株式会社関西メディカルネット の求人・中途採用情報

<会員制医療サービスの運営統括ポジション◆関西電力グループ／営業支援・顧客管理／マネジメント候補／残業少なめ> ■職務内容 同社は「予防医療」領域に特化し、高度総合健診や健康管理のサポート、専門医療機関の紹介を行う会員制健康管理クラブの運営しています。本ポジションでは事業部全体の運営サポートとして、顧客管理・会員対応・現場運営の統括を担い、サービス全体の最適化を推進いただきます。 ・会員情報の管理、データ運用（Salesforce等） ・健診予約管理およびスケジュール調整 ・問い合わせ対応（電話・メール） ・現場コンシェルジュとの連携、運営管理 ・営業部門と連携した顧客フォロー、品質向上 ・業務フロー改善や運用設計などの企画業務 ■組織体制 30代～40代中心の組織で、営業と連携しながらサービス運営を支えます。全体を俯瞰し、管理・改善を担うポジションです。 ■働き方 残業は月20時間程度、18～19時退社が中心で、安定した働き方が可能です。 ■教育体制 入社後は予防医療や健診知識の研修を実施。OJTを通じて段階的に業務を習得いただきます。 ■魅力 営業支援に留まらず、サービス全体の運営に関われる点が特徴です。業務改善や顧客価値向上に主体的に関与でき、企画力・マネジメント力を高めることができます。 ■キャリアパス 将来的にはチームリーダーなどマネジメントポジションを担うことを期待しています。 ■特徴 関西電力グループの安定基盤のもと、約2000名の会員に高品質な予防医療サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪支店／営業部住所：大阪府大阪市福島区福島2-1-2 中之島クリニック5F勤務地最寄駅：京阪中之島線／中之島駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新福島駅、中之島駅、福島駅(大阪府・阪神線)

＜予定年収＞440万円～560万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,500円～303,000円＜月給＞252,500円～303,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■営業手当：40,000円～60,000円/月を別途支給(上記月給に含まず)■賞与：(1回あたり)：448,000円～633,000円/回(年2回支給)■成果により年最大20万円の賞与増額制度※入社2年目から適用賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要・設立経緯：関西電力のグループ企業として2003年に設立。関西電力は、経営資源を活かしながら「エネルギー、情報通信、生活アメニティ」を主軸に、グループ事業を展開しています。中でも同社は「生活アメニティ部門」の一端を担うため、健康産業の一つとして設立されました。高度な総合健診とアフターフォローを中心とした会員制健康管理クラブの運営、及び特定保健事業を行っています。■メディカルサポートシステム（会員制健康管理クラブ）：生活習慣病の早期発見や予防のため、年に1回、PET、MRI、CTなどの先進的な検査機器を活用した健診によって、身体のすみずみまでメディカルチェックをおこないます。疾病の疑いがある場合は、総合健診の結果と要望を踏まえ、独自の医療ネットワークから会員様一人ひとりに適した専門医をご紹介します。疾病の疑いがない場合は、日常における健康管理のアドバイスを行い、その後はドクターや専門のスタッフが連携し、年間を通じて日常の健康管理をサポートします。■強み：同社では、健診結果とご要望をふまえ、会員さま一人ひとりに適した専門医をご紹介しています。ニーズに見合った専門医をご紹介できるよう、常に新しい医療機関情報を収集しており、独自の医療ネットワークの形成に努めています。

<予防医療サービスを提供し顧客の健康を支える仕事◆安定した経営基盤/業界未経験歓迎！働きやすい環境/残業少なめ> ■職務内容 同社は、日本では珍しい「予防医療」マーケットに特化した会員制健康管理クラブの運営、及び特定保健事業を行っています。高度総合健診や健康管理のサポート、専門医療機関の紹介等を提供する健康管理サービスの新規営業をお任せします。 ・顧客リストからの架電（1日/50件程度）を行い、商談の機会を創出します。 ・架電の1～２割が商談に繋がる見込みです。 ・富裕層やスポーツ選手、著名人などのハイクラスな顧客に対して予防医療サービスの提案を行います。 ・お客様の繋がりを増やしながら将来的には既存顧客管理を主軸とすることを目指しています。 ■組織体制 営業部門は30代から40代のメンバーで構成されており、現在は3名が新規営業を担当しています。効率的な業務進行を重視し、定例会議や進捗報告を行いながら、直行直帰可能です。 ■働き方や環境 残業は月20時間程度で、18時～19時に退社する社員が多いです。基本的には顧客訪問が中心となります。 ■教育体制 入社後1週間は、施設見学や人間ドック知識習得、予防医療マーケットについての研修があります。現社員も他業界出身者が多く、安心してスタートできます。また、OJTや研修を通じて、一人前の営業として成長できる環境を整えています。 ■本ポジションの魅力・やりがい 社会的に意義のある予防医療サービスを提供し、顧客の健康を支える重要な役割を担います。富裕層や著名人など、普段なかなか接することのない顧客と関わることができるため、やりがいを感じられます。 ■キャリアパス 入社直後は新規営業を担当していただきますが、将来的には既存顧客管理やチームリーダーとしての役割も期待しています。また、半期ごとに評価面談を行い、定性・定量の両面で評価を行います。 ■募集背景 近年、予防医療に対するニーズが高まり、事業拡大のために新たな営業メンバーを募集しています。 ■当社の特徴・魅力 同社は関西電力のグループ会社として、関西エリアを中心に約2000名の会員様に高度総合健診を提供しています。予防医療に特化したサービスを通じて、顧客の健康維持・増進をサポートすることに全力を尽くしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞大阪支店／営業部住所：大阪府大阪市福島区福島2-1-2 中之島クリニック5F勤務地最寄駅：京阪中之島線／中之島駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

新福島駅、中之島駅、福島駅(大阪府・阪神線)

＜予定年収＞440万円～560万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,500円～303,000円＜月給＞252,500円～303,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■営業手当：40,000円～60,000円/月を別途支給(上記月給に含まず)■賞与：(1回あたり)：448,000円～633,000円/回(年2回支給)■成果により年最大20万円の賞与増額制度※入社2年目から適用賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要・設立経緯：関西電力のグループ企業として2003年に設立。関西電力は、経営資源を活かしながら「エネルギー、情報通信、生活アメニティ」を主軸に、グループ事業を展開しています。中でも同社は「生活アメニティ部門」の一端を担うため、健康産業の一つとして設立されました。高度な総合健診とアフターフォローを中心とした会員制健康管理クラブの運営、及び特定保健事業を行っています。■メディカルサポートシステム（会員制健康管理クラブ）：生活習慣病の早期発見や予防のため、年に1回、PET、MRI、CTなどの先進的な検査機器を活用した健診によって、身体のすみずみまでメディカルチェックをおこないます。疾病の疑いがある場合は、総合健診の結果と要望を踏まえ、独自の医療ネットワークから会員様一人ひとりに適した専門医をご紹介します。疾病の疑いがない場合は、日常における健康管理のアドバイスを行い、その後はドクターや専門のスタッフが連携し、年間を通じて日常の健康管理をサポートします。■強み：同社では、健診結果とご要望をふまえ、会員さま一人ひとりに適した専門医をご紹介しています。ニーズに見合った専門医をご紹介できるよう、常に新しい医療機関情報を収集しており、独自の医療ネットワークの形成に努めています。