フリュー株式会社 の求人・中途採用情報

【オムロンから独立し堅実な成長を続ける優良企業/業界シェアNo.1を誇るプリントシール機を展開/残業月平均25～30H/フレックス/家族手当・住宅手当・退職金有◎】 ■採用背景 これまでは年間３機種の開発を２チームで行っておりましたが、新しい構造を設計する際、事前検討内容や開発期間が増加することとなりました。そのため開発を３チームで行う体制をとったため募集をいたします。 また、技術要素の拡大が重要であり、技術指導による機械設計技術者の育成を強化し、新商品の商品力向上およびＱＣＤを確保した運営を目指しているためです。 ■職務内容： プリントシール機の電気設計業務をお任せします。 企画実現のための構想設計、市販品の品質評価および生産に対し協力会社を使用し、詳細設計・生産対応等を担当頂きます。 ■職務の特徴： ・当社はプリントシール機業界最大手の会社です。 最新技術を搭載し「徹底的なマーケティング」と「常に新しい商品を市場に提供」し続けた結果、トップシェアになりました。プリントシール機は印刷、顔認識、画像処理、データなどを行う様々なデバイスの集合体で技術者として学びが多いのが特徴です。 女子高生をメインターゲットとして種々のマーケティングを切り口に、常に先端的なプリントシール機の開発を行っています。女子高生の人気を独り占めする新しいプリントシール機を一緒に作りましょう！ ・当社におけるプリントシール機の筐体開発は、商品開発プロジェクトのなかで、企画やソフト、光学・画像分野を担当するメンバーとチームを組んで開発を推進していきます。 ■入社後担当頂く業務内容 入社後１年を掛けて、業務全体の流れを経験頂きます。 ＜入社～３ヶ月＞ FSOP/市販品評価、システム構成・筐体構造の把握、ツール類の操作・仕様確認 ＜～６ヶ月＞ 試作機の課題抽出、ツール類の操作・仕様確認・要求仕様書作成、設計仕様書の確認・作成、エレキ関連資料作成（トラシュー、部材評価状況報告） ＜～１年＞ デバイスのカスタム仕様検討、他セクション・他社との仕様整合 ■その他 ・設計以外の業務について： 配線/組み立て・アフターサービスの対応有り ・出張の頻度： 平均月1～2回程度、宿泊出張の場合も有り ・夜間・休日対応：年1～2回

学歴不問

＜勤務地詳細＞京都事業所住所：京都府京都市下京区東塩小路町735番地5 ニッセイ京都駅前ビル5F勤務地最寄駅：JR線／京都駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

京都駅、七条駅、五条駅(京都市営)

＜予定年収＞500万円～780万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～360,000円＜月給＞250,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

スマートフォン向けサービス『ピクトリンク』における、サーバサイドアプリケーションの設計・開発・運用をお任せいたします。現場から上がってきた課題をもとに、システム仕様の調整や設計・実装および保守を対応していただきます。 ■ サーバサイド開発 開発言語は主にJavaです。 スクラム体制を組んでチーム開発を行っております。 タスクの割り振りや進捗の管理をはじめ、チーム全員で考えて進めており、個人が主体的に働ける風土を大切にしています。 ■ 技術的チャレンジ 既存の構成にこだわらず、新しい技術領域へのチャレンジを積極的に行っています。 一例をあげると、下記のようなものがあります。 ・オンプレミスからクラウドへの移行における既存システムのリアーキテクティング ・AWS Lambdaの活用 ・IaCの取り組み ・TDD適用への取り組み ・プリントシール機と連動する通信フロー制御技術開発 ■ 開発部の特色 「面白いものを作りたい！!」というエンジニアが多く在籍しており、日々話し合いや技術の共有、活発な議論のもと開発業務に取り組んでいます。 エンジニアスキルの向上心が強いメンバーも多く、エンジニアとしてのスキルアップを考えている方にとっては働きやすい職場です。 ペアプロ、モブプロも積極的に取り入れております。ご自身の技術領域を拡げるチャンスが多くあります。 社内での取り組みとして以下のようなものがあります。 1.出張・業務扱いでの技術系イベントへの参加が可能 2.経費での技術書購入が可能　※ほぼ無制限です 3.社外のカンファレンスやコミュニティ活動への参加を積極的に支援 4.LT大会や勉強会を社内で定期的に開催 5.資格・検定取得応援制度 ■ この仕事で得られるもの 少数精鋭のメンバーで、大規模サービス全体に関わる開発・運用を経験いただきます。 一般的なWebシステムを構築・運用する包括的な技術力が身につきます。 クラウド基盤でのシステム構築やコンテナ運用など、モダンなスキルを習得できます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞★新：京都事業所住所：京都府京都市下京区東塩小路町731 京都銀行京都駅前ビル６Ｆ勤務地最寄駅：各線／京都駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

京都駅、七条駅、五条駅(京都市営)

＜予定年収＞450万円～820万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

～プリントシール事業シェアトップ企業／アミューズメント専用景品（プライズ）の企画をお任せ！／女性活躍・働きやすい環境／東証プライム上場～ ■職務詳細： ファンシー系、アーティスト系、アニメ・コミック作品など、多岐に渡るジャンルをアミューズメント専用景品（プライズ）等で展開しています。キャラクターの魅力を伝えられるぬいぐるみ、雑貨の企画を担って頂ける方を募集いたします。 ▼商品ページ https://charahiroba.com/ https://furyu-hm.com/ ■組織構成： 事業本部全体では、60～70人の企画開発スタッフが在籍しております。 販路やIP・キャラクターのジャンルにより、各組織に分けられています。 ■働き方： 残業：月平均20時間前後 産休・育休：取得率100％を実現。女性の働きやすい環境が整っています。 女性管理職比率：２４％ ■キャラクター企画職で活躍している弊社の社員インタビュー記事 https://www.furyu.jp/recruit/newgrad/people04.html ■さまざまな社員が活躍しています Aさん33歳　入社4年目（前職:キャラクター雑貨メーカー 企画職） 入社当初より、有名IPのぬいぐるみの企画開発を多数担当。 現在は課長として、年間平均300アイテムのプライズ商品の開発マネジメントに加え、メンバー8名のマネジメントも担っています。 Bさん31歳　入社2年目（前職：玩具メーカー企画開発 兼 生産管理職） 人気ゲーム・アニメの商品企画開発を担当。語学力や海外製造工場の指導経験をいかし、 品質向上にも貢献されています。 ■当社の特徴： ・2007年にオムロングループから独立したエンタテインメント企業です。これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業としてさらに活動領域を拡大しています。2015年12月には東京証券取引所市場第一部に株式を上場いたしました。 ・プリントシール機の老舗企業として、国内でのシェアトップを誇っています。また、そこで得たデータなどを用いた女性向けコンテンツ企画など事業を拡大しており、安定した経営基盤がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

渋谷駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞450万円～620万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：329,000円～4,178,200円＜月給＞329,000円～4,178,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※会社業績（営業利益）に基づき決定■年収モデル：530万円…30歳／月30時間分の想定残業手当含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

■業務内容 プリントシール機、キャラクター製品、カラコン、ゲームやアニメ等のサービスを展開する総合エンタテインメント企業である当社にて、知財業務をご担当いただきます。 ▼業務詳細 以下のいずれかをご担当いただきます。 （1）特許・意匠担当 ・自社が新たに開発する技術の本質を抽出し、特許出願･権利化する ・新たな製品/サービスに採用される開発技術やデザインについて侵害予防調査を行い、調査結果をもとにリスクマネジメントを実施する ・自社の既存特許を有効活用し、新規事業の創出を支援する （2）商標・著作権担当 ・ブランド・エクイティを把握し、最適な商標出願、ブランド保護を行う ・新たな製品/サービスに採用されるネーミング、著作物について侵害予防調査を行い、調査結果をもとに適切なリスクマネジメントを実施する ※月1回程度、京都事業所へ出張する場合があります 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職場の特徴 ＜次世代の中心メンバーになれる＞ 特許・意匠・商標・著作権等、幅広い知財業務を知財担当と法務担当が協力し扱っています。うち知財担当は6名で、平均年齢は約41歳です。次世代の中心メンバーとして、知財業務を極めて活躍することもできますし、知財担当をまとめるリーダーを目指すこともできます。 ＜事業部との距離がとても近い環境＞ 物理的な距離が近く、業務や社内イベントを通じて互いを知り、緊密に相談しあえる環境です。事業への貢献に感謝の声もたくさん届いてきます。 ■キャリアアップ例 入社～１年程度 担当業務について先輩社員からの引継ぎやフォローの元で習得、実行 ２年目以降 担当事業部を持ち、主担当として業務を遂行 ５年目以降 知財担当をまとめる課長クラス、知財専門家であるスペシャリストクラスのどちらを目指すか選択し、目標に向けて業務を推進 ■研修体制 ・部全体で人材育成支援 育成段階の定義と成長支援の体制を整えていますので、業界未経験の方や実務経験が浅い方でも着実に次世代の中心メンバーとなることを目指していただけます。 ・外部研修 外部研修も活用し、知財業務のスキルや法令知識のアップデートが行えます。また、将来を見据えたマネジメントスキルの研修も計画的に受講していただく予定です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

渋谷駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞510万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,300円～379,200円＜月給＞300,300円～379,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には想定残業時間20時間分の残業手当を含みます。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※賞与額は会社業績（営業利益）に基づき決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

◇◆女子構成の80％にリーチ！『ピクトリンク』のアプリケーションエンジニア／技術のほとんどを自社開発！／残業時間20時間程度◇◆ スマートフォン向けサービス『ピクトリンク』における、iOS/Androidネイティブアプリ設計・開発・運用をお任せいたします。現場から上がってきた課題をもとに、システム仕様の調整や設計・実装の対応をご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ 開発部の特色 「面白いものを作りたい！!」というエンジニアが多く在籍しており、日々話し合いや技術の共有、活発な議論のもと開発業務に取り組んでいます。 エンジニアスキルの向上心が強いメンバーも多く、エンジニアとしてのスキルアップを考えている方にとっては働きやすい職場です。 ペアプロ、モブプロも積極的に取り入れております。ご自身の技術領域を拡げるチャンスが多くあります。 社内での取り組みとして以下のようなものがあります。 1.出張・業務扱いでの技術系イベントへの参加が可能 2.経費での技術書購入が可能　※ほぼ無制限です 3.社外のカンファレンスやコミュニティ活動への参加を積極的に支援 4.LT大会や勉強会を社内で定期的に開催 5.資格・検定取得応援制度 ■エンジニアならではの制度 ・技術交流会…部やチームごとに最新の取り組みを発表する場です！ ・SPAJAMに社内チームを結成して出場しています！(本選で優秀賞も受賞しています) ・エンジニアランチ会…普段交流の少ないエンジニアとも話しができ、技術に関する流行等、柔軟に情報交換する場です ・フリューハッカソン…出されたテーマに沿って2日でアプリを作成！ 【募集組織について】 自社のプリントシール機で撮影した画像を保存して共有できるサービス「ピクトリンク」を運営しており、若年層女性を中心に1000万人を超える会員を保有しています。大規模サイトのシステム開発・運用のため、仕事のインパクトも大きく、自分が手がけたものに対するユーザーの反響もダイレクトに把握できるので、「ユーザーの求める新しいサービス」を新しい技術でスピード感を持って改善を加え、サービスを成長させていくことが可能です。 ぜひ『フリューテックブログ』もご覧ください！ http://tech.furyu.jp/blog/ 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞京都事業所住所：京都府京都市下京区東塩小路町735番地5 ニッセイ京都駅前ビル5F勤務地最寄駅：JR線／京都駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

京都駅、七条駅、五条駅(京都市営)

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～380,000円＜月給＞290,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

【オムロンから独立し堅実な成長を続ける優良企業／業界シェアトップクラスを誇るプリントシール機を展開／フレックス／家族手当・住宅手当・退職金有◎】 ■業務内容： 家庭用ゲーム事業の拡大に伴い、新たにディレクターを募集します。RPG、カードゲーム、シミュレーションゲームなど、幅広いジャンルに携わるチャンスがあります。自らの手でオリジナルゲームを創りたい、人気IPをゲーム化したい、家庭用ならではの面白さに拘りたい、そんな方を歓迎します。 ■業務詳細： ・PS5、Switch、Steam向けゲームソフトの企画立案、ディレクション（進捗管理、品質管理） ・関係者、関係各社との関係構築、対外折衝 ・権利交渉、外注管理、予実管理 ▼ゲーム作品 フリュー株式会社様オリジナル作品：クライマキナ、カリギュラ等 https://www.cs.furyu.jp/products/index.html ■働き方 残業時間：月平均40時間前後（変動有り） リモートワーク：週2回まで可 フレックス制度：有 ■当社について： 2007年にオムロングループから独立したエンタテインメント企業です。これまでプリントシール事業、キャラクターＭＤ事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業としてさらに活動領域を拡大しています。 コンシューマゲーム領域では、アニメ・コミック作品のゲーム化タイトルだけでなく、『Caligula -カリギュラ-』『クライマキナ／CRYMACHINA』など、オリジナル作品の全世界展開を強化しております。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

渋谷駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞500万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：302,600円～373,100円＜月給＞302,600円～373,100円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には想定残業時間20時間分の残業手当を含みます。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※賞与額は会社業績（営業利益）に基づき決定■モデル年収：500万円（20代後半／20時間の残業代含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

「ゆるキャン△」「SHOWBYROCK!!」など話題のヒット作品をリリース／オムロンから分社化した総合エンタメ企業／2013年にアニメーションの企画・製作事業に新規参入／フィギュア販売・プリントシール機開発・ゲーム制作など多事業展開／今後はヒット作の続編製作。更には新規タイトルにもチャンレジして有力IPを想像し、全社に展開予定です！ ■職務詳細： 当社で企画・製作するアニメーション作品の企画、製作業務を行っていただきます。（※クリエイティブコントロールも含む）それ以外にも製作委員会の組成、運営、調整など、アニメビジネスに関わる様々な業務に携わって頂く事が出来ます。 ■働き方： リモート勤務ができる体制は整っており、メンバーによって頻度は異なるものの、3割ほどの出社率となっており、柔軟に調整可能です。 ■現場の声： （30代女性) 子育てしながらも、プロデューサーとして責任ある仕事を担える、 ワークライフバランスの整った職場環境に魅力を感じて入社しました。 会社全体の遵法意識が高く、休日はもちろんのこと、 育休もきちんと取ることができます。 (30代男性) ホビー、ゲーム、プリントシール機など様々な事業を展開する当社だからこそ、 半期に一度の目標設定は客観的で、公正に評価される仕組みがあります。 また新卒・中途関係なく、自由にアイデアを発信できる環境です。 枠に収まらない魅力的なメンバーと、互いに刺激しあいながらより良い作品を届け続けられたらとても嬉しいです。 ■当社の特徴： ・2007年にオムロングループから独立したエンタテインメント企業です。これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業としてさらに活動領域を拡大しています。現在はプライム市場に上場しております。 ・プリントシール機の老舗企業として、国内でのシェアトップを誇っています。また、そこで得たデータなどを用いた女性向けコンテンツ企画など事業を拡大しており、安定した経営基盤がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

渋谷駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞539万円～813万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,500円～300,000円＜月給＞258,500円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※会社業績（営業利益）に基づき決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

～プリントシール事業シェアトップ企業／アミューズメント専用景品（プライズ）の企画をお任せ！／女性活躍・働きやすい環境／東証プライム上場～ ■職務詳細： ファンシー系、アーティスト系、アニメ・コミック作品など、多岐に渡るジャンルをアミューズメント専用景品（プライズ）として展開しています。キャラクターの魅力を伝えられるフィギュア、雑貨の企画を担って頂ける方を募集いたします。 ▼商品ページ https://charahiroba.com/ https://furyu-hm.com/ ■組織構成： 事業部全体では60～70人が在籍しております。 ライセンス取得によりチームが分けられており、1チーム5～10人で動いています。 ■働き方： 残業：月平均20時間前後 産休・育休：取得率100％を実現。女性の働きやすい環境が整っています。 女性管理職比率：24％ ■キャラクター企画職で活躍している弊社の社員インタビュー記事 https://www.furyu.jp/recruit/newgrad/people04.html ■当社の特徴： ・2007年にオムロングループから独立したエンタテインメント企業です。これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業としてさらに活動領域を拡大しています。2015年12月には東京証券取引所市場第一部に株式を上場いたしました。 ・プリントシール機の老舗企業として、国内でのシェアトップを誇っています。また、そこで得たデータなどを用いた女性向けコンテンツ企画など事業を拡大しており、安定した経営基盤がございます。

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

渋谷駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞500万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～305,000円＜月給＞225,000円～305,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※会社業績（営業利益）に基づき決定■年収モデル：530万円…30歳／月30時間分の想定残業手当含む記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。

【オムロンから独立し堅実な成長を続ける優良企業／業界シェアトップクラスを誇るプリントシール機を展開／フレックス／家族手当・住宅手当・退職金有◎】 ■業務内容 プリントシール機、キャラクター、アニメ等のサービスを展開する総合エンタテインメント企業である当社にて、財務業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務詳細 ・管理会計業務 ・IR業務 ・経営計画（短期、中期）の取りまとめ　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後 財務課の実務的な作業を通じて、フリューの事業への理解を深めながら、他のスタッフと共同して働いてもらい、数年後は予や経営計画などのとりまとめやIR資料作成について中心的な役割をしていただくことを期待しています。 ■組織構成 財務経理部10名（財務課2名　経理課7名） 部長1名、副部長1名（財務課長兼任）、課長1名、メンバー7名 ■キャリアパス ・担当者として事業内容の理解を進め、管理会計業務の経験を積むことで、将来的には、当該分野のリーダーとして活躍してもらうことを期待しています。 ・また並行して、マクロ等を使った業務の効率化にも取り組んでいただきたいと考えております。 ■環境 ◎リモート勤務OK／フレックス／土日祝休み（年休124日）と、ワークライフバランスを整えることができる環境で、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ◎当社における人材育成の土台には「動的ビジョン」という社員が大切にする価値観があります。 ◎この動的ビジョンは、当社の存在意義をつくる大切な要素であり、個人の「やりたいこと」、「できること」、会社の「やらねばならないこと」を重ね合わせていくことで、社員と会社が共に成長することを目指しています。 ■当社について ◎当社はプリントシール機ビジネスとキャラクターマーチャンダイジングビジネスの2つの主軸をもったエンタテインメントメーカーです。 ◎2007年にオムロングループから独立しました。 ◎これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業としてさらに活動領域を拡大しています。 ◎2015年に東京証券取引所市場第一部（現プライム市場）に株式を上場いたしました。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F勤務地最寄駅：各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

渋谷駅、代官山駅、恵比寿駅

＜予定年収＞510万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：302,600円～369,000円＜月給＞302,600円～369,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には想定残業時間20時間分の残業手当を含みます。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月）※賞与額は会社業績（営業利益）に基づき決定＜モデル年収＞28歳／588万円（20時間の残業含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■2003年7月オムロンから分社して「オムロンエンタテインメント（株）」、2007年4月にはオムロングループから独立し「フリュー（株）」として再出発しました。「総合エンタテインメント企業」を目指し、プリントシール・コンテンツメディア・キャラクターマーチャンダイジング・ゲーム/アニメの領域で着実に事業を拡大しています。若くて活力のある会社です。また誰でもが言いたいことが言える職場が自慢です。