株式会社ＪＴＢビジネスイノベーターズ の求人・中途採用情報

■業務内容： JTBグループのクレジットカード決済統括部門にて、下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・カード会社・決済事業者・金融機関との案件対応 ・クレジット加盟店として求められる法令・セキュリティ対応 ・JTBグループ各部署（加盟店としての）からの相談・問い合わせ対応 ・JTBグループの各部署個所・社員へのルール制定・指導啓蒙（カードの円滑な利用、不正利用対策等） ・先進的な決済サービスに関する情報収集（DX、インバウンド、BaaSなど） 【ポジションの魅力】 ・JTBグループ全体の業務であることから、社内外の多様なステークホルダー（社内経理・システム・法務、サービスプロバイダや金融機関など）と協力しながらプロジェクトを推進できます。交渉力・調整力を磨きながらスキルアップできる環境です。 ・観光・宿泊業界は旅行需要回復・インバウンド拡大を経て、キャッシュレス化やDX化が急速に進んでいます。進化を遂げつつある業界で経験を活かして業界の成長をキャッシュレスで貢献する重要な役割を担うことができます。 ・国内外の最新決済トレンドをキャッチして新しい決済手段の導入や運用の最適化にチャレンジできます。 ・旅行業関連の経験・知見を積んで頂いたうえで、当社の既存決済事業の拡張や新規事業開発にも挑戦頂く事もできます。（社内での新規事業創発活動も実施しています。） ■当社について ◇当社は、2006年に株式会社JTBの分社化に伴い新規事業開発をミッションとして誕生しました。以降、数々の新規事業開発に挑戦し、金融・決済、宿泊ソリューションを中心に、「旅行」×「IT・デジタル」×「決済」を基軸に旅をより「便利」で「快適」かつ「安全」にするソリューションを提供しています。 ◇金融・決済を事業ドメインとしていることから、JTBグループ全体のクレジットカード決済・金融の統括管理部門としてグループ全体のカード決済及び金融領域のガバナンスを推進しています。 変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル7F勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円その他固定手当/月：10,000円～220,000円＜月給＞290,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。：（補足）固定手当：ミッション成果給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社JTBビジネスイノベーターズは、2006年に株式会社ジェイティービーの分社化に伴い新規事業開発をミッションとして誕生しました。以降、数々の新規事業開発に挑戦し、金融・決済、宿泊ソリューションを中心に、「旅行」×「IT・デジタル」×「決済」を基軸に旅をより「便利」で「快適」かつ「安全」にするソリューションを提供しています。コロナ禍を経た2023年度から新体制をスタート。社会の様々な課題を「金融・決済」を強みとするからこそ解決できる新たな独自のソリューション群を創出し、「脱人流依存(再び人流が停止しても揺るがない)」×「ストック型ビジネス(お客様＆弊社の双方のサクセスを長期に実現する)」による社の構造変革を実現するための挑戦を開始しました。また、金融・決済を事業ドメインとしていることから、JTBグループ全体のクレジットカード決済の統括管理部門としてグループ全体のカード決済のガバナンスを推進しています。チャレンジに「ワクワク」できる人財を求めています。VISIONお客様基点でのイノベーション・パートナー・カンパニーUSPお客様基点でのトータル・ソリューション・サイクルValue【信頼】誠実に、正確に、頼られる【創造】究め、革め、期待を超える【挑戦】挑み、讃え、未来を切り拓く【協働】認め、補い、高め合う

新規事業の企画・開発業務をご担当頂きます。 ■業務詳細： ・新規事業案の企画・磨きこみ（自らの起案、社として推進するもの） ・新規事業案の開発マネジメント（POCを含む事業案の具現化に向けた開発業務の設計・管理、システム開発を含む協業先との連携等。） ※新規事業案の開発進捗状況に伴い、責任者として事業開発を進めて頂きます。 ※案件により、社内の他部署はもとよりJTBグループとの連携を行っていきます。 ※知見の習得を目的として、既存事業に一部/短期的に関わることもあります。 ■組織構成： マーケットイノベーション部　ビジネスディベロップメントユニット ユニット構成員数：マネージャー職２名・社員１名　合計３名 ※ユニット長のもと、中心的な役割を担って頂きます。 ※体制は、開発の進捗に伴って増強していきます。　 【ポジションの魅力】 ・社会に対する新たな価値創出に向けた挑戦ができます。 ・事業の創出・育成を、自らの成長機会とすることができます。（挑戦を後押しする環境を全社でサポートします。） 【キャリアパス】 新規事業開発専任。企画し開発した新規事業が具体的な開発のフェーズに入っていた際は、チームのメンバーと協力して、事業推進責任者を担ってもらいます。 ■当社について ◇当社は、2006年に株式会社JTBの分社化に伴い新規事業開発をミッションとして誕生しました。以降、数々の新規事業開発に挑戦し、金融・決済、宿泊ソリューションを中心に、「旅行」×「IT・デジタル」×「決済」を基軸に旅をより「便利」で「快適」かつ「安全」にするソリューションを提供しています。 ◇金融・決済を事業ドメインとしていることから、JTBグループ全体のクレジットカード決済・金融の統括管理部門としてグループ全体のカード決済及び金融領域のガバナンスを推進しています。 変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル7F勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円その他固定手当/月：10,000円～220,000円＜月給＞290,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。：（補足）固定手当：ミッション成果給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社JTBビジネスイノベーターズは、2006年に株式会社ジェイティービーの分社化に伴い新規事業開発をミッションとして誕生しました。以降、数々の新規事業開発に挑戦し、金融・決済、宿泊ソリューションを中心に、「旅行」×「IT・デジタル」×「決済」を基軸に旅をより「便利」で「快適」かつ「安全」にするソリューションを提供しています。コロナ禍を経た2023年度から新体制をスタート。社会の様々な課題を「金融・決済」を強みとするからこそ解決できる新たな独自のソリューション群を創出し、「脱人流依存(再び人流が停止しても揺るがない)」×「ストック型ビジネス(お客様＆弊社の双方のサクセスを長期に実現する)」による社の構造変革を実現するための挑戦を開始しました。また、金融・決済を事業ドメインとしていることから、JTBグループ全体のクレジットカード決済の統括管理部門としてグループ全体のカード決済のガバナンスを推進しています。チャレンジに「ワクワク」できる人財を求めています。VISIONお客様基点でのイノベーション・パートナー・カンパニーUSPお客様基点でのトータル・ソリューション・サイクルValue【信頼】誠実に、正確に、頼られる【創造】究め、革め、期待を超える【挑戦】挑み、讃え、未来を切り拓く【協働】認め、補い、高め合う

■業務内容 JTBグループが推進する、新規ビジネス基盤・AI活用プラットフォームの構築プロジェクトに参画いただきます。 グループ内の豊富なアセットと外部API・MCP・各種ソリューションを繋ぐ、次世代データ＆AI連携基盤の開発プロジェクトです。 ・事業方針や施設の業務課題を踏まえた機能拡張の要件整理・設計・実装 ・外部サービスとの連携機能の開発・改修 ・既存PMSの仕様、データベース、外部連携の把握と変更影響の調査 ・開発・改修に伴うテスト、受入確認、リリース対応 ・システム基盤・実行環境の更新に伴う影響調査・対応 ・不具合・障害の調査、既存機能の保守・運用改善 ・設計書、運用手順、技術ナレッジの整備・共有 ・事業担当者や開発ベンダーとの仕様・進行調整 具体的な担当案件、実装範囲、委託先との分担は、ご経験とプロジェクト状況を踏まえて決定します。 ■募集背景 宿泊施設の予約・フロント業務などを支えるPMSの機能拡張と、継続的なサービス改善に向け、開発SEを募集します。 既存システムの運用・保守に加え、事業方針や施設の課題を踏まえた戦略的なエンハンス、外部サービスとの連携、システム基盤の更新に取り組んでいただきます。既存の仕組みを理解し、安定稼働と新たな価値の提供を両立するポジションです。 ■この仕事の魅力 宿泊施設の日々の業務を支えるPMSを、事業会社の立場から進化させるポジションです。既存サービスの安定稼働を支えながら、施設の課題や事業の方向性を機能拡張・連携開発として形にできます。保守だけ、調整だけにとどまらず、設計・実装と運用の両面からサービスの価値向上に関われます。 ■求める人材像 ・既存の仕組みや業務を理解し、より使いやすいサービスへ発展させたい方 ・機能の実現だけでなく、安定稼働や運用への影響も考えて開発できる方 ・課題や仕様が曖昧な段階でも、論点を整理して関係者と具体化できる方 ・調査・開発の根拠や知識を共有し、チームで継続的に改善できる方 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル7F勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

品川駅、高輪ゲートウェイ駅、北品川駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円その他固定手当/月：10,000円～800,000円＜月給＞290,000円～1,080,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社JTBビジネスイノベーターズは、2006年に株式会社ジェイティービーの分社化に伴い新規事業開発をミッションとして誕生しました。以降、数々の新規事業開発に挑戦し、金融・決済、宿泊ソリューションを中心に、「旅行」×「IT・デジタル」×「決済」を基軸に旅をより「便利」で「快適」かつ「安全」にするソリューションを提供しています。コロナ禍を経た2023年度から新体制をスタート。社会の様々な課題を「金融・決済」を強みとするからこそ解決できる新たな独自のソリューション群を創出し、「脱人流依存(再び人流が停止しても揺るがない)」×「ストック型ビジネス(お客様＆弊社の双方のサクセスを長期に実現する)」による社の構造変革を実現するための挑戦を開始しました。また、金融・決済を事業ドメインとしていることから、JTBグループ全体のクレジットカード決済の統括管理部門としてグループ全体のカード決済のガバナンスを推進しています。チャレンジに「ワクワク」できる人財を求めています。VISIONお客様基点でのイノベーション・パートナー・カンパニーUSPお客様基点でのトータル・ソリューション・サイクルValue【信頼】誠実に、正確に、頼られる【創造】究め、革め、期待を超える【挑戦】挑み、讃え、未来を切り拓く【協働】認め、補い、高め合う