メドピア株式会社 の求人・中途採用情報

～東証プライム上場／国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを運営する企業／柔軟な働き方が可能な環境～ ■業務概要： 医師プラットフォーム事業部では、国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを活用し、顧客である製薬企業に対して医師向けのマーケティング支援を行っています。 当部署において、案件受注後のサービス提供を支える運用業務、受発注にまつわる経理業務、クライアントとのコミュニケーション等を担当いただきます。安定したサービスデリバリーとともに、より効率的なオペレーションを実現するための業務改善の推進もお任せいたします。 ターンアラウンド期である当社にて、既成概念にとらわれず、オペレーションサイドから事業の飛躍的成長をともに目指していただける方を求めております。 ■業務詳細： ・Web広告入稿作業および進捗管理 ・受発注書や見積書の対応 ・リサーチサービスの運用管理 ・運用システムの改修／テスト　 ・オペレーション業務の企画／改善 ・クライアントコミュニケーション ・営業用資料作成（データ集計／入力）　 ・社内運用、庶務ルール等の整備 等 ■対象事業： ◎医師プラットフォーム事業 ＜MedPeer＞ ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Slack ・backlog その他業務上必要なツールを適宜使用いただきます。 ■当社について： メドピア株式会社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,850円～381,342円その他固定手当/月：28,040円～42,628円固定残業手当/月：69,948円～106,334円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞348,838円～530,304円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします※上記その他固定手当詳細：ベースエリア手当■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

～東証プライム上場／国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを運営する企業／柔軟な働き方が可能な環境～ ■業務概要： 当社では国内医師の約半数が参加する医師向けプラットフォーム「Medpeer」を活用し、製薬企業における薬剤のマーケティングを支援する事業を行っています。 クライアントである製薬企業のカウンターパートとして、顧客情報を深く理解し、「Medpeer」を活用したマーケティングソリューションの企画・提案から受注後のプロジェクトディレクションまで一気通貫で対応いただきます。将来的には市場・競合調査に基づく営業戦略の策定から実行管理・メンバーのマネジメント等を担当いただくことを期待したポジションです。 ターンアラウンド期にある当社において、セールスチームは勿論、クリエイティブ制作チームやプロダクトチームと協力しながら、既成概念にとらわれずにクライアントの課題解決に向き合うメンバーを求めています。 ■業務詳細： ・製薬企業向けのマーケティング課題に対するソリューション提案 ・既存顧客とのリレーション構築 ・プロジェクトの推進およびプロジェクトチームのディレクション ■対象事業： ◎医師プラットフォーム事業 ＜MedPeer＞ ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Slack ・backlog　等 ■当社について： メドピア株式会社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：278,722円～490,297円その他固定手当/月：31,157円～54,807円固定残業手当/月：77,719円～136,715円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞387,598円～681,819円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします※上記その他固定手当詳細：ベースエリア手当■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

■業務概要： 医師向けプラットフォーム「Medpeer」の成長戦略をリードいただくポジションです。データに基づいたインサイト発掘、課題の特定、戦略立案から実行まで幅広く対応いただくことを想定しております。 ターンアラウンド期である当社にて、各チームと連携しながら、既成概念にとらわれずデータドリブンなアプローチで事業を飛躍的に成長させるグロースハッカーを募集しています。 【変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり】 ■業務詳細： ・仮説検証によるプロダクトグロース ・定量データ分析とユーザーの定性調査 ・コンセプト設計／マーケティング戦略立案 ・コンテンツディレクション、コンテンツ制作 ・サイト内導線設計 ・マーケティングチャネルの精査・改善 ・KPI設定と評価等 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Slack ・backlog ・Notion ・その他BIツール等、業務に必要なツールの活用を想定しております ■対象事業について： 集合知プラットフォーム事業「MedPeer」 ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：381,342円～762,684円その他固定手当/月：42,628円～85,256円固定残業手当/月：106,334円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞530,304円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

【業界未経験歓迎／プライム上場の医療DX企業／フレックス・オンライン診療制度など働き方◎】 ■業務概要： 医療機関特化型SaaSのプロダクトマネージャーを募集します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 医療機関支援事業部では、複数のサービスを展開しており、入社後まずは特定機能の開発や改善、グロース施策の推進からジョインいただき、成果が出てきたら特定プロダクトの責任者としてプロダクトマネジメント全般を担っていただくことを想定しています。 営業やカスタマーサクセス等のビジネスサイドとの距離が近く、職種の垣根なくアイデアや意見を出し合いながら、ユーザーボイスや定量的な計測数値（ファクト）に基づいて企画や開発を進めていく風土なので、納得感をもってプロダクトマネジメントに取り組んでいただけます。机上ではなく、ユーザーへの直接的なインパクトや、それを通じた事業のグロースを肌で感じながらプロダクト開発に挑戦してみたい方には最適な環境です。 ■具体的な業務： ・特定機能の企画と仕様化 ・開発陣との協業を通じた開発マネジメント（QCDの遵守） ・事業サイドとの営業/CS/法務/広報等とのリリースマネジメント ・リリース後のアウトカム（成果）の計測と改善 ■展開サービス： 病院向けサービス：やくばと クリニック向けサービス：やくばと for Clinic 薬局向けサービス：kakari ■働き方について： 当グループでは、働き方に柔軟な選択肢を持てるよう様々な取組みを行っています。 https://www.wantedly.com/companies/medpeer/post_articles/401968

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～820万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,879円～496,650円固定残業手当/月：77,719円～124,563円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞387,598円～621,213円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の給与はあくまで目安であり、経験・スキル・能力に応じて決定します。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

【集合知・医療機関支援・予防医療プラットフォームのプロダクトデザイナー／デザインの観点から価値を生み出す／フルリモート可】 ■業務内容：【変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり】 メドピアグループ内のプロダクトデザイナーとして幅広い工程に関わり、デザインの観点から価値を生み出すための業務を担当いたします。戦略を踏まえたUX設計、UIデザイン・ディレクション、デザインシステム構築やデザインチームのマネジメント等、デザインリードとしてプロダクトのデザインに関する業務全般に携わります。データを元に、改善提案やプロトタイプの作成を行ったり、ブランド戦略やコミュニケーション戦略にも関与し、プロダクトの成長に寄与します。 ■業務詳細： ・モバイルアプリ、WebサービスのUI/UXデザイン制作 ・PdMやエンジニアと連携してのプロダクト開発推進 ・新規事業及び既存サービスのユーザー体験向上 ・事業戦略理解とサービスコンセプトの定義 ・情報設計とユーザーフローおよびワイヤーフレームの作成 ・デザインシステムの制作と実装フォロー ・当社内におけるユーザー体験志向の啓蒙 ・当社におけるデザイン活動の社外発信とデザインコミュニティとの連携 ■対象事業： ・集合知プラットフォーム事業 ・医療機関支援プラットフォーム事業 ・予防医療プラットフォーム事業 各事業に紐づいたサービスを多数展開しています。 ■使用ツール： Google Workspace／Slack／backlog／Figma／Adobe CC／GitHub／Jira／Miro その他各種業務にて専用のシステムを活用することがあります。 ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表の石見が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞650万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：354,103円～762,684円その他固定手当/月：39,583円～85,256円固定残業手当/月：98,739円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞492,425円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

【国内医師の約半数17万人が利用するプラットフォーム／医療業界の経験は不問／フルフレックス／土日祝休み】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 プロダクトマネージャーとして、医師向けプラットフォーム「Medpeer」で展開されている様々な事業やプロダクト開発をリードいたします。プロダクトの戦術立案、データ解析、プロダクトの改善施策の立案・実行など業務は多岐にわたります。ターンアラウンド期である当社にて、既成概念にとらわれずに事業責任者やビジネスサイド、エンジニア、デザイナーなど社内で幅広くコミュニケーションを取っていただく、事業の中心となるポジションとなります。 ■業務詳細： ・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・ユーザー／ステークホルダーへのインタビューによる課題発見、仮説設定 ・開発アイテムの起案および優先順位設定 ・開発ディレクション・要件定義 ・データ分析／改善策の企画立案　等 ■対象事業： 集合知プラットフォーム事業 ＜MedPeer＞ ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■使用ツール（一例）： Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど）／Slack／backlog／Notion その他BIツール等、業務に必要なツールの活用を想定しております。 ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表の石見が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：363,403円～666,238円固定残業手当/月：91,144円～167,096円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞454,547円～833,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

■業務内容： 当社の中では投資事業と位置付ける医療機関支援プラットフォーム事業部にて、新規事業立ち上げ、その他既存サービスのフロントエンド開発を担っていただきます。 ■業務詳細： ・JavaScriptを用いたフロントエンド開発 ・フロントエンド関連の技術提案及び実装 ・新規立ち上げ事業における技術選定 ・サイトのUI/UX改善 ・フロントエンドコーディング ■開発環境： 【サーバーサイド】 Ruby on Railsで構築しています。データストアとしてAmazon Aurora（MySQL・PostgreSQL）とElastiCache（Redis）、一部Elasticsearchを採用しています。 【フロントエンド】 プロジェクトによってことなりますが、SPA構成のプロジェクトについてはVue.js、Nuxt.jsで構築しています。 【インフラ】 主にAWSでAmazon ECSやAWS Fargateなどを用いて環境を構築しています。構築の管理についてはTerraformで行っています。 【社内で使われている技術スタック】 ・開発言語：Ruby、JavaScript、TypeScriptなど ・フレームワーク：Ruby on Rails、Vue.jsなど ・データベース：MySQL、PostgreSQL、Redisなど ■医療機関支援プラットフォーム事業部について： わたしたちは、“Supporting Doctors, Helping Patients”のミッションに、医療現場や地域医療のDXを通した日本医療への貢献を目指しています。創業から「集合知により医療を再発明」することを掲げ、医師と医師をつなぐことで経験や知恵を共有するプラットフォームとして発展してきました。 少子高齢化・人口減少という課題に対し、医療保険制度の見直し、医療提供体制の変化、医師や病床の需給調整により現在の日本の医療現場は課題が山積されております。 医療機関プラットフォーム事業部はそうした医療現場への貢献として、医療機関と医療機関をつなぎ、地域医療における現場の不の解消とネットワーク構築を支援することで地域医療の持続的な発展になくてはならない存在となっていくことを目指しています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞500万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：307,791円～599,251円その他固定手当/月：31,157円～66,987円固定残業手当/月：77,719円～167,096円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞416,667円～833,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記の給与はあくまで目安であり、経験・スキル・能力に応じて決定します。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

【臨床医向けの医療情報サイト『MedPeer』の戦略担当／リモート可・フレックスなど働き方◎／プライム上場のヘルステック企業】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■POINT 【働き方改善】リモートワーク可。フレックスタイム制や産前産後休暇など、バランスの良い働き方が可能です。 【自己成長】マーケティングスキルを活かし、事業成長に直結する分野で自己のアイデアを形にできます。自己表現の場を提供します。 【社会貢献】医療関係者の支援を通じて、患者さんに貢献。次世代に向けたより良い医療構築に寄与できます。 ■業務内容 同社は、医薬品の口コミや症例など、全国の医師が経験やナレッジを共有できるドクタープラットフォーム『MedPeer』を運営しております。 今回は、医師の利用率や利便性の向上に向けたマーケティング戦略の策定・推進をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・マーケティング戦略の立案および施策企画／実行 ・新規市場の開拓に向けたマーケティング ・医師17万人を対象とした内部集客コンテンツの立案～運営 ・データ分析／課題把握／マーケティング施策の立案・実行 ・事業KPIの各種モニタリング／レポーティング作成 ■ミッション： 医師が求める情報を正確にお届けできるように、各種マーケティング施策の立案・実行が当ポジションのミッションです。 狭義のマーケティング業務に留まらず、マーケティングスキルを軸としながら事業成長に直結する分野に関われるポジションです。 ■働き方： 現在は、リモートワーク・フレックスタイム制を導入しております。（役職登用によってリモート頻度の変動あり） オンライン診療制度や産前産後休暇も備えており、働き方に柔軟な選択肢を持てるよう様々な取組みを行っております。 ■同社について： 医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いのもと、3つの事業を展開しています。 私たちの次の世代に向けて、よりよい医療が提供できる国を残していくことに、持てる力を全力で注ぎたいと思っていただける方のご応募をお待ちしております。

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：381,342円～762,684円その他固定手当/月：42,628円～85,256円固定残業手当/月：106,334円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞530,304円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・能力に応じて決定いたします■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

～東証プライム上場／国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを運営／柔軟な働き方が可能な環境～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 本ポジションは受注前後の案件におけるデータ分析・プロジェクト推進をはじめとした業務をお任せすることを想定しております。ターンアラウンド期である当社にて、既成概念にとらわれず、事業の飛躍的成長をともに目指していただける方を求めております。 ■業務詳細： ・クライアントのニーズ把握：営業とともにクライアントへヒアリングを実施 ・企画提案／調査票作成：調査目的・課題を設定し、クライアントに調査企画を提案 ・実査／集計：担当部門と連携し、実査や集計の仕様をすり合わせ、品質を担保 ・分析／報告：調査データを分析し、レポーティング、報告会を実施 ■事業部について： 医師プラットフォーム事業部では、国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを活用し、顧客である製薬企業に対して医師向けのマーケティング支援を行っています。医師パネルを持つ当社の強みを活かし、製薬会社が捉えきれないインサイトを特定し、実効性のあるソリューションを企画立案・提案することで、クライアントの本質的な課題解決を行っております。 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Slack ・backlog ■対象事業： ◎集合知プラットフォーム事業 ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：381,342円～762,684円その他固定手当/月：42,628円～85,256円固定残業手当/月：106,334円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞530,304円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

～東証プライム上場／国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを運営／柔軟な働き方が可能な環境～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の基盤事業である、国内医師の約半数が参加する医師専用コミュニティサイト「MedPeer」において、コンテンツ拡張戦略の企画立案・実行を通じた顧客エンゲージメントの向上をリードしていただきます。 ターンアラウンド期である当社にて、既成概念にとらわれずに事業責任者やビジネスサイド、エンジニア、デザイナーなど社内で幅広くコミュニケーションを取っていただく、当社のメディア事業における中心となるポジションとなります。 ■業務詳細： ・市場・競合・自社の各種情報収集と分析を通じたコンテンツ拡張戦略の立案・推進 ・コンテンツ観点でのプロダクト改善戦略の立案、実行 ・医療従事者のニーズに合わせた記事・ホワイトペーパーなどのコンテンツ企画立案、進行管理、品質管理 ・新規・既存パートナーとの関係構築および新規コンテンツ獲得 ・医師をはじめとした医療従事者へのインタビューによるコンテンツのブラッシュアップ ※ライティングは外部委託等を想定 ・効果改善のためのデータ分析、レポーティング　等 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Slack ・backlog その他BIツール等、業務に必要なツールの活用を想定しております。 ■対象事業： ◎集合知プラットフォーム事業 ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞600万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：334,466円～762,684円その他固定手当/月：37,388円～85,256円固定残業手当/月：93,263円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞465,117円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

～東証プライム上場／国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを運営／柔軟な働き方が可能な環境～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の医師プラットフォーム事業部では、国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを活用し、製薬企業をはじめとした顧客に対して医師向けのマーケティング支援事業を展開しています。 豊富な医師パネルを持つ当社の強みを活かし、製薬会社が捉えきれないインサイトを特定し、実効性のあるソリューションを企画立案することで、クライアントの本質的な課題解決を行っています。 本ポジションは当社の保有するプラットフォームを活用した顧客向けのコンサルティング提案におけるアナリティクス業務/プロジェクト推進のデリバリーをお任せすることを想定しています。 ■業務詳細： ・当社プラットフォーム内の生声の分析、ジャーニー策定、仮説課題の立案、テキストマイニング ・医療従事者、患者さんへの定性インタビューや内部定量調査の設計、実施、仮説検証 ・定量・定性調査データのセグメンテーションおよびパターン分析 ・顧客に対する分析結果報告の資料作成 ・その他コンサルタントが実施する顧客提案に際してのサポート業務全般　等 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Excel,Word ・Slack ・backlog その他BIツール等、業務に必要なツールの活用を想定しております。 ※その他BIツール等、業務に必要なツールの活用を想定しております。 ■対象事業： ◎医師プラットフォーム事業 ・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営 ・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営 ・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発 ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：381,342円～762,684円その他固定手当/月：42,628円～85,256円固定残業手当/月：106,334円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞530,304円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。

～東証プライム上場／国内医師の約半数（17万人）が参加するドクタープラットフォームを運営／柔軟な働き方が可能な環境～ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の医療機関プラットフォーム事業は”医療をつなぐ「よりどころ」となる”を事業ビジョンに、地域医療圏を繋ぐプラットフォームの拡大を通じて、患者様の医療体験をより良くすることをミッションとしております。 本ポジションでは、地域医療における医療機関同士の課題解決を行うプラットフォームである「やくばと」「やくばと for clinic」「kakari」といった複数サービスを軸とした事業をグロースさせるため、課題発掘・戦略策定～推進全般において幅広くコミットいただくことを想定しております。ターンアラウンド期である当社にて、既成概念にとらわれず、事業の飛躍的成長をともに目指していただける方を求めております。 ■業務詳細： ・市場調査および競合分析を基にした事業拡大戦略／ロードマップの策定 ・部門間の調整およびプロジェクトの進捗管理 ・主要顧客やパートナーとの関係構築 ・事業進捗のモニタリングと改善施策の企画・実行 ・ビジネスオペレーションのフロー構築　等 ■使用ツール： ・Google Workspace（gmail、スプレッドシート、docsなど） ・Slack ・backlog ※その他BIツール等、業務に必要なツールの活用を想定しております。 ■対象事業： ◎医療機関支援プラットフォーム事業 ＜展開サービス＞ 基幹病院向けSaaS：やくばと クリニックや診療所向けSaaS：やくばと for Clinic 中堅中規模以上の薬局法人向けSaaS：kakari ■当社について： 当社は、2004年に医師である代表が起業したヘルステック企業です。私たちのミッション、”Supporting Doctors, Helping Patients” は、医療に携わる人々の支援を通して、患者さんに貢献するという想いが込められています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア8階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

東銀座駅、築地駅、新富町駅(東京都)

＜予定年収＞700万円～1,400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：381,342円～762,684円その他固定手当/月：42,628円～85,256円固定残業手当/月：106,334円～212,668円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞530,304円～1,060,608円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします。■給与改定：年2回（4月、10月）■賞与：年1回（12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。