株式会社はてな
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設立
- 2004年
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従業員数
- 161名
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平均年齢
- 33.7歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社はてな
株式会社はてなの過去求人情報一覧
仕事
◎「はてなブログ」や「はてなブックマーク」などインターネットサービス展開企業 ◎フルリモート可・コアタイムなしフレックス ◎ユーザーに新しい体験を提供しつつ、アライアンス先の事業に貢献 ■職務内容: 新規の共同サービス開発のためのプロダクトマネージャー職を募集します。 ユーザーに新しい体験を提供しつつ、アライアンス先の事業に貢献できるサービスを、エンジニア・デザイナーと共同して作り上げていただきます。 リリース後は継続的なサービスのアップデートの中心を担っていただきます。 ■具体的な業務: ・ユーザーのインタビューやSNS・数値・市場の分析 ・機能やイベントの企画・広報 ・ステークホルダー・開発チームとの間で方針・仕様などの取りまとめ ・目標達成のためのタスク管理を中心としたプロジェクトマネジメント ・開発メンバーのマネジメント ・経理・法務・広報など関連部署との折衝 ※入社時期やスキルを考慮して、事業責任者との間で業務分担を行います。 なお、当社のメンバーの多くはフルリモートで働いているため、SlackやGoogle Meet、その他ドキュメントやタスク管理ツールを通じてのコミュニケーションがほとんどで、社外とのコミュニケーションについても同様です。 ■当社ならではのポイント、やりがい: ・強いコンテンツやブランド力を持つ企業を、当社の技術力とサービス運用ノウハウが支えることによって業界に新たなビジネスチャンスを生み出すことができます。 ・コンテンツ領域のtoCサービスの新規リリースという広く一般に注目されるプロジェクトに関わることができます。 ・日々ユーザーからフィードバックを受け取ることができるため、自分が作ったサービスがどのように使われているかがわかります。ユーザーの人生が大きく変わった瞬間なども見ることができます。 ■募集背景: はてなブログ・はてなブックマーク等のUGCサービスの開発・運営経験を活かし、出版社等のコンテンツホルダーとの間で複数のサービスを共同運営しています。 「カクヨム」:KADOKAWA×当社で運営するWeb小説サービス 「マンガノ」:集英社×当社で運営するマンガ投稿サービス 新規共同サービスの立ち上げを今後も予定していますので、一緒に盛り上げてくださる方を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:京都市中京区烏丸通六角下ル七観音町630 読売京都ビル7F勤務地最寄駅:京都市営地下鉄烏丸線/烏丸御池駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>東京オフィス住所:東京都港区南青山6-5-55 青山サンライトビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、乃木坂駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,160,152円~5,596,236円その他固定手当/月:75,000円固定残業手当/月:78,321円~125,314円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>416,667円~666,667円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルによって応相談■その他固定手当在宅勤務手当:20,000円(勤務環境整備と飲食サポート)選択制確定拠出年金:55,000円■年2回(8月、2月)人事評価に基づき、昇給を検討■年俸とは別に会社業績に応じて決算賞与を支給する場合があります(2005年から継続支給実績有)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:インターネット関連事業(UGCサービス事業)、関東総合通信局(一般第二種電気通信事業者※届出番号A-16-7740)
仕事
■職務内容: クライアントのオウンドメディアをプロデュースし、グロースを担う仕事です。 コンテンツマーケティング支援事業において、クライアントのマーケティング課題を解決するためのオウンドメディア企画立案~メディア運用全般の業務を行います。 クライアントのパートナーとしてメディアとしてのコンセプトメイキングはもちろん、サイト成長戦略の立案と実行の全般に中長期的に携われます。 ■具体的な業務: ・当社営業チームとタッグを組み、クライアントの要望や課題からオウンドメディアを使ったコンテンツマーケティングの戦略作りと提案を行います ・オウンドメディアのKPIマネジメントをして改善のサイクルを回します ・オウンドメディアの現状を定性/定量の両面で客観的に把握しグロースに向けた施策を提案します ・オウンドメディアの責任者として当社の編集者・クライアントと協業しながらメディア・コンテンツの制作をディレクションします ■得られるもの・ポイント: ・ナショナルクライアントからベンチャーまで様々な規模・業種のクライアントと向き合い、多様なプロジェクトに関わるチャンスがあります ・クライアントの事業課題の抽出からメディア戦略設計~運用まで関わることができるので、パートナーとしてクライアントの事業成長や課題解決に中長期的に関われます ・2014年から多くのクライアントのオウンドメディアを支援してきた当社には様々な知見が蓄積されており業務を通じて多くの事例を吸収できます ・メディアを運営する中で媒体全体を俯瞰するダイナミックな視点を持つことが求められるので単なる進行管理ではないディレクションスキルが磨けます ・自身がおもしろい・ためになると思って企画したコンテンツが、クライアントの課題解決に繋がる点は当社ならではの面白さです ・はてなブックマークという拡散力のあるプラットフォームで、自分が携わる企画に対してユーザーの反応・手応えが得られる点も面白いです ・10年以上のサービス運営で培われた技術力・ノウハウが詰まったオウンドメディア専用CMS「はてなブログMedia」の開発運営を行っており、コンテンツと技術の両面でクライアントを支援できます ・技術力が高いエンジニアと仕事ができるので、難しい要望に対しても技術的な側面でのアイデアをもらえます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:京都市中京区烏丸通六角下ル七観音町630 読売京都ビル7F勤務地最寄駅:京都市営地下鉄烏丸線/烏丸御池駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>東京オフィス住所:東京都港区南青山6-5-55 青山サンライトビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、乃木坂駅
給与
<予定年収>580万円~700万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,809,772円~4,797,276円その他固定手当/月:75,000円固定残業手当/月:90,853円~108,561円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>483,334円~583,334円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルによって応相談■その他固定手当在宅勤務手当:20,000円(勤務環境整備と飲食サポート)選択制確定拠出年金:55,000円■年2回(8月、2月)人事評価に基づき、昇給を検討■年俸とは別に会社業績に応じて決算賞与を支給する場合があります(2005年から継続支給実績有)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:インターネット関連事業(UGCサービス事業)、関東総合通信局(一般第二種電気通信事業者※届出番号A-16-7740)
仕事
◎「はてなブログ」や「はてなブックマーク」などインターネットサービス展開企業 ◎リモートワーク可・コアタイムなしフレックス・残業月10~20h ◎コンテンツマーケティングの最前線で知見や情報をキャッチアップできる ■業務概要:変更の範囲:会社の定める業務 当社はオウンドメディア運営支援商品や、記事広告等の自社広告の販売で企業のコンテンツマーケティングを支援しています。営業部では、クライアントの課題・要望を引き出し、メディア戦略からコンテンツ制作まで幅広い分野の支援をして、クライアントの課題を解決に導きます。 ■商材: 1.オウンドメディア支援商品(はてな MediaSuite) ・オウンドメディアの戦略設計 ・コンテンツ制作(はてなブロガー/はてな編集部) ・メディア構築 - デザイン - CMS(はてなブログMedia/はてなブログBusiness) ・集客支援 - はてなブックマークによる誘導 - SNS広告活用 ・レポーティング 2.当社自社媒体の広告商品 ・はてなニュースの記事広告 ・はてなブログお題キャンペーン ・はてなブックマークのネイティブ広告枠 ■クライアントについて: ・企業規模…大手上場企業、新興スタートアップ ・販売先の担当者…マーケティング担当8割、広報担当1割、人事担当1割 ・直販が中心※自社媒体広告商品に関しては代理店販売比率は高まる ■受注までの流れ: 1. リードジェン/ナーチャリング ・LP、オンラインセミナー等のインバウンドでリードを獲得 ・メルマガやホワイトペーパー、事例紹介などでナーチャリングを実施 ※営業部内でリードジェンとナーチャリング施策を実施しています 2. アポイント 見込顧客から問い合わせに対して当社事例・商品を提示します 3. 提案メニューの検討 初回訪問のログを元に、社内で関連チームで提案/見積もりを作成 (オウンドメディア支援商品/当社自社媒体の広告商品) 4. 提案…顧客との商談を行ない、企画を提案します 5. 契約・申込み…クライアント担当者が稟議を通しやすいように支援をします ■組織構成: 部長1名、マネージャー2名、メンバー7名 営業部全体で16名が在籍しており、今回は新規顧客を担当するチームでの募集です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都港区南青山6-5-55 青山サンライトビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
表参道駅、外苑前駅、乃木坂駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):263,346円~466,353円その他固定手当/月:75,000円固定残業手当/月:78,321円~125,314円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>175,266円~239,176円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルによって応相談※年俸とは別に会社業績に応じて決算賞与を支給する場合があります■昇給:年2回(8月、2月)※人事評価に基づき、昇給を検討します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:インターネット関連事業(UGCサービス事業)、関東総合通信局(一般第二種電気通信事業者※届出番号A-16-7740)
出典:doda求人情報
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