株式会社日立コンサルティング
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設立
- 2002年
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従業員数
- 413名
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平均年齢
- -歳
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株式会社日立コンサルティング
株式会社日立コンサルティングの過去求人情報一覧
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該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
~IT領域における日立のノウハウを存分に活かしたコンサルティング/落ち着いた社風~ ■業務内容 (1)経営環境の変化を踏まえた組織や人財の将来像をお客様と共に描き、求められるHR/働き方をデザイン (2)With・Afterコロナ/Newノーマルに対して、大きく変革が求められる時代の、新しい組織・人財の在り方、新しい働き方様式への変革を支援 (3)デジタルテクノロジー/人財データ・行動データの分析/ワークショップ等を活用し、お客様の課題を可視化、ワークスタイル改革、業務改革等戦略策定~実行・定着化までのプロジェクトを推進 (4)お客様企業のデジタル化度に応じて成長モデルを提示し、ペーパーレス~IT環境、オフィス環境・サテライト、制度・ルール、コミュニケーションの在り方など創造性や生産性を高める新しい働き方をお客様と共に考え支援 (5)日立グループの働き方改革で培ったノウハウをソリューション化し様々な業種のお客様へ提供 ■業務魅力 ・業務効率化(ムダな仕事から解放)から人財育成(スキル向上)まで幅広くコンサルティングができる ・業務プロセス設計、組織デザインや人材像定義といったオーソドックスなコンサルティングのスキルを得る/高められる ※DXの推進は日立グループ全体として主軸として取組を行っていく領域であり、当社は日立グループにおける牽引役を期待されています ■コンサルティング事例 (A)社会インフラ企業における働き方改革の構想策定、実行支援案件 ・現場課題を踏まえた働き方改革のテーマを導出するとともに(タイム&ロケーションフリー、会議改革など)、一部のテーマについては実行につながる施策の具体化までお客様を伴走しました (B)人事が抱える課題・施策立案に向けたサーベイ案件 ・お客様の従業員に組織に対する帰属意識や生産性に関する意識など調査し、人事が抱える課題(意識のギャップ、リテンションなど)を導出。組織と個人の役割やキャリアパスの見直しを進めています ■働き方 ・住宅/リモート支援制度(居住費、通信費等に利用可能な月3万円相当のポイント付与) ・リモートワーク推進中(社員全員にノートパソコン、iPad、iPhone、Wi-fiルーター支給) ・退職率7.6%(2021年度) ※各種研修やOJT体制が充実
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル勤務地最寄駅:東京メトロ線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>420万円~800万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,200,000円~<月額>350,000円~(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:日立コンサルティングは、国家の基盤技術を支えるインフラ技術と高度なITを組み合わせ、世界各地の企業や地域が抱える課題を解決する「日本発のグローバルコンサルティングファーム」です。創業100年の歴史の中で培ってきた優れた技術・製品・ネットワークを活かし、売上高10兆円、社員数32万人の社会インフラともいえる存在である日立グループにおいて、コンサルティングに特化したサービス提供をミッションとし、豊かな社会の実現という使命を担っております。
仕事
■業務内容: 本人のご意向やキャリアプランを踏まえ、主に二つの業務・役割を担って頂きます。 (1)先端技術やロボティクスを活用したコンサルテーション 新規事業の立上げに伴う事業計画策定、新規製品・サービス等の構想策定、先端技術やロボティクスを活用した顧客サービス・業務変革、PoCの企画推進、DX・SXの企画推進等、クライアントの抱える課題解決に向けたコンサルティングに従事頂きます。 (2)新規ビジネスの立上げ 昨今の大きなトレンドを踏まえ、有力スタートアップとの協業、オープンイノベーション、アクセラレートプログラム等、先端技術・ロボティクスを軸にした新たなビジネスの立上げに従事頂きます。 ■主なクライアント: ロジスティクス、ラストワンマイル宅配、ディベロッパー、ヘルスケア、エネルギーなど、ライフラインを支える大手インフラ事業者さまがクライアントになります。 ■プロジェクト事例 ・AI、テレマティクスを活用した輸配送ネットワークの再構築、PoC ・ドローン、自動走行ロボットを活用した無人配送サービスの構想策定、PoC ・自動走行ロボットを活用したオフィスビル・マンションサービスの構想策定、PoC ・見守りロボットを活用したシナジービジネスの立上げ ■手掛けるビジネスの特徴ややりがい ・「社会課題の解決にチャレンジできること」 人々の暮らしを支える大手ライフライン事業者の抱える課題解決を支援することが仕事になりますので、社会的な意義やインパクトが非常に大きく、やりがいを十分に感じて頂きます。 ・「有数のビッグプロジェクトへ参画できること」 日本を代表する大手企業や日立グループにおける経営変革、ビッグスケールな新規事業立上げ等の重要プロジェクトを多く手掛けており、当該プロジェクトのコアメンバーとして参画することになりますので、やりがいを十分に感じて頂けます。 ・「事業化までハンズオンで支援できること」 新たな事業のプランニングや構想策定で終わることなく、日立グループやスタートアップ等と連携し、事業化に至るフェーズまで関与できる機会があるので、やりがいを十分に感じて頂けます。 また、先端技術やロボティクスを軸にした新たなビジネスの立上げに参画して頂きますので、オーナーシップを持って実業に携わりたい、将来起業したいという方にも魅力的です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル勤務地最寄駅:東京メトロ線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>501万円~1,200万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,018,404円~その他固定手当/月:81,800円~<月額>416,667円~(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■企業概要:日立コンサルティングは、国家の基盤技術を支えるインフラ技術と高度なITを組み合わせ、世界各地の企業や地域が抱える課題を解決する「日本発のグローバルコンサルティングファーム」です。創業100年の歴史の中で培ってきた優れた技術・製品・ネットワークを活かし、売上高10兆円、社員数32万人の社会インフラともいえる存在である日立グループにおいて、コンサルティングに特化したサービス提供をミッションとし、豊かな社会の実現という使命を担っております。
仕事
~研修制度充実/日本を代表する大手企業が主要クライアント/日立グループ/「くるみん認定」「健康経営優良法人2023」「えるぼし 三ツ星」認定取得~ ■募集背景: 日立グループ唯一のコンサルティングファームである日立コンサルティング(HCJ)は、「日立のものづくりや社会インフラ領域における実績、ITの総合力」と、「日立グループの経営改革の支援によって得た知見」を活用し、製造、流通、金融、サービス、卸売、官公庁、運輸、電気、ガス、水、建設など、多岐にわたる業界のコンサルティングを通じて、お客さまの課題解決や社会課題解決に取り組んでいます。 現在、デジタルトランスフォーメーションがもたらす社会のパラダイムシフトに伴い、日立コンサルティングに寄せられるお客さまの期待は、より大きなものとなっています。「陣容の拡大」に向けた採用機能をより強化するため、社内外のステークホルダとのきめ細かなリレーション構築に基づく人財獲得の推進役を担う採用担当者(主任クラス)を募集します。 ■業務内容: (1)新卒/中途採用業務全般 具体的には以下業務等を想定しています。 ・母集団形成施策の企画推進(リファーラル、ダイレクトリクルーティング等) ・エージェント対応(各種問い合わせ、新規開拓、契約管理、採用イベント企画等) ・社内部門連携(求人票管理、定例会議、課題提起と解決策の企画推進等) ・採用選考(面接官および採否判定、採用稟議作成、内定後フォロー等) ・広報、採用ブランディング活動 ・採用マーケットの動向や取り組みに関する情報収集 (2)グループ運営業務全般 具体的には以下業務等を想定しています。 ・採用グループ企画運営(採用業務全般に関する課題設定、企画立案および推進、業務改善等) ・経営・事業アジェンダの解決に向けた採用業務全般に関する企画立案、業務推進、見直し ・上記を実現するための多様なステークホルダとの対話・調整や課題設定、フォローアップ (各種会議における事業リーダとの対話や、課題解決提案等も含む) ・上位層に向けたレポーティングおよび課題提起・改善提案 ・下位メンバの育成 ※将来的には、人財採用だけでなく、人財育成、人事や労務分野等、人事総務領域全般でご活躍いただく機会があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル勤務地最寄駅:東京メトロ線/半蔵門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)
最寄り駅
半蔵門駅、麹町駅、永田町駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~9,000,000円<月額>500,000円~750,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルを考慮のうえ当社規定により決定します。■賞与:年1回(6月) ※年俸とは別に業績・パフォーマンスに応じて支給■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:日立コンサルティングは、国家の基盤技術を支えるインフラ技術と高度なITを組み合わせ、世界各地の企業や地域が抱える課題を解決する「日本発のグローバルコンサルティングファーム」です。創業100年の歴史の中で培ってきた優れた技術・製品・ネットワークを活かし、売上高10兆円、社員数32万人の社会インフラともいえる存在である日立グループにおいて、コンサルティングに特化したサービス提供をミッションとし、豊かな社会の実現という使命を担っております。
出典:doda求人情報
仕事
■当社には、4つのビジネスドメインがあり、希望をベースに配属先は決定します。 ①ビジネスコンサルティング本部 ・製造・流通・サービス業界を中心に、ビジネスの変革/ 創造にかかわるコンサルティングサービスを通じて企業/ 社会の持続的成長に貢献します。 ②公共本部 ・中央官庁・外郭団体・自治体等の公共団体および民営化企業等の 公益性の高い社会インフラを担う民間企業および団体に向けて、 政策・施策立案から政策実現・効果創出までのプロジェクトを通じ、 日本社会や顧客企業の改革・発展に貢献するコンサルティングサービスを提供します。 ③ITコンサルティング本部 ・お客様の現状分析・課題抽出、課題解決に必要なITの企画・グランドデザイン策定、 ステークホルダー間調整・意思決定支援、導入にあたってのPMO企画・運営等のプロジェクトを推進します。 ④社会イノベーション&インキュベーション本部 ・社会の変化から新たな価値創成機会を捉え、国内外のパートナーともに新ビジネスやサービスの企画、 事業環境分析、事業性評価等の戦略企画を行ないます。 ■プロジェクト事例の紹介 ・欧州発「次世代空港構想」策定プロジェクト ヨーロッパの某空港では、10年後に空港を利用する旅客数および航空機発着回数が倍増することを見越して、 再開発計画を進めている中、英国の設計会社やテクノロジー・ベンチャーとの協業により、 従来にない新しい空港のかたちを提案。 ・英国・マンチェスター地域の「ヘルスケアサービス」プロジェクト 日立グループおよび英国の医療機関等との協業により、 英国・マンチェスター地域で導入に向けて検討が進んでいるヘルスケアサービス事業です。 プロジェクトの主体は日立製作所 情報・通信システム社が担い、 日立コンサルティングは、このプロジェクトの立ち上げとプランニング、コーディネイトを担当。
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸になります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地
東京都千代田区麹町二丁目4番地1麹町大通りビル (ただし、参加するプロジェクトによっては出張、駐在等の勤務の場合有り) ※転勤はありません。
仕事
【具体的には】 震災復興や海外のスマートシティー開発プロジェクトなどで、「新しいビジネスコンセプト」を開発・導入します。 「人や企業が集まる仕組み作り」から「低炭素で持続可能な次世代の街づくり」 さらにはそこで新たに生まれる事業機会を基に事業を推進していきます。 <業務内容の一例> ◎社会・業界・顧客の環境、動向、課題を洞察し、将来構想の策定や実行計画を立案 ◎構想策定や立案した施策、計画に基づいた具現化と推進 -実現課題、阻害要因の分析と解決策の立案(新たな制度・組織・業務・IT等の仕組みの設計) -解決策推進のためのステークホルダとの合意形成や必要となるアクションの推進 ◎日立グループで保有するノウハウやソリューションをベストミックスして提供
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸となります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル ※プロジェクトにより全国各地・海外への出張の場合があります。
仕事
【具体的には】 震災復興や海外のスマートシティー開発プロジェクトなどで、「新しいビジネスコンセプト」を開発・導入します。 「人や企業が集まる仕組み作り」から「低炭素で持続可能な次世代の街づくり」 さらにはそこで新たに生まれる事業機会を基に事業を推進していきます。 <業務内容の一例> ◎社会・業界・顧客の環境、動向、課題を洞察し、将来構想の策定や実行計画を立案 ◎構想策定や立案した施策、計画に基づいた具現化と推進 -実現課題、阻害要因の分析と解決策の立案(新たな制度・組織・業務・IT等の仕組みの設計) -解決策推進のためのステークホルダとの合意形成や必要となるアクションの推進 ◎日立グループで保有するノウハウやソリューションをベストミックスして提供
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸となります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル ※プロジェクトにより全国各地・海外への出張の場合があります。
仕事
【具体的には】 お客様の現状分析・課題抽出、課題解決に必要なITの企画・グランドデザイン策定、 ステークホルダー間の調整・意思決定支援、導入にあたってのPMO企画・運営などの プロジェクトを推進していただきます。 大規模案件の最上流から対応しており、ビッグデータ活用、クラウド(日立のソリューション)などが好調です。 当社のIT戦略コンサルタントは、日立グループ内のIT戦略やITガバナンスなども手がけるプロ集団。 グループが保有するノウハウやソリューションをベストミックスして提供します。 【ポジション】 経験年数や業務領域に応じて、シニアコンサルタント、コンサルタントクラスをお任せします。
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸となります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル ※国内/海外への出張の場合があります。
仕事
【具体的には】 お客様の現状分析・課題抽出、課題解決に必要なITの企画・グランドデザイン策定、 ステークホルダー間の調整・意思決定支援、導入にあたってのPMO企画・運営などの プロジェクトを推進していただきます。 大規模案件の最上流から対応しており、ビッグデータ活用、クラウド(日立のソリューション)などが好調です。 当社のIT戦略コンサルタントは、日立グループ内のIT戦略やITガバナンスなども手がけるプロ集団。 グループが保有するノウハウやソリューションをベストミックスして提供します。 【ポジション】 経験年数や業務領域に応じて、シニアコンサルタント、コンサルタントクラスをお任せします。
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸となります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル ※国内/海外への出張の場合があります。
仕事
【具体的には】 製造・流通・サービス業界や、中央官庁・外郭団体・自治体など公共団体に向けて、 中長期の経営計画立案から新規事業立ち上げ、 各種プロジェクトの企画・遂行などの支援を通じて、 顧客企業の持続的成長に貢献するコンサルティングサービスを提供します。 <コンサルティングの一例> ◎顧客企業/業界の環境・課題を洞察し、将来構想の策定や実行計画を立案 ◎改革プロジェクトにおいて立案した施策・計画に基いた具体化と推進 ◎実現課題・阻害要因の解決をはかりながら、ルールや仕組みの定義(業務/組織/ITの設計) ◎実行施策のグループ/グローバルへの導入展開・定着化 ◎各種プロジェクトの推進(進捗/課題管理、ステークホルダーとの合意形成等) ◎日立グループで保有するノウハウやソリューションをベストミックスした最適解の提供 【ポジション】 経験年数や経験業務領域に応じて、シニアコンサルタント、コンサルタントクラスをお任せします。
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸となります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル ※国内/海外への出張の場合があります。
仕事
【具体的には】 製造・流通・サービス業界や、中央官庁・外郭団体・自治体など公共団体に向けて、 中長期の経営計画立案から新規事業立ち上げ、 各種プロジェクトの企画・遂行などの支援を通じて、 顧客企業の持続的成長に貢献するコンサルティングサービスを提供します。 <コンサルティングの一例> ◎顧客企業/業界の環境・課題を洞察し、将来構想の策定や実行計画を立案 ◎改革プロジェクトにおいて立案した施策・計画に基いた具体化と推進 ◎実現課題・阻害要因の解決をはかりながら、ルールや仕組みの定義(業務/組織/ITの設計) ◎実行施策のグループ/グローバルへの導入展開・定着化 ◎各種プロジェクトの推進(進捗/課題管理、ステークホルダーとの合意形成等) ◎日立グループで保有するノウハウやソリューションをベストミックスした最適解の提供 【ポジション】 経験年数や経験業務領域に応じて、シニアコンサルタント、コンサルタントクラスをお任せします。
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸となります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル ※国内/海外への出張の場合があります。
仕事
お客様の現状分析・課題抽出、課題解決に必要なITの企画・グランドデザイン策定、 ステークホルダー間調整・意思決定支援、導入にあたってのPMO企画・運営等のプロジェクトを推進します。 <具体的なコンサルティングの例> ■現状分析・課題抽出、解決に必要なIT戦略の企画・グランドデザインを策定 ■実現課題・阻害要因の解決を図りながら、ルールや仕組みの定義(業務・組織・ITの設計) ■各種プロジェクトの推進(進捗・課題管理、ステークホルダーとの合意形成等)
給与
年俸制450万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸になります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地
東京都千代田区麹町二丁目4番地1麹町大通りビル (参加するプロジェクトによっては国内外への出張、駐在等の場合有り)
仕事
【具体的な仕事内容】 ■ビジネスコンサルタント(製造・流通・サービス分野) ・製造・流通・サービス業界を中心に、ビジネスの変革/創造にかかわるコンサルティングサービスを通じて 企業/社会の持続的成長に貢献します。 ■ビジネスコンサルタント(公共分野) ・中央官庁・外郭団体・自治体等の公共団体および民営化企業等の公益性の高い社会インフラを担う 民間企業および団体に向けて、政策・施策立案から政策実現・効果創出までのプロジェクトを通じ、 日本社会や顧客企業の改革・発展に貢献するコンサルティングサービスを提供します。 ■社会イノベーション&インキュベーションコンサルタント ・社会の変化から新たな価値創成機会を捉え、国内外のパートナーともに 新ビジネスやサービスの企画、事業環境分析、事業性評価等の戦略企画を行ないます。 ■ITコンサルタント ・お客様の現状分析・課題抽出、課題解決に必要なITの企画・グランドデザイン策定、 ステークホルダー間調整・意思決定支援、導入にあたってのPMO企画・運営等のプロジェクトを推進します。 <具体的なコンサルティングの例> ■改革プロジェクトにおいて立案した施策・計画に基づいた具体化と推進 ■現状分析・課題抽出、解決に必要なIT戦略の企画・グランドデザインを策定 ■実現課題・阻害要因の解決を図りながら、ルールや仕組みの定義(業務・組織・ITの設計) ■各種プロジェクトの推進(進捗・課題管理、ステークホルダーとの合意形成等) ■エネルギー分野における新規事業戦略及び事業開発(発電/送配電、ガス、地域エネルギー供給等)
給与
年俸制400万円以上 ※経験・能力に応じたクラス別の年俸になります。 ※評価によって同一クラスでも個人により異なります。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地
〒102-0083 東京都千代田区麹町二丁目4番地1麹町大通りビル(受付:11F) (ただし、参加するプロジェクトによっては出張、駐在等の勤務の場合有り) ※転勤はありません。
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問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。