株式会社ＬＡＳＳＩＣ 【島根県】 の求人・中途採用情報

【フルリモート可/上場間近の成長企業で経理としてご活躍いただきます/主幹事業の人材事業は急成長中/『ボーダレスワーク』を推進】 　〇上場準備中企業で経理（マネージャー候補）として企業成長に貢献していきたい方 　〇フルリモートでワークライフバランスを重視して働いていきたい方 　〇将来、経営幹部として活躍していきたい方 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 まずは月次決算の確定業務から、四半期決算・監査法人対応・決算開示資料の作成など、ステージの進捗に応じて順次お任せしていきます。 また、ご経験に応じて、IPOプロジェクトにもご参画いただき、資料作成・審査対応の一部をお任せすることも 検討する予定です。 ■詳細 ・月次決算取りまとめ、経営レポート ・四半期決算取りまとめ（準金商法）※監査法人対応有り ・期末決算取りまとめ（準金商法・会社法）※監査法人対応有り ・決算開示資料作成（決算短信・有価証券報告書） ・（ご経験に応じ）上場申請資料（Iの部等）作成 ・（ご経験に応じ）上場準備、上場審査対応 ・（ご経験に応じ）内部統制対応 ■期待する役割 現時点では月々の記帳仕訳数は1,000件超程度であり、現在の人員構成でも余力がある状態ですが、今後の上場に向けて今後は取引規模の増加や多様化に応じた経理業務の負担の増加が見込まれます。 上記を踏まえ、経理業務の実務責任者として、事業部・経営層・監査法人・証券会社等の関係各所と密にコミュニケーションを取りつつ、各種業務フローの整備・最適化・効率化を行っていただくことを期待します。 ■組織構成 上場準備フェーズにおける、経理体制強化のための増員となります。 配属部署は、コーポレート本部財務経理部経理グループとなります。 財務経理部の人員構成は、部長以下、経理グループ（2名）と財務グループ（2名）で構成されており、経理グループの責任者として、月次決算・四半期決算・監査法人対応・決算開示業務など経理業務全般に携わっていただきます。 ■魅力 ・フルリモート可 （勤務地問わず） ・上場準備フェーズの会社で働ける（監査法人契約済・証券会社契約済） ・成長フェーズであり、多様な業務経験を積むことが可能 ・年功序列でなく能力重視で優秀な方を登用・抜擢する社風 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞600万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：434,000円～615,000円＜月給＞434,000円～615,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（7月、1月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～成長途上の組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味がある方～ ◇◆フルリモート特化の人材紹介事業を展開/上場間際の成長企業◇◆ 【フルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 【ボーダレスワークを掲げ、自分らしく選択できる社会の実現へ】 リモートワーク特化の人材紹介事業を主要とし、人材紹介サービス「Remogu」は直近3年間で557％成長、社員数も4名から100名までに拡大！若手の管理者登用実績も多く、若手から活躍できる環境です。 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■評価制度/キャリアパス 年2回の評価で定量・定性の二軸で判断され、5段階評価で昇給・昇格・賞与などが決まります。2年目で部門責任者、3年目で数十人の部下を持ち、新規事業の責任者に抜擢されるなど、成長意欲の高い仲間と高め合える環境です。 ・地元に戻りフルリモートで家庭との両立 ・RA⇔CAのキャリアチェンジ ・自身で新規事業立ち上げ ・営業から人事や企画などの別部門へ ・スペシャリスト、マネジメントそれぞれのキャリアパス 上記のようにキャリアパスも豊富で、自身で考えて行動に移せば叶えられる環境が整っていると思います。 ■業務概要 ・求職者の希望条件と案件の応募条件をすり合わせ、システムを活用し、ご希望の案件ご紹介 ・マッチングにおける効果測定並びに効果向上に向けた施策立案、実行 ・メンバーのマネジメント、育成 ■詳細 １．Remoguフリーランスサービスの事業戦略立案 ２．キャリアコーディネーターとしてフリーランスや副業希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応、書類添削、案件のご紹介 ３．パイプライン管理でのチームメンバーの実績管理とマネジメント ■顧客 フリーランスのお客様や正社員のお客様等様々な個人のお客様がいらっしゃいます。 リモート人材ということで、企業の人材不足の解決にもつながり、法人のお客様への価値貢献も実感できます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞465万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～490,000円固定残業手当/月：76,800円～107,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞326,800円～597,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～成長途上の組織を率いて経営者視点で事業成長させていくことに興味がある方～ ◇◆フルリモート特化の人材紹介事業を展開/上場間際の成長企業◇◆ 【フルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 【ボーダレスワークを掲げ、自分らしく選択できる社会の実現へ】 リモートワーク特化の人材紹介事業を主要とし、人材紹介サービス「Remogu」は直近3年間で557％成長、社員数も4名から100名までに拡大！若手の管理者登用実績も多く、若手から活躍できる環境です。 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■評価制度/キャリアパス 年2回の評価で定量・定性の二軸で判断され、5段階評価で昇給・昇格・賞与などが決まります。2年目で部門責任者、3年目で数十人の部下を持ち、新規事業の責任者に抜擢されるなど、成長意欲の高い仲間と高め合える環境です。 ・地元に戻りフルリモートで家庭との両立 ・RA⇔CAのキャリアチェンジ ・自身で新規事業立ち上げ ・営業から人事や企画などの別部門へ ・スペシャリスト、マネジメントそれぞれのキャリアパス 上記のようにキャリアパスも豊富で、自身で考えて行動に移せば叶えられる環境が整っていると思います。 ■業務概要 ・インサイドセールスから連携された法人企業のお客様アポイントメントでの営業活動の戦略立案 ・パイプライン管理での効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行 ・チームマネジメント。育成 ■詳細 1.Remoguフリーランスサービスの事業戦略立案 2.採用コンサルティングや人材調達支援業務 3.パイプライン管理でのチームメンバーの実績管理とマネジメント 営業としてご成約の人数をKPIの指標としております。まわりと切磋琢磨しながら成長していきます。 ■顧客 フリーランスのお客様や正社員のお客様等様々な個人のお客様がいらっしゃいます。 リモート人材ということで、企業の人材不足の解決にもつながり、法人のお客様への価値貢献も実感できます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞465万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～490,000円固定残業手当/月：76,800円～107,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞326,800円～597,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～人材経験者歓迎/家庭と仕事の両立をされたい方へ！～ ◇◆フルリモート特化の人材紹介事業を展開/上場間際の成長企業◇◆ 【フルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 【ボーダレスワークを掲げ、自分らしく選択できる社会の実現へ】 リモートワーク特化の人材紹介事業を主要とし、人材紹介サービス「Remogu」は直近3年間で557％成長、社員数も4名から100名までに拡大！若手の管理者登用実績も多く、若手から活躍できる環境です。 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■評価制度/キャリアパス 年2回の評価で定量・定性の二軸で判断され、5段階評価で昇給・昇格・賞与などが決まります。2年目で部門責任者、3年目で数十人の部下を持ち、新規事業の責任者に抜擢されるなど、成長意欲の高い仲間と高め合える環境です。 ・地元に戻りフルリモートで家庭との両立 ・RA⇔CAのキャリアチェンジ ・自身で新規事業立ち上げ ・営業から人事や企画などの別部門へ ・スペシャリスト、マネジメントそれぞれのキャリアパス 上記のようにキャリアパスも豊富で、自身で考えて行動に移せば叶えられる環境が整っていると思います。 ■業務概要 ・インサイドセールスから連携された法人企業のお客様アポイントメントでの営業活動 ・RAとCAでコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング ・パイプライン管理での効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行 ■詳細 1.法人のお客様への採用活動のご提案 2.担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務 3.RAとCAでコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング 4.パイプライン管理での個人実績管理 営業としてご成約の人数をKPIの指標としております。まわりと切磋琢磨しながら成長していきます。 ■顧客 フリーランスのお客様や正社員のお客様等様々な個人のお客様がいらっしゃいます。 リモート人材ということで、企業の人材不足の解決にもつながり、法人のお客様への価値貢献も実感できます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞465万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～490,000円固定残業手当/月：76,800円～107,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞326,800円～597,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～人材経験者歓迎/家庭と仕事の両立をされたい方へ！～ ◇◆フルリモート特化の人材紹介事業を展開/上場間際の成長企業◇◆ 【フルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 【ボーダレスワークを掲げ、自分らしく選択できる社会の実現へ】 リモートワーク特化の人材紹介事業を主要とし、人材紹介サービス「Remogu」は直近3年間で557％成長、社員数も4名から100名までに拡大！若手の管理者登用実績も多く、若手から活躍できる環境です。 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■評価制度/キャリアパス 年2回の評価で定量・定性の二軸で判断され、5段階評価で昇給・昇格・賞与などが決まります。2年目で部門責任者、3年目で数十人の部下を持ち、新規事業の責任者に抜擢されるなど、成長意欲の高い仲間と高め合える環境です。 ・地元に戻りフルリモートで家庭との両立 ・RA⇔CAのキャリアチェンジ ・自身で新規事業立ち上げ ・営業から人事や企画などの別部門へ ・スペシャリスト、マネジメントそれぞれのキャリアパス 上記のようにキャリアパスも豊富で、自身で考えて行動に移せば叶えられる環境が整っていると思います。 ■業務概要 ・RAとCAの連携のもと、円滑なマッチングを実現 ・求職者の希望条件と案件の応募条件をすり合わせ、システム上で双方を紐付ける作業 ・求職者への案件情報のご案内・案件への応募受け付け業務 ・マッチングにおける効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行 ■詳細 １．キャリアアドバイザーとして転職希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応 ２．ITエンジニアの方のキャリアプランに沿った求人のご紹介 ３．パイプライン管理での個人実績管理 ■顧客 フリーランスのお客様や正社員のお客様等様々な個人のお客様がいらっしゃいます。 リモート人材ということで、企業の人材不足の解決にもつながり、法人のお客様への価値貢献も実感できます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞465万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～490,000円固定残業手当/月：76,800円～107,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞326,800円～597,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～若手成長環境/年収800万円代も目指せる/事業を牽引する人材を募集します～ ◇◆フルリモート特化の人材紹介事業を展開/上場間際の成長企業◇◆ 【フルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 【ボーダレスワークを掲げ、自分らしく選択できる社会の実現へ】 リモートワーク特化の人材紹介事業を主要とし、人材紹介サービス「Remogu」は直近3年間で557％成長、社員数も4名から100名までに拡大！若手の管理者登用実績も多く、若手から活躍できる環境です。 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■評価制度/キャリアパス 年2回の評価で定量・定性の二軸で判断され、5段階評価で昇給・昇格・賞与などが決まります。2年目で部門責任者、3年目で数十人の部下を持ち、新規事業の責任者に抜擢されるなど、成長意欲の高い仲間と高め合える環境です。 ・地元に戻りフルリモートで家庭との両立 ・RA⇔CAのキャリアチェンジ ・自身で新規事業立ち上げ ・営業から人事や企画などの別部門へ ・スペシャリスト、マネジメントそれぞれのキャリアパス 上記のようにキャリアパスも豊富で、自身で考えて行動に移せば叶えられる環境が整っていると思います。 ■業務概要 ・インサイドセールスから連携された法人企業のお客様アポイントメントでの営業活動 ・RAとCO（キャリアコーディネーター）でコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング ・パイプライン管理での効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行 ■詳細 1.法人のお客様への採用活動のご提案 2.担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務 3.RAとCO（キャリアコーディネーター）でコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング 4.パイプライン管理での個人実績管理 営業としてご成約の人数をKPIの指標としております。まわりと切磋琢磨しながら成長していきます。 ■顧客 フリーランスのお客様や正社員のお客様等様々な個人のお客様がいらっしゃいます。 リモート人材ということで、企業の人材不足の解決にもつながり、法人のお客様への価値貢献も実感できます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞465万円～840万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～490,000円固定残業手当/月：76,800円～107,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞326,800円～597,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～PM・PLの業務をお任せします/スキルを磨いてリーダーとして活躍してきたい方歓迎～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 要件定義から開発、プロジェクト管理といったマネジメント業務に携わっていただきます。既存システム、運用体制への改善提案から、新規事業に必要なシステム、アプリ開発等、様々なプロジェクトをチームマネジメントしながら成功へと導く役割をお任せいたします。基幹システムの運用保守やプロダクト開発などを中心に、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■仕事の魅力 ・プロジェクトリーダーやマネージャーのご経験を踏まえ、プロジェクトを牽引していただきます。 ・チームのマネジメントを始め、多くの業務で権限移譲がなされ、あなたの裁量で仕事を進めていくことができます。 ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ事業拡大・成長中です。優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 大手の企業様とのお取引も多数で、今後も自身のスキルアップにつながります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞524万円～836万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～390,000円固定残業手当/月：49,543円～79,299円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞299,543円～469,299円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～クラウドの知見のある方歓迎！～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 ■業務内容【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 プロダクト開発や基幹システムの開発・保守運用等、DevOps開発支援サービスによる、顧客のシステム課題の解決を開発と運用両面でご支援をしています。 まだ市場に無いサービスや先端技術を活用とした新たなITサービスの立ち上げ、サービス後のシステム運用の支援などをお任せします。高い技術力や知識を常に研究し、またチームへのナレッジを拡げ、チーム力の向上も期待します。 <具体的には> ・ITインフラ基盤に関連する企画から構築、運用支援 ・DevOps開発領域におけるクラウド環境の設計や構築 ・オンプレ環境からクラウド環境への移行に関しての計画の策定から実行、検証 ■開発事例 ・新規サービス開発 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■仕事の魅力 将来的にチームのマネジメントを始め、多くの業務で権限移譲がなされ、あなたの裁量で仕事を進めていくことができます。 ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞450万円～750万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,500円～340,000円固定残業手当/月：41,839円～70,032円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞275,339円～410,032円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～DevOpsを牽引する人材として、今後の事業成長の一端を担ってもらう方を募集します～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 クラウド化が進む中で、開発と運用の連携を強化していくことが重要になってきており、そのプロセスを担うDevOps対応のエンジニアとしてご活躍いただきます。 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 顧客向けWebシステム（サービス系アプリ、業務系アプリ）の開発や運用・保守等ご担当いただきます。 エネルギー・通信、製薬会社等、国内大手エンタープライズ企業を対象としたSI 事業を手掛けています。基幹システムの運用保守やプロダクト開発などを中心に、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 ◎開発言語 Python、Ruby on Rails、PHP、Java、Javascript、React.js、Vue.js、Swift、Kotlin　など ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ事業拡大・成長中です。優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞440万円～650万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～340,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～裁量も大きく、早期にキャッチアップしてリーダーへ～ 【未経験・第二新卒歓迎！土日祝休み/昨対280%成長のRemogu/ゆくゆくはフルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／副業可／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 ■業務概要 当社サービスに登録いただいているエンジニアの方に対する キャリア提案および就業に関するアドバイス業務が主なミッションです。 ・RA（法人営業）とCA（個人営業）でコミュニケーションを取り、円滑なマッチングを実現 ・求職者の希望条件と案件の応募条件をすり合わせ、システム上で双方を紐付ける作業 ・求職者への案件情報のご案内・案件への応募受け付け業務 ・マッチングにおける効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行 ■具体的な業務 １．キャリアアドバイザーとしてフリーランスエンジニアの方に対してのキャリア相談業務 ２．フリーランスエンジニアの方のキャリアプランに沿った案件のご紹介 ３．フリーランスエンジニアの方の働きやすい環境づくりとアサイン後のサポート業務 ■配属部署 Remogu事業部の法人のお客様の窓口として求人受注を担当する部署になります。法人営業部（RAグループ）は現在20名程度が在籍、3ユニットに分かれチームとして目標に向き合っています。 ※Remogu事業部全体…80名が在籍、RAが20名、CAが10名、その他インサイドセールスや事業企画チームに分かれる。事業部全体の平均年齢は26.6歳で若手が裁量を持てる活気のある組織。 ■評価制度／キャリアパス： ・当社のキャリアパスには、年代は関係なく、プロセスや成果によって評価され次のステージに進むことができます。 ・20代の部長、課長、女性管理職が多数在籍中です。 ■当社の魅力 ・リモートワーク専門の人材エージェントとして、コロナ渦以前より事業を展開（昨年対比240%の事業成長を実現） ・上司や同僚の年齢が若いため相談しやすい環境、年功序列でなく能力重視で優秀な方を登用、抜擢する社風 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞460万円～625万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：332,000円～447,000円その他固定手当/月：78,358円～105,202円＜月給＞410,358円～552,202円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～裁量も大きく、早期にキャッチアップしてリーダーへ～ 【未経験・第二新卒歓迎！土日祝休み/昨対280%成長のRemogu/ゆくゆくはフルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／副業可／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 ■業務概要 特にエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、リモートワーカーを活用した採用活動および フリーランス人材の調達に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 ・インサイドセールスから連携された法人企業のお客様アポイントメントでの営業活動 ・RA（法人営業）とCA（キャリアアドバイザー）でコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング ・パイプライン管理での効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行 ■具体的な業務 １．法人のお客様へリモートワーカーを活用した採用活動のご提案 ２．担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務 ３．RA（法人営業）とCA（キャリアアドバイザー）でコミュニケーションを図った上での円滑なマッチング ■配属部署 Remogu事業部の法人のお客様の窓口として求人受注を担当する部署になります。法人営業部（RAグループ）は現在20名程度が在籍、3ユニットに分かれチームとして目標に向き合っています。 ※Remogu事業部全体…80名が在籍、RAが20名、CAが10名、その他インサイドセールスや事業企画チームに分かれる。事業部全体の平均年齢は26.6歳で若手が裁量を持てる活気のある組織。 ■評価制度／キャリアパス： ・当社のキャリアパスには、年代は関係なく、プロセスや成果によって評価され次のステージに進むことができます。 ・20代の部長、課長、女性管理職が多数在籍中です。 ■当社の魅力 ・リモートワーク専門の人材エージェントとして、コロナ渦以前より事業を展開（昨年対比240%の事業成長を実現） ・上司や同僚の年齢が若いため相談しやすい環境、年功序列でなく能力重視で優秀な方を登用、抜擢する社風 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞460万円～625万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：332,000円～447,000円固定残業手当/月：78,358円～105,202円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞410,358円～552,202円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■昇給：年2回（5月、11月）■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～開発経験のある方歓迎！スキルを磨いて、PM・PLを目指しスキルアップしていただきます！～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 顧客向けWebシステム（サービス系アプリ、業務系アプリ）の開発や運用・保守等ご担当いただきます。 エネルギー・通信、製薬会社等、国内大手エンタープライズ企業を対象としたSI 事業を手掛けています。基幹システムの運用保守やプロダクト開発などを中心に、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 ◎開発言語 Python、Ruby on Rails、PHP、Java、Javascript、React.js、Vue.js、Swift、Kotlin　など ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■キャリアパス マネージャーなどの管理職やスペシャリストとしてのキャリアパスもございます。 ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ事業拡大・成長中です。優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 大手の企業様とのお取引も多数で、今後も自身のスキルアップにつながります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞440万円～650万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～340,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～組織の中核となり、事業成長を牽引していける方を歓迎します～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 アカウント（各部門）を纏め牽引する立場として、予算・収支管理、アサイン管理、顧客折衝、組織組成、アカウントマネージャーのマネジメントをご担当いただきます。 ・顧客のシステムの業務改善に関わるアカウントチームを複数纏めて管理をお願いします。 ・数億規模の予算をターゲットに売上管理をいただき、事業成長を促していただきます。 ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■ポジションの魅力 ・全国のエンジニアとリモート分散開発にて大手顧客の課題解決に貢献できます ・上流の立場にて改善提案ができます ・現場責任者として一定の裁量権をお渡しします ・最適なチーム編成や新規メンバーの採用など事業拡大に繋がる組織形成も行えます ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ事業拡大・成長中です。優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 大手の企業様とのお取引も多数で、今後も自身のスキルアップにつながります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：341,000円～475,000円固定残業手当/月：65,912円～94,589円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞406,912円～569,589円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～管理職経験を積みたい！拡大する組織運営や制度設計等を経験してみたい！そんな方歓迎です～ 【フルリモート可能/若いうちから裁量を持って成長したい方へ！／リモートワーク案件特化の人材紹介事業／事業急成長中／IPO準備中／地方創生を本気で掲げるIT企業】 ■業務概要 採用に課題感をお持ちの企業様の採用担当の方に対してアウトバウンド型の営業手法で新規顧客接点開拓や、過去に商談や人材提案を実施していた企業様に再度アプローチし、ご支援できるように掘り起こしのアポイントメント獲得を行う業務です。 ※すべての業務に転換の可能性あり ■詳細 ・アウトバウンド型の内勤営業（架電/ＤＭ等） ・サービス説明およびニーズヒアリング ・各種ナレッジの蓄積・活用に向けた仕組みの設計と運用 ・データドリブンな営業活動の実現に向けた各種ツールの活用等 ■組織構成 『より多くの企業様と個人の方に選択できる機会をつくる』というミッションを持ち、15名程度のチーム組織となり、現在25歳の女性がチームリーダーを務めています。 ■ミッション ～人と企業の選択肢を増やす「選択できる世界の創造」～ 当礼はIT×リモートという独自性を武器に地方創生を目指し、創業当初から首都圏の高度なIT業務を地方に移し、リモートで業務を行っていました。 これまでの経験やノウハウをもとに新しいビジネスモデルにチャレンジする今を「第2創業期」と位置付けています。そういった背景からスタートさせた人材エージェントサービスが「Remogu～リモグ～」です。 当社は現在着々とIPO準備を進めながら、 リモートワークの普及による場所問わず働ける社会の実現とボーダレスワークの推進のために、国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の事業拡大に注力しています！ ■ポジションの魅力 ・「人」に関わる課題を解決し、事業成長の支援ができる。 ・多様な働き方の選択肢を提供できる。 ・裁量権が大きい環境下でアグレッシブに活躍できる（組織拡大、運営等） ・20代が90％を占める職場の為、志の有る同年代と切磋琢磨しながら働くことができる。 （入社年次関係なくマネジメントへの抜擢人事の実績が多数ございます。20代の部長、課長、女性管理職が多数在籍中です。）

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞465万円～635万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～290,000円固定残業手当/月：76,800円～107,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞326,800円～397,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※ご経験、現年収に応じます。■その他固定手当：地域手当（東京勤務の場合、基本給の18％を支給）■昇給：年2回　（5月、11月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～組織づくり/運営をお任せします！リーダー経験やマネジメント経験がいかせます～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 顧客のシステムの業務改善に関わるプロジェクト推進を行って頂きます。 基幹システム、TOCサービス、運用・保守開発と幅広い案件があり、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 チームを牽引する立場として、予算・収支管理、プロジェクト管理、顧客折衝、組織組成を担当いただきます。 直接お客様の事業に貢献できる仕事が多く、大手顧客の様々な案件を通じ、企画提案、プロジェクト運営などキャリアアップが可能です。 ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■仕事の魅力 ・上流の立場にて改善提案ができます。 ・最適なチーム編成や新規メンバーの採用など事業拡大に繋がる組織形成をお任せしています。 ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ事業拡大・成長中です。優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 大手の企業様とのお取引も多数で、今後も自身のスキルアップにつながります。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞600万円～950万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～450,000円固定残業手当/月：56,738円～90,092円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞346,738円～540,092円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～将来的にPM・PLの業務をお任せします/スキルを磨いてリーダーとして活躍してきたい方歓迎～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 ■業務内容 要件定義から開発、プロジェクト管理といったマネジメント業務に携わっていただきます。既存システム、運用体制への改善提案から、新規事業に必要なシステム、アプリ開発等、様々なプロジェクトをチームマネジメントしながら成功へと導く役割をお任せいたします。基幹システムの運用保守やプロダクト開発などを中心に、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■仕事の魅力 ・プロジェクトリーダーやマネージャーのキャリアステップが出来ます。 ・将来的にチームのマネジメントを始め、多くの業務で権限移譲がなされ、あなたの裁量で仕事を進めていくことができます。 ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 鳥取県発のリモートワークに特化した企業様で、「ボーダレスワーク」を掲げ事業拡大・成長中です。優秀なエンジニアを全国から集い、リモート分散開発で、支援しています。働く場所には拘らず、顧客のニーズには最大限お応えする拘りを持ったプロフェッショナルな組織を目指しています。 大手の企業様とのお取引も多数で、今後も自身のスキルアップにつながります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞462万円～740万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～340,000円固定残業手当/月：42,683円～70,305円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞292,683円～410,305円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～フルリモート×フレックスで働きやすい環境～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 ◎フルリモートで家庭と両立していきたい方 ◎ワークライフバランスやライフイベントに合わせ就業環境を整えていきたい方 ◎プライム案件で経験を積みたい方 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 要件定義から開発、プロジェクト管理といったマネジメント業務に携わっていただきます。既存システム、運用体制への改善提案から、新規事業に必要なシステム、アプリ開発等、様々なプロジェクトをチームマネジメントしながら成功へと導く役割をお任せいたします。基幹システムの運用保守やプロダクト開発などを中心に、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■仕事の魅力 ・プロジェクトリーダーやマネージャーのご経験を踏まえ、プロジェクトを牽引していただきます。 ・チームのマネジメントを始め、多くの業務で権限移譲がなされ、あなたの裁量で仕事を進めていくことができます。 ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均10～20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 ・フルリモート可能 ∟ほとんどの社員がフルリモートで就業しております。 ・フレックス ・女性の産育休取得率100％ ・副業可 フルリモートやフレックス制度など、働きやすい環境がそろっております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞530万円～750万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～365,000円固定残業手当/月：49,543円～79,299円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞299,543円～444,299円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞

～開発経験のある方歓迎！フルリモート×フレックス/残業20H程度で働きやすい環境～ 【プライム案件×フルリモート！国内大手エンタープライズ企業とのお取引多数/運用保守特化のプライムベンダー/地方創生を本気で掲げるIT企業】 ◎フルリモートで家庭と両立していきたい方 ◎ワークライフバランスやライフイベントに合わせ就業環境を整えていきたい方 ◎プライム案件で経験を積みたい方 【変更の範囲：すべての業務への転換可能性あり】 ■業務内容 顧客向けWebシステム（サービス系アプリ、業務系アプリ）の開発や運用・保守等ご担当いただきます。 エネルギー・通信、製薬会社等、国内大手エンタープライズ企業を対象としたSI 事業を手掛けています。基幹システムの運用保守やプロダクト開発などを中心に、リモートで全国各地のエンジニアと分散開発を行っております。 ◎開発言語 Python、Ruby on Rails、PHP、Java、Javascript、React.js、Vue.js、Swift、Kotlin　など ■詳細 ・公共料金システムの運用保守開発 ・WEBサイトの運用、開発 ・先端プロダクトの保守開発 ・人材事業向けRPA開発 ・IDC運用基盤システムの保守開発 など ■当社の魅力 ・プライム案件多数 ・フルリモートによる全国勤務可能 ・年2回の昇格昇給審査（昇給率は大手企業様の同等以上の割合） ・残業月平均20時間程度（マネージャー：20～30時間程度） ・1チーム10名弱で構成され、それぞれリモート勤務で連携 ・仕事を通じた社会課題解決や将来地方での起業を目指す社員多数、利他的で前向きなメンバーが多い環境です ■キャリアパス マネージャーなどの管理職やスペシャリストとしてのキャリアパスもございます。 ■ご担当いただく顧客 大手グローバルメーカー様/大手エネルギー事業会社様/大手通信事業会社様/大手製薬会社様/エンターテインメント系広告メディア事業会社様/大手人材ビジネス企業様　など ■特徴 ・フルリモート可能 ∟ほとんどの社員がフルリモートで就業しております。 ・フレックス ・女性の産育休取得率100％ ・副業可 フルリモートやフレックス制度など、働きやすい環境がそろっております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

白金高輪駅、泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅

＜予定年収＞440万円～650万円＜賃金形態＞月給制固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給（22時以降の場合は割増賃金支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～340,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：あり■賞与：年2回■役職手当：30000～60000円■通勤手当：50000円/月■固定残業金額は20時間分のみなし残業として、裁量手当（裁量労働制適用）として支給される金額になります。　裁量労働制の場合は、22時以降の勤怠については残業代を別途支給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

事業内容■SI(システムインテグレーション)事業＜通信/サービス/医療/メーカー等大手＞　■Remogu（リモグ）事業（リモートワークに特化したエージェント事業）■テレワーク支援サービス事業（自社サービス）■感情解析研究開発事業＜通信/エンタメ/医療/AI系等＞