アレイマジャパン株式会社
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- 設立
- 1976年
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- 従業員数
- 72名
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- 平均年齢
- 44.1歳
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アレイマジャパン株式会社
アレイマジャパン株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■業務内容:【変更の範囲:会社が定める範囲】 世界トップシェア製品を取り扱うアレイマグループにて工業用ヒーター用素材・線材等の金属材料製品の国内顧客への営業をお任せいたします。 <具体的には…> 提案するにあたって、マーケット情報の収集や見積もり・資料作成、社内セールスサポートスタッフや設計開発・製造部門との連携や数値管理などが主な仕事です。顧客の叶えたい事に対して技術的な側面から実現可否であったり、多岐にわたる分野の大手~中小メーカーの新しい製造工程に使っていただくための製品を提案するため、社会貢献性も高い営業です。担当エリアは愛知から東のいずれかのエリアになり、宿泊の伴う出張は月1~2回程度で1泊~2泊程度の期間になります。顧客への提案を社内でじっくりと検討・作成し、訪問をするスタイルで、落ち着いた働き方ができます。顧客は国内の大手企業を中心とした半導体・電子部品・自動車・各プラントメーカー・ガラスメーカーになり、5社程度の引継ぎからスタートします。 ■製品について 直近、脱炭素化の観点からガス炉から電気炉への切り替えが大手メーカー筆頭に進んでおります。当社の製品は電炉に使用される世界トップシェアの工業用ヒーター部材のため、近年の売上は過去最高を更新しており、今後も拡大を見込んでいます。顧客のニーズに応えオーダーメイド製品を提供するため、1つのプロジェクトで半年や1年を超えることもあります。 ■働き方について ・休日:土日祝休みの完全週休2日制であり、2024年の年間休日は125日です。有給休暇も取得しやすい環境(2023年度の東京社員有休消化率82%) ・残業:所定労働時間が7.5時間で平均の残業時間は月10時間程度のため、所定労働時間8時間で残業0の企業と比較しても総労働時間はほとんど変わらないです。 ・在宅勤務:週2回まで可能で働きやすい環境となっております。 ■部署について 東京の営業メンバーは4名で構成されており、年齢層は30代~50代です。理系出身で営業経験ない方や文系出身で別業界での営業経験者など幅広いキャリアの方が活躍できる環境です。 ■魅力 本国スウェーデン企業ということもあり、落ち着いた環境で長期就労しやすい体制が整っております。また営業部は全員中途入社のため、社歴関係なく働きやすい環境です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋浜町2-1-1 勤務地最寄駅:半蔵門線/水天宮前駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
水天宮前駅、浜町駅、人形町駅
給与
<予定年収>552万円~796万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~473,000円<月給>330,000円~473,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力・経験により応相談※基本給の10%のみなし手当あり(上限33,000円)■昇給:年1回(4月)※会社・個人業績評価に基づき昇給有無、率決定■賞与:夏季(6月)、冬季(12月)、業績(3月)※会社、個人の業績評価により支給額が決まります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はスウェーデン本社のハイテクエンジニアリンググループであるAlleima Groupの日本法人です。■自動車・航空機から医療にいたる様々な産業の製造現場で同社製品が使用されており、工業用電熱線市場では世界のマーケットリーダーです。
仕事
■業務内容:【変更の範囲:会社が定める範囲】 ◇当社の製品および顧客の設備・プロセス、市場動向・技術動向を深く理解し、日本(アジア地域の)新規ビジネス創出のためのアクションプランを策定、実行 ◇当社の製品特性に関する情報と顧客のニーズを結びつけ、将来の売上に繋がるビジネスパイプラインを創出 ・顧客と材料課題について深く話し合い、顧客状況に基づき、腐食・耐久性等のリスクを分析し、当社から適切な材料を提案 ◇新製品の日本(およびアジア地域)市場への導入計画の策定および実行 ◇日本の営業担当者、スウェーデンの研究開発、海外製造拠点の橋渡し役となり、顧客における問題解決のための技術的サポートを提供 ◇顧客への製品導入までのプロジェクト管理 ◇アプリケーションや競合、顧客セグメントのトレンドの観点から、マーケットインテリジェンスに貢献 ◇国内出張/海外出張あり(海外は年に2~3回目安) ■取扱製品: 高耐食性ステンレスシームレスチューブ、シームレス鋼管、ステンレス丸棒、特殊鋼シームレスパイプ、特殊鋼丸棒、特殊鋼プレート等の素材 ■顧客: 国内の重工業、石油化学、ポンプ・バルブ・接手、自動車/航空機メーカー等 ■部署について: チューブカンパニーは、アレイマグループ(旧サンドビック)の起源となった事業部です。1889年に初めて継目の無い鋼管を製造し、1921年に初めてステンレス鋼を溶解しました。以来約100年の歴史と技術ノウハウを有しており、現在もステンレスのシームレスパイプを中心に世界のリーディングカンパニーとしてブランドを確立しています。また、世界で初めて開発した二相系ステンレスは耐食性が高く、中東や海上油田など、腐食環境のプラントに数多く採用されており、世界的にトップシェアをもっております。 製品開発から販売までのプロセスを自社内で完結していることで、市場や顧客のニーズへの迅速な対応を実現でき、現在は、高圧力環境での配管のほか、発電や鉄鋼生産、自動車製造工程の熱交換器の配管に活用されるなど、高い材料技術で脱炭素社会の実現に貢献しております。 ■魅力: 本国スウェーデン企業ということもあり、落ち着いた環境で長期就労しやすい体制が整っております。また営業部は全員中途入社のため、社歴関係なく非常に働きやすい環境となっています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>西日本エリア(関西、中四国、九州)ホームオフィス住所:兵庫県神戸市中央区磯上通2丁目2-21 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙<勤務地詳細2>チューブカンパニー横浜営業所住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目7-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
貿易センター駅、新横浜駅、神戸三宮駅(阪神)、北新横浜駅、三宮駅(神戸新交通)、菊名駅
給与
<予定年収>727万円~1,037万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~580,000円その他固定手当/月:33,000円<月給>433,000円~613,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力・経験により応相談※基本給の10%のみなし手当あり(上限33,000円)■昇給:年1回(4月)※会社・個人業績評価に基づき昇給有無、率決定■賞与:夏季(6月)、冬季(12月)、業績(3月)※会社、個人の業績評価により支給額が決まります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はスウェーデン本社のハイテクエンジニアリンググループであるAlleima Groupの日本法人です。■自動車・航空機から医療にいたる様々な産業の製造現場で同社製品が使用されており、工業用電熱線市場では世界のマーケットリーダーです。
仕事
~脱炭素分野で需要好調◎世界トップシェアのモノづくりに携われる/裁量権を持って働きたい方/賞与年3回/ワークライフバランス・福利厚生充実/この度第二工場の拡張が決定し(2025年末までに稼働予定)、生産技術の方を増員します~ ■業務内容:【変更の範囲:会社が定める範囲】 ◇工場の生産技術の開発 ◇工場の工程調整、製造キャパシティ向上のための改善、設備導入 ◇製造計画の進捗管理 ◇工場内社員とのディスカッションや支援を踏まえ、新しい生産工法の開発、新しい生産設備の導入、現場改善を推進していきただきます。 ◇既存の生産設備の維持・保全のための仕組み整備とその運用をフォローし、工場全体のモノづくりのレベルアップをリードして行きます。 ◇新工場の立ち上げに携われる ※入社後はOJTにて実務経験を重ねながら業務を習得頂きます。 【取扱製品】 工業用電気ヒーター用素材等の金属材料、モジュール、システム 【顧客】 国内外の半導体・電子部品・自動車・各プラントメーカー・ガラスメーカー等 ■組織構成: 佐倉工場全体26名、うちエンジニアリング2名 ■働き方: 残業は20時間以内と少なく、出張もございませんので、プライベートとの時間を調整しやすく働きやすい職場です。 設備メンテナンスなど工場の稼働日外での作業が必要な場合には、月1回程度休日出勤が発生しますが、トラブルでの急な呼び出しなどはございません。 ■当社について: 「カンタル」ブランドの各種電気抵抗発熱材料はスウェーデンにて開発・製造され、販売及び加工拠点は世界20ヶ国あります。日本国内では千葉県の工場において、輸入材料の一部加工、最終仕上げ、併設の倉庫部門では的確な在庫管理、迅速な出荷体制を備えています。近年、各製造メーカーが製造工程における脱炭素目標の達成に向け、ガス炉等の各種燃焼炉から電気炉への切り替えを進めている中で、電気ヒーター素材を扱う当社に対し、様々な業界からの新規引き合いが増えており、今後も成長を見込んでいます。日本を中心とするアジアでの需要拡大に応えるため、現在佐倉市の現工場近くに新しい設備からなる新工場を立ち上げています。新工場は2025年末に操業予定で、 今後ますます工場エンジニアにとってやりがいを感じられる職場となっています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>カンタルカンパニー 佐倉工場住所:千葉県佐倉市大作2丁目11-3 佐倉第3工業団地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>516万円~722万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※能力・経験により応相談■昇給:年1回(4月)※会社・個人業績評価に基づき昇給有無、率決定■賞与:夏季(6月)、冬季(12月)、業績(3月)※会社、個人の業績評価により支給額が決まります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:同社はスウェーデン本社のハイテクエンジニアリンググループであるAlleima Groupの日本法人です。■自動車・航空機から医療にいたる様々な産業の製造現場で同社製品が使用されており、工業用電熱線市場では世界のマーケットリーダーです。
出典:doda求人情報
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