株式会社住理工ロジテック の求人・中途採用情報

～工場での勤務経験歓迎！／物流現場の改善・DX化／在宅勤務も相談可◎／年休120日（土日休み）／週１回の定時退社日有り／残業抑制や有給取得に向けて現在も制度改善を行っています／東証プライム上場の住友理工グループ会社～ ■採用背景： 住友理工グループの物流を担う当社では物流の自動化に取り組んでいます。そこで今回は、業務効率化に伴う物流システムの運用・保守をお任せする方を募集いたします。 【住友理工グループとは】 自動車用防振ゴムや自動車用ホースなどの分野で世界トップシェアを獲得している創立93年の東証プライム上場企業です。国内はもちろん、海外にも事業展開しており、グループ連結社員数は25,519名です。 ■業務内容： 物流システムの保守・運営をメインに行っていただきます。 現場とシステムベンダとの間に入り、日々の調整業や、システム更新などの指揮も取っていただきます。 【社内の意見の取りまとめやシステムベンダとの調整が最も重要です！】 こちらのポジションでは、システムの知識はもちろん重要ですが、現場の意見の取りまとめも非常に重要です。現場と積極的にかかわり、会話からニーズを把握することが非常に難しく、また業務の魅力でもあります。 ■組織構成： 企画グループは正社員1名と派遣1名で構成されております。 ■はたらき方： ★☆ワークライフバランスを改善できます★☆ （1）残業低減の取り組み（23年度平均残業時間：26.2時間/月） ・週1回の定時退社日の設定 ・1日2時間を超える残業は事前申請が必要 ・毎月1回の安全衛生委員会で残業状況の共有と対策を実施 （2）有休取得率向上の取り組み 有休付与日数60％以上を有休取得目標として設定しています。組織としても有給を取得しやすい雰囲気で月1回有給をす得することを目標にしています。また取得状況は安全衛生委員会でフォローしています。（23年度実績：目標比124%） （3）育児休暇取得推進の取り組み 育児休暇取得者4名。時短勤務等も含めて推進中です！！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県小牧市東2-322 勤務地最寄駅：名鉄・小牧線／間内駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

間内駅、小牧口駅、小牧駅

＜予定年収＞500万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～297,000円＜月給＞270,000円～297,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他手当は「福利厚生その他」欄参照■昇給：年1回■賞与：年2回（実績1.9月×2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：主に親会社である住友理工株式会社（旧東海ゴム工業株式会社）、及び住友理工グループの物流業務を担うグループ会社です。■事業内容： 住友理工、及び住友理工グループの物流業務（国内輸送、保管、海外輸出業務）を担っているとともに、住友理工グループ外の一般のお客様の物流業務も請け負っております。当社は自社での輸送手段を持っておりませんが、お客様のニーズに合わせ、最適物流を提案しています。■ビジョン： （1）住友理工グループ全体で「2029年 住友理工グループVision（2029V）」と銘打ち、さらなる事業進化を計画しています。住理工ロジテックとしては物流の中で価値を作り、お客様に貢献できるような「物流のプロフェッショナル」を目指しています。（2）2011年9月に北九州物流センター開設。2012年9月に中国現地法人を設立。2013年7月に松阪物流センター開設。2014年9月に京都物流センター開設。2015年4月にトヨタ物流出張所（安城市内）開設（2020年3月閉鎖）、2018年1月に小牧自動車物流センター開設(第2物流センターと改称/2024年現在)、さらには2023年1月に岩倉物流センター開設と拠点を増設し、物流サービスの向上に努めております。（現在、本社を含め8事業所となっています）

～年間休日120日（土日休み）／フルフレックス制度・週１回の定時退社日有り／残業抑制や有給取得に向けて現在も制度改善を行っています／東証プライム上場の住友理工グループ会社～ ■採用背景： 自動車用の防振ゴムなどで世界トップクラスの売上・シェアを誇る、住友理工。当社はそのグループ会社として、グループ全体の物流管理を行なっています。会社全体でベテラン社員が増えてきたことから将来的な引退を見据えて、中途採用を積極的に行っていくことになりました。今回は、そんな当社での人事メンバーの募集となります。 ■業務内容： 人事として、現在課長が担っている採用業務の分担をメインに、次いで給与計算のサポート、人事総務の業務を幅広く担っていただきます。 入社後は、入社する方のできる業務からお任せして、徐々に他の業務を学んでいただきます。 ≪具体的な業務≫ ・人事業務（採用業務、給与計算業務メイン、労務関係） ・総務業務（地域対応、備品インフラ管理） ■組織構成： 総務グループの中の人事総務チームに配属となります。 人事総務チームは4名で構成されており、課長1名（40代男性）・チーム責任者1名（40代男性）・メンバー（30代男性）・事務1名となります。 ■はたらき方： ★☆ワークライフバランスを改善できます★☆ （1）残業低減の取り組み（23年度平均残業時間：26.2時間/月） ・フレックス制度有（コアタイム無し） ・週1回の定時退社日の設定 ・1日2時間を超える残業は事前申請が必要 ・毎月1回の安全衛生委員会で残業状況の共有と対策を実施 （2）有休取得率向上の取り組み 有休付与日数60％以上を有休取得目標として設定しています。組織としても有給を取得しやすい雰囲気で月1回有給をす得することを目標にしています。また取得状況は安全衛生委員会でフォローしています。（23年度実績：目標比124%） （3）育児休暇取得推進の取り組み 育児休暇取得者4名。時短勤務等も含めて推進中です！！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県小牧市東2-322 勤務地最寄駅：名鉄・小牧線／間内駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

間内駅、小牧口駅、小牧駅

＜予定年収＞500万円～530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,000円～340,000円＜月給＞333,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他手当は「福利厚生その他」欄参照■昇給：年1回■賞与：年2回（実績1.9月×2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：主に親会社である住友理工株式会社（旧東海ゴム工業株式会社）、及び住友理工グループの物流業務を担うグループ会社です。■事業内容： 住友理工、及び住友理工グループの物流業務（国内輸送、保管、海外輸出業務）を担っているとともに、住友理工グループ外の一般のお客様の物流業務も請け負っております。当社は自社での輸送手段を持っておりませんが、お客様のニーズに合わせ、最適物流を提案しています。■ビジョン： （1）住友理工グループ全体で「2029年 住友理工グループVision（2029V）」と銘打ち、さらなる事業進化を計画しています。住理工ロジテックとしては物流の中で価値を作り、お客様に貢献できるような「物流のプロフェッショナル」を目指しています。（2）2011年9月に北九州物流センター開設。2012年9月に中国現地法人を設立。2013年7月に松阪物流センター開設。2014年9月に京都物流センター開設。2015年4月にトヨタ物流出張所（安城市内）開設（2020年3月閉鎖）、2018年1月に小牧自動車物流センター開設(第2物流センターと改称/2024年現在)、さらには2023年1月に岩倉物流センター開設と拠点を増設し、物流サービスの向上に努めております。（現在、本社を含め8事業所となっています）