株式会社日立マネジメントパートナー の求人・中途採用情報

人事給与関連システム（自社開発もしくは日立グループが開発した製品）の品質や生産性の向上に向けて、業務プロセスの見える化から分析。そして改善すべき点をシステムに反映していくまでの業務を担当していただきます。 【　具体的には　】 経験・スキルを考慮の上、下記いずれかのポジションでご活躍いただきます。 ■業務プロセス改善業務 ・業務プロセスの可視化、定量化の上でどこを改善すべきか議論し実行 ・改善プロジェクトの推進 ・各部門での改善活動の支援やとりまとめ ■人事給与関連業務の実装業務 ・ITスキルが豊富であれば実際に改善すべき点を要件として定義～開発の実施 ・システムの運用・保守業務 ※将来的にはチームマネージャーとして組織全体のパフォーマンス管理もお任せしたいと思います 【　入社後　】 中堅社員の指示のもと、プロセス改善手法（ビジネス・プロセス・マネジメントやリーンシックスシグマ）の基礎知識を習得していただきます。 【　携わる事業　】 ● プロセス改革、プロセス改善、プロセス分析 ● ビジネス・プロセス・マネジメントシステム（intra-mart） ● 人事給与関連システム（自社開発もしくは日立グループが開発した製品）

月給：24万円～40万円＋各種手当（賞与年2回） ※残業代は別途支給 ※上記はあくまで今回の採用における最低保証額です。 経験・能力・年齢等を考慮の上、決定致します。

【本社】 東京都千代田区神田淡路町2丁目29 東お茶の水ビル ＜在宅勤務について＞ 入社後一定期間は出勤していただきますが、業務に慣れてきたら一部在宅勤務を取り入れたハイブリッドワークが可能となります。勤務地となるオフィスはコミュニケーションの場として活用しています。 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙

人事給与関連システム（自社開発もしくは日立グループが開発した製品）の品質や生産性の向上に向けて、業務プロセスの見える化から分析。そして改善すべき点をシステムに反映していくまでの業務を担当していただきます。 【　具体的には　】 経験・スキルを考慮の上、下記いずれかのポジションでご活躍いただきます。 ■業務プロセス改善業務 ・業務プロセスの可視化、定量化の上でどこを改善すべきか議論し実行 ・改善プロジェクトの推進 ・各部門での改善活動の支援やとりまとめ ■人事給与関連業務の実装業務 ・ITスキルが豊富であれば実際に改善すべき点を要件として定義～開発の実施 ・システムの運用・保守業務 ※将来的にはチームマネージャーとして組織全体のパフォーマンス管理もお任せしたいと思います 【　入社後　】 中堅社員の指示のもと、プロセス改善手法（ビジネス・プロセス・マネジメントやリーンシックスシグマ）の基礎知識を習得していただきます。 【　携わる事業　】 ● プロセス改革、プロセス改善、プロセス分析 ● ビジネス・プロセス・マネジメントシステム（intra-mart） ● 人事給与関連システム（自社開発もしくは日立グループが開発した製品）

月給：24万円～40万円＋各種手当（賞与年2回） ※残業代は別途支給 ※上記はあくまで今回の採用における最低保証額です。 経験・能力・年齢等を考慮の上、決定致します。

【本社】 東京都千代田区神田淡路町2丁目29 東お茶の水ビル ＜在宅勤務について＞ 入社後一定期間は出勤していただきますが、業務に慣れてきたら一部在宅勤務を取り入れたハイブリッドワークが可能となります。勤務地となるオフィスはコミュニケーションの場として活用しています。 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙

人事給与関連システム（自社開発もしくは日立グループが開発した製品）を中心とした次世代の申請系システム開発や、および現行・新システムの構築・保守業務をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ 経験・スキルを考慮の上、下記いずれかのポジションでご活躍いただきます。 ◇人事関連情報等申請システムの保守 まずは、勤怠システム、人事関連情報等（家族・口座・住所・勤務形態など）申請システムの保守を担当していただく予定です。 ■新規導入、システム変更等に関する顧客窓口対応 ■既存システム変更に伴う要件定義、設計、設定(インプリメント)、テスト ■既存システムのスケジュール管理および保守運用 ■新規プロジェクトの遂行　など ◇次世代申請系システムのアプリケーション開発 アプリケーション開発者として、設計・開発・テスト工程を担当していただきます。 ■オフショア開発ベンダーからの問い合わせ対応 ■開発成果物（設計書・ソースコードなど）のレビュー ■ミドルウェアの調査・導入　など ＜入社後＞ まずは、勤怠システム、人事関連情報等（家族・口座・住所・勤務形態など）申請システムの保守を担当していただくことを想定しています。 その他、人事・給与計算システムなど多数のシステムを運用していますので、さまざまな経験を踏んでいただき次世代のリーダーとなることを期待しています。

月給：24万円～40万円＋各種手当（賞与年2回） ※残業代は別途支給 ※上記はあくまで今回の採用における最低保証額です。 経験・能力・年齢等を考慮の上、決定致します。

【在宅勤務可】 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目29 東お茶の水ビル ＜在宅勤務について＞ 入社後一定期間は出勤していただきますが、業務に慣れてきたら在宅勤務が可能となります。勤務地となるオフィスはコミュニケーションの場として活用しています。 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙

【お任せしたいミッションは？】 これまで開発・運用してきた人事システムをもとに、 次世代の人事システム開発に携わっていただきます。 【クライアントは？】 100％日立グループ・関連企業です。 国内外で活躍する日立グループを人事システムから支えます。 【具体的な業務は？】 ■システムの要件定義（業務よりもシステム面が中心） ■システム方式設計 ■アプリケーション方式設計 ■基本設計 ■オフショアパートナーへの設計・製造依頼　など ※実際の開発はオフショアパートナーが行います。 　オフショア先はベトナム・ミャンマーです。 ※あなたのご経験に合わせて業務を担当いただき、 スキルアップを図ることができます。 PL・PMやその先の職域で活躍可能です。

月給21万円以上 ※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【参考月給】 月給21万円（学部卒初任給実績／2016年4月） 月給23万4000円（修士修了初任給実績／2016年4月） ※上記は新卒時の最低保証額です。

東京都千代田区神田淡路町二丁目29番地　東お茶の水ビル

【任せたいミッションは？】 基幹システムはSAPを採用しており、 財務業務のフロントエンドシステムを担当していただきます。 出納や決算、収入会計などの業務の標準化・効率化・集約化を促し、 データ登録・管理するための機能強化や グループ各社の情報システム部と連携して機能追加などを行います。 【クライアントは？】 100％日立グループ・関連企業です。 国内外で活躍する日立グループを財務システムから支えます。 実際に開発業務を行うのも、日立グループ内なので、 ユーザー・ベンダー一体となり、高い品質のシステム開発を実現できます。 ≪導入企業（一部）≫ （株）日立製作所 （株）日立ビルシステム （株）日立産機システム （株）日立システムズ （株）日立ソリューションズ 【具体的な業務は？】 ■システムの要件定義 ■グループ内ベンダーへの設計・製造依頼 ■成果物のUT、CT、PTなどのテスト結果の確認 ■統合テストのチェック ■運用・保守工程の設計　など 自社内にQA（品質管理）部門があり、 彼らと連携しながらプロジェクトを管理していきます。 ※あなたのご経験に合わせて業務を担当いただき、 スキルアップを図ることができます。 PL・PMやその先の職域で活躍可能です。

月給21万円以上 ※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【参考月給】 月給21万円（学部卒初任給実績／2016年4月） 月給23万4000円（修士修了初任給実績／2016年4月） ※上記は新卒時の最低保証額です。

東京都台東区浅草橋一丁目22番16号　ヒューリック浅草橋ビル7F

【任せたいミッションは？】 基幹システムはSAPを採用しており、 財務業務のフロントエンドシステムを担当していただきます。 出納や決算、収入会計などの業務の標準化・効率化・集約化を促し、 データ登録・管理するための機能強化や グループ各社の情報システム部と連携して機能追加などを行います。 【クライアントは？】 100％日立グループ・関連企業です。 国内外で活躍する日立グループを財務システムから支えます。 実際に開発業務を行うのも、日立グループ内なので、 ユーザー・ベンダー一体となり、高い品質のシステム開発を実現できます。 ≪導入企業（一部）≫ （株）日立製作所 （株）日立ビルシステム （株）日立産機システム （株）日立システムズ （株）日立ソリューションズ 【具体的な業務は？】 ■システムの要件定義 ■グループ内ベンダーへの設計・製造依頼 ■成果物のUT、CT、PTなどのテスト結果の確認 ■統合テストのチェック ■運用・保守工程の設計　など 自社内にQA（品質管理）部門があり、 彼らと連携しながらプロジェクトを管理していきます。 ※あなたのご経験に合わせて業務を担当いただき、 スキルアップを図ることができます。 PL・PMやその先の職域で活躍可能です。

月給21万円以上 ※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【参考月給】 月給21万円（学部卒初任給実績／2016年4月） 月給23万4000円（修士修了初任給実績／2016年4月） ※上記は新卒時の最低保証額です。

東京都台東区浅草橋一丁目22番16号　ヒューリック浅草橋ビル7F