株式会社スペース二十四 の求人・中途採用情報

『チケパ』の営業は、とってもシンプル。しかも、メリットが分かりやすいので、難しい提案などは一切不要です。地主様のもとへ足を運び、『チケパ』を運用することで得られるメリットを誠実にお伝えすれば、自然と結果がついてきます。※モノを売る営業ではありませんので、売り込むというスタンスはNGです。 ＝＝【具体的な仕事の流れ】＝＝ ▼担当エリアの駅周辺に、駐車場に最適な土地を探します。 ※10台以上でのオープンが目安です。 ▼土地を見つけたら、その土地の所有者（地主様）を確認します。 ▼地主様に直接、チケットパーキングのご提案をします。 　 ▼周辺環境を調査して、契約条件を決定します。 ※付近の駐車場の利用状況や価格設定を調べます。 ▼ご契約後、最短2週間でチケットパーキングがオープンします！ 1件1件コツコツと調べていくほか、地域の不動産会社と提携することで、土地や地主様をご紹介いただくケースも多数あります。実際、仕事に慣れてくると、新規営業と既存顧客との打ち合わせが、半々くらいになります。

月給24万5000円以上（経験・能力・年齢を考慮の上、決定します） ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を4万6000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＝【▼試用期間中】＝ 月給22万円以上（経験・能力・年齢を考慮の上、決定します） ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を4万2000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

埼玉・神奈川・千葉・愛知・兵庫・奈良の各拠点での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎します。 ※勤務地はご希望を考慮します。 ■埼玉支店／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-2 GINZA YAMATO3 3F ■神奈川支店／神奈川県大和市大和東3-8-3 大和第一生命ビルディング3F ■千葉営業所／千葉県船橋市前原西2-12-7 津田沼第一生命ビルディング2F ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F ■関西支店／兵庫県尼崎市猪名寺1-22-22 ■奈良営業所／奈良県奈良市大宮町5-2-11 奈良大同生命ビル6F 【▼神奈川希望の方は・・・】 ◎引越費用補助（10万円）＋研修期間（1年間）の住宅・通勤手当（月額7万円）あり。※社内規定あり

企画・運営管理の仕事は、オーナー様（地主様）にご契約をいただいたあとからスタートします。 ミッションは、ご契約いただいたパーキングの利用率や売上を維持・向上させていくことです。 オーナー様とは当社が運営するパーキングを継続してご契約いただけるような関係性を築き、多くの方が利用しやすいパーキングをつくるための戦略を練り、実行していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【分析・調査】 担当するパーキングの売上推移などを確認・分析し、利用者や売上を伸ばせるポイントがないかを考えます。 また、現地調査もとても重要。周辺環境の変化に気づくことで、改善策が見つかることも頻繁にあります。 ※清潔・安全なパーキングであることも大切ですので、メンテナンスや清掃なども率先して行います。 【課題発見・提案】 料金は相場に見合っているか、看板は利用者の目に留まりやすいか、駐車しやすいレイアウトになっているかなど、課題を見つけて具体的な改善策を社内会議で提案していきます。根拠のある提案はほとんど通りますし、会議の場でアドバイスをもらって再提案することもできますので、自分の企画を形にしていくことが可能です。 【改善策の実行】 周辺のパーキングと比べて料金が高い場合は設定料金を変更したり、看板が見えづらかったら設置場所を変えたり、認知度を高めるために折り込みチラシなどの広告物を作成したり、駐車しやすいようにレイアウトを大々的に変更したり。予算を算出して計画を立て、協力会社や関係部署と連携を図りながら実行に移していきます。 同じパーキングでも時間が経てばまた新たな課題が見つかりますので、現状に満足せず、状況の変化を的確に捉えていくことが重要です。 ★座学や先輩への同行などを通して、6ヶ月～1年かけて育成します。経験がない方もご安心ください。

月給23万4000円以上 ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を3万1000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＝【▼試用期間中】＝ 月給21万円以上 ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を2万8000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

埼玉支店での勤務です。 ■埼玉支店／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-2 GINZA YAMATO3 3階 ※U・Iターン歓迎します。 ※関東圏への転勤の可能性があります。

（1）まずは、コインパーキング用の土地を探します。 　　■ 遊休地 　　　駅周辺で利用されていない土地があれば、法務局で持ち主を調べ、 　　　地主さまに直接、コインパーキングを新設するご提案します。 　　■ 空きのある月極駐車場 　　　駐車場に空きがある場合、一部をコインパーキングとすることも可能です。 　　■ 不動産会社 　　　街の不動産会社が管理している土地に対して、スペースECOをご提案し、 　　　地主さまをご紹介いただきます。 　　 （2）見つけた土地について調査・提案をまとめます。 　　■ 土地の測量 　　　駐車台数を計算するために、土地の広さを測ります。 　　■ 周辺調査 　　　付近の駐車場の利用状況や、価格設定を調べます。 　　■ 提案書・図面作成 　　　精算機代などの初期費用と維持費、利用者数予測と価格を考慮し、 　　　収益を見込めれば、資料をまとめてご提案します。 成約までおよそ5、6回地主さまのもとへ足を運びます。 おおよそ不動産会社からの紹介が6割、地主さまに直接ご提案が4割ほどの割合です。 ＜ノルマはなし！＞ 一人当たり月に2～3件の成約という目標はありますが、ノルマはありません。 支店ごとでチームとなり、業務にあたっています。 先輩や上司にも皆が自分の意見を発信できる、風通しのよさが自慢です！ ＜キャリアステップ＞ 主任→係長→課長 営業としての採用ですが、あなたの希望に応じて別部署に異動も可能です。

月給22万～40万円以上＋インセンティブ ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。 ※試用期間中は月給16万～33万円＋各種手当（インセンティブなし）

名古屋市、尼崎市のいずれかの拠点 ◎勤務地は希望を考慮します。 ◎現状、愛知・関西・埼玉の3拠点あります。 当面、転勤は想定していませんが、 将来的には新しい拠点の開設に伴い、転勤の可能性があります。

パーキングに適した土地をお持ちのオーナーさまや不動産仲介会社に向け、「チケパ」のサービスの提案をお任せします。 ━━━━━━ 仕事の流れ ━━━━━━ 1▼電話や訪問などで、土地オーナー様や不動産屋さんに「土地を貸してください」と声をかけます。 2▼「興味がある」と言っていただけたら、まずは社へ持ち帰ります。 3▼契約条件を土地オーナー様へ向けてプレゼン。 4▼ご納得いただけたら契約となります。 ※1日に5～6件の土地オーナー様を訪問。契約につながるのは、3～4件に1件程の割合です。 当社では土地オーナー様には一切、費用をご負担いただくことがありません。 リスクがない分、自信を持って提案できます。実際成約率も高く、成果につながりやすいです！ ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ 1▼導入研修 当社のサービスについてや、営業の流れなど、仕事に基本を学びます。 2▼OJT研修 先輩に同行しながら、実践的なスキルを身につけます。 他部門のスタッフもフォローしますので、業界未経験の方もご安心ください！ 3▼独り立ち 一通りの業務を身につけたら、一人での訪問をスタート。 その後のサポートも万全ですので、分からないことがあればすぐに聞いてください！ ＼POINT／ ★分業制だから営業に集中できる★ 価格調整や市場調査、アフターフォローは専任のスタッフが担当します。 事務処理に追われることなく、自身の営業活動に取り組める環境です！ ★あなたらしい営業スタイルを実現★ 入社後のフォロー体制は万全ですが、独り立ち後の営業スタイルは、各々にお任せ。 「今日は遠方のエリア中心に回ろう」「午前は提案資料づくり、午後は訪問しよう」 など、裁量大きく仕事ができる点も当社の魅力です！ ★正当な評価でモチベーションアップ★ 年齢や社歴を問わず、頑張りや成果をダイレクトに評価に反映しています。 過去には、入社2年目の社員が20代で主任になった実績も。 現在もポストは空いていますので、早期キャリアアップのチャンスが広がっています！

月給32万円～42万円＋諸手当＋インセンティブ ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します ※上記には固定残業代（月30時間分／6万円～）を含み、超過分は別途残業代を全額支給します ※インセンティブは、平均すると月2万円～3万円。契約の件数に比例して変動します。

＼関東エリア積極採用・直行直帰可・社用車貸与／ 　埼玉・神奈川・名古屋・関西（兵庫）の各支店 ■埼玉支店 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-263　Y.S.T.ビル3階 「大宮駅」より徒歩8分 ■神奈川支店 神奈川県大和市上和田1802　キャッスルTT301号室 「桜ケ丘駅」より徒歩8分 ■名古屋支社 愛知県名古屋市西区菊井2-19-11　大興クレアシオン4階 「名古屋駅」より徒歩10分 ■関西支店 兵庫県尼崎市猪名寺1-22-22 「猪名寺駅」より徒歩8分

『チケパ』の営業は、とってもシンプル。しかも、メリットが分かりやすいので、難しい提案などは一切不要です。地主様のもとへ足を運び、『チケパ』を運用することで得られるメリットを誠実にお伝えすれば、自然と結果がついてきます。※モノを売る営業ではありませんので、売り込むというスタンスはNGです。 ＝＝【具体的な仕事の流れ】＝＝ ▼担当エリアの駅周辺に、駐車場に最適な土地を探します。 ※10台以上でのオープンが目安です。 ▼土地を見つけたら、その土地の所有者（地主様）を確認します。 ▼地主様に直接、チケットパーキングのご提案をします。 　 ▼周辺環境を調査して、契約条件を決定します。 ※付近の駐車場の利用状況や価格設定を調べます。 ▼ご契約後、最短2週間でチケットパーキングがオープンします！ 1件1件コツコツと調べていくほか、地域の不動産会社と提携することで、土地や地主様をご紹介いただくケースも多数あります。実際、仕事に慣れてくると、新規営業と既存顧客との打ち合わせが、半々くらいになります。

月給24万5000円以上（経験・能力・年齢を考慮の上、決定します） ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を4万6000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＝【▼試用期間中】＝ 月給22万円以上（経験・能力・年齢を考慮の上、決定します） ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、30時間分を4万2000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

名古屋支社での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎します。 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F

企画・運営管理の仕事は、オーナー様（地主様）にご契約をいただいたあとからスタートします。 ミッションは、ご契約いただいたパーキングの利用率や売上を維持・向上させていくことです。 オーナー様とは当社が運営するパーキングを継続してご契約いただけるような関係性を築き、多くの方が利用しやすいパーキングをつくるための戦略を練り、実行していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【分析・調査】 担当するパーキングの売上推移などを確認・分析し、利用者や売上を伸ばせるポイントがないかを考えます。 また、現地調査もとても重要。周辺環境の変化に気づくことで、改善策が見つかることも頻繁にあります。 ※清潔・安全なパーキングであることも大切ですので、メンテナンスや清掃なども率先して行います。 【課題発見・提案】 料金は相場に見合っているか、看板は利用者の目に留まりやすいか、駐車しやすいレイアウトになっているかなど、課題を見つけて具体的な改善策を社内会議で提案していきます。根拠のある提案はほとんど通りますし、会議の場でアドバイスをもらって再提案することもできますので、自分の企画を形にしていくことが可能です。 【改善策の実行】 周辺のパーキングと比べて料金が高い場合は設定料金を変更したり、看板が見えづらかったら設置場所を変えたり、認知度を高めるために折り込みチラシなどの広告物を作成したり、駐車しやすいようにレイアウトを大々的に変更したり。予算を算出して計画を立て、協力会社や関係部署と連携を図りながら実行に移していきます。 同じパーキングでも時間が経てばまた新たな課題が見つかりますので、現状に満足せず、状況の変化を的確に捉えていくことが重要です。 ★座学や先輩への同行などを通して、6ヶ月～1年かけて育成します。経験がない方もご安心ください。

月給23万円以上（経験・能力・年齢を考慮の上、決定します） ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を3万1000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＝【▼試用期間中】＝ 月給20万円以上（経験・能力・年齢を考慮の上、決定します） ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を2万8000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

愛知・兵庫の各拠点での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎します。 ※勤務地はご希望を考慮します。 ※静岡希望の方は、研修期間として1～2年間、名古屋支社での勤務となります。 ※神奈川希望の方は、研修期間として1～2年間、埼玉支店での勤務となります。 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F ■関西支店／兵庫県尼崎市猪名寺1-22-22

企画・運営管理の仕事は、オーナー様（地主様）にご契約をいただいたあとからスタートします。 ミッションは、ご契約いただいたパーキングの利用率や売上を維持・向上させていくことです。 オーナー様とは当社が運営するパーキングを継続してご契約いただけるような関係性を築き、多くの方が利用しやすいパーキングをつくるための戦略を練り、実行していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【分析・調査】 担当するパーキングの売上推移などを確認・分析し、利用者や売上を伸ばせるポイントがないかを考えます。 また、現地調査もとても重要。周辺環境の変化に気づくことで、改善策が見つかることも頻繁にあります。 ※清潔・安全なパーキングであることも大切ですので、メンテナンスや清掃なども率先して行います。 【課題発見・提案】 料金は相場に見合っているか、看板は利用者の目に留まりやすいか、駐車しやすいレイアウトになっているかなど、課題を見つけて具体的な改善策を社内会議で提案していきます。根拠のある提案はほとんど通りますし、会議の場でアドバイスをもらって再提案することもできますので、自分の企画を形にしていくことが可能です。 【改善策の実行】 周辺のパーキングと比べて料金が高い場合は設定料金を変更したり、看板が見えづらかったら設置場所を変えたり、認知度を高めるために折り込みチラシなどの広告物を作成したり、駐車しやすいようにレイアウトを大々的に変更したり。予算を算出して計画を立て、協力会社や関係部署と連携を図りながら実行に移していきます。 同じパーキングでも時間が経てばまた新たな課題が見つかりますので、現状に満足せず、状況の変化を的確に捉えていくことが重要です。 ★座学や先輩への同行などを通して、6ヶ月～1年かけて育成します。経験がない方もご安心ください。

月給23万4000円以上 ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を3万1000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＝【▼試用期間中】＝ 月給21万円以上 ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、20時間分を2万8000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

＜兵庫急募＞兵庫・愛知・静岡いずれかの支社・営業所での勤務です。 ■関西支店／兵庫県尼崎市猪名寺1-22-22 ■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22階 ■静岡営業所／静岡県静岡市葵区黒金町11-7 三井生命静岡駅前ビル9階 A室 ※U・Iターン歓迎します。 ※静岡営業所をご希望の方は、育成を兼ねてまずは名古屋支社での勤務となります（最長1年間）。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする業務内容は… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎既存事業の改善・再構築を図るための取り組み ◎コインパーキングをもっと便利なサービスにしていくための企画立案 ◎情報収集 ◎市場調査・分析（駐車場の利用率や売上向上のための改善提案やフォローなど） お任せするのは、社内外問わず、多くの方が価値を感じられるコインパーキングを生み出していくことです。 とお伝えすると難しく聞こえるかもしれませんが、 「世の中の人はこんなことに困っていないかな？」 と、まずはいろんなことに疑問を持つことができれば大丈夫です。 新しい発想は、日々のこうした疑問から生まれることがほとんどですので。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆入社後のサポートは… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は先輩社員がマンツーマンでついて、会社のことや業務内容についてお教えしていきます。また、最初は先輩のアシスタント的な業務から始めてもらいますので、焦らず少しずつ業務を覚えていける環境です。 半年くらいは育成期間として考えていますので、まずは基本からしっかり覚えていきましょう。もちろん、その後も困ったことがあればフォローします。というよりも、助けを求めなくても自然と声を掛け合う社風ですので、安心して仕事を進められるはずです。

月給23万4700円～25万900円 ※上記は最低保証額になります。経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。

■名古屋支社（愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F） ※基本的に転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 【▼関東・関西エリアでも同時募集中です！お気軽にご相談ください】 ■埼玉支店（埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-2 GINZA YAMATO3 3F） ■神奈川支店（神奈川県大和市大和東3-8-3 大和第一生命ビルディング3F） ■千葉営業所（千葉県船橋市前原西2-12-7 津田沼第一生命ビルディング2F） ■関西支店（兵庫県尼崎市猪名寺1-22-22）

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする業務内容は… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎既存事業の改善・再構築を図るための取り組み ◎新規事業や新しい取り組みの企画立案 ◎働き方改革への取り組み（人事制度やシステム導入など） ◎情報収集（企業展などのイベントへの参加など） ◎広報活動（ブログ作成など） お任せするのは、社内外問わず、多くの方が価値を感じられる“何か”を生み出していくことです。 とお伝えすると難しく聞こえるかもしれませんが、 「こんな制度があればもっと働きやすくなるかな？」 「世の中の人はこんなことに困っていないかな？」 と、まずはいろんなことに疑問を持つことができれば大丈夫です。 新しい企画は、日々のこうした疑問から生まれることがほとんどですので。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆入社後のサポートは… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は先輩社員がマンツーマンでついて、会社のことや業務内容についてお教えしていきます。また、最初は先輩のアシスタント的な業務から始めてもらいますので、焦らず少しずつ業務を覚えていける環境です。 半年くらいは育成期間として考えていますので、まずは基本からしっかり覚えていきましょう。もちろん、その後も困ったことがあればフォローします。というよりも、助けを求めなくても自然と声を掛け合う社風ですので、安心して仕事を進められるはずです。

月給23万4700円～25万900円 ※上記は最低保証額になります。経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。

■名古屋支社（愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F） ※基本的に転居を伴う転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します。

配属先の施設管理課は、当社が運営するコインパーキングの設営や開設から閉設の管理を行っています。 そのなかで管理事務は、関係各所と現場担当者をつなぐ橋渡し役。幅広い業務に取り組みながら、当社のメイン事業を支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆お任せする業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎電話応対 ◎発注書や見積書作成 ◎パーキングの設営や開設・閉設に関する事務処理 ◎アルバイトスタッフへの指示および報告受付窓口対応 ◎利用者や売上アップにつながる提案 など 当社が運営するコインパーキングは、複数名のアルバイトスタッフが現地調査に協力してくれています。 管理事務は、アルバイトスタッフから現場の様子について報告を受け、担当者へ状況を伝えつつ、パーキングの売上推移も見ながらデータを分析し、改善策なども提案していきます。 将来的には主任や係長など、管理職への登用の道もあります。 日々幅広い業務に携わりながら、キャリアアップを目指してください。

月給21万5000円以上 ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、10時間分を1万5000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＝【▼試用期間中】＝ 月給19万4000円以上 ※上記給与には固定残業代を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、10時間分を1万4000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22階 ※U・Iターン歓迎します。