現代海上火災保険株式会社
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設立
- 1976年
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従業員数
- 51名
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平均年齢
- 40.0歳
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現代海上火災保険株式会社
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仕事
~営業からキャリアチェンジ歓迎・未経験からアンダーライターに挑戦できる/所定7.5h・転勤無しで長く働きやすい環境・再雇用制度あり/韓国の大手HYUNDAIグループの安定の経営基盤(日本支社創業50年の実績・社内公用語は日本語)~ ■当社について 日本で営業を行っている唯一の韓国系の損害保険会社です。 商品および保険事務の企画・管理、代理店管理(代理店オンラインの開発を含む)、アンダーライティング(火災、傷害、新種、マリン等)など、幅広い業務を担当するチームで一緒に働いていただける方を募集します。 ■職務詳細: (1)商品および保険事務の企画・管理業務 (2)代理店管理(特に代理店オンラインシステムの開発)業務 (3)火災・新種・貨物保険等のアンダーライティング業務 当社の顧客は法人が大半を占め(韓国系企業に限らず、幅広く中堅・中小企業マーケットが対象)、自動車保険の取扱いはなく、火災、傷害、新種、貨物保険等が取扱種目となります。 喫緊の課題は保険事務態勢の強化。 また、新たに代理店オンラインシステムの構築を目指しています。 チームのメンバーは日系損保出身者が中心で、フランクな雰囲気の中、あらゆる業務について、お互い緊密に協力しながら仕事をしています。 なお、将来的な韓国への転勤・転籍・出向はありません。社内公用語は【日本語】です。 ■入社当初 これまでのご経験やスキルに応じて、無理のない範囲の業務からお任せし、徐々に専門性の高い業務にもチャレンジいただける環境です。 ゆくゆくはアンダーライティングや保険事務の企画・管理業務等、幅広くご経験を積んでいただきたいと考えております。 ■組織構成 業務部(計20名)は、部内4チームに分かれており、現在8名の商品・引受チームに増員として配属予定です。 商品・引受チームでは、各種保険商品の管理・引受審査・任再手配、保険事務の企画、契約計上、保険証券の作成・発送、代理店・募集人の登録、その他、元受契約の引受に関わる、営業活動以外のあらゆる事項を担当しています。 なお、新しい商品の開発は、別のチームが担当しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>700万円~1,122万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):374,000円~607,000円<月給>374,000円~607,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・賞与あり・決算賞与あり(業績に応じて最大、給与の4か月分)・給与詳細は、経験・能力に応じて決定する為、求人票より変動する場合もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
~韓国語活かせるグローバル環境/自社システム保守・フォロー体制充実/所定労働7.5h・残業ほぼなしで働きやすさ◎/世界8ヶ国・11拠点にわたる海外ネットワーク~ ■業務内容: 社内SEとして、同社システムの開発業務および保守・メンテナンス全般を担っていただきます。 保険計上や勤怠管理などがまとまったオリジナルの自社システムがございますので、そのシステムの保守運用や、社員のニーズに合わせた改善メンテナンスがメイン業務となります。 その他、将来的には情報保護に関する社内研修のインストラクターや社員の入退社に伴うPCキッティング、IT機器やシステム関連の専門業者とのやり取りをしていただくことを想定しております。 ■組織構成: ・配属先の管理チームのシステム担当は、現在韓国人のメンバーが2名在籍しています。(40代前半1名、20代1名)3人目としてご入社いただく予定です。 ・日常的に英語や韓国語が飛び交う、国際色豊かなオフィスです。(公用語は日本語) ■研修制度: ・メンター制度:入社後3ヶ月間はメンター制度を運用します。部署内の一人がメンターとなりフォローします。 ・OJT教育:慣れるまでは所属部署でOJT教育を行います。 ・損害保険入門講座:入社後3ヶ月間は損害保険の基礎について学ぶ入門講座を受講します。未経験の方でもゼロから学んで頂けます。(受講費用やテキスト代は全て会社が負担します。) ・実際に現在活躍している20代のメンバーはITの実務経験がない状態で入社しておりますので、未経験でもしっかり学んでいける環境です。 ■弊社について 現代海上火災保険株式会社は日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は韓国市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業とのお取引が9割以上を占めています。グローバルに展開している韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築。直近日本の損害保険業界の厳しい競争の中でも2023年度は収入保険料187億円の実績を残すことができ、収入保険料は毎年増加傾向で今後も日本で持続的な営業活動を展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>510万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):276,000円~374,000円<月給>276,000円~374,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>決算賞与あり(業績に応じて最大、給与の4か月分)給与詳細は、経験・能力に応じて決定する為、求人票より変動する場合もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
~未経験から企画管理に挑戦できる/グローバル基盤×安定企業で長期就業◎/研修体制充実/所定7.5h~ ■採用背景 欠員補充および体制強化を目指し募集しております。 ■業務概要 経理・人事・労務・総務など、バックオフィス業務全般に幅広く携わっていただきます。 まずはこれまでのご経験やスキルに応じて、無理のない範囲の業務からお任せし、徐々に専門性の高い業務にもチャレンジいただける環境です。 保険業界未経験の方でも、バックオフィス業務を幅広く学びながら成長いただけます。 ■業務詳細 【人事】 ・採用業務 ・採用に関する韓国本社へのレポート作成 ・入退社手続き対応 ・その他人事関連業務 【経理】 ・決算業務 ・伝票起票 ・出納、預金管理 ・その他経理関連業務 【労務】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険対応 ・その他労務関連業務 【総務】 ・韓国からの駐在員サポート ・通訳・翻訳業務(韓国語⇔日本語) ・韓国本社からの依頼対応 ・その他総務関連業務 ■組織構成 管理チームは、チーム長1名、経営支援担当(経理・人事・労務・総務)5名、IT担当2名の計8名で構成されています。 韓国語スキルを持つメンバーが多く在籍しており、全員が未経験からスタートし、現在はそれぞれの分野で活躍しています。 未経験入社の実績が豊富なため、教育・フォロー体制も整っており、安心して業務に取り組んでいただける環境です。 ■企業魅力 ・未経験からバックオフィス(経理・人事・総務等)に幅広く挑戦可能 ・韓国語を活かせる環境(本社連携・通訳翻訳) ・韓国の大手HYUNDAIグループの安定基盤 ・未経験入社多数で教育・フォロー体制が充実 ・管理部門として幅広いスキルを習得しキャリアアップ可 <韓国を代表する現代海上グループで腰据えてはたらく> 日本に進出した1976年以来、日本で40年以上の営業を行っている韓国系の損害保険会社です。 韓国では損害保険業界トップクラスの会社でグローバル保険信用評価機関であるAM BESTからAという信用格付けをもらいました。日本支社は海外支店の中でも一番規模が大きく、長い歴史を持ち、東京と大阪に支店があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>510万円~910万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):276,000円~492,000円<月給>276,000円~492,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>決算賞与別途支給。残業は基本無いですが発生した際には別途支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
■募集背景 当社は約50年にわたり主に企業向け保険事業を展開、現在は次の成長ステージに向けて、事業開発チームを立ち上げて新たな保険商品とマーケット開拓を進めています。 本ポジションでは、単なる損害査定の担当者ではなく、新商品におけるClaim Handling体制の立ち上げメンバーとして参画いただきます。 これまで培われた査定経験や実務知見を活かしながら、「もっとこうあるべきだった」という課題意識を形にし、業務フロー、運営体制、システム活用までを主体的に設計できる環境です。 新しい保険ビジネスを支えるコアメンバーとして、事業の成長とともに自身のキャリアの幅を大きく広げていただけます。 ■ミッション 新たに開発する保険商品のClaim Handling全体の構築・運営をご担当いただきます。 事故受付から損害調査、保険金支払額の算定、顧客・関係者との交渉まで、専門性を活かした査定業務を担うとともに、 業務品質・顧客体験・生産性を向上させる仕組みづくりにも携わっていただきます。 InsurTech企業や外部ベンダーとの協業を通じて、デジタル技術を活用した新たなワークフローの企画・推進にも参画いただきます。 ■魅力・やりがい 既存の完成された組織で決められた業務を遂行するのではなく、新規事業の立ち上げフェーズだからこそ味わえる大きな裁量と挑戦機会があります。 損害査定担当者としての経験を活かしながら、業務プロセス設計、システム導入、ベンダーマネジメント、プロジェクト推進など幅広い領域に携わることができます。 自ら設計した仕組みが会社の標準プロセスとして定着し、お客様体験や事業成長に直接影響を与える実感を得られることも大きな魅力です。 ■組織構成 事業開発チームは、2026年に発足した新しい組織です。 現在は5名の体制で、保険商品開発、マーケティング、アンダーライティング、再保険など各分野のプロフェッショナルが集結しています。 メンバーの約8割が中途入社であり、多様なバックグラウンドを尊重しながら自由闊達に意見を交わせる風土があります。 役職や経験年数に関係なく新しいアイデアを提案できる環境であり、事業戦略から商品開発、販売、保険金支払まで一気通貫で事業づくりに関われることが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー19階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>700万円~1,450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):374,000円~607,000円<月給>374,000円~607,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>決算賞与あり(業績に応じて最大、給与の4か月分)給与詳細は、経験・能力に応じて決定する為、求人票より変動する場合もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
~保険業界の常識を変える次世代商品をゼロから創り上げる/データ分析~料率設計まで一気通貫で関与/裁量大×成長機会◎/中途中心の多様なチームで風通し◎~ ■募集背景 企業向け保険事業で培った基盤を活かしながら、新たな成長戦略として次世代保険商品の開発に本格的に取り組んでいます。 2026年に発足した事業開発チームでは、従来の保険会社の枠組みに捉われない商品・サービスの創出を推進しており、その中核を担うData Analyst / Pricing Actuaryを募集します。 既存の商品や料率体系を維持・改善するのではなく、ゼロベースでリスクを定義し、必要なデータを収集・加工しながら新たな予測モデルや料率ロジックを構築していただきます。 事業戦略や商品企画の初期段階から参画し、会社の成長を支える新たな収益源を創り出す経験を積むことができます。 ■ミッション・職務内容 新規保険商品の開発において、データ分析から数理業務まで幅広く担当するポジションです。 データ収集・整備、分析基盤構築、リスク評価モデルや料率設計、収益性シミュレーションに加え、算出方法書の作成や認可対応まで一貫して関与します。 データサイエンスと保険数理の専門性を活かし、商品開発の意思決定に大きく貢献できる役割です。 ■組織構成 現在は5名の少数精鋭体制で、各分野のプロフェッショナルが集まるチームです。 メンバーの約8割が中途入社であり、多様なバックグラウンドを尊重しながら役職や年次に関係なく自由に意見を交わせる風土があります。 ■魅力・やりがい 既存の料率やモデルの運用ではなく、仮説立案からデータ設計、予測モデル・料率ロジックの構築までをゼロから構築いただきます。 新規事業の立ち上げフェーズならではの環境で、データ分析、リスクモデリング、商品設計、認可対応まで幅広く関与でき、自ら設計したモデルやロジックが実際の保険商品として市場に投入され、その成果が契約件数や収益として可視化されることも大きなやりがいです。 既存商品の分析や改善に留まらず、新たなリスクを捉えるためのデータ設計から予測モデル構築、商品実装まで一気通貫で経験できるため、専門性と市場価値を大きく高めることができる非常に希少なポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>700万円~1,450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):492,000円~680,000円<月給>492,000円~680,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>決算賞与あり(業績に応じて最大、給与の4か月分)給与詳細は、経験・能力に応じて決定する為、求人票より変動する場合もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
~裁量の大きい環境で働く/残業少なく働きやすい・安定性◎/転勤無でワークライフバランス◎/年休120日/所定労働7.5h/研修体制充実/韓国の大手HYUNDAIグループの安定基盤~ 【業務内容】 1.コンプライアンス管理全般 2.内部監査 3.代理店監査 4.不祥事対応 5.苦情管理および保険オンブズマンに関する業務 6.危機管理に関する業務 7.反社会的勢力、マネーロンダリグに関する事項 8.個人(顧客)情報管理 9.日本の保険市場調査、資料収集、分析など ■組織構成: 現在は、コンプライアンス担当2名体制ですが、今後は3名体制のチームとして運営していく予定です。 少数精鋭の体制だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、幅広い業務に主体的に関わることができます。 コンプライアンス業務が未経験の方につきましても、ベテラン社員による研修を実施しフォローいたしますのでご安心ください。 今後は体制強化に伴いチームとしての機能も強化されるため、成長フェーズにある組織の中でキャリアを築ける点も魅力の一つです。 なお、当社では転勤・転籍・出向はありません。社員全体の約4割は韓国に縁のある方ですが、社内公用語は【日本語】です。 ■弊社の特徴: 現代海上火災保険株式会社は1976年に日本国内での営業認可を受け日本支社を設立して以来48年以上、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。 設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業とのお取引が9割以上を占めています。 グローバルに展開する韓国企業として、日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携して日本に進出している外資系企業を中心としたビジネスを拡大。 それをきっかけに、日系企業との取引も拡大し、収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本で持続的な営業活動を展開していく計画です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>700万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):374,000円~492,000円<月給>374,000円~492,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・賞与あり・別途決算賞与あり(業績に応じて最大、給与の4か月分)・給与詳細は、経験・能力に応じて決定する為、求人票より変動する場合もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
~年休120日/残業8h程度・所定労働7.5h/働きやすさ・安定性◎/転勤無でワークライフバランス◎/研修体制充実~ ■業務内容: 損害保険代理店・保険仲立人、法人顧客に対する損害保険の営業をお任せします。 主に外資系・銀行系・商社系の保険代理店・保険仲立人からの火災保険・賠償保険についての問い合わせに対する応対(見積作成、保険設計)などがメイン業務となります。 ※既存営業となり、新規開拓は役職者がメインで対応します。電話・メールでのやり取りが多いですが、訪問の場合もあります。 ※紹介経由がメインとなり飛び込み・テレアポ営業はございません。 ■研修制度: ・メンター制度:入社後3ヶ月間はメンター制度を運用します。部署内の一人がメンターとなり入社者をフォローします。 ・引継計画書の作成及び共有:入社当日には部署長が引継計画書を共有し、どのようなスケジュールで教育が行われるのか説明します。 ・OJT教育:慣れるまでは所属部署で随時OJT教育を行います。 ■組織構成: 営業部は22名で構成。部内3チームに分かれており、ご本人様の素質や職歴を考慮し配属先が決まります。 ※韓国への転勤・転籍・出向はありません。社員全体の約4割が韓国に縁がある方ですが、社内公用語は日本語です。 ■弊社について 現代海上火災保険株式会社は1976年に日本国内での営業認可を受け日本支社を設立し以来47年以上、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は韓国市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業とのお取引が9割以上を占めています。グローバルに展開している韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築。直近では、日本の損害保険業界の厳しい競争の中でも2023年度は収入保険料187億円の実績を残すことができ、収入保険料は毎年増加傾向で今後も日本で持続的な営業活動を展開していく計画です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>510万円~910万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):276,000円~492,000円<月給>276,000円~492,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>決算賞与あり(業績に応じて最大、給与の4か月分)給与詳細は、経験・能力に応じて決定する為、求人票より変動する場合もございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
仕事
~平均残業時間は月5時間未満と働きやすい環境◎/保険種目に関わらず幅広く経験が積める環境/転勤なし/韓国系大手損保~ 同社は日本で48年以上の営業を行っている唯一の韓国系の損害保険会社です。今回は、損害査定業務をお任せする方を募集致します。 ■業務概要: ・火災・新種種目を中心とした損害査定および保険金支払い業務 ■業務詳細: ・火災・新種保険の保険金支払い業務(月30~40件程度) ・当社は海外の損害保険会社のフロンティングパートナーとしてグローバルプログラムを多数取り扱っております。 経験者や英語力の高い方には、グローバルプログラムを担当して頂くことも検討しております。 ■組織について: ・大手損保出身のベテランチーム長と30代の課長および課長代理が協力しながらチームワーク良く業務を行っております。 ・社員数は50名で、そのうち約6割が日本人、4割が韓国人です。フラットな環境で少数精鋭ならではの迅速な意思決定が特徴のひとつです。 ・転勤・出向はございません。公用語は日本語となります。 ■入社後の流れ: ・メンター制度:入社後3ヶ月間、部署内のメンターが新入社員のフォローを行います。 ・引継計画書の作成及び共有:入社当日には部署長が引継計画書を共有し、教育スケジュールについて説明します。 ■モデル年収 入社時の役職は今までのご経験などにより変動いたします。 〇課長代理:約700万円〇課長:約910万円〇次長:約1,120万円 ■魅力: ◎転勤なし 損害査定の拠点は東京のみなので、転勤はございません。転勤を気にせずにご家族やライフプランを考えながらスペシャリストとしてのキャリアを築くことが出来ます。 ◎働きやすさ 損害調査チームにおける平均残業時間は月5時間未満です。キャリア形成とゆとりある生活を両立する事が可能です。 ◎少数精鋭ならではの風通しの良さ 担当者に多くの権限が与えられており、少数精鋭で迅速に意思決定を行います。 ◎深く損害査定経験が積める環境 種目ごとに部署が分かれているわけではないため、保険種目に限らず幅広くご経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内1-7-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
東京駅、三越前駅、大手町駅(東京都)
給与
<予定年収>510万円~530万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):276,000円~285,000円<月給>276,000円~285,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■別途決算賞与あり(最大月給の4か月分)■上記給与詳細は、経験・スキルを鑑み、当社規定に基づき決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■当社の概要:当社は、韓国のソウル特別市鍾路区に本社を置く損害保険会社です。本社は1955年に設立され、自動車保険・火災保険・海上保険をはじめ多様な保険商品を扱っており、韓国国内に5,000以上の代理店を有している韓国大手の損害保険会社です。日本支社は1976年に日本国内での営業認可を受け設立し、日本で営業活動している唯一の韓国系損害保険会社です。設立当初は、韓国企業、在日韓国人市場を中心とした営業がメインでしたが、現在は日系企業、外資系企業との取引が9割以上を占めています。グローバルに展開をしている韓国企業として日本市場でもそのノウハウを活かし、2005年からは海外の保険会社と提携し、日本に進出してる外資系企業を中心としたビジネスの拡大により持続的な経営基盤を構築することができました。それをきっかけに日系企業との取引も拡大し、2025年度は収入保険料315億円の実績を残すことができました。収入保険料は毎年増加傾向で、今後も日本での持続的な成長を目指していきます。■現代海上日本支社の特徴:・現代海上の海外拠点では米国支店と並んでトップの事業規模と歴史を誇ります。・本社のバックアップにより長期間(約50年)に渡って安定的な経営を行っています。・全社員が協力し合う、和気あいあいとした雰囲気です。・2025年2月にオフィスを約2倍に拡張。広々としたリフレッシュ空間を作って、みんながリラックスして働くことのできるオフィス環境にしました。・東京駅や丸の内オフィス街を見渡たせる最高のロケーションです。ビジネスの多様性と成長性・企業向けの火災、賠償責任保険を中心に、大企業、中小企業、グローバル企業、韓国系企業等、様々な企業の保険引受実績あり・売上規模、利益、社員数共に継続的に伸びている成長企業・元受保険料は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約4倍に成長・利益は、直近10年間(2016年度~2025年度)で約7倍に成長■当社の商品:火災保険/海上保険/傷害保険/賠償責任保険/その他の保険
出典:doda求人情報
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