株式会社コロンビアスポーツウェアジャパン
-
設立
- 1997年
-
-
従業員数
- 520名
-
-
-
平均年齢
- 40.0歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社コロンビアスポーツウェアジャパン
株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンの過去求人情報一覧
仕事
■当社の特徴 米国に本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニーを親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。 登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っており、業界の中で世界最大規模を誇っています。 今回は売上も堅実に成長している中で増員募集となります。 ■コロンビア商品の魅力 登山、キャンプ、スキー、スノボ、釣り、トレイルランニング、野外フェス・・・ アクティビティに役立つギアからアパレルまで幅広く展開しているコロンビア。初心者にも上級者にもアウトドアシーンで愛用される本格的なブランドでありながら、ファッション性が高くタウンユースでオシャレも楽しめます。 ■制服支給あり シーズンごとに自社商品の支給します!(社内規定有) 支給された自社製品を着用のうえ、勤務いただきます。 (アウトレット店舗では、一部自社製品以外も着用OK) また支給製品以外でも社販割引制度があるのも嬉しいポイントです。 ■20代・30代・40代が中心に活躍中! 商品の機能性、人気の着こなしなどはみんなで共有しています。 実践研修では20~30名でトレッキングや野外フェスに参加。 知識豊富な先輩の引率のもと、商品の使い心地やアクティビティの楽しさを体験できます。 ■仕事の流れ 09:30:出勤 09:40:商品の手直し・店内の清掃 09:50:朝礼とミーティング 10:00:開店 12:30:ランチ休憩 13:30:接客・品出し 16:00:夕方休憩 16:30:接客・レジ 18:50:引継ぎ日誌に必要事項を記入 19:00:退勤 ■業務詳細 具体的な業務: ・接客・販売 ・レジ・カウンター業務 ・商品の在庫管理・品出し ・ディスプレイの変更 ・電話対応・その他 ■キャリアパスについて 販売員としてのスペシャリストを目指すことはもちろん、店長やエリアマネージャーへのキャリアアップや社員公募制度を通じて、ゆくゆくはバイヤー、MD、企画、バックオフィスなど、幅広いキャリア形成が可能。長期的に就業できる充実した制度・環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>コロンビア 軽井沢・プリンスショッピングプラザ店住所:長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢 軽井沢・プリンスショッピングプラザ イースト E-08・09受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
軽井沢駅、中軽井沢駅
給与
<予定年収>300万円~320万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,000円~212,500円固定残業手当/月:23,100円~24,500円(固定残業時間16時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>222,100円~237,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンは、米国オレゴン州ポートランドに本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニー(会長:ガートルード・ボイル)を親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。■詳細:親会社のコロンビア・スポーツウェア・カンパニーは、米国を代表するアパレル企業であり、総合アウトドア・スポーツウェアメーカーとして、登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っています。自社で規定した厳しい品質基準のもと、革新的でスタイリッシュなデザイン、購買しやすい適性価格の維持、そして女性実業家として米国で著名な会長自らが好演する広告キャンペーンに代表される、ユニークかつ積極的なマーケティング戦略の導入などで着実に成長を続けており、アウトドア・スポーツウェアメーカーとしては世界最大規模を誇っています。日本市場においては、1989年に日本のアパレル商社と販売代理店契約を結び、スポーツ専門店、カジュアルショップ、百貨店などで販売を開始しました。アウトドア志向が消費者のライフスタイルに浸透していく過程と重なったこともあり、売上は順調に推移しています。その後、日本法人として1997年6月に設立され、現在コロンビアは直営店、アウトドア専門店、百貨店、スポーツチェーン店など多くの流通経路で販売をしています。またコロンビア以外に3つのアウトドアブランドも展開しています。2006年からウィンターブーツの「ソレル」、2007年からトレイルランニングシューズの「モントレイル」、2008年からはアウトドアウェア・ギアの「マウンテンハードウェア」の取扱いを始め、現在4つのブランドで事業展開を行なっています。
仕事
■当社の特徴 米国に本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニーを親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。 登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っており、業界の中で世界最大規模を誇っています。 今回は売上も堅実に成長している中で増員募集となります。 ■コロンビア商品の魅力 登山、キャンプ、スキー、スノボ、釣り、トレイルランニング、野外フェス・・・ アクティビティに役立つギアからアパレルまで幅広く展開しているコロンビア。初心者にも上級者にもアウトドアシーンで愛用される本格的なブランドでありながら、ファッション性が高くタウンユースでオシャレも楽しめます。 ■制服支給あり シーズンごとに自社商品の支給します!(社内規定有) 支給された自社製品を着用のうえ、勤務いただきます。 (アウトレット店舗では、一部自社製品以外も着用OK) また支給製品以外でも社販割引制度があるのも嬉しいポイントです。 ■20代・30代・40代が中心に活躍中! 商品の機能性、人気の着こなしなどはみんなで共有しています。 実践研修では20~30名でトレッキングや野外フェスに参加。 知識豊富な先輩の引率のもと、商品の使い心地やアクティビティの楽しさを体験できます。 ■仕事の流れ 09:30:出勤 09:40:商品の手直し・店内の清掃 09:50:朝礼とミーティング 10:00:開店 12:30:ランチ休憩 13:30:接客・品出し 16:00:夕方休憩 16:30:接客・レジ 18:50:引継ぎ日誌に必要事項を記入 19:00:退勤 ■業務詳細 具体的な業務: ・接客・販売 ・レジ・カウンター業務 ・商品の在庫管理・品出し ・ディスプレイの変更 ・電話対応・その他 ■キャリアパスについて 販売員としてのスペシャリストを目指すことはもちろん、店長やエリアマネージャーへのキャリアアップや社員公募制度を通じて、ゆくゆくはバイヤー、MD、企画、バックオフィスなど、幅広いキャリア形成が可能。長期的に就業できる充実した制度・環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>コロンビア 御殿場プレミアム・アウトレット店住所:静岡県御殿場市深沢1312 御殿場プレミアムアウトレット Outdoor & Golf Area受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
御殿場駅、足柄駅(静岡県)
給与
<予定年収>300万円~320万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):199,000円~212,500円固定残業手当/月:23,100円~24,500円(固定残業時間16時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>222,100円~237,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンは、米国オレゴン州ポートランドに本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニー(会長:ガートルード・ボイル)を親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。■詳細:親会社のコロンビア・スポーツウェア・カンパニーは、米国を代表するアパレル企業であり、総合アウトドア・スポーツウェアメーカーとして、登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っています。自社で規定した厳しい品質基準のもと、革新的でスタイリッシュなデザイン、購買しやすい適性価格の維持、そして女性実業家として米国で著名な会長自らが好演する広告キャンペーンに代表される、ユニークかつ積極的なマーケティング戦略の導入などで着実に成長を続けており、アウトドア・スポーツウェアメーカーとしては世界最大規模を誇っています。日本市場においては、1989年に日本のアパレル商社と販売代理店契約を結び、スポーツ専門店、カジュアルショップ、百貨店などで販売を開始しました。アウトドア志向が消費者のライフスタイルに浸透していく過程と重なったこともあり、売上は順調に推移しています。その後、日本法人として1997年6月に設立され、現在コロンビアは直営店、アウトドア専門店、百貨店、スポーツチェーン店など多くの流通経路で販売をしています。またコロンビア以外に3つのアウトドアブランドも展開しています。2006年からウィンターブーツの「ソレル」、2007年からトレイルランニングシューズの「モントレイル」、2008年からはアウトドアウェア・ギアの「マウンテンハードウェア」の取扱いを始め、現在4つのブランドで事業展開を行なっています。
仕事
■仕事内容: ホールセール営業担当者の責任は、卸売先顧客の管理と質の高いサービスの提供を通じて、売上目標の達成と成長を実現することです。生産管理チーム、マーケティングチーム、サプライチェーンチームなどの社内関連部署、その他社外の取引先やベンダーと連携しながら、ブランド戦略を実行推進する責任を持ちます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■詳細 ・販売プランの立案、推進 ・担当取引先との関係構築 ・担当取引先との商談 ・取引先に向けたシーズンごとの製品プレゼンテーション ・取引先に向けたブランド認知促進、商品知識向上のためのトレーニング ・マーケットおよび競合の調査、分析 ・展示会などで得た顧客フィードバックの関連部署への展開 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F勤務地最寄駅:各線/東新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東新宿駅、新宿三丁目駅、西武新宿駅
給与
<予定年収>465万円~650万円<賃金形態>年俸制賞与:年収の12%※業績賞与は社/個人業績の達成度によって変動<賃金内訳>年額(基本給):3,276,312円~4,579,800円<月額>319,998円~447,309円(13分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンは、米国オレゴン州ポートランドに本拠を置くコロンビア・スポーツウェア・カンパニー(会長:ガートルード・ボイル)を親会社とする、アウトドア・スポーツウェアメーカーです。■詳細:親会社のコロンビア・スポーツウェア・カンパニーは、米国を代表するアパレル企業であり、総合アウトドア・スポーツウェアメーカーとして、登山、フィッシング、スキー、スノーボード、ハンティングなど、過酷な状況下での耐久性や機能性が要求される専用ウェアの分野で商品展開を行っています。自社で規定した厳しい品質基準のもと、革新的でスタイリッシュなデザイン、購買しやすい適性価格の維持、そして女性実業家として米国で著名な会長自らが好演する広告キャンペーンに代表される、ユニークかつ積極的なマーケティング戦略の導入などで着実に成長を続けており、アウトドア・スポーツウェアメーカーとしては世界最大規模を誇っています。日本市場においては、1989年に日本のアパレル商社と販売代理店契約を結び、スポーツ専門店、カジュアルショップ、百貨店などで販売を開始しました。アウトドア志向が消費者のライフスタイルに浸透していく過程と重なったこともあり、売上は順調に推移しています。その後、日本法人として1997年6月に設立され、現在コロンビアは直営店、アウトドア専門店、百貨店、スポーツチェーン店など多くの流通経路で販売をしています。またコロンビア以外に3つのアウトドアブランドも展開しています。2006年からウィンターブーツの「ソレル」、2007年からトレイルランニングシューズの「モントレイル」、2008年からはアウトドアウェア・ギアの「マウンテンハードウェア」の取扱いを始め、現在4つのブランドで事業展開を行なっています。
出典:doda求人情報
仕事
コロンビアの商品やブランドを世の中に広め、一人ひとりのお客様のためにコーディネートを考える、ブランドアンバサダーとしてご活躍いただきます。 ――――― ★具体的な仕事内容 ――――― ■接客・販売 ■レジなどのカウンター業務 ■商品管理・品出し ■商品ディスプレイや店内レイアウトの提案 ■電話対応 など ――――― ★入社後は ――――― ■Step1 まずは「新スタッフ研修」に参加。ブランドの歴史からテクノロジー、接客の基礎までコロンビアの販売員として基礎となる知識を習得します。 コロンビアに興味を持って下さったお客様にしっかりと魅力を伝えられるようになることが目的です。 ■Step2 「接客研修」にも参加し、お出迎えや言葉遣い、立ち振る舞いなど、接客販売のマナーを学びます。 接客の様子を再現しながら接客経験の豊富な先輩スタッフからレクチャーを受けます。 ■Step3 店舗配属後は、接客販売や商品管理からスタートし、徐々にレジ、ディスプレイづくりと、幅広く業務をお任せしていきます。 慣れるまでは先輩スタッフがすぐそばで見守ってくれているので、安心してチャレンジしてください。 ――――― ★1日の仕事の流れ(例) ――――― 9:30 出勤 9:40 オープン準備(商品の整列・整頓や簡単な掃除) 9:50 朝礼・ミーティング(連絡事項や商品情報、売上予算の確認) 10:00 オープン&接客・品出し 12:30 ランチ休憩(1時間) 13:30 接客・品出し ※来店客が落ち着く時間帯に、検品作業やポップ作成、ディスプレイ、在庫管理なども行います 16:00 夕方休憩(20~30分) 19:00 引継ぎ日誌に必要事項を記入し、退勤
給与
販売職未経験者:月給20万5,110円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず16時間分を、月2万1,441円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 (平均残業時間は月5~10時間です) ※経験者は経験年数・能力により、優遇いたします ★正社員登用のチャンスは年2回! ★直近では入社2年以内に8割のスタッフが正社員登用されています
勤務地
【転居を伴う転勤なし/勤務地希望を最大限考慮】 ■下記全国の直営店舗またはアウトレット店舗 【東北】宮城 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木 【北陸・甲信越】富山、石川、長野 【東海】静岡、岐阜、愛知、三重 【関西】大阪、兵庫、滋賀 【中国】岡山、広島 【九州】福岡、佐賀、長崎 ――――― ★転居を伴う転勤はありません ――――― 店舗の異動は、勤務地やタイミングにより異なりますが、店舗が多い都内の場合であれば、概ね2~3年に1回配属店舗が変わります。ご自宅から通える範囲での異動となりますので、ご安心ください。 例えば、郊外店はファミリー層、都心の路面店では海外からのお客様が多くいらっしゃるなど、店舗によりお客様の雰囲気も変わるのが、コロンビアの特徴。さまざまなお客様と触れ合いながら、接客スキルに磨きをかけていくことができます。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。