エドワーズ株式会社 【千葉県】 の求人・中途採用情報

■業務内容 1）製造プロセスの分析と改善提案 既存の製造プロセスを分析し、品質向上・コスト削減・生産性向上につながる改善案を立案・提案し、実行につなげる。 2）新規生産設備の選定・導入・立ち上げ 生産計画・品質要求・安全基準を踏まえた設備選定を行い、導入から立ち上げまでを主導し、安定稼働まで責任を持つ。 3）生産ラインの自動化・省力化の推進 自動化機器やロボット技術を活用し、人手作業の削減・リードタイム短縮・生産性向上を実現するライン構築を推進する。 4）作業標準・手順書の作成・更新 現場での再現性・品質安定を確保するため、作業手順書や標準書を作成・改訂し、現場への展開・定着を図る。 5）品質改善活動への参画・主導 不良解析や再発防止策の立案など、品質改善プロジェクトに参画・リードし、歩留まり向上・不良率低減に貢献する。 6）安全衛生基準の遵守と改善提案 関連法規・社内安全基準を遵守するとともに、設備・作業環境のリスクを把握し、安全性向上に向けた改善策を提案・実施する。 7）他部門との連携による課題解決 設計、品質保証、保全、調達などの関連部門、および設備メーカー・外部ベンダーと連携し、技術課題や生産課題の解決をリードする。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社・八千代工場住所：千葉県八千代市吉橋1078-1 勤務地最寄駅：東葉高速鉄道線／八千代緑ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

八千代緑が丘駅、船橋日大前駅、八千代中央駅

＜予定年収＞590万円～1,160万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：490,000円～960,000円＜月給＞490,000円～960,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※別途ボーナスあり：目標達成度に応じ、年収の最大17％を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：各種真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・販売を行っています。■事業の特徴：真空技術のリーディングカンパニーとして、世界トップレベルの技術と製品を半導体等のハイテク産業に提供するメーカーです。真空技術を活かした各種製品の開発により、エレクトロニクスや宇宙、原子力産業、バイオテクノロジー、医薬品、食品等、様々な先端分野の発展に貢献しています。特に、真空技術とその制御技術・排ガス処理技術は、数多くの半導体デバイスメーカーや装置メーカーから高い評価を獲得しています。取り扱う製品は、ターボ分子ポンプ・ドライポンプ・ロータリーポンプという真空を作り出す真空ポンプや真空ゲージ等の真空関連製品、そして半導体や液晶パネルの製造工程で排出される有害なガスを無害化処理する排ガス処理装置です。普段身近にある携帯電話・パソコン・液晶テレビ・デジカメ等に必ず使われている半導体。その半導体の製造に必要不可欠なのが、真空関連製品や排ガス処理装置等のエドワーズが提供する製品・技術です。主力製品であるターボ分子ポンプは世界でもトップシェアを堅持し、世界トップレベルの技術力によって日本の半導体作りを支えています。同社は、英国のEdwardsグループにおける磁気軸受式ターボ分子ポンプの開発・生産拠点であるとともに、英国で開発・生産される製品の国内での販売・サービスを行い、日本国内の製品ニーズをリサーチして英国への情報提供を行う役割も担っています。■企業沿革：Edwardsの日本法人である同社は、1971年にイギリス本社製の真空ポンプの販売・サービスを目的として発足しました。日本の主要拠点に営業・サービス網を拡充し、1994年には長野県伊那市に工場を新設しました。その後1995年に排ガス処理装置、2003年に磁気軸受式ターボ分子ポンプを製品ラインナップに加えました。英国本社のEdwardsは1919年設立の歴史ある企業で真空排気・計測、排ガス処理装置等において世界トップクラスのサプライヤーに成長。現在は欧米・アジア・日本を中心にグローバルに事業を展開しています。

【安定性◎半導体真空装置を製造する工場機能を保持する真空製品と除害装置のリーディングカンパニー／研修制度充実／社会インフラを支える製品／ワークライフバランス◎】 ★修理工程と入出荷をサポートする物流の流れを支えるポジションです。製品の受け取りから出荷までの一連業務を担います。教育制度や福利厚生も整っており、安定した環境で裁量を持って働きたい方に最適です。外資系企業ながら、日本的な人材育成を重視する風土も魅力です。 ■採用背景： 顧客からの要望・受発注が増加している状況を踏まえ、2027年1月から新工場の立ち上げが決まり、本求人ではその新工場で就業いただく方を募集しております。 ■業務内容 物流および倉庫管理を担当いただきます。 物流面では、製品の受け取り、品番・数量確認、自動倉庫への補充、在庫管理、配送業務までを一貫して対応いただきます。 ※フォークリフトやパレットジャッキを用います。 倉庫管理では、部品や機器の在庫状況を踏まえ、国内外の取引先への受発注などにも関わっていただきます。 これらの業務を通じて、顧客満足度の向上と運用効率の改善を目指します。現場経験を活かし、品質・物流両面での貢献を実感できるポジションです。 ■入社後の流れ 採用後は、長野（伊那工場）で研修を開始し、研修期間はポジションによりますが大体半年から1年程度を予定しております。研修後は、新工場のある福岡にてご就業いただきます。 研修期間週の引っ越し代、伊那までの交通費についても、また、滞在期間中に住まわれる家賃の75%を会社が負担いたします。 ■業務の魅力 新工場拠点にて、製造部門・購買部門・本社など各所との連携を図りながら、新工場の物流・倉庫を一手に担う要となるポジションです。 eラーニングや外部講習など教育制度も整っており、スキルアップを支援する環境が整備されています。福利厚生代行サービスの導入により、社員とその家族の生活もサポートされています。 ■キャリアパス 現場経験を活かしながら、物流のスペシャリストとしてのスキルを磨き、改善活動への主体的な関与が可能です。教育制度を活用し、将来的にはリーダーシップを発揮するポジションへのステップアップも期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞第二サービステクノロジーセンター住所：福岡県糟屋郡新宮町 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～360,000円＜月給＞300,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※別途ボーナスあり:賞与は年2回、 業績賞与は年収の 17％賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：各種真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・販売を行っています。■事業の特徴：真空技術のリーディングカンパニーとして、世界トップレベルの技術と製品を半導体等のハイテク産業に提供するメーカーです。真空技術を活かした各種製品の開発により、エレクトロニクスや宇宙、原子力産業、バイオテクノロジー、医薬品、食品等、様々な先端分野の発展に貢献しています。特に、真空技術とその制御技術・排ガス処理技術は、数多くの半導体デバイスメーカーや装置メーカーから高い評価を獲得しています。取り扱う製品は、ターボ分子ポンプ・ドライポンプ・ロータリーポンプという真空を作り出す真空ポンプや真空ゲージ等の真空関連製品、そして半導体や液晶パネルの製造工程で排出される有害なガスを無害化処理する排ガス処理装置です。普段身近にある携帯電話・パソコン・液晶テレビ・デジカメ等に必ず使われている半導体。その半導体の製造に必要不可欠なのが、真空関連製品や排ガス処理装置等のエドワーズが提供する製品・技術です。主力製品であるターボ分子ポンプは世界でもトップシェアを堅持し、世界トップレベルの技術力によって日本の半導体作りを支えています。同社は、英国のEdwardsグループにおける磁気軸受式ターボ分子ポンプの開発・生産拠点であるとともに、英国で開発・生産される製品の国内での販売・サービスを行い、日本国内の製品ニーズをリサーチして英国への情報提供を行う役割も担っています。■企業沿革：Edwardsの日本法人である同社は、1971年にイギリス本社製の真空ポンプの販売・サービスを目的として発足しました。日本の主要拠点に営業・サービス網を拡充し、1994年には長野県伊那市に工場を新設しました。その後1995年に排ガス処理装置、2003年に磁気軸受式ターボ分子ポンプを製品ラインナップに加えました。英国本社のEdwardsは1919年設立の歴史ある企業で真空排気・計測、排ガス処理装置等において世界トップクラスのサプライヤーに成長。現在は欧米・アジア・日本を中心にグローバルに事業を展開しています。

【人事のジェネラリストとしてキャリアの幅が広がる！/新工場の人事部門を担う重要ポジション！/社会インフラを支える製品/ワークライフバランス◎年間休日128日】 ■採用背景： お取引のある顧客からの要望・受発注が増加している状況を踏まえ、2027年1月から新工場の立ち上げが決まり、本求人ではその新工場で就業いただく方を募集しております。 新工場は、エドワーズ株式会社の製品である真空ポンプのメンテナンスの重要拠点となっており、当社製品の品質を高め、長くお客様に使っていただけるように努めていきます。 ■入社後の流れ 採用後は、長野（伊那工場）で研修を開始し、研修期間はポジションによりますが大体3か月から半年程度を予定しております。研修後は、新工場のある福岡にてご就業いただきます。 研修期間週の引っ越し代、伊那までの交通費についても、また、滞在期間中に住まわれる家賃の75%を会社が負担いたします。 ■業務概要： 工場の人事部門の一員として、社員が働きやすい環境を整え、工場全体を支えるお仕事です。ご入社後は、工場でご就業いただく方の【採用活動】から入っていただき、その後は入社後のオンボーディング・労務や制度にも関わっていただく予定でおります。 ■主な業務内容 ・採用サポート：面接調整、オファーレター作成、入社準備 ・社員情報の管理：データ入力・更新、給与やボーナスのサポート ・入社・退職手続き：新入社員の受け入れ準備、退職時の対応 ・研修・オンボーディング：研修運営、定着施策立案 ・社内イベント運営：エンゲージメント向上、ダイバーシティや健康に関する企画 ・工場全体ファシリティの契約や連絡窓口：昼食や掃除などの業者との調整 等 ■仕事の魅力 人事として、新工場の立ち上げフェーズをともに伴走していただけるポジションです。採用活動から定着のためのオンボーディング施策、労務や人事制度まで工場の稼働状況に応じて幅広い業務に関われるので、キャリアの幅を広げながらご自身での裁量をもって働けるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞第二サービステクノロジーセンター住所：福岡県糟屋郡新宮町 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,725円～335,775円＜月給＞274,725円～335,775円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※別途ボーナスあり:賞与は年2回、 業績賞与は年収の 17％賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：各種真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・販売を行っています。■事業の特徴：真空技術のリーディングカンパニーとして、世界トップレベルの技術と製品を半導体等のハイテク産業に提供するメーカーです。真空技術を活かした各種製品の開発により、エレクトロニクスや宇宙、原子力産業、バイオテクノロジー、医薬品、食品等、様々な先端分野の発展に貢献しています。特に、真空技術とその制御技術・排ガス処理技術は、数多くの半導体デバイスメーカーや装置メーカーから高い評価を獲得しています。取り扱う製品は、ターボ分子ポンプ・ドライポンプ・ロータリーポンプという真空を作り出す真空ポンプや真空ゲージ等の真空関連製品、そして半導体や液晶パネルの製造工程で排出される有害なガスを無害化処理する排ガス処理装置です。普段身近にある携帯電話・パソコン・液晶テレビ・デジカメ等に必ず使われている半導体。その半導体の製造に必要不可欠なのが、真空関連製品や排ガス処理装置等のエドワーズが提供する製品・技術です。主力製品であるターボ分子ポンプは世界でもトップシェアを堅持し、世界トップレベルの技術力によって日本の半導体作りを支えています。同社は、英国のEdwardsグループにおける磁気軸受式ターボ分子ポンプの開発・生産拠点であるとともに、英国で開発・生産される製品の国内での販売・サービスを行い、日本国内の製品ニーズをリサーチして英国への情報提供を行う役割も担っています。■企業沿革：Edwardsの日本法人である同社は、1971年にイギリス本社製の真空ポンプの販売・サービスを目的として発足しました。日本の主要拠点に営業・サービス網を拡充し、1994年には長野県伊那市に工場を新設しました。その後1995年に排ガス処理装置、2003年に磁気軸受式ターボ分子ポンプを製品ラインナップに加えました。英国本社のEdwardsは1919年設立の歴史ある企業で真空排気・計測、排ガス処理装置等において世界トップクラスのサプライヤーに成長。現在は欧米・アジア・日本を中心にグローバルに事業を展開しています。

【機械知見を活かす！／夜勤・呼び出し原則なし／新工場立ち上げを支える重要ポジション／社会インフラを支える製品／年間休日128日でワークライフバランス◎】 ★2027年1月に稼働予定の新工場で、真空ポンプのメンテナンスを担う機械設備保全エンジニアを募集します。製品品質を高め、長期利用のためのメンテナンスを支える重要な役割です。 研修や引越し支援も充実しており、腰を据えて成長できる環境です。 ■採用背景 顧客からの受発注増加に伴い、新工場の立ち上げが決定となり、エドワーズ製品のメンテナンス拠点として、品質維持と安定稼働を支える人材を求めています。 ■業務内容 新工場における施設エンジニアリング業務を担当します。 夜勤・呼び出し原則なしで、対応が必要となる場合には事前告知、すり合わせの上ご出勤いただくため柔軟な環境です。 具体的には、製造設備やユーティリティのメンテナンス・予防保全計画の策定と実行、稼働率向上を推進します。 設備投資やスペアパーツ管理、サービスリクエスト対応によるトラブルシューティング、関連ドキュメントの維持も重要な業務です。 ■業務の魅力 製造現場の安定稼働を支える中核ポジション。設備改善や省エネ施策など、自らの提案が成果に直結するため、技術力と課題解決力を発揮できます。 ■入社後の流れ ・採用後は、長野（伊那工場）で研修を開始 ∟研修期間は大体半年から1年程度を予定。 　研修期間の伊那への引っ越し代、交通費・滞在期間中に住まわれる家賃の75%を会社が負担。 ・研修後は、新工場のある福岡にてご就業いただきます。 ∟福岡に戻られた後も社内基準に則り住宅手当もございます。 グローバル企業の一員として、安定した環境で長期的なキャリア形成が可能です。 ■キャリアパス 施設管理の専門性を高め、将来的にはプロジェクトリーダーや改善推進の中核人材として活躍可能。技術とマネジメントの両面で成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞第二サービステクノロジーセンター住所：福岡県糟屋郡新宮町 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞500万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※別途ボーナスあり:賞与は年2回、 業績賞与は年収の 17％賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：各種真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・販売を行っています。■事業の特徴：真空技術のリーディングカンパニーとして、世界トップレベルの技術と製品を半導体等のハイテク産業に提供するメーカーです。真空技術を活かした各種製品の開発により、エレクトロニクスや宇宙、原子力産業、バイオテクノロジー、医薬品、食品等、様々な先端分野の発展に貢献しています。特に、真空技術とその制御技術・排ガス処理技術は、数多くの半導体デバイスメーカーや装置メーカーから高い評価を獲得しています。取り扱う製品は、ターボ分子ポンプ・ドライポンプ・ロータリーポンプという真空を作り出す真空ポンプや真空ゲージ等の真空関連製品、そして半導体や液晶パネルの製造工程で排出される有害なガスを無害化処理する排ガス処理装置です。普段身近にある携帯電話・パソコン・液晶テレビ・デジカメ等に必ず使われている半導体。その半導体の製造に必要不可欠なのが、真空関連製品や排ガス処理装置等のエドワーズが提供する製品・技術です。主力製品であるターボ分子ポンプは世界でもトップシェアを堅持し、世界トップレベルの技術力によって日本の半導体作りを支えています。同社は、英国のEdwardsグループにおける磁気軸受式ターボ分子ポンプの開発・生産拠点であるとともに、英国で開発・生産される製品の国内での販売・サービスを行い、日本国内の製品ニーズをリサーチして英国への情報提供を行う役割も担っています。■企業沿革：Edwardsの日本法人である同社は、1971年にイギリス本社製の真空ポンプの販売・サービスを目的として発足しました。日本の主要拠点に営業・サービス網を拡充し、1994年には長野県伊那市に工場を新設しました。その後1995年に排ガス処理装置、2003年に磁気軸受式ターボ分子ポンプを製品ラインナップに加えました。英国本社のEdwardsは1919年設立の歴史ある企業で真空排気・計測、排ガス処理装置等において世界トップクラスのサプライヤーに成長。現在は欧米・アジア・日本を中心にグローバルに事業を展開しています。