株式会社ベスト‐アニバーサリー （東証スタンダード上場グループ企業） 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【東証スタンダード上場グループ／婚礼・ライフイベント事業を展開／長期就業可能／安定した経営基盤でキャリアを築く】 ■業務概要 当社の竹芝本社にて、900名以上の社員を対象とした給与・賞与・年末調整・年度業務・各種申請・社員データ管理など、人事労務業務全般を担当していただきます。グループ全体の成長を支え、正確かつ迅速な労務管理体制の構築に貢献するポジションです。 ■業務詳細 ・給与計算業務全般（毎月の給与・賞与計算、控除・支給内容の確認、関連資料作成） ・年末調整、法定調書作成、住民税・社会保険等の年度関連業務 ・各種労務手続き（入退社、異動、扶養・各種保険加入・喪失手続き等） ・社員データ管理（人事情報の更新・管理、勤怠情報取りまとめ） ・外部ベンダー、社内各部門との連携調整 ・従業員からの給与・労務に関する問い合わせ対応 ・関連規定や法改正に伴う業務プロセスの見直し ■業務の魅力 900名を超える規模の給与業務を通じて、労務・人事のプロフェッショナルとして成長可能。組織の成長や多様な働き方を支える重要な役割です。将来的には人事領域でのマネジメントなど幅広いキャリア展開が目指せます。 ■ツカダ・グローバルホールディングについて： 1995年に創業し、女性の社会進出を背景に、日本初の『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。また、“心に灼きつくプロのおもてなしで 人々が集うシーンをプロデュースする”という理念の下、事業ドメインの拡大にも取り組んできました。婚礼事業に加えて、「ホテルインターコンチネンタル東京ベイ」や「キンプトン新宿東京」を始めとしたホテル事業と、リラクゼーションブランド「Queensway」や温浴施設「SPA-HERBS」といったW&R（ウェルネス&リラクゼーション）事業の3事業を運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、日の出駅(東京都)、浜松町駅

＜予定年収＞336万円～435万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：229,900円～298,000円＜月給＞229,900円～298,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を考慮して決定します。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容1. 婚礼衣装、フォーマルウェア、その他衣装の企画、製作、卸、販売及びレンタル 2. 前号に関連する衣料品雑貨品及び装身具の企画、製作、卸、販売及びレンタル 3. 貴金属、宝石、アクセサリーの卸、販売及びレンタル 4. 挙式、披露宴その他冠婚葬祭、会食、宴会及びパーティーの企画、運営、実施、斡旋及び紹介 5. 結婚式場その他冠婚葬祭に関する施設、ホテルその他宿泊施設、レストラン、カフェの企画、立案、運営、経営及びコンサルタント 6. 挙式、披露宴その他冠婚葬祭、会食、宴会及びパーティーに関する情報、の収集及び提供に関する業務 7. 美容室及びエステティックサロンの経営、運営及びコンサルタント 8. 写真の撮影、現像、加工及び焼付並びに写真及び写真関連商品の販売 9. 映像の企画、撮影、制作、編集、加工及び上映並びに制作物の販売 10. 写真スタジオの経営 11. 音響照明、映像、舞台装飾の企画、制作、演出及び実施 12. 婚礼、パーティ及びイベントの司会業 13. 生花、造花及びドライフラワー等のデザイン、加工、装飾、コーディネート、販売及びレンタル 14. 旅行業法に基づく旅行業

【東証スタンダード上場グループ／婚礼・ライフイベント事業を展開／長期就業可能／安定した経営基盤でキャリアを築く】 ■業務概要 当社の竹芝本社にて、900名以上の社員を対象とした給与・賞与・年末調整・年度業務・各種申請・社員データ管理など、人事労務業務全般を担当していただきます。グループ全体の成長を支え、正確かつ迅速な労務管理体制の構築に貢献するポジションです。 エキスパート職として高度な専門知識を身につけていただき、労務分野の中核を担う存在としてのご活躍を期待しています。 ■業務詳細 ・給与計算業務全般（毎月の給与・賞与計算、控除・支給内容の確認、関連資料作成） ・年末調整、法定調書作成、住民税・社会保険等の年度関連業務 ・各種労務手続き（入退社、異動、扶養・各種保険加入・喪失手続き等） ・社員データ管理（人事情報の更新・管理、勤怠情報取りまとめ） ・外部ベンダー、社内各部門との連携調整 ・従業員からの給与・労務に関する問い合わせ対応 ・関連規定や法改正に伴う業務プロセスの見直し ■業務の魅力 900名を超える規模の給与業務を通じて、労務・人事のプロフェッショナルとして成長可能。組織の成長や多様な働き方を支える重要な役割です。将来的には人事領域でのマネジメントなど幅広いキャリア展開が目指せます。 ■ツカダ・グローバルホールディングについて： 1995年に創業し、女性の社会進出を背景に、日本初の『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。また、“心に灼きつくプロのおもてなしで 人々が集うシーンをプロデュースする”という理念の下、事業ドメインの拡大にも取り組んできました。婚礼事業に加えて、「ホテルインターコンチネンタル東京ベイ」や「キンプトン新宿東京」を始めとしたホテル事業と、リラクゼーションブランド「Queensway」や温浴施設「SPA-HERBS」といったW&R（ウェルネス&リラクゼーション）事業の3事業を運営しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

竹芝駅、日の出駅(東京都)、浜松町駅

＜予定年収＞493万円～626万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：301,200円～381,200円固定残業手当/月：44,300円～56,100円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞345,500円～437,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を考慮して決定します。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容1. 婚礼衣装、フォーマルウェア、その他衣装の企画、製作、卸、販売及びレンタル 2. 前号に関連する衣料品雑貨品及び装身具の企画、製作、卸、販売及びレンタル 3. 貴金属、宝石、アクセサリーの卸、販売及びレンタル 4. 挙式、披露宴その他冠婚葬祭、会食、宴会及びパーティーの企画、運営、実施、斡旋及び紹介 5. 結婚式場その他冠婚葬祭に関する施設、ホテルその他宿泊施設、レストラン、カフェの企画、立案、運営、経営及びコンサルタント 6. 挙式、披露宴その他冠婚葬祭、会食、宴会及びパーティーに関する情報、の収集及び提供に関する業務 7. 美容室及びエステティックサロンの経営、運営及びコンサルタント 8. 写真の撮影、現像、加工及び焼付並びに写真及び写真関連商品の販売 9. 映像の企画、撮影、制作、編集、加工及び上映並びに制作物の販売 10. 写真スタジオの経営 11. 音響照明、映像、舞台装飾の企画、制作、演出及び実施 12. 婚礼、パーティ及びイベントの司会業 13. 生花、造花及びドライフラワー等のデザイン、加工、装飾、コーディネート、販売及びレンタル 14. 旅行業法に基づく旅行業