ノックス株式会社 の求人・中途採用情報

「開発だけ」で終わらない。お客様と一緒にシステムをつくるWebエンジニアを募集します。 当社は100％自社内で受託開発を行っています。客先常駐は一切なく、エンドユーザーと直接コミュニケーションを取りながら、要件定義・設計・開発・運用まで一貫して携われる環境です。 「今は開発が中心だけど、将来的には上流工程やPL・PMにも挑戦したい」そんな方には最適な環境をご用意しています。 ■仕事内容 企業向けWebシステムの受託開発を担当していただきます。〈案件はすべて自社内開発〉 営業担当やお客様と直接打ち合わせを行い、お客様の課題をシステムで解決していきます。経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せします。 ★要件定義、基本設計、詳細設計、プログラム開発、テスト、保守・運用 ■開発環境 【開発言語】PHP(Laravel）、JavaScript 【フロントエンド】React 【データベース】MySQL、MariaDB、PostgreSQL 【インフラ】Linux、Apache、AWS 【その他】Git、Docker ■入社後の流れ 入社後は経験やスキルに応じた案件から担当していただきます。自社内開発のため、先輩社員へ相談しやすく、安心して業務に取り組める環境です。経験を積みながら、お客様との打ち合わせや要件定義など上流工程にもチャレンジできます。 「開発だけのエンジニア」で終わらず、お客様へ提案できるエンジニアへ成長できます。 ■当社で働く魅力 《100％自社内開発》 客先常駐はありません。腰を据えて社内で開発に集中できる環境です。 《上流工程に挑戦できる》 少人数組織だからこそ、一人ひとりに裁量があります。経験や希望に応じて、顧客折衝・要件定義・設計などにも積極的に携わることができます。 ■評価制度 半期ごとに目標設定を行い、直属の上司との面談を実施しています。成果だけではなく、仕事への取り組み方やチャレンジしたプロセスも評価します。頑張りが正当に評価される環境です。 ■組織構成 配属先はWebシステム開発チームです。20代～50代まで幅広い年代が活躍しており、中途入社の社員も多く在籍しています。気軽に相談できる雰囲気があり、お互いに助け合いながら開発を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市福島区福島6-13-7 Jプロ福島ビル5階勤務地最寄駅：JR環状線／福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

福島駅(大阪環状線)、福島駅(大阪府・阪神線)、新福島駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～387,000円＜月給＞258,000円～387,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業代全額支給■昇給：年1回■賞与：年2回（過去実績：3.5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・基幹業務アプリケーションソフト設計、開発、保守、運用サービス・統合業務ソフト導入、カスタマイズによるシステム構築支援・ホスティング、ハウジング、ASPサービスの構築、運用サービス・ネットワーク構築支援・Webシステムの開発■事業の特徴：（1）カスタマイズ事業…OBC奉行シリーズのOESP代理店として、長年にわたり様々な業種、業態の顧客に奉行新ERPカスタマイズシステムの構築を行っています。その経験、ノウハウを活かし、顧客ニーズの高度化に対応すべくOBCとより深く技術交流を図り最適な奉行カスタマイズシステムのソリューションを提案しています。（2）クラウドサービス…大きく分けてSaas、Paas、Iaasといった3つの形態のなかで、クラウドサービスとしてIaasを基本に、顧客に合ったクラウド設置環境を選択し、同社の技術者が、最適なネットワーク環境の提案及び設定、導入、運用、保守メンテナンスのサポートを行っています。（3）自社パッケージ製品事業…OBC奉行EnterpriseAlianceパ－トナ－として営業提案・カスタマイズ導入支援・保守サービスまで自社要員で行っています。自社オリジナル商材、及び自社独自のカスタマイズテンプレ－トを使い、基幹業務システム開発からWeb開発まで幅広い分野に対応しています。（4）各種業務取扱製品…販売・仕入、発注・在庫システム、人事・就業・給与システム、会計・財務システム、顧客システム、営業支援システムなど、各種・各製品メーカーの業務支援パッケージの選択や導入支援、操作説明・運用・保守及び顧客のニーズに合わせてカスタマイズなども行っています。（5）オリジナル開発事業…パッケージ製品では解決できないシステム構築において、幅広い開発経験を活かし、顧客独自のニーズ、固有の課題に合わせて、基幹業務システム＆Webシステムを融合したオーダーメイドのソリューションを提供しています。（6）OAサプライ製品…Lenovo（旧IBMサーバー）製品を中心に、マルチベンダー機器によるITインフラ構築をサポートしています。また、基幹業務及びWeb事業・セキュリティの問題解決につながるソリューション製品を提案しています。

＜自社内開発100%／残業10h程度／プロセスも評価／奉行シリーズでの案件実績関西トップクラス＞ 奉行シリーズの力スタマイズの案件数において関西トップクラスの実績を誇る当社で、プログラム開発をお任せできる方を募集します。 ■業務内容： ・基幹系システム(販売・会計・人事給与など)の基本設計、開発、運用サポート ・奉行などのERP製品の導入支援 ※基幹系システムの開発がメインとなりますので、基幹システムの開発の経験者を優遇します。 ※主に販売系のシステムになりますが、一部会計システム、給与・人事管理の案件もございます。 ※開発言語：VB.NET、C#、ローコード開発 ■キャリアパス： ・開発・運用・保守のフェーズからスタート L並行して販売管理と会計（奉行シリーズ）系の知識習得＆資格取得のための勉強 ・詳細設計 ・要件定義 ★開発経験を積み、今後要件定義などの上流工程にもチャレンジしていただける方を求めています。 　数年かけて一人前になっていただくためのサポートを行います。 ■組織構成・フォロー体制： ・奉行製品を理解いただく為のOCI資格取得、外部研修 ・20代～50代まで幅広い年代が活躍しており、中途入社の社員も多く在籍しています。 　今後も継続して社員を増やしていく予定です。 ・客先常駐でなく基本的に自社内での開発となりますので、気軽に相談できる雰囲気があり、先輩社員のサポ一トを受けながら成長していくことができます。 ■評価制度： 半期に一度「目標管理シート」を用いて目標設定を行います。結果だけでなくプロセス面も評価対象としており、半期ごとに直属の上長との面談を通じて振り返りを実施するため、納得感を持ってキャリア形成を行うことができます。 ■当社の特徴： （1）OBC奉行シリーズの販売・導入支援で関西トップクラスの実績を持ち、安定した経営基盤があります。 （2）自社内開発100％の環境のため、社内で相談しながら仕事に取り組むことができます。 （3）少人数組織だからこそ、一人ひとりの希望や成長度合いに応じて顧客折衝や要件定義などの上流工程にも挑戦可能です。受け身ではなく主体的に手を挙げることで、エンジニアとしての業務領域を広げていくことができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市福島区福島6-13-7 Jプロ福島ビル5階勤務地最寄駅：JR環状線／福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

福島駅(大阪環状線)、福島駅(大阪府・阪神線)、新福島駅

＜予定年収＞330万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,000円～354,000円＜月給＞212,000円～354,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業代全額支給■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績：3.5カ月分■モデル年収：・30代男性／4,432,811円　入社9年目・40代男性／4,910,775円　入社8年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・基幹業務アプリケーションソフト設計、開発、保守、運用サービス・統合業務ソフト導入、カスタマイズによるシステム構築支援・ホスティング、ハウジング、ASPサービスの構築、運用サービス・ネットワーク構築支援・Webシステムの開発

＜自社内開発100%／残業10h程度／プロセスも評価／奉行シリーズでの案件実績関西トップクラス＞ 奉行シリーズのカスタマイズの案件数において関西トップクラスの実績を誇る当社で、プログラム開発をお任せできる方を募集します。 ■業務内容： ・基幹系システム(販売・会計・人事給与など)の基本設計、開発、運用サポート ・奉行などのERP製品の導入支援 ※基幹系システムの開発がメインとなりますので、基幹システムの開発の経験者を優遇します。 ※主に販売系のシステムになりますが、一部会計システム、給与・人事管理の案件もございます。 ※開発言語：VB.NET、C#、ローコード開発 ■キャリアパス： ・開発・運用・保守のフェーズからスタート（3-4年） L並行して販売管理と会計（奉行シリーズ）系の知識習得＆資格取得のための勉強 ・詳細設計（2-3年） ・要件定義 ★開発経験を積み、今後要件定義などの上流工程にもチャレンジしていただける方を求めています。 　数年かけて一人前になっていただくためのサポートを行います。 ■組織構成・フォロー体制： ・奉行製品を理解いただく為のOCI資格取得、外部研修 ・20代〜50代まで幅広い年代が活躍しており、中途入社の社員も多く在籍しています。 　今後も継続して社員を増やしていく予定です。 ・客先常駐でなく基本的に自社内での開発となりますので、気軽に相談できる雰囲気があり、先輩社員のサポ一トを受けながら成長していくことができます。 ■評価制度： 半期に一度「目標管理シート」を用いて目標設定を行います。結果だけでなくプロセス面も評価対象としており、半期ごとに直属の上長との面談を通じて振り返りを実施するため、納得感を持ってキャリア形成を行うことができます。 ■当社の特徴： （1）OBC奉行シリーズの販売・導入支援で関西トップクラスの実績を持ち、安定した経営基盤があります。 （2）自社内開発100％の環境のため、社内で相談しながら仕事に取り組むことができます。 （3）少人数組織だからこそ、一人ひとりの希望や成長度合いに応じて顧客折衝や要件定義などの上流工程にも挑戦可能です。受け身ではなく主体的に手を挙げることで、エンジニアとしての業務領域を広げていくことができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市福島区福島6-13-7 Jプロ福島ビル5階勤務地最寄駅：JR環状線／福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

福島駅(大阪環状線)、福島駅(大阪府・阪神線)、新福島駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～354,000円＜月給＞258,000円～354,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業代全額支給■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績：3.5カ月分■モデル年収：・30代男性／4,432,811円　入社9年目・40代男性／4,910,775円　入社8年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・基幹業務アプリケーションソフト設計、開発、保守、運用サービス・統合業務ソフト導入、カスタマイズによるシステム構築支援・ホスティング、ハウジング、ASPサービスの構築、運用サービス・ネットワーク構築支援・Webシステムの開発

＜自社内開発100%／上流工程特化／残業10h程度／プロセスも評価／奉行シリーズでの案件実績関西トップクラス＞ 奉行シリーズのカスタマイズの案件数において関西トップクラスの実績を誇る当社で、要件定義・設計等の上流工程をお任せできる方を募集します。 ■業務内容： ・基幹系システム(販売・会計・人事給与など)の要件定義や設計、運用サポート ・奉行などのERP製品の提案、導入支援 ・PLとしてプロジェクト推進 ※基幹系システムの開発がメインとなりますので、基幹システムの上流工程の経験者を優遇します。 ※主に販売系のシステムになりますが、一部会計システム、給与・人事管理の案件もございます。 ※開発言語：VB.NET、C#、ローコード開発 ■組織構成・フォロー体制： ・奉行製品を理解いただくためのOCI資格取得、外部研修 ・20代～50代まで幅広い年代が活躍しており、中途入社の社員も多く在籍しています。 　今後も継続して社員を増やしていく予定です。 ・客先常駐でなく基本的に自社内での開発となりますので、気軽に相談できる雰囲気があり、先輩社員のサポートを受けながら成長していくことができます。 ■評価制度： 半期に一度「目標管理シート」を用いて目標設定を行います。結果だけでなくプロセス面も評価対象としており、半期ごとに直属の上長との面談を通じて振り返りを実施するため、納得感を持ってキャリア形成を行うことができます。 ■当社の特徴： （1）OBC奉行シリーズの販売・導入支援で関西トップクラスの実績を持ち、安定した経営基盤があります。 （2）自社内開発100％の環境のため、社内で相談しながら仕事に取り組むことができます。 （3）少人数組織だからこそ、一人ひとりの希望や成長度合いに応じて顧客折衝や要件定義などの上流工程にも挑戦可能です。受け身ではなく主体的に手を挙げることで、エンジニアとしての業務領域を広げていくことができます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市福島区福島6-13-7 Jプロ福島ビル5階勤務地最寄駅：JR環状線／福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

福島駅(大阪環状線)、福島駅(大阪府・阪神線)、新福島駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：322,000円～451,000円＜月給＞322,000円～451,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※残業代全額支給■昇給：年1回■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績：3.5カ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・基幹業務アプリケーションソフト設計、開発、保守、運用サービス・統合業務ソフト導入、カスタマイズによるシステム構築支援・ホスティング、ハウジング、ASPサービスの構築、運用サービス・ネットワーク構築支援・Webシステムの開発