オン・セミコンダクター株式会社
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仕事
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【シニアマネージャー】
▼ミッション
◎担当領域のKPI達成にむけたマネージメント
◎ステークホルダーへの運用状況・実績の定期報告、コミットメント
◎ステークホルダー・社内外との関係構築
◎将来にむけた工場戦略の策定支援、提言
＜ポジション＞
■（1）シニアオペレーションマネージャー／製造部全体のオペレーションの管理
＜担当業務＞
・スタッフのKPI、パフォーマンス管理
・オペレーションチームの組織管理、人材育成
・オペレーショナルエクセレンスの推進
（DL生産性、作業効率、コスト、スタッフエンゲージメント・研修、生産システムなど）
・容量拡張など各種プロジェクト管理
■（2）シニア設備マネージャー／工場全体の設備管理
＜担当業務＞
・スタッフのKPI、パフォーマンス管理
・組織の構築管理、人材育成
・設備稼働率や装置能力向上、コスト改善にむけた機器エンジニアリング強化
・機器ロードマップの作成、更新
【製造技術者※設備エンジニア】
▼ミッション
◎社内や国外チームと協力し、装置稼働の安定化や改善を実行
◎コスト削減、能力アップ、サイクル時間などの改善活動の計画・実行
◎プロセスの変更・改善のための工程フローシステムの設定、パラメーターの変更・維持
◎工程や生産ロット品質の課題解決
◎新技術開発や移管プロジェクトでの社内や国外チームとの連携・早期実行
＜ポジション＞
■（3）フォト工程／チームリーダー
■（4）PVD装置
＜担当業務＞
・オペレーション、担当装置のエンジニアリング
・FMEAを通じたツール監視の実装、予防保全の設計
・設備SPC傾向監視と改善の実行
・設備稼働における改善活動の計画、実行
・新技術開発、技術移管プロジェクトの実行
・組織開発、メンバー育成
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給与
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■（1）（2）
年俸1,200万円～1,400万円（月額75万円～87万5,000円）
※12分割して1／12を月々支給
※管理監督者のため賞与・時間外労働給はなし
■（3）
年俸650万円～720万円（月額40万6,250円～45万円）
※16分割して1／16を月々支給、半年に1度賞与として2／16を支給
※時間外労働給 別途支給
■（4）
年俸550万円～630万円（月額34万3,750円～39万3,750円）
※16分割して1／16を月々支給、半年に1度賞与として2／16を支給
※時間外労働給 別途支給
◎給与は前職の年収・給与を考慮して優遇します。
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勤務地
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■会津工場（福島県会津若松市）
※原則 転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎
【POINT◎腰を据えて働ける環境】
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基本的には他拠点への転勤はありません。
希望によっては海外拠点への異動も可能です。
※勤務地詳細
福島県会津若松市門田町工業団地6
└アクセス：磐越西線「会津若松駅」より車13分
（受動喫煙対策：屋内全面禁煙）
半導体 （商社）
東京都品川区大崎2-1-1シンクパークタワー 6Ｆ
設立
従業員数
平均年齢