三菱UFJアセットマネジメント株式会社 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

【MUFGの安定基盤/完全週休二日制/土日祝休み/在宅勤務有】 ■業務内容 ご経験に応じて以下のような案件に携わっていただきます。 ・ＩＴ戦略の立案・推進・経営への報告 ・年間ＩＴ予算案の立案と予算消化状況のモニタリング、適正化 ・要員計画立案、人材育成計画・育成推進 ・大規模プロジェクトのＰＭＯ ・デジタル関連の業界動向リサーチ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■福利厚生 ・連続休暇制度：上期・下期毎に5営業日の連続休暇を年2回取得可能 ・育児休業：子供が満2歳になるまで取得可能　※取得率:男性100％　女性:100％(2022年度実績) ・早帰りデー：毎週水曜日は18時までに業務を終わらせるように推奨 ・ドレスコードなし 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング勤務地最寄駅：各線／汐留/新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞700万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～758,300円＜月給＞420,000円～758,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収は選考を通じて上下する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■三菱UFJアセットマネジメントとは：三菱UFJアセットマネジメント株式会社は、三菱UFJフィナンシャルグループにおける資産運用の中核会社です。「お客さまの資産形成・資産運用に貢献したい」、「持続可能な社会の実現に貢献したい」という想いを込めた経営ビジョン『「あなた」と「社会」の豊かな未来に貢献する』のもと、お客さまが安心して資産運用を「当たり前」に行うことができる世界を目指して、そしてその時に弊社が様々な形でお役に立てるよう、努めてまいります。■業務内容：投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業

【MUFGの安定基盤/完全週休二日制/土日祝休み/在宅勤務有】 ■業務概要 当社の運用企画部にて運用部門における生成AIや機械学習、クラウド活用等先進先端テクノロジーの業務への活用推進、企画、インフラ整備を担っていただく予定です。 ■具体的な業務内容 ・運用部門の IT 戦略に関する企画立案 ・運用部門の IT 業務の推進 ・運用部門の IT 環境整備 ■福利厚生 ・連続休暇制度：上期・下期毎に5営業日の連続休暇を年2回取得可能 ・育児休業：子供が満2歳になるまで取得可能　※取得率:男性100％　女性:100％(2022年度実績) ・早帰りデー：毎週水曜日は18時までに業務を終わらせるように推奨 ・ドレスコードなし 【変更の範囲：会社の定める業務】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング勤務地最寄駅：各線／汐留駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞700万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～816,600円＜月給＞420,000円～816,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収は選考を通じて上下する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■三菱UFJアセットマネジメントとは：三菱UFJアセットマネジメント株式会社は、三菱UFJフィナンシャルグループにおける資産運用の中核会社です。「お客さまの資産形成・資産運用に貢献したい」、「持続可能な社会の実現に貢献したい」という想いを込めた経営ビジョン『「あなた」と「社会」の豊かな未来に貢献する』のもと、お客さまが安心して資産運用を「当たり前」に行うことができる世界を目指して、そしてその時に弊社が様々な形でお役に立てるよう、努めてまいります。■業務内容：投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業

■具体的な業務事例：ご経験に応じて以下のような案件に携わっていただきます。 ・社内業務インフラのスマート化(インフラ更改/ワークフロー導入等) ・サイバーセキュリティ態勢高度化 ・各種システムのクラウド対応等 ・ネットワークシステム構築・更改の方針検討、要件定義、案件推進 ・クラウドシステム導入、システムセンター移転等への対応 ・社内業務デジタル化の推進、リモートワーク環境の整備、改善 ■業務のやりがい ITはあくまでツールであり、それをどう当社で活用できるのか？という観点で上流から携わっていけるので、非常にやりがいのある環境です。 また当社はアセットマネジメントの会社の中でもITに力をいれているため、社内でも重要な役割を担って頂くことになります。 ■働き方について リモートワーク体制が整っており、現在の出社頻度は週2～3日程度となっています。 ■福利厚生 ・連続休暇制度：上期・下期毎に5営業日の連続休暇を年2回取得可能 ・育児休業：子供が満2歳になるまで取得可能　※取得率:男性25％　女性:100％(2017年度実績) ・早帰りデー：毎週水曜日は18時までに業務を終わらせるように推奨 ・オフィスカジュアル：通年ビジネスカジュアル可 ■組織構成：兼務者いれて5名の組織です。（平均年齢30代後半）

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング勤務地最寄駅：各線／汐留/新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～720,000円＜月給＞420,000円～720,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収は選考を通じて上下する場合があります。■年俸制となる場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■三菱UFJアセットマネジメントとは：三菱UFJアセットマネジメント株式会社は、三菱UFJフィナンシャルグループにおける資産運用の中核会社です。「お客さまの資産形成・資産運用に貢献したい」、「持続可能な社会の実現に貢献したい」という想いを込めた経営ビジョン『「あなた」と「社会」の豊かな未来に貢献する』のもと、お客さまが安心して資産運用を「当たり前」に行うことができる世界を目指して、そしてその時に弊社が様々な形でお役に立てるよう、努めてまいります。■業務内容：投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業

■具体的な業務事例 ご経験に応じて以下のような案件に携わっていただきます。 ・投信業務のBPR推進と関連システム維持管理、改善、新規開発 ・Webサイトシステムの維持管理、改善、新規開発 ・投信ダイレクト販売システムの維持管理、改善、新規開発 ・投信販売チャネル・マーケティング戦略を支えるシステムの企画、推進 ■業務のやりがい ITはあくまでツールであり、それをどう当社で活用できるのか？という観点で上流から携わっていけるので、非常にやりがいのある環境です。 また当社はアセットマネジメントの会社の中でもITに力をいれているため、社内でも重要な役割を担って頂くことになります。 ■働き方について リモートワーク体制が整っており、現在の出社頻度は週2～3日程度となっています。 ■福利厚生 ・連続休暇制度：上期・下期毎に5営業日の連続休暇を年2回取得可能 ・育児休業：子供が満2歳になるまで取得可能　※取得率:男性25％　女性:100％(2017年度実績) ・早帰りデー：毎週水曜日は18時までに業務を終わらせるように推奨 ・オフィスカジュアル：通年ビジネスカジュアル可 ■組織構成 15名程度の部署で平均年齢30代前半と非常に若い組織になります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング勤務地最寄駅：各線／汐留/新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～720,000円＜月給＞420,000円～720,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収は選考を通じて上下する場合があります。■年俸制となる場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■三菱UFJアセットマネジメントとは：三菱UFJアセットマネジメント株式会社は、三菱UFJフィナンシャルグループにおける資産運用の中核会社です。「お客さまの資産形成・資産運用に貢献したい」、「持続可能な社会の実現に貢献したい」という想いを込めた経営ビジョン『「あなた」と「社会」の豊かな未来に貢献する』のもと、お客さまが安心して資産運用を「当たり前」に行うことができる世界を目指して、そしてその時に弊社が様々な形でお役に立てるよう、努めてまいります。■業務内容：投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業

～業界トップクラスのセキュリティ水準の運営、及び企画を経験できるやりがいのある環境です～ ■具体的な業務事例 ・サイバーセキュリティに関する施策の企画立案及び推進 ・セキュリティ業務プロセスの見直し ・リスク管理スキームの確立とリスク評価 ・サイバーセキュリティ訓練の企画・推進 ・ITセキュリティにおける社内教育・啓蒙 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務のやりがい 金融業界の中でも、資産運用業界は今後も成長が見込まれており、市場規模の拡大に伴い変革期を迎えている業界でもあります。 そんな資産運用業界の中でも国内トップクラスの売上を誇るMUFGグループ水準のセキュリティ運営に携わることができる環境になります。 ■働き方について リモートワーク体制が整っており、現在の出社頻度は週2～3日程度となっています。 ■福利厚生 ・連続休暇制度：上期・下期毎に5営業日の連続休暇を年2回取得可能 ・育児休業：子供が満2歳になるまで取得可能　※取得率:男性25％　女性:100％(2017年度実績) ・早帰りデー：毎週水曜日は18時までに業務を終わらせるように推奨 ・オフィスカジュアル：通年ビジネスカジュアル可

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング勤務地最寄駅：各線／汐留/新橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

汐留駅、新橋駅、築地市場駅

＜予定年収＞700万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：420,000円～720,000円＜月給＞420,000円～720,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与年2回■年収は選考を通じて上下する場合があります。■年俸制となる場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■三菱UFJアセットマネジメントとは：三菱UFJアセットマネジメント株式会社は、三菱UFJフィナンシャルグループにおける資産運用の中核会社です。「お客さまの資産形成・資産運用に貢献したい」、「持続可能な社会の実現に貢献したい」という想いを込めた経営ビジョン『「あなた」と「社会」の豊かな未来に貢献する』のもと、お客さまが安心して資産運用を「当たり前」に行うことができる世界を目指して、そしてその時に弊社が様々な形でお役に立てるよう、努めてまいります。■業務内容：投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業