大塚ホールディングス株式会社
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- 設立
- 2008年
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- 従業員数
- 151名
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- 平均年齢
- 44.1歳
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大塚ホールディングス株式会社
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
配属先のコーポレートサービス部では、大塚グループの経理業務の品質向上・人材育成・BCP対応を目的として、各社の経理業務、特に制度会計領域を集約統合するため、シェアードサービスプロジェクトを立上げました。現在コンサルティング人員含め約10名でプロジェクトを推進しております。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)大塚グループ各社の経理業務 ・月次締/決算対応(伝票チェック含む) ・計算書類の作成 ・税務申告・納付(主に、法人税及び消費税) ・取締役会報告資料、その他経営分析資料の作成 ・連結パッケージ作成(大塚ホールディングスへ連結情報報告) (2)プロジェクト推進・管理 ・経理業務に係るシェアードサービス機能強化の構想検討への参画 経理業務に係るシェアードサービスの大塚グループ構想検討 大塚グループ各社との協議・調整 ・経理業務受託の際のプロジェクトマネジメント 受託する業務の範囲、業務移管のステップやスケジュール検討 受託実行フェーズでの進捗管理 ■配属先業務内容 コーポレートサービス部では、大塚グループ全体及び大塚グループ各社の間接業務(経理業務、総務業務)の効率化を図るため、シェアードサービスの品質保持・運用評価・改善に努めております。現在、シェアードサービスの更なる高度化のため、経理業務に係るシェアードサービス機能強化をコーポレートサービス部にて推進しております。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京本部住所:東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー12階勤務地最寄駅:品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>750万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):375,000円~550,000円<月給>375,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:持株会社大塚グループは、「医療関連事業」「ニュートラシューティカルズ関連事業」「消費者関連事業」「その他の事業」の4つのセグメントで事業を展開しています。
仕事
■業務内容: 国際税務関連: BEPS対応、TP、関税、CFC税制、海外源泉税、税務情報開示等 ※国内外の子会社との連携を進め、グループ全体の税務コンプライアンス向上・税務リスク低減・税務コスト削減を図っています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■仕事の魅力: 財務会計部や事業部、多業種のグループ会社と連携して、日々発生する取引の税務処理の適正化・効率化、プロジェクトにおける税務面からのサポート、各種提案に携わっていただきます。現在、海外子会社とのネットワーク構築・強化のために、ポリシー策定・浸透を行っており、今まで以上に海外からの情報収集・分析ができる環境を整えています。海外とのコミュニケーションを積極的に取り、関係構築ができる方に携わっていただきたいと考えています。ご自身で考えて行動することが求められますが、工夫次第で様々なことができますので、達成感が得られると思います。 ■職場環境: 何でも気兼ねなく話し合え、常に相談して業務が進められる環境にあります。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京本部住所:東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー12階勤務地最寄駅:品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>550万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,000円~475,000円<月給>270,000円~475,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:持株会社大塚グループは、「医療関連事業」「ニュートラシューティカルズ関連事業」「消費者関連事業」「その他の事業」の4つのセグメントで事業を展開しています。
出典:doda求人情報
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