富士電機ITソリューション株式会社 【営業職】 の求人・中途採用情報

～富士電機Gの安定基盤×教育DX推進×在宅勤務可／年休125日～ 関西地区の教育現場におけるDX推進を支える提案営業として活躍いただきます。富士電機グループの安定した事業基盤のもと、小学校から大学まで幅広い教育機関に対し、ICT環境整備や教育DXを実現するソリューション提案を担当していただくポジションです ■仕事内容 関西地区（大阪・兵庫・和歌山・奈良地区）エリアの文教市場（小学校～大学）へ向けて、校務DXや教育DXを実現する各種ソリューションの提案営業を行っていただきます ■詳細 お客様へのヒアリングから提案、見積作成、契約、導入後のフォローまで一貫して担当。教育現場が抱える課題やニーズを把握し、マルチベンダーとして最適な製品・サービスを組み合わせながら価値ある提案を実施します。 ・提案商材：クラウド基盤、PC・サーバー・ネットワークなどのICTインフラ、校務支援システム、各種保守サービスなど多岐にわたります ※技術部門と連携しながら、お客様ごとに最適なソリューションを提案できる環境です。 ■働く環境 勤務地は大阪駅直結のグランフロント大阪32階。関西を代表するビジネス拠点であり、多くの企業や最新の知見が集まる環境で働くことができます。 営業担当者にはモバイルツールを支給しており、テレワークやフレックスタイム制度を活用した柔軟な働き方を推進。年間休日125日とWLBも整っており、長期的なキャリア形成を実現できます ■魅力 富士電機グループの安定した経営基盤と、富士通パートナーとして培った高い技術力・提案力を強みに、教育現場のDX化を支援する社会貢献性の高い営業に携われるポジションです。小学校から大学まで幅広い教育機関に対して、クラウド基盤やICTインフラ、校務支援システムなど多様なソリューションを提案できるため、IT営業としての専門性と提案力を高めることができます。また、教育DX市場の成長を背景に、ICT・クラウド・インフラ領域の知識を習得しながら市場価値の高い人材へ成長できる環境です。さらに、研修制度やスキルアップ支援が充実しているほか、在宅勤務、フレックス制度、年間休日125日など働きやすい環境も整備。長期的なキャリア形成とワークライフバランスの両立を実現できる点も大きな魅力です 変更の範囲：会社の指定する業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞西日本事業本部住所：大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB勤務地最寄駅：大阪環状線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大阪梅田駅(阪急線)、大阪駅、梅田駅(地下鉄)

＜予定年収＞538万円～787万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～436,200円＜月給＞290,000円～436,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記内訳は年収786万円までの場合。年収787万円の場合は基本給376,000円～376,000円＋月20時間分の固定残業手当60,200円～60,200円※超過分別途支給■賞与：年2回■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。

～在宅勤務可／富士電機グループの安定基盤～ ■業務概要： 自社開発のBIツール「軽技Web」を中心とした、直販およびパートナー営業になります。既存のオンプレ版の拡販をベースに、SaaS版やWebデータベース製品など、当社の「次世代ビジネス基盤確立」業務にも関わっていただきます。 ■業務内容詳細： 1）既存パートナー営業（販売網の深耕・拡大） ・本ビジネスの売上基盤である既存販売パートナー（SIer等）の取引規模拡大を狙った施策立案と実行 ・パートナー企業からの引き合い対応、提案活動の支援 2）新規開拓（直販顧客&新規パートナーの獲得） 新規リードに対するアプローチを通じ、エンドユーザー企業向けの提案型直販営業、および更なる販路拡大に向けた新規パートナー開拓 3）新規ビジネス開拓（次世代市場・モデルの創出） ◇新市場・新領域でのビジネスモデル（勝ちパターン）構築 ・SaaSビジネスの拡販 ・製造業の課題解決に特化した「工場向け軽技」の拡販 ・Webデータベース製品の市場投入と拡販 ■ポジションの魅力： 法人営業やパートナー営業のスキルをベースに「ビジネスモデルの構築」に携わっていただきます。次世代を担う中核メンバーとして一定の裁量をもって事業拡大へ挑戦できる環境です。 ■募集背景： 当部門は、富士電機製パッケージ「軽技Web製品」のマーケティング及び営業の責任を担う組織です。データ活用ニーズの多様化を背景に、既存BI製品（オンプレ版）の拡販に加え、SaaS版の市場展開や工場向け製品の拡販といった「新規市場参入」を推進しています。組織力強化、および次世代コアメンバーの確保・育成のため、新たな仲間を募集いたします。 ■環境・特徴： ・富士電機グループの安定性と富士通パートナーとしての技術力 ・在宅勤務可能、年休125日と働きやすい環境 ■魅力： 在宅勤務や年間休日125日といった働きやすい環境も整っており、長期的なキャリア形成とワークライフバランスの両立が実現できます。 変更の範囲：会社の指定する業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田6-15-12 いちご秋葉原ノースビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

末広町駅(東京都)、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞579万円～787万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：305,000円～436,200円＜月給＞305,000円～436,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記内訳は年収786万円までの場合。年収787万円の場合は基本給376,000円～376,000円＋月20時間分の固定残業手当60,200円～60,200円※超過分別途支給■賞与：年2回■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。

～在宅勤務可／富士電機グループの安定基盤～ ■業務概要： ・営業活動（直接顧客への販売・パートナーへの販売） ・ソリューションの紹介、デモ ・製品プロモーション活動 ■業務内容詳細： 当社が取り扱う主要パッケージが4種類あります。 4つの主要パッケージを通じてお客様に業務効率化やDX推進を提案する部門です。 ＜担当＞ 主要パッケージ ・ワークフロー（申請承認業務に関わる）製品 ・BIツール（データベースの検索・出力）製品 ・CRM（コールセンター向け）製品 ・クラウドストレージ（文書管理やファイルサーバー）製品 上記1つの主担当となり、営業活動を実施いただく想定です。 他3つのパッケージも扱えるようになっていただきます。 ＜主な活動＞ ◇営業活動（ソリューションの紹介、デモ） 1）直接顧客への販売 ・ホームページ問い合わせ等の新規リードへの対応 ・既存ユーザーへの提案 2）パートナーへの販売 ・既存パートナーからの紹介案件対応 ・新規パートナー開拓 ◇製品プロモーション活動 ・展示会や自社イベントなどでのプロモーション活動 ■環境・特徴： ・富士電機グループの安定性と富士通パートナーとしての技術力 ・在宅勤務可能、年休125日と働きやすい環境 ■魅力： 在宅勤務や年間休日125日といった働きやすい環境も整っており、長期的なキャリア形成とワークライフバランスの両立が実現できます。 変更の範囲：会社の指定する業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田6-15-12 いちご秋葉原ノースビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

末広町駅(東京都)、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞570万円～787万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：302,000円～436,200円＜月給＞302,000円～436,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記内訳は年収786万円までの場合。年収787万円の場合は基本給376,000円～376,000円＋月20時間分の固定残業手当60,200円～60,200円※超過分別途支給■賞与：年2回■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。

～在宅勤務可／年休125日／1～2年の長期案件に携われる官公庁向け営業～ 中央省庁をはじめとした官公庁向けに、ITを活用した課題解決を行うソリューション営業です。提案から導入、保守まで一貫して関わることで、顧客と長期的な信頼関係を構築できる点が大きな特徴です ■概要 ・提案活動：顧客先へ訪問し、現場の課題やニーズをヒアリングし最適なITソリューションを提案 ・導入支援：システム導入に向けた計画策定や設定、検証、試稼働を技術部門と連携して実施 ・アフターサポート：導入後の保守対応や改善提案を通じた継続的な価値提供 ■業務の特徴 ・じっくり向き合う営業スタイル：短期案件に加え、1～2年をかけて進めるプロジェクトもあり、1社1社と長く深い関係構築が可能です。 ・チームでの営業体制：SEやCEと連携し、複数名体制で顧客課題を解決。専門知識を補完しながら提案力を高められます。 ・マルチベンダー環境：富士通製品を中心に、他社機器やネットワークも組み合わせた柔軟な提案が可能。幅広いIT知識と調整力が身につきます ■働く環境 ・在宅勤務可、年間休日125日でワークライフバランスを実現 ・2004年設立／富士電機グループ×富士通パートナーの安定基盤 官公庁という社会インフラ領域において、ITを通じた変革に携わりながら、中長期的に顧客価値を提供していきたい方に最適なポジションです ■魅力 富士電機グループの安定性と富士通パートナーとしての技術力を背景に、官公庁という社会インフラ領域に深く関われる点が魅力です。1～2年規模の長期プロジェクトを通じて顧客と信頼関係を築きながら、提案から導入、保守まで一貫して携われるため、高い提案力と課題解決力が身につきます。また、在宅勤務可・年休125日と、安定した働き方も実現できます 変更の範囲：会社の指定する業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田6-15-12 いちご秋葉原ノースビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

末広町駅(東京都)、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞570万円～625万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：302,000円～320,000円＜月給＞302,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業20h想定分含む■賞与：年2回■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。

大阪駅直結オフィス×フルフレックス・在宅勤務・残業月20hで働きやすさ抜群／富士電機グループの安定基盤／DX領域で提案力を高められる営業ポジションです ■概要 西日本エリアの民需企業（製造業・流通業・金融機関など）に対し、ICT機器や業務アプリケーションの提案営業をお任せします。加えて、AIやデータ活用、業務自動化、カーボンニュートラル対応など、DX推進に関する課題解決にも関わります ■詳細 提案営業 ・顧客の業務課題やIT環境のヒアリング ・PC、サーバ、ネットワークなどICT機器の提案 ・業務アプリケーションおよびクラウドサービスの導入提案 DXソリューション提案 ・AIを活用したデータ分析・予測の提案 ・業務プロセスの自動化や効率化支援 ・環境対応（カーボンニュートラル）に関するソリューション提案 プロジェクト推進 ・社内SEやベンダーとの連携 ・仕入先との折衝および商談全体のコントロール ・導入までのスケジュール管理 ※チーム制の営業体制で、個人だけでなく組織として顧客を支援します。富士通・富士電機製品を中心に、マルチベンダーとして柔軟な提案が可能です。今後は自社製品の比率拡大も進めており、サービス企画に近い経験を積むチャンスもあります ■働き方 フレックス制度およびテレワークを導入しており、柔軟な働き方が可能です。残業は月平均20時間程度、年間休日125日とワークライフバランスも充実。大阪駅直結のオフィスで、通勤利便性も高い環境です ■魅力 従来のICT商材に加え、AIやデータ活用などDX領域の提案に携わることで、市場価値の高い営業へ成長できる点が魅力です。富士電機グループの信頼と実績を背景に、大手顧客への提案機会も豊富にあります。また、今後は自社製品の拡大にも関われるため、営業としての枠を超えた価値提供が可能です。働きやすい制度も整っており、長期的なキャリア形成が実現できます ■会社について 2004年設立以来、教育・公共・民需と幅広い分野にICTソリューションを提供。安定した経営基盤と技術力を強みに、顧客のDX推進を支えています

学歴不問

＜勤務地詳細＞西日本事業本部住所：大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB32F勤務地最寄駅：大阪環状線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大阪梅田駅(阪急線)、大阪駅、梅田駅(地下鉄)

＜予定年収＞539万円～757万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：284,000円～421,000円＜月給＞284,000円～421,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞年収757万円の場合は基本給363,000円＋月20時間分の固定残業手当58,100円※超過分別途支給。月20Hを超えた分は別途支給。賞与 年2回/昇給 年１回（６月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。

～教育機関向けICTソリューション営業／提案～導入保守までトータル対応 ●富士電機グループ×富士通パートナー／2004年設立の安定企業 ●東京都・多摩・埼玉の教育委員会・学校へICTソリューション提案・導入 ●PC教室・校務システム等幅広い商材をマルチベンダー提供／SE部門と連携 ●フルフレックス・在宅勤務可／年休125日・福利厚生充実で働きやすい環境 ■業務概要： 主に教育機関（教育委員会：幼・保・小中、高校、特別支援、大学）へ文部科学省が掲げる施策をベースに、パソコン・ネットワーク整備、教育ICTソリューションを提案・導入する職種（営業）です。 ■業務内容詳細： 北関東エリア（栃木、茨城、群馬）の既存ユーザー中心に、システムや機器の導入等、最新のICTインフラ提案・整備の活動をしていきます。 主に扱う製品は、自社製品のみならず、国内・国外PCメーカーのサーバー、パソコン（WindowsPC、Chromebook、iPad等）、セキュリティ製品・ソリューションを取り扱っており、多数メーカー・ソリューションベンダーと協力しつつ最新のICTソリューションの提案を行っていただきます。 様々なプロジェクトを構築担当SEやサポートチームと連携し、One Teamで取り組む体制です。 また、プロジェクトの獲得・立ち上げ経験、マネジメント業務経験をお持ちの方は、将来の管理職候補としても考慮します。 北関東支店（宇都宮事務所）については、事業拡大にともない市内中心地への移転を計画しており、働き方改革を意識した益々の活気あふれる職場を目指しています。 ■働き方： フルフレックス制度を活用し、自身でスケジュールを柔軟に調整できます。残業も月20H程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に活躍できる環境です ■魅力： 教育現場のICT化・DX推進という社会的意義の高い領域に携われる点が最大の魅力です。富士電機グループの安定基盤を背景に、マルチベンダーとして幅広い商材を扱いながら顧客ごとの課題解決に深く関与できます。また、フルフレックスや在宅勤務制度、年間休日125日と働きやすい環境が整っており、成長とワークライフバランスの両立が可能です。 変更の範囲：会社の指定する業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞北関東支店住所：栃木県宇都宮市中今泉3-1-13 勤務地最寄駅：宇都宮線／宇都宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東宿郷駅、駅東公園前駅、宇都宮駅東口駅

＜予定年収＞539万円～757万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：284,000円～421,100円＜月給＞284,000円～421,100円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業20ｈ想定分含む※予定年収757万円の場合は固定残業代として月20h分の残業手当相当額を含む。月20hを超えた分は別途支給■賞与：年2回■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。

～教育機関向けICTソリューション営業／提案～導入保守までトータル対応～ ●富士電機グループ×富士通パートナー／2004年設立の安定企業 ●東京都・多摩・埼玉の教育委員会・学校へICTソリューション提案・導入 ●PC教室・校務システム等幅広い商材をマルチベンダー提供／SE部門と連携 ●フルフレックス・在宅勤務可／年休125日・福利厚生充実で働きやすい環境 富士電機グループの安定基盤のもと、教育DXに貢献できるITソリューション営業。フルフレックス・在宅勤務可・年間休日125日・残業月20時間程度と、働きやすさも抜群です ■業務内容 文教分野（小学校・中学校・高校・大学など）の教育機関に対し、ITソリューションや製品、サポートサービスの提案から導入まで一貫して担当いただきます。単なる営業活動にとどまらず、顧客の課題解決に深く関わるポジションです ■具体的には ・既存顧客への訪問・オンライン商談による提案活動 ・教育現場の課題（ICT環境整備、運用効率化など）のヒアリング ・マルチベンダーとして最適な製品・サービスの組み合わせ提案 ・社内SE部門や製品部門との連携による提案内容の具体化 ・案件の進捗管理および社内報告 ・導入後のフォローおよび追加提案 ■担当領域 ・顧客：教育機関（初等～高等教育） ・エリア：東京を中心に、千葉・神奈川・埼玉 ※特徴 教育現場のICT化やDX推進に直接貢献できるやりがいのある仕事です。顧客ごとに課題が異なるため、提案の自由度が高く、自身のアイデアや工夫を活かせます。また、マルチベンダーとして幅広い商材を扱うため、IT知識や提案力を総合的に伸ばすことが可能 ■働き方 フルフレックス制度を活用し、自身でスケジュールを柔軟に調整できます。残業も月20H程度と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に活躍できる環境です ■魅力 教育現場のICT化・DX推進という社会的意義の高い領域に携われる点が最大の魅力です。富士電機グループの安定基盤を背景に、マルチベンダーとして幅広い商材を扱いながら顧客ごとの課題解決に深く関与できます。また、フルフレックスや在宅勤務制度、年間休日125日と働きやすい環境が整っており、成長とワークライフバランスの両立が可能です 変更の範囲：会社の指定する業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田6-15-12 いちご秋葉原ノースビル勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／末広町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

末広町駅(東京都)、湯島駅、上野広小路駅

＜予定年収＞539万円～591万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：284,000円～305,000円＜月給＞284,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は残業20ｈ想定分含む■賞与：年2回■昇給：年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】当社は、2004年の会社設立以来、ICTに関わる製品やサービスのご提供により、お客様の課題解決のご支援をすると共に社会への貢献を続けてまいりました。当社のお客様は、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁や自治体などの公共機関、金融や製造、流通といった民間企業と多岐にわたります。どの分野においても環境が目まぐるしく変化し、高度な情報インフラを始め、IoTやAIに代表される先進的なICTへの期待は高まる一方です。当社は、従来から培ってきた技術や業務経験を、数多くのパートナー様との強いチャネル、全国営業ネットワーク体制を活かし、お客様のご要望にスピーディかつ、丁寧にお応えしてまいります。当社は「その想い、未来をつくる。」をスローガンに、『お客様にとって最も近い存在』を目指すと共に、社会に貢献するICTソリューションを提供し、全てのステークホルダーの皆様と未来を創造してまいります。