日本ハーデス株式会社 の求人・中途採用情報

【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担います。現場スタッフが安心して働ける環境づくりや業務改善を推進し、売上向上と安定運営の両立を現場責任者としてリードします。 ■業務詳細 パート社員のシフト作成、勤怠・労務管理、採用・退職手続き等の人材マネジメントや、売場巡回によるスタッフ面談、業務ヒアリング、現場課題の抽出と解決策の実行、売上状況の確認・報告、宝くじ券の配布・回収、販促企画の立案・推進、売場出店先オーナーとの関係構築、販売指示やスタッフ教育、苦情対応など幅広い業務を担当します。営業職複数名で担当売場を分担し、内部業務と現場巡回をバランス良く担います。販促活動や売場オーナー訪問を通じて信頼構築や新たな販売チャンスの創出にも貢献します。 ■組織構成 全国67支店に営業職・支店長代理が複数名在籍し、協力しながら運営します。 ■教育体制 入社後は本社で2日間の導入研修を受け、その後配属支店でOJT形式の現場研修を実施するため、未経験の方も安心して業務を始められます。 ■企業の特徴/魅力 全国約2,300売場を展開し、夢と幸運を届ける社会貢献性の高い安定企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区九段北4-1-10 九段ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

市ケ谷駅、半蔵門駅、麹町駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:年2回（昨年実績4か月）昇給:年1回定年後も昇給・昇格の可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 宝くじ等の販売を行うグループの統括会社■ビジョン： 私たちは、宝くじの販売を通じて、より多くのお客さまに楽しく大きな夢と幸運をお届けすることを使命として、5つの信条を実践します。（１）私たちは、お客さまを大切にします。お客さまを明るい笑顔と真心でお迎えし、お客さまの期待を超えたサービスの提供をお約束します。（2）私たちは、地域の人々に愛される売場づくりを目指します。お客さまとの心のふれあいを通じて、地域に調和した販売活動を行います。（３）私たちは、職場で働く仲間を大切にします。職場で働くすべての仲間を個人として尊敬し合い、明るく働き甲斐のある職場を作ります。（４）私たちは、質の高い業務を行います。公益性の高い業務に携わる自覚を持ち、常に正確で水準の高い事務の維持・改善に努めます。（５）私たちは、志を高く持ちます。宝くじの販売業務に携わることにより、財政を通じた地域社会の発展に寄与していることを誇りに思います。