リクルーティング・パートナーズ株式会社 の求人・中途採用情報

～九州の企業様と地場で働きたい求職者の方を直接結ぶお仕事／九州の地方創生に貢献できます～ ■業務内容： 九州に特化した総合人材会社である当社にて、人材紹介コンサルタントをお任せします。 企業に対する人材紹介の提案営業と、求職者の転職サポートを両面で担当できるので、企業・求職者を直接結ぶことができるやりがいを感じられます。 ■業務詳細： ・課題ヒアリング ・求人獲得 ・求人票作成 ・候補者の募集（web集客） ・ご推薦 ・面接アドバイス等 ・採用／転職成功までのフォロー ■ポジションのやりがい： 「転職半年後の就業継続率98％以上」これは採用業務に関わる方、人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字です。 これほど高精度なマッチングが可能なのは、当社のCAが求職者に寄り添うことを徹底しているから。面談では、時に苦言も呈します。職務経歴書を5回書き直してもらったこともありました。「他の人材紹介会社にはこれで良いと言われたのに」と最初は心外そうだったその方も見事、希望する大手広告会社に転職できました。 企業様の過去・現在・未来をともに見据えたうえで人材要件を定義し、その企業様に入社すれば輝きそう！と感じられる方だけを厳選してご紹介する。これが、私たちの変わることのない姿勢です。 ■当社の特徴： 【九州企業の採用パートナーを目指す】 九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】 主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】 「標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。お客様のためになりたいという想いで業務を行っています。 【柔軟な働き方】 完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など、新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5F勤務地最寄駅：七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞405万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～343,745円固定残業手当/月：93,775円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル500万円/キャリアアドバイザー（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇未経験OK／採用管理システムの操作面を中心にお客様をサポート／ご自身の想いが、九州エリアを元気にできる◇◆ ■業務内容： 取引先企業にご利用いただく採用管理システムの操作や設定に関して、お客様（九州の企業人事採用担当者様）のサポートをしていただくお仕事です。 ・初めてご利用いただくお客様へ初期設定のご案内 ・新しく導入された機能のご説明 など、お客様が採用活動を円滑に進めていただくためのサポート業務全般をお任せします。ゆくゆくは採用についてのアドバイスをするなど、採用支援のサポートまで担っていただきます。 ■職務詳細： ・営業担当が受注したお客様に対して初期設定のご案内 ・採用管理システムをご利用いただいているお客様からのお問い合わせ対応 ・新機能のご説明 ・お客様のご利用状況やお困りごとの確認など 電話やメールでのやりとりが中心ですが、お客さまのとの関係性によっては営業同行いただき、直接お話しする機会があるかもしれません。 ■特徴： ・訪問やWEB、お電話などお客様のご状況に応じて対応します。はじめは先輩社員と一緒に業務を覚えていただくので安心ください。 ・ゆくゆくはお客様の人材課題を総合的に解決していただく営業職へのステップアップも可能です。 ・個人の売上目標数字はありませんが、頑張りが営業チームの売上に繋がっていくためやりがいを感じながら業務ができます。 ■組織について： 一緒に働く「HR事業部」は、ベテランから若手まで愉快な営業＆アシスタント＆企画職約15名のチームです。「どうすればもっと良くなるか」「お客様の採用成功のためにできることは何か」と、一人一人が知恵を絞りあっています。 前職は不動産、有名テーマパーク、公務員、ジムトレーナー、結婚式場支配人、アナウンサー、携帯販売員、証券会社営業、自衛隊などさまざまです。 ■私たちは求人広告代理店ではなく、採用パートナーです。 人材獲得が加速度的に難しくなる昨今、求人メディア選択だけでは本質的な課題解決には至りません。企業様ともに試行錯誤を重ね、採用活動の仕組みそのものを創ることこそが「パートナー」を名乗る私たちの使命であると考えています。 「採用のことは全部リクパーさんに任せた」と言って頂ける関係性をチーム一丸となって築くことを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5F勤務地最寄駅：七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞405万円～445万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,440円～248,000円固定残業手当/月：74,560円～82,000円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮し決定します。■給与改定・昇給昇格：年2回（1月・7月） ■決算賞与：年1回（6月）※決算による■別途、各種インセンティブあり■給与例：405万円／営業アシスタント／中途入社1年目（月給30万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【福岡/天神】自治体主催の就職・転職に関する事業運営業務/チームでやり遂げる社風/採用を通じて地域貢献/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保◎/転勤無◇◆ ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 ■業務内容： 下記業務をメインでお任せします。事業は複数人で構成されたチームで実働します。 ◎企画提案書のチェック・見積チェック ◎受託した事業の進行管理・ディレクション ◎会場／備品手配、請求書管理、企業や求職者からの問い合わせ対応 ◎イベント運営（オンライン／オフライン） ◎半期・年次報告書の作成 常時10以上のプロジェクトが進行しています。いくつかのプロジェクトを責任をもってけん引していただきながら、チームメンバーとの連携も密に取ります。 イベントは12～2月が繁忙期で土日に開催されることもあるため土日出社もありますが、休日出勤分は前週か翌週に振替休日をとっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務で使用するツール： ※使ったことが無くても大丈夫です ・社内コミュニケーションツール…Slack ・企業／求職者管理ツール…kintone、メールワイズ ■研修・組織について： 体系立った研修制度はありませんが、この道20年のベテラン社員の隣で、どうすれば多くの方の心を動かせるのか？この1点を学び続けることができます。わからないことは何でも聞ける環境があります。広報の経験は一切問いません！チームメンバーは20～30代の女性中心です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5F勤務地最寄駅：七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞378万円～472万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,440円～263,040円固定残業手当/月：69,560円～86,960円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給年2回（7月、1月）■決算賞与あり※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇人材業界未経験OK/丁寧に顧客の課題解決できる環境/紹介入社半年後、就業継続率98.3％/ご自身の想いが、九州エリアを元気にできる◇◆ 新卒採用、中途採用、人材派遣、人材紹介と人材に関わる事業を展開する当社にて、人材を募集する企業の採用コンサルティング担当として、企業様の採用成功をサポートします。一部、求職者様の対応も致します。 ■職務詳細：下記業務をお任せいたします。 ・求める人物像を的確にヒアリングし、転職市場（法人の動き、個人の動き）を踏まえながら採用成功に向けた提案やアドバイス ・データベースを活用したスカウトの送付、求職者との面談、転職アドバイス、求人マッチング、提案 ・応募書類の添削、面接対策 ・現職の退社から入社までのサポート　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■強み、やりがい： 「転職半年後の就業継続率98％以上」これは採用業務に関わる方、人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字です。 これほど高精度なマッチングが可能なのは、当社のエージェントが企業・求職者に寄り添うことを徹底しているからです。 条件に合う求人案件を紹介するだけなら、AIでもできます。求職者・企業の希望を叶え、課題を解決するためできることはすべてやり切る。 それが当社エージェントの役割であり存在価値です。 面談にたくさんの時間をかけ企業・求職者に寄り添う姿勢を貫くからこその創業以来、九州の人と企業に寄り添ってきた当社の取引先は約2700社です。 分厚い顧客資産も、ベストマッチングに不可欠なピースです。ハイクラス・エグゼクティブ人材のマッチング実績が多い理由の一つもそこにあります。 ■当社について： 同社は創業時より、リクルート（現リクルートキャリア）と九州地区のHR（ヒューマンリソース）事業における特別パートナー契約を締結しています。 代表を筆頭に同社OBがグループ100名中30名を占めるユニークな企業であり、顧客の真の伴走者として、九州の企業に向き合っています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5F勤務地最寄駅：七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞405万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～343,745円固定残業手当/月：93,775円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル500万円/キャリアアドバイザー（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

転職半年後の就業継続率98％を実現！限りなくミスマッチを減らすキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー（CA・RA両面） 【具体的には】 ■キャリアアドバイザー（求職者担当）業務 ・求職者との面談、転職アドバイス ・求人マッチング、提案 ・応募書類の添削、面接対策 ・現職の退社から入社までのサポート ・データベースを活用したスカウトの送付　等 ■リクルーティングアドバイザー（企業担当）業務 ・企業へ採用課題ヒアリング、求人獲得 ・求人票作成、候補者募集 ・求職者のご紹介、面接日程調整　等 （従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般） ------------------------------------------------- 転職半年後の就業継続率98％以上。 採用業務に関わる方、とりわけ人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字だと思います。 なぜ、これほど高精度なマッチングか可能なのか。 リクパーのCA（キャリアアドバイザー）が求職者に徹底的に寄り添っているからです。 面談では、時に苦言も呈します。 職務経歴書を5回書き直してもらったこともありました。 「他の人材紹介会社にはこれでいいと言われたのに」と最初は心外そうだったその方も、見事、希望する大手広告会社に転職できました。 条件に合う求人案件を紹介するだけなら、AIでもできる。 求職者の希望を叶えるため、できることはすべてやり切る。 それがCAの役割であり、存在価値です。 創業以来、九州の人と企業に寄り添ってきたリクパーの取引先は約2700社。 分厚い顧客資産も、ベストマッチングに不可欠なピース。 ハイクラス・エグゼクティブ人材のマッチング実績が多い理由の一端も、そこにあります。 --------------------------------- ※現在、求人票記載以外のエリアでも採用活動を行なっております。 募集拠点：福岡、長崎、宮崎、熊本 ご興味のあるエリアがあればぜひお問合せください。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞宮崎支社住所：宮崎県宮崎市橘通東4-1-4　 河北ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

宮崎駅、南宮崎駅、宮崎神宮駅

＜予定年収＞405万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～343,745円固定残業手当/月：93,775円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル500万円/キャリアアドバイザー（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

転職半年後の就業継続率98％を実現！限りなくミスマッチを減らすキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー（CA・RA両面） 【具体的には】 ■キャリアアドバイザー（求職者担当）業務 ・求職者との面談、転職アドバイス ・求人マッチング、提案 ・応募書類の添削、面接対策 ・現職の退社から入社までのサポート ・データベースを活用したスカウトの送付　等 ■リクルーティングアドバイザー（企業担当）業務 ・企業へ採用課題ヒアリング、求人獲得 ・求人票作成、候補者募集 ・求職者のご紹介、面接日程調整　等 （従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般） ------------------------------------------------- 転職半年後の就業継続率98％以上。 採用業務に関わる方、とりわけ人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字だと思います。 なぜ、これほど高精度なマッチングか可能なのか。 リクパーのCA（キャリアアドバイザー）が求職者に徹底的に寄り添っているからです。 面談では、時に苦言も呈します。 職務経歴書を5回書き直してもらったこともありました。 「他の人材紹介会社にはこれでいいと言われたのに」と最初は心外そうだったその方も、見事、希望する大手広告会社に転職できました。 条件に合う求人案件を紹介するだけなら、AIでもできる。 求職者の希望を叶えるため、できることはすべてやり切る。 それがCAの役割であり、存在価値です。 創業以来、九州の人と企業に寄り添ってきたリクパーの取引先は約2700社。 分厚い顧客資産も、ベストマッチングに不可欠なピース。 ハイクラス・エグゼクティブ人材のマッチング実績が多い理由の一端も、そこにあります。 --------------------------------- ※現在、求人票記載以外のエリアでも採用活動を行なっております。 募集拠点：福岡、長崎、宮崎、熊本 ご興味のあるエリアがあればぜひお問合せください。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞長崎支社住所：長崎県長崎市万才町3-4 長崎ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

めがね橋駅、大波止駅、浜町アーケード駅

＜予定年収＞405万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～343,745円固定残業手当/月：93,775円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル500万円/キャリアアドバイザー（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

転職半年後の就業継続率98％を実現！限りなくミスマッチを減らすキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー（CA・RA両面） 【具体的には】 ■キャリアアドバイザー（求職者担当）業務 ・求職者との面談、転職アドバイス ・求人マッチング、提案 ・応募書類の添削、面接対策 ・現職の退社から入社までのサポート ・データベースを活用したスカウトの送付　等 ■リクルーティングアドバイザー（企業担当）業務 ・企業へ採用課題ヒアリング、求人獲得 ・求人票作成、候補者募集 ・求職者のご紹介、面接日程調整　等 （従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般） ------------------------------------------------- 転職半年後の就業継続率98％以上。 採用業務に関わる方、とりわけ人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字だと思います。 なぜ、これほど高精度なマッチングか可能なのか。 リクパーのCA（キャリアアドバイザー）が求職者に徹底的に寄り添っているからです。 面談では、時に苦言も呈します。 職務経歴書を5回書き直してもらったこともありました。 「他の人材紹介会社にはこれでいいと言われたのに」と最初は心外そうだったその方も、見事、希望する大手広告会社に転職できました。 条件に合う求人案件を紹介するだけなら、AIでもできる。 求職者の希望を叶えるため、できることはすべてやり切る。 それがCAの役割であり、存在価値です。 創業以来、九州の人と企業に寄り添ってきたリクパーの取引先は約2700社。 分厚い顧客資産も、ベストマッチングに不可欠なピース。 ハイクラス・エグゼクティブ人材のマッチング実績が多い理由の一端も、そこにあります。 --------------------------------- ※現在、求人票記載以外のエリアでも採用活動を行なっております。 募集拠点：福岡、長崎、宮崎、熊本 ご興味のあるエリアがあればぜひお問合せください。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞熊本支社住所：熊本県熊本市中央区水道町7-16 富士水道町ビル3F 303号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

水道町駅、通町筋駅、九品寺交差点駅

＜予定年収＞405万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～343,745円固定残業手当/月：93,775円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル500万円/キャリアアドバイザー（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【福岡市・天神】営業未経験歓迎！人材サービスフォロー営業/顧客と長いお付き合いができる/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保！/転勤無し◆◇ ■業務内容： 求人広告（タウンワーク、リクナビやリクナビNEXT）の受注後から、申込書作成～原稿発注～掲載後の効果振り返りなどのフォローを行う営業・事務業務をお任せします。 （1）既存顧客へ営業同行： お客様の採用ニーズや課題をヒアリングし、顧客理解を深めます。 （2）求人広告の受注後フォロー等、営業事務業務： ヒアリングした採用ターゲットや募集要項をもとに原稿発注を行います。社内の制作と連携を取りながら、入稿まで進めます。 （3）効果振返りの訪問： 掲載後はレポートを制作し、お客様の元へ訪問。採用状況の確認と次回の改善提案をお願いします。 ※ゆくゆくは1人で既存顧客を訪問。適切な採用媒体・手法の提案・アドバイスする等のルート営業をお願いします。 ※お客様に相談してもらえる信頼関係を築き、メイン営業とともに課題解決策を提案しながら採用成功まで伴走するのが仕事です。 ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 ■業務特徴： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。営業とともに採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5F勤務地最寄駅：七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞405万円～472万円＜賃金形態＞月給制経験者優遇いたします！面接の時にご希望年収等も併せてお話ししましょう。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～240,605円固定残業手当/月：93,775円～109,395円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり　※半期毎■給与モデル・年収351万円/アシスタントディレクター（月給26万円＋決算賞与）・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【鹿児島市・加治屋町】業界未経験歓迎！人材コンサルティング職/幅広い商材から顧客に合わせた提案◎/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保！/転勤無し◇◆ ■業務内容： 本ポジションではリクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、indeedなど、求人広告の提案で企業各社の人材課題を解決する営業をお任せします。 アルバイト～契約社員・正社員領域まで総合的にサービス提供し、人材のプロとしてクライアントに幅広い提案を行います。 ◎企業各社を訪問し、採用ニーズや課題をヒアリング ◎設定した目的に応じて、最適な手段（広告媒体・人材紹介・ツール等）を用いた採用活動の提案 ◎受注だけでなく、お客様の採用成功を結果として評価します ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 【採用を通して顧客の課題解決】当社の取り扱い商材は幅広く、求人媒体だけではなく、人材紹介や採用代行・各種採用ツールなど多岐に渡る採用手法・他社のメディアも含めた多岐に渡る商材を提供できる環境である為、ただのメディア営業だけに留まらずクライアントの本当の経営課題を「人材」という切り口で解決する事が可能です。 ■当社について： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞鹿児島支社住所：鹿児島県鹿児島市加治屋町18-8 三井生命鹿児島ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

甲東中学校前駅、新屋敷駅、高見馬場駅

＜予定年収＞472万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,605円～343,745円固定残業手当/月：109,395円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）・年収500万円/チーフディレクター（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【長崎市・万才町】業界未経験歓迎！採用コンサルティング職/幅広い商材から顧客に合わせた提案◎/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保！/転勤無し◇◆ ■業務内容： 本ポジションではリクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、indeedなど、求人広告の提案で企業各社の人材課題を解決する営業をお任せします。 アルバイト～契約社員・正社員領域まで総合的にサービス提供し、人材のプロとしてクライアントに幅広い提案を行います。 ◎企業各社を訪問し、採用ニーズや課題をヒアリング ◎設定した目的に応じて、最適な手段（広告媒体・人材紹介・ツール等）を用いた採用活動の提案 ◎受注だけでなく、お客様の採用成功を結果として評価します ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 【採用を通して顧客の課題解決】当社の取り扱い商材は幅広く、求人媒体だけではなく、人材紹介や採用代行・各種採用ツールなど多岐に渡る採用手法・他社のメディアも含めた多岐に渡る商材を提供できる環境である為、ただのメディア営業だけに留まらずクライアントの本当の経営課題を「人材」という切り口で解決する事が可能です。 ■当社について： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞長崎支社住所：長崎県長崎市万才町3-4 長崎ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

めがね橋駅、大波止駅、浜町アーケード駅

＜予定年収＞472万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,605円～343,745円固定残業手当/月：109,395円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）・年収500万円/チーフディレクター（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【熊本市・中央区】業界未経験歓迎！採用コンサルティング職/幅広い商材から顧客に合わせた提案◎/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保！/転勤無し◇◆ ■業務内容： 本ポジションではリクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、indeedなど、求人広告の提案で企業各社の人材課題を解決する営業をお任せします。 アルバイト～契約社員・正社員領域まで総合的にサービス提供し、人材のプロとしてクライアントに幅広い提案を行います。 ◎企業各社を訪問し、採用ニーズや課題をヒアリング ◎設定した目的に応じて、最適な手段（広告媒体・人材紹介・ツール等）を用いた採用活動の提案 ◎受注だけでなく、お客様の採用成功を結果として評価します ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 【採用を通して顧客の課題解決】当社の取り扱い商材は幅広く、求人媒体だけではなく、人材紹介や採用代行・各種採用ツールなど多岐に渡る採用手法・他社のメディアも含めた多岐に渡る商材を提供できる環境である為、ただのメディア営業だけに留まらずクライアントの本当の経営課題を「人材」という切り口で解決する事が可能です。 ■当社について： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞熊本支社住所：熊本県熊本市中央区水道町7-16 富士水道町ビル3F 303号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙

水道町駅、通町筋駅、九品寺交差点駅

＜予定年収＞472万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,605円～343,745円固定残業手当/月：109,395円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）・年収500万円/チーフディレクター（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【沖縄・那覇市】業界未経験歓迎！人材サービスフォロー営業/顧客と長いお付き合い/年休125日・フルフレックスで自分時間確保！/転勤無し◆◇ ■業務内容： 求人広告（タウンワーク、リクナビやリクナビNEXT）の受注後から、申込書作成～原稿発注～掲載後の効果振り返りなどのフォローを行う営業・事務業務をお任せします。 （1）既存顧客へ営業同行： お客様の採用ニーズや課題をヒアリングし、顧客理解を深めます。 （2）求人広告の受注後フォロー等、営業事務業務： ヒアリングした採用ターゲットや募集要項をもとに原稿発注を行います。社内の制作と連携を取りながら、入稿まで進めます。 （3）効果振返りの訪問： 掲載後はレポートを制作し、お客様の元へ訪問。採用状況の確認と次回の改善提案をお願いします。 ※ゆくゆくは1人で既存顧客を訪問。適切な採用媒体・手法の提案・アドバイスする等のルート営業をお願いします。 ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 ■業務特徴： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。営業とともに採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。 ■沖縄支社について： 沖縄支社は現在、常駐営業がおりません。既存顧客へのフォローは他エリアの営業がオンラインまたは月に数回の訪問で行っています。他社員とは訪問の際やオンラインで連携を図っています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞沖縄支社住所：沖縄県那覇市久米2-3-15 COI 那覇ビル5階勤務地最寄駅：ゆいレール線／県庁前駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

県庁前駅(沖縄県)、旭橋駅、美栄橋駅

＜予定年収＞405万円～472万円＜賃金形態＞月給制経験者優遇いたします！面接の時にご希望年収等も併せてお話ししましょう。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～240,605円固定残業手当/月：93,775円～109,395円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり　※半期毎■給与モデル・年収351万円/アシスタントディレクター（月給26万円＋決算賞与）・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【福岡市・天神】業界未経験歓迎！採用コンサルティング職/幅広い商材から顧客に合わせた提案◎/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保！/転勤無し◇◆ ■業務内容： 本ポジションではリクナビ、リクナビNEXT、タウンワーク、indeedなど、求人広告の提案で企業各社の人材課題を解決する営業をお任せします。 アルバイト～契約社員・正社員領域まで総合的にサービス提供し、人材のプロとしてクライアントに幅広い提案を行います。 ◎企業各社を訪問し、採用ニーズや課題をヒアリング ◎設定した目的に応じて、最適な手段（広告媒体・人材紹介・ツール等）を用いた採用活動の提案 ◎受注だけでなく、お客様の採用成功を結果として評価します ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 【採用を通して顧客の課題解決】当社の取り扱い商材は幅広く、求人媒体だけではなく、人材紹介や採用代行・各種採用ツールなど多岐に渡る採用手法・他社のメディアも含めた多岐に渡る商材を提供できる環境である為、ただのメディア営業だけに留まらずクライアントの本当の経営課題を「人材」という切り口で解決する事が可能です。 ■当社について： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5F勤務地最寄駅：七隈線／天神南駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西鉄福岡駅、天神南駅、天神駅

＜予定年収＞472万円～675万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,605円～343,745円固定残業手当/月：109,395円～156,255円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり（営業目標達成時）※半期毎■給与モデル・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）・年収500万円/チーフディレクター（月給37万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

◆◇【長崎市・万才町】未経験歓迎！人材サービスフォロー営業/顧客と長いお付き合いができる/年休125日・フルフレックスで自分時間も確保！/転勤無し◆◇ ■業務内容： 求人広告（タウンワーク、リクナビやリクナビNEXT）の受注後から、申込書作成～原稿発注～掲載後の効果振り返りなどのフォローを行う営業・事務業務をお任せします。 （1）既存顧客へ営業同行： お客様の採用ニーズや課題をヒアリングし、顧客理解を深めます。 （2）求人広告の受注後フォロー等、営業事務業務： ヒアリングした採用ターゲットや募集要項をもとに原稿発注を行います。社内の制作と連携を取りながら、入稿まで進めます。 （3）効果振返りの訪問： 掲載後はレポートを制作し、お客様の元へ訪問。採用状況の確認と次回の改善提案をお願いします。 ※ゆくゆくは1人で既存顧客を訪問。適切な採用媒体・手法の提案・アドバイスする等のルート営業をお願いします。 ※お客様に相談してもらえる信頼関係を築き、メイン営業とともに課題解決策を提案しながら採用成功まで伴走するのが仕事です。 ■POINT： 【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。 【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。 【圧倒的顧客志向】「目標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。顧客のためにならない提案はありえない社風です。合言葉は、「それはお客様のためだっけ？」 【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など・・新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。 ■業務特徴： 個人の数字目標はありません。チームで掲げる数字目標の達成度合いがあなたの評価に直結します。営業とともに採用成功に伴走しつつ、既存顧客との接点をたやさず、関係性を構築してください。何かあったら、リクパーさんに相談しよう！と思っていただける信頼関係づくりをお願いします。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞長崎支社住所：長崎県長崎市万才町3-4 長崎ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

めがね橋駅、大波止駅、浜町アーケード駅

＜予定年収＞405万円～472万円＜賃金形態＞月給制経験者優遇いたします！面接の時にご希望年収等も併せてお話ししましょう。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～240,605円固定残業手当/月：93,775円～109,395円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり　※半期毎■給与モデル・年収351万円/アシスタントディレクター（月給26万円＋決算賞与）・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営

～リクルートトップパートナー/九州地場でNo.1を目指す総合人材企業/未経験歓迎/年休125日/地方創生/裁量権大/個人ノルマ無～ ・個人の目標数字は持たず、他エリアの先輩営業の数字目標を一緒に追いかける営業・営業サポートのポジションです。 ・ミッションは「顧客との関係性を深めること」お客様に相談してもらえる信頼関係を築き、メイン営業とともに課題解決策を提案しながら採用成功まで伴走するのが仕事です。 ・顧客志向・貢献志向が強い方、真摯に顧客と向き合いたい。そんな方がご活躍いただけるポジションです。 ■詳しい業務内容： 求人広告（タウンワーク、リクナビやリクナビNEXT）の受注後から、申込書作成、原稿発注、掲載後の効果振り返りなどの顧客フォローを行う営業・営業事務業務をお任せします。 （1）既存顧客へ営業同行：お客様の採用ニーズや課題をヒアリングし、顧客理解を深めてください。 （2）求人広告の受注後フォロー等、営業事務業務：ヒアリングした採用ターゲットや募集要項をもとに原稿発注を行います。社内の制作と連携を取りながら、入稿まで進めます。 （3）効果振返りの訪問：掲載後はレポートを制作し、お客様の元へ訪問。採用状況の確認と、次回の改善提案をお願いします。 ■鹿児島エリアについて： ・現在常駐の営業がおらず既存顧客へのフォローは他エリアの営業がオンラインまたは月に数回の訪問をしています。 ・鹿児島エリアは長くお付き合いいただける顧客を増やしたいエリアです。 「困ったときはリクパーさんに相談しよう」と言っていただけるような信頼関係を維持・強化したいと考え、今回のポジションを募集しています。 ■同社について： 「目線は常に顧客」をモットーにしています。そのため、よりよい企画提案のためには年齢やキャリアに関係なく誰でも自由に意見することができます。受動的な指示待ちの姿勢ではなく、全員が自ら主体的に考え行動するアクティブな社風です。オンオフの切り替えがはっきりしているため、それぞれのスタイルや考え方で働きやすいのも魅力です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞鹿児島支社住所：鹿児島県鹿児島市加治屋町18-8 三井生命鹿児島ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

甲東中学校前駅、新屋敷駅、高見馬場駅

＜予定年収＞405万円～472万円＜賃金形態＞月給制経験者優遇いたします！面接の時にご希望年収等も併せてお話ししましょう。＜賃金内訳＞月額（基本給）：206,225円～240,605円固定残業手当/月：93,775円～109,395円（固定残業時間55時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定・昇給昇格（年2回/1月・7月） ■決算賞与（年1回/6月　※業績による）■各種表彰あり　※半期毎■給与モデル・年収351万円/アシスタントディレクター（月給26万円＋決算賞与）・年収405万円/ディレクター（月給30万円＋決算賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業メニュー・採用広報/採用コミュニケーション戦略設計・メディアプランニング・OMR（Owned Media Recruiting）/自社開発のHR-Tech・採用デジタルマーケティングによるOMR支援・RPO/採用プロセス最適化・大規模採用集約スキーム構築・人材紹介/UIターン・ハイスペック・グローバルを中心とする人材紹介・クリエイティブ/採用共感ツール開発・採用ブランディング支援・地域活性/国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営