株式会社エス・ブイ・シー ホールディングス の求人・中途採用情報

＜業界トップクラスの働きやすさ★振休取得率100％／最大9日間のリフレッシュ休暇制度等あり／残業月平均20時間程度／年休126日＞ ★企業や自治体などが主催する多種多様なイベントやプロモーション案件を中心に「企画・制作業務」から本番当日の「イベントの運営業務」までをお任せします。 ■案件実績：オープニングセレモニー、車両展示イベント、産地フェア事務局、合同企業説明会、セールスプロモーション等 ■主要取引先：東北博報堂、リクルート、マイナビ、国立大学法人山形大学、国立大学法人福島大学など ■担当案件：約2～3名/1案件あたり(同時に複数の案件を担当) ■制作期間：約1カ月～半年、大型案件は約1年以上 ■仕事の流れ： ・企画（クライアントとイベントの目的・内容・日時・会場・参加者・予算など方向性のすり合わせ、立案等） ・制作（会場、音響・主汚名・映像など外部パートナーとの調整、必要備品の手配管理、各種デザイン、マニュアル、台本、会場レイアウトなどの作成等） ・運営（当日の会場設営・施工、演出やステージ進行管理、運営全体管理の実施等） ※入社後は、イベント業界や弊社で納品しているイベント実績等について学ぶ研修があるため、未経験でも安心です。まずは、先輩社員と一緒に1つのイベントの中の業務を一緒に進めながら知識・経験を積んでいただきます。 ■組織構成： ・配属組織は7名（20～40代）が在籍しています。多彩な業務がありイレギュラー対応も多いですが、チーム体制で案件を担当するため、1人に業務が集中しすぎないよう調整しています。無駄な業務を減らせるようにチーム内で情報を共有してチーム全体で標準化を図っています。 ■キャリアについて 整備された人事制度により、積極性や意欲がある方は頑張り次第で短期間でのキャリアアップものぞめる環境です。実際に、入社1年でリーダー、3年でマネジャー候補に抜擢された実績もあります。 ■ワークバランスについて 当社はワークライフバランス×やりがいを重視し、イベント業界の働き方改革にも挑戦しています。多彩な業務がありイレギュラー対応も多いので、残業が多いイメージを持たれるかもしれませんが、最近は「クライアントと同じ目線で」という当社代表の考えも打ち出し、ワークライフバランスの充実にも取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 住友生命仙台中央ビル9F勤務地最寄駅：東北本線／仙台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

仙台駅(地下鉄)、あおば通駅、仙台駅

＜予定年収＞380万円～515万円＜賃金形態＞月給制※基本給に残業手当も含む＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～310,000円＜月給＞240,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給あり：年1回■賞与あり：年2回（前年実績2か月分）【モデル年収】（例1）412万円 入社2年目 メンバー（月給26万円＋残業手当4.0万/月+賞与年2回）（例2）468万円 入社3年目 リーダー（月給28万円+諸手当6.3万/月+賞与年2回）※リーダー以上は役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・イベントに関連する企画・制作および運営・イベントに関連する事務局・コールセンターの開設・運営・セールスプロモーションに関連する企画・制作および運営・セールスプロモーションに関連する各種リサーチおよびマーケティングの実施・ロゴ、パンフレット、チラシなどの制作・Ｗｅｂサイト、通販サイトの企画、制作、モバイルサイトの企画、制作・テレビ、ラジオCM、新聞広告など各種広告媒体の代理業務・ワーケーション施設（簡易宿所）の運営 面接、採用、社員定着支援・キャリア支援 社員定着、社内コミュニケーション活性化支援・採用関係制作物ディレクション オーダーメイド教育／研修

＜業界トップクラスの働きやすさ★振休取得率100％／最大9日間のリフレッシュ休暇制度等あり／残業月平均20時間程度／年休126日＞ ■業務内容 大手広告代理店との協業や行政・自治体が主催するイベント・セールスプロモーション等の企提案～制作～運営を一気通貫で担当いただきます。クライアントが望むイベントや課題を把握し、どのような仕掛けで設計し、 参加する人々の心を動かせるかの実現するまでを担います。営業ですが一つ一つの案件を丁寧に対応し信頼を得て、また次も任せていただく深耕営業中心となります。 【案件】新商業施設のイベント施策、自治体が仕掛けるイベント、新卒向け合同企業説明会、補助金事務局業務 他 【クライアント】北海道博報堂、北海道大学、マイナビ 他 ■組織体制 北海道支社は2023年2月1日に設立し、現在、50代/男性1名・30代/女性2名の3名体制です。 ※他パート1名 ■キャリアについて 整備された人事制度により、積極性や意欲がある方は短期間でのキャリアアップものぞめる環境です。 実際に、入社1年でリーダー、3年でマネジャー候補に抜擢された実績もあります。 ■ワークバランスについて 当社はワークライフバランス×やりがいを重視し、イベント業界の働き方改革にも挑戦しています。多彩な業務がありイレギュラー対応も多いので、残業が多いイメージを持たれるかもしれませんが、最近は「クライアントと同じ目線で」という当社代表の考えも打ち出し、ワークライフバランスの充実にも取り組んでおります。忙しい時期でも残業は多い人で20～30時間程度。無駄な業務を減らせるようにチーム内で情報を共有してチーム全体で標準化を図っています。

学歴不問

＜勤務地詳細＞北海道支社住所：北海道札幌市中央区北1条西3丁目2番地14 井門札幌ビル6F勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄南北線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

大通駅、西４丁目駅、さっぽろ駅

＜予定年収＞380万円～515万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～310,000円＜月給＞240,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給あり：年1回■賞与あり：年2回（約2ヶ月分）■モデル年収：例1：412万円 入社2年目 メンバー(月給26万+残業手当4.0万/月+賞与年2回)例2：513万円 入社4年目 リーダー(月給31万+諸手当6.3万円/月+賞与年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・イベントに関連する企画・制作および運営・イベントに関連する事務局・コールセンターの開設・運営・セールスプロモーションに関連する企画・制作および運営・セールスプロモーションに関連する各種リサーチおよびマーケティングの実施・ロゴ、パンフレット、チラシなどの制作・Ｗｅｂサイト、通販サイトの企画、制作、モバイルサイトの企画、制作・テレビ、ラジオCM、新聞広告など各種広告媒体の代理業務・ワーケーション施設（簡易宿所）の運営 面接、採用、社員定着支援・キャリア支援 社員定着、社内コミュニケーション活性化支援・採用関係制作物ディレクション オーダーメイド教育／研修