リトライブ株式会社
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設立
- 2007年
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従業員数
- 10名
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平均年齢
- 27.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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リトライブ株式会社
リトライブ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~未経験から挑戦できる、成長環境/IT・WEB業界でのキャリアを1から積みたい方へ/研修やOJTなど安心の教育体制/年休126日~ 累計10,000社以上が利用するビジネスマッチングサービス「Rekaizen(リカイゼン)」を運営する当社で、法人営業をお任せします。 「Rekaizen」は、IT・クリエイティブ領域で開発や制作を依頼したい企業と、条件に合う開発会社・制作会社をつなぐWEBサービスです。 多くの企業に選ばれている成長サービスに関わりながら、営業スキルを1から磨ける環境です◎ ■具体的な仕事内容: システム開発会社やWEB制作会社など、「Rekaizen」を利用するパートナー企業を新しく見つけて登録に繋げるお仕事です。 <業務詳細> (1)企業リストの作成:ターゲット企業を調べてリストアップ (2)アポイント獲得:電話やメールで企業にアプローチし、サービスの魅力を伝えます (3)商談/提案:アポイントが取れたら、企業のニーズをヒアリングし、最適な提案を行います (3)受注までサポート:提案が受け入れられたら、登録手続きや受注までフォローします <キャリアステップイメージ> ▼1年目:研修+先輩同行 → 架電、アポイント獲得、商談を通し基礎を学ぶ ▼2年目:徐々にリピーターも増え、より質の高い提案ができるように ▼3年目:営業企画やチームリーダーへのステップアップ ■教育体制: 入社後は、業界やサービスの基本知識を学ぶ座学研修からスタート。 その後、トークスクリプトを使った練習やロールプレイで、実際の会話に慣れていきます。 営業未経験で入社し、1か月目で初受注を達成した先輩も多数。 「頑張り次第で早期に成果を出せる」環境なので、成長スピードを実感できます。 ■評価制度・賞与: ◎年1回の査定評価有り ・目標達成率への評価 ・取り組み姿勢への評価 ※3ヶ月に1回、上長との1on1で、現在の進度確認を実施します。 ◎営業利益連動賞与 上半期、下半期に1回づつ、メンバーの貢献度により賞与をシェアする制度です。小さな会社だからこそ昇給や昇格が早く、実績に応じて評価がなされる環境です。 例) ・2年目で営業リーダーに昇格。(年収120万UP) ・3年目で営業マネージャーに昇格。(年収120万UP) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都品川区上大崎2-15-19 BLOCKS MEGURO 7F勤務地最寄駅:JR山手/東急目黒線/目黒駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>本社住所:東京都品川区上大崎2-15-19 BLOCKS MEGURO 7F勤務地最寄駅:JR山手/東急目黒線/目黒駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
目黒駅、白金台駅、不動前駅
給与
<予定年収>324万円~420万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,515,200円~3,261,600円固定残業手当/月:60,400円~78,200円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>270,000円~350,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・年1回の査定評価有り※3ヶ月に1回、上長との1on1で、現在の進度確認を実施します。・営業利益連動賞与上半期、下半期に1回づつ、営業利益のボーダーをクリアした分に対して、規定の数値の割合を賞与原資として、メンバーの貢献度により賞与をシェアする制度です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: Corporate Philosophyである「ビジネスに出会いを、リトライブはサステナブルな仲間をつくります」の言葉のもと、ビジネスマッチングサービス並びにビジネスコミュニティサービスを提供しています。・ビジネスマッチングサービス(Rekazien/リカイゼン)・ビジネスコミュニティーサービス(BeaTRIBES/ビートライブ)■サービス:・Re:kaizen(見積依頼・発注先探しのビジネスマッチングサイト)優れたクリエイティブ力、技術力をもつ中小・ベンチャー企業を世の中に発信。「新規案件を開拓したい」「継続的に付き合える企業を探したい」「面白い仕事がしたい」等の要望を持つ企業と企業を結ぶ架け橋となるビジネスマッチングプラットフォームです。・BeaTRIBES(コトを生み出す、ワクワクする仲間に出会える場)BeaTRIBES(ビートライブ)は、最新テクノロジーや新規ビジネス・事業づくりなどをテーマに、セミナーやピッチなどの登壇コンテンツで学びを深め、リアルな対話を通じて企業間ネットワーキングを広げるオフラインの場を提供しています。企業の壁を超え、パッションある参加者同士が刺激し合うことで新たなコトを生み出す、まさに「ライブ」なサービスです。■Corporate Philosophy(コーポレート フィロソフィー)ビジネスに出会いを、リトライブはサステナブルな仲間をつくります
仕事
~業界未経験・営業未経験から法人向けIT営業に挑戦!/営業以外の新規事業企画・営業企画等にも挑戦可/年休126日/研修やOJTなど安心の教育体制~ ■業務概要: 累計10,000社を超える企業が使うビジネスマッチングサービス「Rekaizen(リカイゼン)」を運営する当社で、法人営業をお任せします。 ※Rekaizenとは? IT・クリエイティブ領域で仕事を依頼したいと考える企業が、条件に合致する開発会社・制作会社を探せるWEB上のビジネスマッチングサービスです。 累計1万社を超える企業にご利用頂いております。 ■具体的な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 今回お任せしたい業務は、このサービス内での仕事の請け側の企業(システム・アプリ開発会社、WEB制作会社等)の登録社数の拡大営業です。 営業チーム内で営業企画や施策の立案にも携わって頂ける環境のもと、キャリア再構築も実現して頂けます。 また、昨年に立ち上げたオフラインビジネスコミュティーサービス「BeaTRIBES(ビートライブ)」にも携わって頂きます。 営業手法:テレアポ、メール送信、資料請求等のインバウンド対応。 既存・新規の割合:入社から1年程度は新規10割で、2年目以降リピーター層ができてきます。 ■教育体制: 入社後数日間は業界・サービスの知識を習得するための座学研修を実施します。その後、トークスクリプトに沿った練習・ロールプレイと先輩の同行によるOJT研修を行い、徐々に独りで商談を行っていただきます。 ■配属先: 少数精鋭の営業チームは男性4名、女性2名の計6名で構成されています。 ■キャリアパス: ◎年1回の査定評価有り ・目標達成率(パフォーマンス)評価 ・取り組み姿勢(クオリティ)評価 ※3ヶ月に1回、上長との1on1で、現在の進度確認を実施します。 ◎営業利益連動賞与 上半期、下半期に1回づつ、営業利益のボーダーをクリアした分に対して、規定の数値の割合を賞与原資として、メンバーの貢献度により賞与をシェアする制度です。 その他、小さな会社だからこそ昇給や昇格が早く、実績に応じて評価がなされる環境です。 モデル社員A)2年目で営業リーダーに昇格。(年収120万UP) モデル社員B)3年目で営業マネージャーに昇格。(年収120万UP) 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都品川区上大崎2-15-19 BLOCKS MEGURO 7F勤務地最寄駅:JR山手/東急目黒線/目黒駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
目黒駅、白金台駅、不動前駅
給与
<予定年収>324万円~420万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,515,200円~3,261,600円固定残業手当/月:60,400円~78,200円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>270,000円~350,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・年1回の査定評価有り※3ヶ月に1回、上長との1on1で、現在の進度確認を実施します。・営業利益連動賞与上半期、下半期に1回づつ、営業利益のボーダーをクリアした分に対して、規定の数値の割合を賞与原資として、メンバーの貢献度により賞与をシェアする制度です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: Corporate Philosophyである「ビジネスに出会いを、リトライブはサステナブルな仲間をつくります」の言葉のもと、ビジネスマッチングサービス並びにビジネスコミュニティサービスを提供しています。・ビジネスマッチングサービス(Rekazien/リカイゼン)・ビジネスコミュニティーサービス(BeaTRIBES/ビートライブ)
出典:doda求人情報
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