株式会社ＨＴ－Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ の求人・中途採用情報

顧客先、自宅からリモートでプログラムの作成、保守運用を実施。 ★ほぼ全員がリモートワーク！ 社員20人中19人はリモートワークを実践しています。リモートの平均日数は1週間あたり2、3日です。 ＜主な仕事内容＞ ・プログラムの開発 ・障害発生時の調査 ・障害発生時の復旧作業 ・プログラム修正　など ＜株式会社HT-Solutionsのここがすごい！＞ ◎スキルと成果に基づいて報酬を決定し、社員のモチベーション向上に努めます。公正な評価システムにより、社員一人ひとりの努力を正当に評価します。 ◎情報処理試験の合格者には資格手当を支給し、社員の技術向上を支援します。これにより、社員の自己成長と会社の技術力向上を促進します。 ◎仕事とプライベートのバランスを大切にし、残業時間の適切な管理を行います。社員が健康で充実した生活を送れるよう支援します。

【未経験者】 月給22万2000円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月5時間分を、月1万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】 月給30万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月3万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜95％がリモートワーク（在宅勤務）を実践＞ 自宅または東京都または神奈川県のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 受動喫煙対策：有（オフィス内禁煙）

代表がエンジニアとしての知見や経験を踏まえ、希望のキャリア、個々の得意分野、言語・ツールの市場価値 などを考慮の上、厳選した案件から一人ひとりに寄り添って決定します。 ・基幹システムの開発・保守 ・ETLルール、BIツール(Business Intelligence)での開発 ・ユーザー教育支援チーム ・情報システム部門として受入れテストなどの実施 など ※数年単位で関われる、長期プロジェクトがメインです。 ＜あなたに適した活躍の場があります！＞ 様々なフェーズの案件を扱っているので、自分次第で活躍の幅を広げていくことができます。上流から下流まで様々な案件に挑戦できることが、多様なキャリアパスの形成にもつながっています！ ＜スキルアップを支援！＞ IT資格関連の勉強会、OracleEBS、Javaなどの研修や、マネジメントに関する勉強会など、様々な角度からエンジニアの成長を支援しています。 ＜キャリア相談にもじっくり向き合います！＞ 当社には、資格を持ったキャリアカウンセラーが在籍。挑戦したいことや、やってみたいこと、身につけたいスキル、実現したい働き方など、気になることは気軽に相談してください。 【具体的な案件例】 ■製造メーカーSCMシステム保守 ■建設会社 基幹システム開発 ■物流会社基幹システムBI／教育・展開 ■通信業 情シス部門支援

月給25万円 ～ 50万円＋各種手当＋賞与年2回＋業績賞与 ※経験・能力を考慮して優遇します。 ※上記には、固定残業代（8,000円～18,000円/5時間分）を含みます。超過分は、別途支給します。 ＜頑張りを報酬で還元する仕組み～還元率74%～＞ エンジニアファーストを推進する当社では、働きやすさだけでなく、給与面の待遇もばっちり。 インセンティブや賞与で、日々の頑張りを還元しています。 実際に、プロジェクト還元率74%の社員も！ 昇給チャンスも年4回あり、成果をすぐに給与に反映できる仕組みだから、成長をより感じることが出来ます。

【リモートワークあり／転勤なし／希望を最大限考慮】東京都内、神奈川県内のプロジェクト先もしくは横浜事業所 ◆希望を考慮して決定します。 ◆在宅勤務可能（一部リモート／フルリモート ※案件先による） ≪横浜事業所≫ 神奈川県横浜市青葉区青葉台1-3-9 コスモビル5F

Webアプリケーションや業務システムの開発を中心に、設計・開発・テスト・運用保守まで幅広く携わります。 【お仕事のポイント】 ◆様々なプロジェクトがあり、 　エンドユーザーと直接やり取りしながら、 　自分のアイデアの反映も可能！ ◆スキル・経験だけでなく、 　希望を考慮し配属プロジェクトを決定。 　「やってみたい・チャレンジしたい」を 　どんどん発信してください！ ◎まずは最長6ヶ月の研修からスタート！ ◎個人の成長段階に応じたサポート体制あり ◎認定資格の取得支援も充実 ◎大手企業・上場企業のプロジェクトも多数！ 【具体的には・・】 ◆保守・運用業務 …既存アプリケーションの安定稼働を維持するための監視、障害対応、トラブルシューティングを行います。 ◆追加機能の開発 …ユーザーのニーズや要件に応じて、既存アプリに対する機能追加や改善をプログラミングします。 ◆新規開発 …自社パッケージや新サービスを一から構築します。 【教育研修の流れ】 ▼STEP1 ITに必要な知識やプログラムの基本を学習。 ▼STEP2 システムエンジニアやプログラマーの仕事内容、サーバーの仕組みといった機能の知識習得。 ▼STEP3 現場で求められる技術や業界の動向に触れながら、実践に向けたスキルを強化。

【未経験者の場合】 月給28万円～＋賞与年2回 【経験者の場合】 月給32万円～＋賞与年2回 ※研修期間中の給与は「月給23.5万円」となります。 ＼＼還元率74％！／／ ・月給例：40万円（30歳） ・月給例：50万円（35歳）

【転勤なし／リモート・フルリモートも可！】 東京・神奈川エリアの各顧客先、または横浜事業所での勤務 ■横浜事業所 神奈川県横浜市青葉区青葉台1-3-9 コスモビル5F ≪アクセス≫ 東急田園都市線「青葉台駅」より、徒歩3分

◎まずは最長6ヶ月の研修からスタート！ ◎未経験スタートのメンバー多数活躍！ ◎経験お持ちの方は、即戦力として活動！ 「部品供給」「販売管理」「人事管理」「決済」「情報活用」など、各種業務システムの開発・保守運用をお任せします。 【具体的には・・】 ◆保守・運用業務 …既存アプリケーションの安定稼働を維持するための監視、障害対応、トラブルシューティングを行います。 ◆追加機能の開発 …ユーザーのニーズや要件に応じて、既存アプリに対する機能追加や改善をプログラミングします。 ◆新規開発 …自社パッケージや新サービスを一から構築します。 【教育研修の流れ】 ▼STEP1 ITに必要な知識やプログラムの基本を学習。 ▼STEP2 システムエンジニアやプログラマーの仕事内容、サーバーの仕組みといった機能の知識習得。 ▼STEP3 現場で求められる技術や業界の動向に触れながら、実践に向けたスキルを強化。 ◎個人の成長段階に応じたサポート体制あり ◎認定資格の取得支援も充実 【お仕事のポイント】 ◆様々なプロジェクトがあり、エンドユーザーと直接やり取りしながら、自分のアイデアの反映も可能！ ◆スキル・経験だけでなく、希望を考慮し配属プロジェクトを決定。「やってみたい・チャレンジしたい」をどんどん発信してください！ 【取引先一例】 日本オラクル株式会社 株式会社NSP 株式会社中央コンピューターシステム 株式会社Futures Advanced Solutions　等

【未経験者の場合】 月給27万円＋手当＋賞与年2回 【経験者の場合】 月給32万円～＋手当＋賞与年2回 ※研修期間中の給与は「月給23.5万円」となります。 ≪給与例≫ ・月給40万円（30歳） ・月給50万円（35歳）

【転勤なし／リモート案件多数】 東京・神奈川エリアの各顧客先、または横浜事業所での勤務 ■横浜事業所 神奈川県横浜市青葉区青葉台1-3-9 コスモビル5F ≪アクセス≫ ■横浜事業所 東急田園都市線「青葉台駅」より、徒歩3分 ※入社後すぐに始まる研修には「リモートワーク」を取り入れており、週2日は自宅からオンラインで学習・実践をしています。

Oracle-EBSなどのERPパッケージのシステム導入、および稼働中のプロジェクトにおいて、 幅広い開発フェーズに携わっていただきます。 あなたの経験や意向を考慮し、お任せする業務を決定します。 長期間におよぶシステムの保守・運用を手掛ける案件が多く、現場でじっくりと 腰を据えて“生きた技術”を磨ける環境です。 【プロジェクト例】 ◆ERPパッケージ製品のバージョンアップ ◆データベースのバックアップ　など ★全てのクライアントと距離が近く、要望などを直接ヒアリングしながらシステムを 一緒につくり上げることができるため、やりがいも充分です。

月給25万円以上 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします

首都圏のクライアント先、もしくは横浜営業所での勤務となります。 【株式会社HT-Solutions 横浜営業所】 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1157-5 BUILDING 501 →東急田園都市線「市ヶ尾駅」より徒歩2分 ★U・Iターン歓迎

ERPパッケージのシステム導入、および稼働中のプロジェクトにおいて、 幅広い開発フェーズに携わっていただきます。 まずは、あなたの経験やスキルを考慮し、以下の配属先でお任せする業務を決定します。 【配属先は…】 東京板橋区の製造系企業で、現在、20代～30代のエンジニア5名が参画。 システム保守を主に手掛けており、稼働から3年が経過しています。 今後も継続して続いていくプロジェクトです。 【プロジェクト例】 ◆ERPパッケージ製品のバージョンアップ ◆データベースのバックアップ　など ★全てのクライアントと距離が近く、要望などを直接ヒアリングしながらシステムを 一緒につくり上げることができるため、やりがいも充分です。 【未経験の方は…】 入社後、横浜営業所にて最長3カ月の研修を実施いたします。 これまで数多くのエンジニアを育成してきた、技術者出身の代表をはじめ、 経験豊富なメンバーが、開発スキルを直接伝授していきます。 配属後は、先輩エンジニアがOJTを通じて成長をフォロー。 長期間におよぶシステムの保守・運用を手掛ける案件が多く、現場でじっくりと 腰を据えて“生きた技術”を磨ける環境です。

【未経験の方】月給21万円以上 【経験者】月給25万円以上 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします

東京都板橋区のクライアント先、もしくは横浜営業所での勤務となります。 【株式会社HT-Solutions 横浜営業所】 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1157-5 BUILDING 501 →東急田園都市線「市ヶ尾駅」より徒歩2分 ★U・Iターン歓迎

ERPパッケージのシステム導入、および稼働中のプロジェクトにおいて、 幅広い開発フェーズに携わっていただきます。 まずは、あなたの経験やスキルを考慮し、以下の配属先でお任せする業務を決定します。 【配属先は…】 東京板橋区の製造系企業で、現在、20代～30代のエンジニア5名が参画。 システム保守を主に手掛けており、稼働から3年が経過しています。 今後も継続して続いていくプロジェクトです。 【プロジェクト例】 ◆ERPパッケージ製品のバージョンアップ ◆データベースのバックアップ　など ★全てのクライアントと距離が近く、要望などを直接ヒアリングしながらシステムを 一緒につくり上げることができるため、やりがいも充分です。 【未経験の方は…】 入社後、横浜営業所にて最長3カ月の研修を実施いたします。 これまで数多くのエンジニアを育成してきた、技術者出身の代表をはじめ、 経験豊富なメンバーが、開発スキルを直接伝授していきます。 配属後は、先輩エンジニアがOJTを通じて成長をフォロー。 長期間におよぶシステムの保守・運用を手掛ける案件が多く、現場でじっくりと 腰を据えて“生きた技術”を磨ける環境です。

【未経験の方】月給21万円以上 【経験者】月給25万円以上 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします

東京板橋区のクライアント先、もしくは横浜営業所での勤務となります。 【株式会社HT-Solutions 横浜営業所】 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1157-5 BUILDING 501 →東急田園都市線「市ヶ尾駅」より徒歩2分 ※U・Iターン歓迎

【具体的には】 ★お客様と直接やり取りができる環境★ システムを新たに導入されるお客様や導入済のお客様に向けた 開発プロジェクトに携わります。 お客様と直接やり取りができるので要望を伺い、 自分のアイデアを提案できる環境です。 ★製品開発に携われる環境★ ERPパッケージのメーカーとの案件が多く、 製品開発の上流工程にも携わることが可能です。 開発、保守、運用に長期間で手がけることもありますので これまでできなかった経験やスキルを身に付けることができます！

【経験者】月給25万円～50万円＋各種手当 【未経験者】月給21万円～30万円+各種手当 ☆経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします ※上記は固定残業手当5時間/月（経験者：7,865円～1万5,725円、未経験者：6,605円～9,435円）を含む金額です。超過分は別途支給いたします。

横浜事業所及び東京都内、神奈川県内のプロジェクト先 ※希望考慮/転勤なし ※直行直帰あり 【横浜事業所】 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1157-5 BUILDING501