三和建設工業株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

～東京23区内・駅徒歩10分圏内の元請け案件が中心～ 中高層RCマンションの設計施工を手がける当社にて、 RC造新築賃貸マンションの建築施工管理を現場責任者候補としてお任せします。 本ポジションは、 土日祝休みを前提とした工程管理、 1現場2～3名体制による無理のない現場運営を基本としています。 現場近くに事務所を設け、直行直帰が可能な働き方です。 ■業務内容 ・施工計画・工程管理（工程調整、現場全体の進行管理） ・原価管理（資材発注、材料費・人件費の管理） ・品質管理（施工図チェック・修正、出来形確認） ・安全管理（現場ルール整備、安全教育・指導） ・現場全体のマネジメント、業務改善 ■案件について ・担当エリア：東京23区内が中心 　※神奈川県在住者は東京西側現場を担当 ・案件種別：RC造・WRC造 新築賃貸マンション ・規模：5～10階程度 ・工期：平均1年 ・案件数：年間10棟前後 ・体制：1現場2～3名で担当 ・元請け案件が中心／リピート案件多数 ■働き方 ・土日祝休みを前提とした工程で契約 　※工程遅延等で土曜出勤が発生した場合は、平日に振休取得 ・勤怠管理システム導入による労務管理の徹底 ・所長会議・実行予算会議はWeb実施 ・一人一台PC・携帯支給 ・現場近くに現場事務所を設置し、直行直帰を基本としています ・夜勤ほぼなし 　※過去2年間で3現場・各1～3日程度（道路使用制限のある現場のみ） ■組織構成 施工管理部17名（平均年齢42歳） 部長1名、現場責任者7名、現場監督：9名 ■社風・サポート体制 ・施工支援室による着工前準備サポート ・現場以外で対応可能な業務は本社事務がフォロー ・部署や立場を越えて助け合う風土が根付いています ■会社の特徴 ・効率的な仕事を可能にする「合理化設計施工」を導入。 　計画段階から意匠・構造・積算・施工が連携し、 　品質を確保しながら工期短縮・コスト最適化を実現しています。 ・省エネ性能を意識したRC造新築マンションを多数手がけており、 　内外断熱工法など、将来価値を見据えた建物づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞現場住所：東京都23区内メイン 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制月給×12ヶ月、賞与2ヶ月分＜賃金内訳＞月額（基本給）：343,300円～544,200円固定残業手当/月：116,700円～170,100円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞460,000円～714,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験・スキル等により決定いたします。900万／50代／所長／一級建築施工管理技士700万／30代／主任／一級建築施工管理技士賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・総合建設業■事業の特徴：アイディアと技術力を生かし、主に中規模物件の設計･施工を手掛けている当社。現在は個人投資家様、ディベロッパー様向けに、注文型の新築賃貸マンション（鉄筋コンクリート）をメインとして展開。杭をうたないSG工法や断熱性能が高い内外断熱工法など、様々な工法の実績でお客様のお悩みを解決しています。(1)建設事業・・・実績とノウハウを生かし、多様化するニーズを満たした建物を提供します。(2)開発事業・・・社内に１級建築士事務所を有し、技術力×商品力でお客様の課題を解決。(3)リニューアル事業・・・高品質・低価格・良質なデザインで安心の保証。

～元請け案件／東京23区・駅徒歩10分圏内の現場が中心～ 中高層RC造案件の設計施工を行う当社にて、 現場監督として施工管理業務をお任せします。 ■業務内容： 現場責任者の指示のもと、RC造新築マンションの施工管理業務を担当いただきます。 ・工程表に基づいた工程管理・現場調整 ・資材発注補助、数量・出来高確認 ・施工図のチェック・修正対応 ・協力会社への指示、安全管理の徹底 ※工程全体の最終判断や対外折衝は現場責任者が担当 ※1現場2～3名体制のため、分業しながら進められます ■担当案件 ・RC・WRC造／5～10階程度 ・賃貸マンションが8～9割 ・工期：平均1年 ・年間着工：約8棟 ・1現場あたり2～3名体制 ■担当エリア ・東京23区内が中心 ・駅徒歩10分圏内の現場が大半 ・現場ごとに事務所を設置し、直行直帰が基本 ■働き方： ・年休125日／土日祝休み前提 ・土日出勤が発生した場合は必ず振休取得 ・勤怠管理システム導入、残業管理を徹底 ・夜勤ほぼなし 　※直近2年で数現場・1～3日程度のみ（道路使用制限のある現場のみ） ・Web会議中心（所長会議・実行予算会議） ・PC・携帯を一人一台支給 ■組織構成： 施工管理部17名（平均42歳） 部長1名、現場責任者7名、現場監督：9名 ■社風： 着工前の準備は施工準備室がサポートし、現場に業務が集中しすぎない体制です。 現場任せにせず、本社・他部署と連携しながら進める文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞現場住所：東京都23区内メイン 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制月給×12ヶ月、賞与2ヶ月分＜賃金内訳＞月額（基本給）：272,000円～390,000円固定残業手当/月：85,000円～121,900円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,000円～511,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験・スキル等により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・総合建設業■事業の特徴：アイディアと技術力を生かし、主に中規模物件の設計･施工を手掛けている当社。現在は個人投資家様、ディベロッパー様向けに、注文型の新築賃貸マンション（鉄筋コンクリート）をメインとして展開。杭をうたないSG工法や断熱性能が高い内外断熱工法など、様々な工法の実績でお客様のお悩みを解決しています。(1)建設事業・・・実績とノウハウを生かし、多様化するニーズを満たした建物を提供します。(2)開発事業・・・社内に１級建築士事務所を有し、技術力×商品力でお客様の課題を解決。(3)リニューアル事業・・・高品質・低価格・良質なデザインで安心の保証。