株式会社サニタ の求人・中途採用情報

★4月20日（月）OPEN予定！ 買取専門店『買取大吉』竹山店にて、店舗運営全般をお任せします。 オープニングスタッフとして、キャリアをスタートできます！ ◎ 具体的には？ ──────── ▼買取手続き 「これが不要になったんだけど…」と来店したお客様に対応します。 ときにはお品物の思い出話などもお聞きし、会話を楽しみながら対応していきます！ ▼査定 買取希望のお品物は、写真を撮って本部と連携。 リアルタイムで専門スタッフが鑑定をサポートするので、自信を持って確かな価値をお伝えできます。 ▼買取価格の提示・説明 本部から提示された買取上限額の範囲内で金額をご案内。説明を重ねながら、お客様にご納得いただける価格を目指します。合意後は契約書を作成し、その場で現金をお渡しするか、振り込みで対応します。 ▼商品管理 買取した品物を整理して、傷つけることがないように大切に保管します。 ▼開店・閉店作業 開店時には清掃やレジ準備、金相場チェックなどを行い、閉店時には売上管理や翌日の準備などを行います。 ※将来的に出張買取もスタートする可能性があります！ ◎ ここがPOINT！ ───────── 【入社後は8日間の研修あり】 入社後は『買取大吉』の本部による8日間の研修を受けられます。買取の仕事やブランドに関する知識がなくても、イチから知識を身につけられるので、不安なくスタートできます！ 【お客様に寄り添うスタイル】 1日の来店数は「平均5組」ほど。一人ひとりに丁寧に向き合い、落ち着いた環境で接客できるため、お客様との関係性も築けます。ご紹介でお店のファンを増やせるように取り組んでいきましょう！

月給30万円～60万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月4万6000円～9万2000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ★店舗実績に応じてインセンティブもあります！

【横浜勤務／転居を伴う転勤なし】 ■買取大吉 竹山店：神奈川県横浜市緑区竹山3-1-8 ・4月20日（月）オープン予定 ・隣接地にスーパーもあるなど、竹山団地の中心部です！ ・JR横浜線鴨居駅よりバス10分（バス停から徒歩1分） ◎マイカー通勤OK（駐車場完備） ◎受動喫煙対策あり（店舗内禁煙）

当社が運営する各店舗に出向き、業務内容の把握と働いているスタッフと関係性を築くところから始めていただく、人事・採用職です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　担当する業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初からすべての業務をお任せすることはありません。 まずは一通りの業務に触れていただきながら、半年ぐらいを目途に、グループ内の1事業部門についての採用を1人で担当できることを目指していただきます。 ■中途採用（紹介会社へのアプローチ、求人媒体選定、求人票作成など） ■新卒採用（専門学校などの学校訪問、学校説明会や就職セミナーへの参加対応など） ■店舗訪問（現状の把握、店舗管理者からのヒアリングなど） ■面接日程調整・面接対応（求職者、各店舗スタッフ双方と調整） ■配置・異動の提案 ■新入社員の育成対応・入社後のフォロー対応 ■社員教育対応 ■人事制度策定やその運用対応 ■利用者様などからの問合せ対応（電話対応など） ■その他（来客対応や事務作業など） ＼ココがPOINT！／ ☆プロから学べて、知識を増やせる！ ￣￣￣ 当社の社会労務士が事務所にほぼ常駐しています。採用や労務管理などで、課題が出た場合にはその道のプロに相談できます！知識を増やしながら、且つ、不安なく仕事ができる環境です！ ☆人事、採用に関わる活動は自分の考えで！ ￣￣￣ 最終判断は上長となりますが、例えば、採用のフローや中途採用で使用する媒体など、人事や採用に関わる活動や仕組みづくりなど、任せてもらえる環境となっています。自分で考えたアイデアなどを実践したり、運用に載せることができるなど、裁量を持ち、業務に挑戦できます！

月給27万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月4万2000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

☆転勤はありません／現在のオフィスは駅チカ勤務地（横浜市青葉区）です！ 【本部】神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16 ※今後、青葉台駅周辺へオフィス移転を予定しています。 ◎原則、出社勤務となります ◎受動喫煙対策／オフィス内禁煙

【具体的な仕事内容】 ・キャッシュフロー管理 ・会計入力作業（使用ソフト：弥生会計） ・月次、年次決算 ・売上管理 ・入出金管理 ・リース対応全般 ・資金繰り作成　ほか ※入社後の職種変更なし ★リース対応や、内装工事が必要になった場合の各種手続き、経営している店舗からの物品の購入申請などある程度の裁量を持って仕事を任せてもらえます。 ★担当いただく業務の幅は広いですが、ひとつひとつ仕事を覚えていただき、少しずつできることを増やしていただければ大丈夫です。 【入社後の流れ】 経験やスキルに応じて仕事をお任せいたします。 現在の経理・財務担当者がしっかりとOJT形式でお教えしますので安心して始められる体制です。 また、本部での部署間の風通しも良く、部門問わず何でも質問できます。

月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月24時間分を月3万8000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

【転勤なし】 神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16 ＜アクセス＞ 田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩3分 （メディカルモールたまプラーザ1階） ※※受動喫煙対策：有（オフィス禁煙）

具体的なお仕事内容は以下になります！未経験でも先輩がサポートするので安心してくださいね。 《お仕事内容》 ■調剤部門、整骨院部門、デイサービス部門、在宅部門の人事業務全般 ■新卒採用、中途採用 ■配置、異動の提案、実施 ■人材育成、入社フォロー等 ■人事制度策定、運用 人事は3名体制になりますので、採用だけでなく教育や制度づくりにも携わっていく予定です！ できることから一つずつお任せしていきます！ ひとりに任せきりではなく、みんなでフォローしあって進めていきますので 未経験の方でものびのびとチャレンジいただけます。 【当社の特徴！】 ▼積極的に関われる また、事業計画を代表や幹部だけでなく 現場の社員まで共有することが当社の特徴のひとつです！ ▼相談しやすい職場環境！ 社員同士でも「ありがとう」を大切に過ごしており、 助け合いながら働いています。 困ったことがあれば、相談できる先輩や同僚がいます！ また、男性スタッフも育休取得率50％と、みんなが働きやすい環境を目指しています。

月給30万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は月24時間分、月額46,000円～支給 　上記を超える時間外労働分は1分単位で追加で支給します。 ※入社半年間は試用期間のため月給288,500円～ （月24時間分の固定残業代44,000円～を含む 上記を超える時間外労働分は1分単位で追加で支給します。)

【転勤なし】 神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16 ＜アクセス＞ 田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩3分 （メディカルモールたまプラーザ1階） ＊自転車・バイク通勤可（車通勤は駐車場実費なら可）

経理スタッフにお任せするのは、 会社の基盤を支える経理・財務業務全般です。 ＜業務例＞ ＊キャッシュフロー管理 ＊会計入力作業（弥生会計） ＊月次・年次決算 ＊売上管理 ＊入出金管理 ＊リース対応全般 ＊銀行対応 ＊資金繰り　　ほか ＜例えば……＞ 店舗で使用している機材の入れ替えや、 内装工事が必要になった場合の 各種手続きも経理・財務スタッフの役割です。 銀行振込や各種資料作成は事務スタッフが サポートしてくれますのでご安心を！ ＜入社後は……＞ 業務はあなたの経験やスキルに応じてお任せ。 入社後は、キャッシュフロー管理や 弥生会計を使った入力作業などの 基礎業務からスタート。 慣れるまでは先輩が一緒に業務を行います！ 一つひとつ確実に覚え、1人でできる業務を 徐々に増やしていきましょう。 ーーーーーーーーーーー 　明確な評価制度あり ーーーーーーーーーーー 今年1月より人事評価制度を導入。 目標を設定し、毎月その目標に関する 面談やフィードバックを実施。 無事目標を達成できれば評価に繋がり、 昇給として目に見えるカタチで還元されます。 上司が目標達成に向け伴走してくれるので、 モチベーションを保ちながら業務に取り組めます。 ーーーーーーーーーーーーー 　人として成長できる環境　 ーーーーーーーーーーーーー 当社の本部は少数精鋭の体制で運営。 その分専務や社長との距離が近く、 直接業務のやり取りをする機会も多くあります。 その際も言われたことをこなすだけでなく、 自分から積極的に考えやアイデアを発信し 提案していくことが重要。 日々の業務や経営層と接する中で、 経営者の目線を学ぶことができます。

月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分・月4万9000円以上を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＊来年度より賞与制度がスタート予定！ 　賞与は会社業績・人事評価制度により決定します。

【転勤なし】 神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16 ＜アクセス＞ 田園都市線「たまプラーザ」駅より徒歩3分 （メディカルモールたまプラーザ1階） ＊自転車・バイク通勤可（車通勤は駐車場実費なら可）

【人事業務】 ・調剤部門、接骨院部門、デイサービス部門、在宅部門の人事業務全般 ・新卒採用、中途採用 ・配置、異動 ・評価 ・人材育成、キャリア開発 ・人事制度策定、運用 ・労務管理 ※試用期間６ヵ月

月給30万円～35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月45時間分、 　月額75,000～88,000円を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※入社半年間は試用期間のため月給285,000円～332,500円 　(月45時間分の固定残業代　72,000円～84,000円含む) ※経験・能力考慮します。

【転勤なし・UIターン歓迎】 ◎自転車通勤可 神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16 ＜アクセス＞ ■東急電鉄　田園都市線「たまプラーザ駅」より徒歩2分

【具体的には】 ◆各事業の欠員調査 ◆求人広告の出稿手配（取引先との折衝や媒体選定など） ◆専門学校へのアプローチ ◆各店舗を回り、採用者のアフターフォロー 社長室長も勤める経験豊富な先輩の丁寧なフォローのもと、 はじめはスキル・経験に応じて、採用業務をお任せしていきます。 【大切なのはコミュニケーション能力】 面接者に対して、会社のプレゼンができたり、 社員に対して、しっかりフォローしたり、 コミュニケーション能力が光る仕事です。 会社と現場、両者を取り持つことも、 重要なミッションとなります。

月給25万円＋時間外手当（一律） ※経験・能力により優遇いたします

【住所】神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16 【アクセス】たまプラーザ駅徒歩3分 ※転居を伴う転勤はありません ★基本は本社勤務ですが、各店舗に出向することもあります。 【調剤薬局／薬局】 ■神奈川県横浜市緑区竹山 ■神奈川県横浜市青葉区新石川 ■神奈川県横浜市都筑区荏田東 【整骨院】 ■神奈川県横浜市緑区竹山 ■神奈川県横浜市港北区高田東 ■神奈川県横浜市神奈川区菅田町 ■神奈川県川崎市多摩区三田 ■神奈川県大和市上草柳 ■東京都町田市根岸 ■東京都目黒区中根 ■千葉県君津市中野 ■千葉県いすみ市大原 ■神奈川県横浜市上川井 ■茨城県水戸市堀町

経理・会計・財務 【経理業務】 ・会計ソフト(弥生会計)への入力 ・社保加入等手続き ・給与計算 ・月次試算表及び部門試算表の作成 ・予実対比表作成 ・薬剤師,柔道整復師等の申請変更業務 ・支払先への決済業務 ・部門に関わるリース物件の申請更新 ・調剤,整骨,デイ,訪問各部門の経営会議への参加 ・経営計画書の作成・監修

月給33万円～50万円(一律手当含む) ※経験・能力考慮します。

【転勤なし・UIターン歓迎】 ◎自転車通勤可 神奈川県横浜市都筑区中川中央2-5-13-501 ＜アクセス＞ ■横浜市営地下鉄ブルーライン「センター南駅」より徒歩6分

経理・会計・財務 【経理業務】 ・会計ソフト(弥生会計)への入力 ・社保会計手続き ・給与計算 ・月次試算表及び部門試算表の作成 ・薬剤師,柔道整復師等の申請変更業務 ・支払先への決済業務 ・部門に関わるリース物件の申請更新 ・調剤,整骨,デイ,訪問各部門の経営会議への参加 ・経営計画書の作成・監修 ・付随する庶務業務

月給22万円～50万円(一律手当含む) ※経験・能力考慮します。

【転勤なし・UIターン歓迎】 ◎自転車通勤可 神奈川県横浜市青葉区新石川3-15-16　メディカルモールたまプラーザ1F ＜アクセス＞ ■田園都市線「たまプラーザ駅」南口より徒歩2分

経理・会計・財務 【経理業務】 ・会計ソフト(弥生会計)への入力 ・社保加入等手続き ・給与計算 ・月次試算表作成 ・予実対比表作成 ・付随する庶務業務

月給23万円～40万円 【給与例】 一般社員：月給23万～ 責任者：月給30~40万 ※経験・能力考慮します。

【転勤なし・UIターン歓迎】 ◎自転車通勤可 神奈川県横浜市都筑区中川中央2-5-13-501 ＜アクセス＞ ■横浜市営地下鉄ブルーライン「センター南駅」より徒歩6分