エルケア株式会社 の求人・中途採用情報

まずは訪問入浴、訪問介護、デイサービスのいずれかに携わっていただきます。それぞれの具体的な業務は下記の通りです。※当社では、サービスをご利用いただく要介護者の方をお客様とお呼びしています。 ■訪問入浴 看護師1人を含む3人でお客様のご自宅に訪問し、専用の浴槽を用いて入浴をサポートします。先輩スタッフの指示を受けながら、業務を覚えていただければと思います。介護の経験・知識がまったくなくても対応可能です。 ■訪問介護 お客様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートをいたします。初めは先輩スタッフについて同行し、慣れてきたら1人で訪問していきます。具体的には、薬の飲み忘れはないかの確認、食事の用意、清掃、ゴミ出し、日常品の買い出しなどです。まれに排せつの介助などもあります。 ■デイサービス お客様がデイサービスにお越しになり、ご入浴・お食事・アクティビティ（レクリエーション）・イベントなどを楽しんでいただきます。私たちはそのためのサポートをいたします。具体的には、入浴・お食事・排せつなどのサポート、イベントプログラムの企画・運営、お客様の送迎業務などを手掛けます。 経験者は1～3カ月、未経験は数ヶ月～1年をめどに 管理者（拠点長）へステップアップしていただきます。 拠点長になった後は介護業務を継続しつつ、以下の業務をご担当いただけます。 ◆営業活動 ◆予算管理 ◆シフト管理、労務 ◆スタッフの採用、育成 ◆ケアマネージャーとのやり取り ◆医療施設や行政とのやり取り　等 拠点長を経て、拠点長リーダー、エリア長、部長、役員へのステップアップを目指してください！ ★残業は月0～20時間。連休も取得可能で、就業環境は抜群の良さです。

月給30万円以上 ※前職年収・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※残業代別途支給 ＜年収例＞ ■拠点長リーダー‥年収470万円 ■エリア長‥年収510万円

千葉、東京、埼玉、大阪、兵庫、京都、愛知のいずれかの各拠点 ※勤務地は希望に応じます。 ■関東エリア 千葉県 東京都 埼玉県 ■関西エリア 大阪府全域 兵庫県(明石市以東) 京都府(長岡京市) ■中部エリア 名古屋市

介護業界を支える本社総務として、 社員の「困った！」をサポートするポジションです。 「ちょっと不安だけど…やってみたい」 そんな気持ちを大事にできる職場です。 まずはあなたの“やってみたい”を聞かせてください。 私たちが、そっと背中を押します。 ―[ 仕事内容 ]― ●各種データの管理 拠点の経費などデータを管理します ●SNSの運用管理 YouTube・Instagramなどに投稿する画像データの管理、各アカウントの運用など ●広告等のデザイン・作成 各拠点からの依頼を受けてチラシ・掲示物などのデザイン作成を行います ※作成には「Canva」を使用。デザイン初心者にも操作しやすいツールです ●拠点運営サポート業務 勤怠管理システムの操作方法説明など、各システムの使い方に関する問い合わせの一次対応をしていただきます ●電話対応・来客対応　など まずはできることからスタート！ あなたのスキルや得意分野、総務経験者は経験した業務を活かしながら、少しずつ業務の幅を広げられます ＊＊＊ ―[ 入社後の流れ ]― 介護業界や当社での仕事の進め方については、入社後のOJTで丁寧にお教えするのでご安心ください。「これはどうするの？」と気軽に聞ける雰囲気なので、未経験や経験が浅い方でも安心。 不安なことは何でも相談してくださいね♪ 最初のうちは先輩社員が丁寧なフォローを受けながら、経験やスキルに応じた業務から少しずつお任せしていきます。 最初は分からないことが多いかもしれませんが、何でも相談しやすい雰囲気なので、遠慮なく質問してくださいね♪ ＊＊＊ ―[ 職場環境について ]― 役員との距離が近く、風通しの良さは抜群です！「こうしたほうが良いのでは？」と思うことがあれば遠慮なく意見を発信することができます。社歴や年齢による隔たりも一切ありません。一緒により良い環境をつくっていきましょう！

月給25万円以上 ※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します ※試用期間3ヶ月あり（条件は変わりません）

■東京本社／東京都中央区日本橋本町4-9-2 本栄ビル6F （アクセス） ・東京メトロ「三越前駅」より徒歩15分 ・JR「新日本橋駅」8番出口より徒歩1分 ・東京メトロ「小伝馬町駅」より徒歩3分 ※転居を伴う転勤はありません

―■有料老人ホームへの入居者獲得 当社が運営管理を手がける有料老人ホームへの新たな入居者獲得に向けて、見込み客の発掘・ホーム見学への誘致・クロージング・契約までトータルに携わります。 ＜担当施設＞ 関西勤務…ホームガーデン甲子園口・ホームガーデン長居公園 首都圏勤務…ホームガーデン埼玉越谷 ＜主な訪問先＞ ケアマネジャー・病院・地域包括支援センターなどです。入居者獲得のためのイベントを企画することもあり、あなたのアイデアを活かせます。 ＊＊＊ ―■新サービス・見守りシステム「安心ライン」の販路拡大 「安心ライン」は、（株）MEDIROM MOTHER Labs社の「マザーブレスレット」とネットワークを繋ぐ「マザーゲートウェイ」を使って健康状態の情報収集・管理を可能にしたシステムです。システムを利用するための「マザーブレスレット」を販売していただきます。 ⇒高齢化に伴いニーズも増加中！円滑に情報管理ができる画期的なシステムとして、医療・介護業界でも注目が集まっています。（詳細は原稿下部「業界も注目「マザーブレスレット」とは…」をご覧ください） ＊＊＊ ―■1日の流れ（例） 9：00／ホームまたは本社へ出社 ▼ 10：00 朝礼後、資料などを準備し、アポイント先へ向かいます ▼ 10：30／商談 担当者の方に当社と運営施設の説明を行い、検討していただけることに。担当者へ施設見学にお越しいただくよう案内。 ▼ 12：00／昼休憩 ▼ 13：30／商談 老人ホームにて「安心ライン」についてご提案。実際にマザーズブレスレットをテストしてもらい、見積もり依頼をいただく。 ▼ 15：00／新規開拓 商談先の近隣エリアで、新規顧客獲得のための営業活動。 ▼ 17：00／帰社 訪問先で依頼いただいた見積もり依頼や、資料送付、メール返信などの事務処理を行う。 ▼ 18：00／退勤。お疲れさまでした

月給：26万円～31万1320円 ※上記給与には固定残業代20時間分（3万3320円～3万9920円）を含む。固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※試用期間3ヶ月あり（条件は変わりません）

関西（本社／大阪市北区）または首都圏（越谷市）での勤務 【本社】 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 梅田センタービル25階 ／OsakaMetro谷町線「中崎町」駅より徒歩4分 ／阪急各線「大阪梅田」駅より徒歩6分 ／OsakaMetro御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分 【ホームガーデン埼玉越谷】 埼玉県越谷市千間台西3-2-15 ／東武鉄道「せんげん台」駅より徒歩12分 ※転居を伴う転勤なし

【訪問介護】【訪問入浴】【デイサービス】などの拠点にて下記をはじめとする業務をご担当いただきます ■拠点の売上管理 ■スタッフの育成・指導・管理 ■新規顧客獲得のための営業活動 ■ケアマネ・医療施設・行政等との打ち合わせ ■お客様への介護業務　など ☆介護資格をお持ちの方は即戦力として働けます！ ―★仕事のポイント お客様や事業所内のスタッフ、ケアマネジャーや行政担当者など、さまざまな方と関わりながら事業所の運営を行います。円滑なコミュニケーションが求められる仕事です。 メンバーへの「いってらっしゃい！」「おかえりなさい」の一声で現場は活気づきます。所長として、働くスタッフもお客様も心地よく過ごせる空間づくりを行ってください。 ―★働きやすさのポイント 当社が展開しているサービスのうち「訪問介護」「訪問入浴」「デイサービス」は、日勤帯のみの勤務になります為、ワークライフバランス良く働けます。 ―★入社後の流れ 【入社～8日間】 グループ全体で座学研修＋現地実習を行います。 ▽ 【～3ヵ月】 配属先の介護業務に従事し、サービス内容の理解を深めてください。 あわせて、無資格の方は介護職員初任者研修を取得していただきます。※取得必須 経験・能力に応じて、積極的に管理者業務にも携わっていただきます。 ▽ 【～６カ月】 早ければ4ヵ月目より、各拠点の所長へ！ 経験の浅い方は管理業務を学んでいただきながら所長を目指します。 ▽ 更に経験を積んで、エリア長や部長へとキャリアUPも可能です。

月給30万円以上（一律手当含む）＋各種手当 ※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します ※一律手当には、下記を含みます ■役職手当（40,000円） ■処遇改善加算（37,000円／月／規定） ■処遇改善支援補助金（9,000円／月） ＜月給例＞ ◆訪問介護配属（介護資格取得後） 月給32万円～ ◆デイサービス・訪問入浴配属（無資格） 月給30万円～

東京/千葉/埼玉/神奈川/愛知/大阪/兵庫/京都/奈良の各拠点にて募集 ※配属先は、人員状況・適正・経験・居住地等総合的に判断して決定します ※転居をともなう異動はありません 【首都圏】 東京都（江戸川区・葛飾区） 千葉県（千葉市・船橋市・松戸市 など） 埼玉県（越谷市 など） 神奈川県（川崎市） 【中部エリア】 愛知県（名古屋市） 【関西エリア】 大阪府一円 兵庫県（尼崎市、宝塚市 など） 京都府（長岡京市） ◎より詳しい情報は、当社ホームページをご覧ください。 （https://www.l-care.jp/recuit/）

―【総務】大阪本社勤務 ★関西の約100拠点の備品管理、各種データ作成が主な業務です 【具体的内容】 ・携帯電話・ipad・パソコン・コピー機などの備品管理 ・国から毎月支払われる交付金の計算　 ・各種業者対応 ・拠点からの電話対応 ―【人事担当（中途採用）担当】大阪本社・東京本社勤務 ★人事採用担当者として、求人メディアプランの立案、採用面接、入社対応など 　中途採用(正社員／パート)業務にトータルで携わります。 　※労務管理や給与計算は別のスタッフが担当しますのでご安心ください。 【具体的内容】 ・求人メディアの選定や出稿管理 ・応募者管理・各拠点との連絡調整 ・書類選考・採用面接 ・入社までの内定者フォロー ・入社時書類確認・入社対応 ・新たな採用手法の企画、実施　など ※主に中途採用に関する業務がメインで、年間約300名もの採用に携われるやりがいと面白さが魅力です。 ※大阪本社は、ご本人の希望を考慮の上、適性・経験・スキルを総合的に判断して職種を決定します。

月給 23万円 以上 ※年齢・経験等による ※試用期間あり（3ヶ月・同条件）

大阪本社【総務担当・人事担当】、東京本社【総務担当】での勤務です ※転居を伴う転勤はありません 【大阪本社】 大阪府大阪市北区堂山町１－５三共梅田ビル６階 （アクセス） OsakaMetro谷町線　中崎町駅　徒歩6分 OsakaMetro谷町線　東梅田駅　徒歩8分 OsakaMetro御堂筋　線梅田駅　徒歩8分 【東京本社】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル9階 （アクセス） 東京メトロ　大手町駅　徒歩6分 JR　東京駅　徒歩6分

現場で経験を積んだのち、当社の経営を担う幹部として、 様々な介護事業所の運営・マネジメントをお任せします。 実際の仕事内容をご紹介いたします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆ケアサービス◆ 訪問介護（入浴・食事・排泄介助）、デイサービスなど、 笑顔と気配りをモットーにしたお客様のケアサービス全般。 掃除や洗濯、食事の準備、買い物といった 日常生活のサポートもお任せします。 ◆営業活動◆ 病院や施設を訪問し、担当のケアマネージャーさんや ケースワーカーさんに当社が運営するケアサービス施設をご案内。 お客様をご紹介いただけるよう、 コミュニケーションを密に取って信頼関係を構築します。 ◆事業所管理◆ 各施設拠点の運営や予算管理、スタッフ管理、労務、採用まで マネジメントして頂きます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★入社後のステップ 現場スタッフ→拠点長→副部長→部長→取締役 これまでの経験にもよりますが、 最短2年ほどで、取締役として活躍いただきます。

月給30万円6000円 年収420万円 ※例 （内訳下記参照） ※処遇改善交付金37,000円込 ※前職年収・経験・能力考慮 ※試用期間3ヶ月/同条件

＼関西を中心に展開中／ ■関西エリア 大阪府全域 兵庫県(明石市以東) 京都府(長岡京市) ■関東エリア 千葉県 東京都 埼玉県 ■中部エリア 名古屋市