただきます。 ◆　具体的な業務内容　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □PCでの書類作成・データ入力 □備品管理 □経理業務補助 □各種契約手続き補助 □社員のスケジュール管理 □お客様や関係者からのお問い合わせ対応（メール、電話等）など ※配属される部署によって細かい業務は異なります ※配属部署は本人の適性や、面接時に伺う希望を考慮して決定いたします ◆　ここがPOINT！　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼　業務予定を柔軟に組み立てられる　／ 配属部署や時期によって業務内容は多少異なりますが、基本的には定型的な業務がメインになります。一つひとつの締切を意識しながら、ある程度ご自身の裁量でスケジュールを組んで業務に取り組んでいただけます。 ＼　積極性が活かせる環境　／ 「自分からやるべきことを見つける」という姿勢を大事にできると、サポートする正社員からより評価してもらえます。組織の一員として貢献するやりがいを感じられるでしょう。 また、この姿勢は後述する無期雇用社員への評価にもつながります！ ＼　無期雇用社員へ転換のチャンスも！　／ 最初は期間に定めのある契約社員としての採用となりますが、年1回の登用試験に合格すると無期雇用社員への転換が可能です。 当社での業務や社風がご自身に合っていて「ここで長く働きたい」と思っていただけましたら、ぜひこちらにもチャレンジしてみてください！ ◆　入社後の流れ　◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎配属後はOJTで業務の流れを教えていきます。配属部署の人員によって、同じサポート業務の先輩から教わるか正社員の先輩から教わるかは異なります。 ◎大まかな業務内容は1カ月ほどで把握できますので、3カ月を目途に全体的な進め方を習得していただきます。また、突発的な業務はその都度教えていく形となります。

月給21万円＋各種手当（残業手当、住居手当、通勤手当等）

【U・Iターンの方も歓迎／原則転勤なし／成田国際空港で勤務】 ■千葉県成田市古込字古込1-1 受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙 自動車通勤：可能（必要条件を満たしている場合のみ） ★入社3カ月後から、週2回までリモートワークをすることができます！ ※配属部署の業務特性により、頻度等をご相談させていただく可能性がございます ※配属部署によって一部その他勤務地あり

入社後は、下記いずれかの事業に関わる部署に配属となり、業務に携わっていただきます。 【空港基本事業】 滑走路、駐機場等の基本施設の整備（用地取得を含む）・維持・管理・運用、空港の安全・保安対策や災害対策 【環境・共生事業】 エコ・エアポートの推進、空港周辺の環境保全（騒音防止工事等）、地域共生策の実施等 【旅客ターミナル事業】 ターミナル施設の貸付業務、各航空会社との折衝、施設の維持管理・改修 【リテール事業】 旅客ビル内の店舗・施設等の営業管理や広告媒体の管理・運営 【貨物ターミナル事業】 国際航空貨物の配置計画、整備、施設貸付 【給油事業】 航空機への給油施設の管理 また技術系職種では、各職種において発注者として、空港施設の進化発展に向けた計画、設計、施工管理や維持管理を担当します。 【土木系】 滑走路、誘導路、駐機場、空港内道路等 【建築系】 旅客ターミナル施設、貨物施設、インフラ施設等 【機械系】 旅客ターミナル施設、熱エネルギー供給施設、上下水供給施設、給油施設等 【電気系】 空港内電力供給施設、諸施設の電気設備、航空保安照明施設（航空灯火）等 【情報通信系】 情報通信設備（フライトインフォメーション等）、航空保安無線施設、航空保安検査装置等

月給25万円～40万円 ※経験・能力を考慮の上で決定します

成田国際空港（千葉県成田市）を中心とした勤務となります。 ※転居を伴う転勤なし