株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社
-
- 設立
- 2007年
-
- 従業員数
- 23名
-
- 平均年齢
- 38.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社
株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社の過去求人情報一覧
仕事
◇◆東証プライム上場企業子会社の安定基盤/安定基盤がありながら裁量権のある環境/フレックス制度有/育休・産休取得実績有/法曹界の知識がない方でも安心してキャッチアップできる環境◆◇ ■職務概要: 法律業界専門の法人、個人双方の転職支援を行う両手形のエージェントとして、弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をしていただきます。 ■職務概要: (1)弁護士・法務人材のキャリアを最大限に活かすためのキャリアコンサルティングおよび法律事務所・企業とのマッチング (2)弁護士・法務人材の“代理人”として、法律事務所・企業のニーズをコーディネート (3)条件の交渉・調整や、転職後のアフターフォロー、開業支援等、年齢や経験に応じて、その方だけのキャリアプランを提案・構築・実現 (4)法律事務所・企業のニーズに応じて、有効な採用活動や体制構築を企画・提案し、人材にまつわるあらゆる課題の解決 ■入社後のサポート体制: 入社後は座学での研修を2週間程行い、人材ビジネスの全体像、弁護士の仕事内容、同社が展開をしている業務についての理解を深めていきます。 その後、知識研修テスト、ロープレを行い、自分の知識として、身についているのかを図ります。その後は先輩の営業同席などを通して、実務の流れをキャッチアップして頂きます。 ※独り立ちまでは、平均半年を想定しています。 ■働き方: フレックス制を採用しており、勤務時間は個人の裁量に任せている部分も多くなっています。 ※業務上、候補者様のカウンセリングなどで休日出勤が発生しますがその場合は代休取得を徹底しています。 ■配属部署について: 営業組織18名の全員が中途入社者で構成されています。 ※男性12名、女性7名(関西支社2名含む) ■求人の魅力: ・東証プライム上場企業子会社で安定した基盤がありながら、裁量権のある環境です!エージェント業以外にも「Attorney’s MAGAZINE」という業界特化型雑誌の編集やインタビューにも携われます ・産休や育休を取得される方も多くWLB◎ ・法曹界の知識は入社後にキャッチアップしていただければ問題なく、数字を追う姿勢があれば誰でも活躍できます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市中央区南船場3丁目5番8号 オーク心斎橋ビル(旧:日本生命心斎橋ビル) 8階勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・長堀鶴見緑地線/心斎橋駅駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
心斎橋駅、長堀橋駅、四ツ橋駅
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~276,000円固定残業手当/月:50,000円~62,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>250,000円~338,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職の年収を考慮します。ご経験・年齢等によって上記予定年収の増減もあります。■昇給:年1回、賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:弁護士や法務専門家の理想のキャリアプラン実現に向け、キャリアコンサルティングや業界に特化した求人情報の提供を通じ、弁護士・法務プロフェッショナルお一人おひとりを一生涯のパートナーとして支援しています。「弁護士・法務プロフェッショナルの生涯価値向上」と「法律事務所・企業の付加価値創造への貢献」の実現に取り組み、「すべての人がより良い法務サービスを受けられる社会」の実現を目指し、弁護士・法務人材に特化した専門エージェンシーとしての活動を展開しています。
仕事
◇◆東証プライム上場企業子会社の安定基盤/安定基盤がありながら裁量権のある環境/フレックス制度有/育休・産休取得実績有/法曹界の知識がない方でも安心してキャッチアップできる環境◆◇ ■職務概要: 法律業界専門の法人、個人双方の転職支援を行う両手形のエージェントとして、弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をしていただきます。 ■職務概要: (1)弁護士・法務人材のキャリアを最大限に活かすためのキャリアコンサルティングおよび法律事務所・企業とのマッチング (2)弁護士・法務人材の“代理人”として、法律事務所・企業のニーズをコーディネート (3)条件の交渉・調整や、転職後のアフターフォロー、開業支援等、年齢や経験に応じて、その方だけのキャリアプランを提案・構築・実現 (4)法律事務所・企業のニーズに応じて、有効な採用活動や体制構築を企画・提案し、人材にまつわるあらゆる課題の解決 ■入社後のサポート体制: 入社後は座学での研修を2週間程行い、人材ビジネスの全体像、弁護士の仕事内容、同社が展開をしている業務についての理解を深めていきます。 その後、知識研修テスト、ロープレを行い、自分の知識として、身についているのかを図ります。その後は先輩の営業同席などを通して、実務の流れをキャッチアップして頂きます。 ※独り立ちまでは、平均半年を想定しています。 ■働き方: フレックス制を採用しており、勤務時間は個人の裁量に任せている部分も多くなっています。 ※業務上、候補者様のカウンセリングなどで休日出勤が発生しますがその場合は代休取得を徹底しています。 ■配属部署について: 営業組織18名の全員が中途入社者で構成されています。 ※男性12名、女性7名(関西支社2名含む) ■求人の魅力: ・東証プライム上場企業子会社で安定した基盤がありながら、裁量権のある環境です!エージェント業以外にも「Attorney’s MAGAZINE」という業界特化型雑誌の編集やインタビューにも携われます ・産休や育休を取得される方も多くWLB◎ ・法曹界の知識は入社後にキャッチアップしていただければ問題なく、数字を追う姿勢があれば誰でも活躍できます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE勤務地最寄駅:都営地下鉄 三田線/内幸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
新橋駅、内幸町駅、御成門駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,000円~287,000円固定残業手当/月:62,000円~76,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>293,000円~363,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の年収を考慮します。ご経験・年齢等によって上記予定年収の増減もあります。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:弁護士や法務専門家の理想のキャリアプラン実現に向け、キャリアコンサルティングや業界に特化した求人情報の提供を通じ、弁護士・法務プロフェッショナルお一人おひとりを一生涯のパートナーとして支援しています。「弁護士・法務プロフェッショナルの生涯価値向上」と「法律事務所・企業の付加価値創造への貢献」の実現に取り組み、「すべての人がより良い法務サービスを受けられる社会」の実現を目指し、弁護士・法務人材に特化した専門エージェンシーとしての活動を展開しています。
仕事
【東証プライム上場企業のクリーク・アンド・リバー社の子会社の安定基盤/未経験からでもキャッチアップができる環境が整っています!】 ■職務概要: 法律業界専門の法人、個人双方の転職支援を行う両手形のエージェントとして、弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をしていただきます。 ■職務概要: (1)弁護士・法務人材のキャリアを最大限に活かすためのキャリアコンサルティングおよび法律事務所・企業とのマッチング (2)弁護士・法務人材の“代理人”として、法律事務所・企業のニーズをコーディネート (3)条件の交渉・調整や、転職後のアフターフォロー、開業支援等、年齢や経験に応じて、その方だけのキャリアプランを提案・構築・実現 (4)法律事務所・企業のニーズに応じて、有効な採用活動や体制構築を企画・提案し、人材にまつわるあらゆる課題の解決 ■入社後のサポート体制: 入社後は座学での研修を2週間程行い、人材ビジネスの全体像、弁護士の仕事内容、同社が展開をしている業務についての理解を深めていきます。 その後、知識研修テスト、ロープレを行い、自分の知識として、身についているのかを図ります。その後は先輩の営業同席などを通して、実務の流れをキャッチアップして頂きます。 異業種からの活躍実績も多数ございますので、ご安心ください。 ※独り立ちまでは、平均半年を想定しています。 ■働き方: 基本的には出社をして業務を行いますが、ご事情を加味して在宅勤務を行うことも可能です。 またフレックス制を採用しており、勤務時間は個人の裁量に任せている部分も多くなっています。 ※業務上、候補者様のカウンセリングなどで休日出勤が発生しますがその場合は代休取得を徹底しています。 ■配属部署について: 営業組織15名の半数以上が、中途入社者で構成されています。男性9名、女性6名(関西支社2名含む) ■企業魅力: 17期を迎え、法務系人材紹介では老舗企業となっており、長年の安定した取引実績を誇っています。 また同社では年4回、業界専門誌「Attorney's MAGAZINE」を発刊しており、業界内、弁護士の先生などからの認知度が高いのが特徴です。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE勤務地最寄駅:都営地下鉄 三田線/内幸町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新橋駅、御成門駅、内幸町駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):231,000円~287,000円固定残業手当/月:62,000円~76,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>293,000円~363,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■前職の年収を考慮します。ご経験・年齢等によって上記予定年収の増減もあります。■昇給:年1回、賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:弁護士や法務専門家の理想のキャリアプラン実現に向け、キャリアコンサルティングや業界に特化した求人情報の提供を通じ、弁護士・法務プロフェッショナルお一人おひとりを一生涯のパートナーとして支援しています。「弁護士・法務プロフェッショナルの生涯価値向上」と「法律事務所・企業の付加価値創造への貢献」の実現に取り組み、「すべての人がより良い法務サービスを受けられる社会」の実現を目指し、弁護士・法務人材に特化した専門エージェンシーとしての活動を展開しています。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。