株式会社バリューデザイン
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設立
- 2006年
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従業員数
- 126名
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平均年齢
- 35.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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株式会社バリューデザイン
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仕事
【テレアポ営業から卒業◎大手深耕営業スキル・販促企画力など磨け、未来のキャリア広がる/残業15時間程、リモート×フレックスの柔軟な働き方で長期キャリア形成】 ■採用背景 当社は国内トップクラスの導入実績を持つクラウド電子マネーサービスを展開しています。 キャッシュレス化やデジタル活用の拡大に伴い、大手再販代理店との連携強化が重要性を増しています。 継続的な関係構築と安定した案件対応体制を強化するため、新たなメンバーを募集します。 ■業務概要 カード会社や印刷会社などの大手再販代理店に対し、自社サービス「独自Pay」の活用促進や拡販支援を行う仕事です。 代理店と顧客企業、当社をつなぐ役割として、サービスの継続利用や新たな案件創出を支える欠かせない存在として活躍いただきます。 ■業務詳細 ・担当代理店との定例会や訪問の実施 ・代理店担当者との関係構築および課題や案件状況の把握 ・問い合わせ対応、見積作成、提案、契約対応 ・代理店向け勉強会の実施やサービス活用促進 ・必要に応じた顧客商談への同行および提案支援 ・社内関係部署と連携した案件管理やフォロー 商材: 電子マネー「独自Pay」を中心としたマーケティング支援サービスを扱います。 小売店や飲食店の販促活動や顧客接点の強化を支援するサービスであり、代理店と協力しながら企業への導入拡大を推進します ■組織構成 アライアンス本部・アライアンス推進部・パートナー営業グループ 部長1名、マネージャー1名、メンバー5名の組織で、20~30代を中心に活躍しています。 日常的に相談しやすい風土で、困った際にはチームで助け合いながら業務を進めています ■教育体制 入社後は商材知識や契約・商流、主要代理店について学びながら定例会へ同席します。 その後は上長やOJT担当のサポートを受けながら担当代理店を引き継ぎ、段階的に独り立ちを目指します。 外部研修制度も利用できるため、IT業界未経験の方も着実に知識を習得できます ■企業の特徴 全国13万店舗以上の導入実績を持つクラウド電子マネーサービスを提供しています。 年間決済取扱高は1兆円を超え、モスバーガーや上島珈琲店など幅広い企業で活用されています。 少人数で意思決定が早く、裁量を持って業務に取り組めます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>青山オフィス住所:東京都港区南青山2丁目24番15号 青山タワービル別館 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
外苑前駅、青山一丁目駅、表参道駅
給与
<予定年収>456万円~558万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,176,400円~3,740,400円その他固定手当/月:35,000円~55,000円固定残業手当/月:80,300円~98,300円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>380,000円~465,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記「その他固定手当」は職務給として支給・昇給 あり※評価年2回(給与改定5月、11月)・賞与 なし(決算賞与の過去支給実績あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:国内No.1の導入実績を持つ、クラウド型電子マネー発行システムを運営し、国内外を含む約10万店舗へ独自の電子マネー(プリペイドカード)発行サービスを提供しています。 ■当社の特徴:当社は、センター管理型ギフトカード・プリペイドカードの導入を中心とした企業のブランディング・プロモーション支援事業を行っています。同業界では、国内のシェアはNo.1。1,000社、約約10万店舗への導入実績があり、毎年実績を伸ばしています。また2022年6月に同業であるアララ株式会社と経営統合を行い、国策でもあるキャッシュレス化の推進を追い風に、事業拡大が進んでいます。本サービスは「決済」を単なる支払手段にとどまらせず、導入企業のブランディングやプロモーションといった観点から、販売促進活動を支援する付加価値(例えば、優良顧客の育成や顧客の囲い込み、お得感の醸成など)を持つソリューションとしてご提供することで企業・消費者双方の価値を最大化する事が可能です。■市場環境と同社のビジョン:バリューカードは、発行した店舗の電子マネーとして使えると共に、それ自体が商品となり、店舗/チェーンのプロモーションツールとなります。国内市場規模は1兆円超への成長が予測されており、またアメリカでは既に10兆円相当の発行額となる規模です。いま、国内では政府によるキャッシュレス決済比率の倍増計画、モバイルペイメントサービスの隆盛などを背景に「決済」を取り巻く環境は大きく変化しつつあります。同社は電子マネーを単なる「便利な支払手段」に止まらせず、店舗と顧客の消費体験をより豊かにする「決済&マーケティングツール」として提供し、キャッシュレス推進と店舗の売上、顧客満足に貢献していきます。
出典:doda求人情報
仕事
クラウド型電子マネー「バリューカードASPサービス」の基幹システムや、各種周辺サービス、または「ブランドプリペイドサービス」のプロジェクトにて、本人の適性・スキルに合わせ、開発(SE)チームまたは企画(PM)チームをお任せします。 【主なプロジェクト】 ◎基幹システムのカスタマイズ・機能追加 ◎各カードシステムの要件定義~開発~実装 ◎そのほか、外部Fintechサービス、スマホアプリ、マーケティングシステムなどとの連携機能の開発・改善もあります。 <自社サービスならではの、システムを開発する面白さ> お客さまから決められたことをただこなす“作業者”ではなく、機能やコンテンツの企画段階からエンジニアが参画できます。 また最近はお客さまのニーズに合わせてスマホアプリ化なども進んでいます。 企画チームはプランニングから、開発チームは新しい技術を活用するチャンスが待っています。 <バリューカードASPサービスの魅力とは?> プリペイドの電子マネーとしての利用はもちろん、好きな金額をチャージしてプレゼントするギフトカードとしての利用やクーポンを併用することもできる仕組みです。 そのため、お客さまにとって集客だけでなく継続的な売り上げにも繋がっています。
給与
月給25万円~ ※上記給与には、時間外労働の有無に関わらず30時間分(5万2,817円~)をふくみます。 30時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮の上決定します。
勤務地
【本社】 東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル6F ※転勤はありません。
仕事
国内最大級の導入実績を持つクラウド型電子マネー(プリペイド)発行管理サービス「バリューカードASPサービス」の他、「ブランドプリペイドサービス」の新規開拓営業、または既存営業をご担当いただきます。 飲食店やスーパーマーケットなどを中心に、集客や客単価などの販促上の課題に対し、電子マネーを活用したソリューションで、お客様の売上拡大に向けた提案をお任せします。 将来的にはマネージメントをはじめ、海外赴任や事業開発など、豊富なキャリアパスがあります。 【新規営業】 インバウンド型の営業手法を採用。全国の代理店や協業パートナーのネットワークを駆使して、新規提案先を発掘し訪問していきます。既に興味をお持ちの方が多いため、業界未経験の方でも提案しやすいのが特長です。 ※テレアポや飛込み営業は基本的に行いません。 【既存営業】 サービス導入目的・顧客属性・商品内容などをもとに、キャンペーンやサービス内容を提案し、導入をサポートします。また、キャンペーン実施による効果検証や利用動向から、総合的なプロモーションの企画提案を行い、プリペイドカードの利用促進を実施します。 ※上記業務に対するサポートからスタートして育成いたします。 ※国内出張が発生します。
給与
【営業部】 月給25万円~(固定残業代30時間分含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、5万2,817円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※別途「営業インセンティブ」がございます。 ※経験・能力を考慮の上決定します。 【BS部】 月給25万円~(固定残業代30時間分含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、5万2,817円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮の上決定します。
勤務地
【本社】 東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル6F ※転勤はありません。
仕事
国内最大級の導入実績を持つクラウド型電子マネー「バリューカードASPサービス」の企画・提案 【具体的には】 ■新規顧客への提案 ・営業の顧客訪問に同行しヒアリング(主に機能に関する内容) ・導入時の検討課題の整理/導入スキーム提案 ・営業・開発・PM等と連携したQ&A対応 等 ■既存顧客のサポート業務 ・サービス運用状況の定期報告 ・追加要望の提案等 また、経験や志向性に応じてプロジェクトマネジメントや新規サービスの企画などもお任せしていきます。 【チームで働く】 プロジェクト期間は1~2カ月単位のものが多く、長いもので半年。営業・開発と連携しながら進めていきます。オフィスはワンフロアなのでいつでも相談しやすい環境があります。 【残業は月10時間ほど】 自社内開発のため、スケジュールはしっかりコントロール。訪問は1日1件。多くても2件です。訪問のない日は、終業時間から1時間以内には退社しています。
給与
月給37万5,000円~45万8,333円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分を月7万9,000円~9万6,000円支給。 ※上記を越える時間外労働分は追加で支給。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
【本社】 東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル6F 【アクセス】 都営浅草線「宝町」駅 徒歩2分 地下鉄「京橋」駅 徒歩4分/「八丁堀」駅 徒歩6分
仕事
クラウド型電子マネー「バリューカードASPサービス」の基幹システムや、各種周辺サービス、または「ブランドプリペイドサービス」のプロジェクトにて、本人の適性・スキルに合わせ、開発(SE)チームまたは企画(PM)チームをお任せします。 【主なプロジェクト】 ◎基幹システムのカスタマイズ・機能追加 ◎各カードシステムの要件定義~開発~実装 ◎そのほか、外部Fintechサービス、スマホアプリ、マーケティングシステムなどとの連携機能の開発・改善もあります。 <自社サービスならではの、システムを開発する面白さ> お客さまから決められたことをただこなす“作業者”ではなく、機能やコンテンツの企画段階からエンジニアが参画できます。 また最近はお客さまのニーズに合わせてスマホアプリ化なども進んでいます。 企画チームはプランニングから、開発チームは新しい技術を活用するチャンスが待っています。 <バリューカードASPサービスの魅力とは?> プリペイドの電子マネーとしての利用はもちろん、好きな金額をチャージしてプレゼントするギフトカードとしての利用やクーポンを併用することもできる仕組みです。 そのため、お客さまにとって集客だけでなく継続的な売り上げにも繋がっています。
給与
月給25万円~ ※上記給与には、時間外労働の有無に関わらず30時間分(5万2,817円~)をふくみます。 30時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮の上決定します。
勤務地
【本社】 東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル6F ※転勤はありません。
仕事
●お任せする仕事は● ・新規導入先/既存先営業の進捗状況管理 ・営業スタッフから日々の営業進捗の吸上げ ・情報のとりまとめ、売上・粗利の予測作成 ・営業部門長、経営陣へのレポーティング ・契約書や発注書の管理や請求書発行 ・見積・提案書作成サポート等及びそれらの業務改善 ※これらを分担して行い、徐々に業務や当社の理解を深めていただきます。 ●ゆくゆくは● 実績とやる気に応じて、サービス企画・営業企画等もお任せしたいと考えています。 具体的には、社内メンバーや社外パートナーと協力し「決済」×「マーケティング」視点からの新規サービスや商材の企画・改善を提案。拡販戦略の立案や社内営業メンバーへの落とし込みを実施していただきます。 アシスタントだけに留まらないスキル・キャリアの横の広がりもチャンスがあります! ★あなたのちょっとした気遣いや丁寧なフォローが、営業の頑張りと実績につながります! ★大まかな仕事の役割分担はありますが、人事・労務・経理など幅広い業務に携わっていただく場合もあります。 ★ルーティン業務をこなすだけの単純作業ではなく、自ら仕事を探し・積極的に発言していきたいと思う方が活躍できる環境です。
給与
月給250,000円~333,333円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間0分該当分、52,817円~70,423円を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
勤務地
【昨年12月移転したてNewオフィス/転勤無し】 本社/東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル6F アクセス/都営浅草線「宝町駅」徒歩3分 東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩5分
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