成幸利根株式会社 の求人・中途採用情報

【第二新卒・未経験歓迎です！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、現場を管理するお仕事をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 就業場所は、離島が中心になります。 1つの工期は平均的に1～2ヶ月程度になります。 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は沖縄周辺のエリアまで発生する場合もありますが、年に1～2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■沖縄の配属先について：工事部への配属になります 支店長1名（営業兼務）　 工事部2名　 事務1名 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞西日本支社 沖縄支店住所：沖縄県久米2-4-16 大樹生命那覇ビル５F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月給、40時間分の残業手当、賞与（3ヶ月※入社時は寸志）を含む想定金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与は、基準内給与の3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。

【第二新卒・未経験歓迎です！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、現場を管理するお仕事をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 1つの工期は平均的に1～2ヶ月程度になります。 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は東京であれば関東エリアメインで発生する場合もありますが、年に1～2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■東京の配属先について：工事部への配属になります 安全部：2名 営業部：8名 工事部：70～80名程度（職人さん含め） 技術部：5名程度 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞（東京）東日本支社住所：東京都中央区日本橋堀留町1-2-10 日本橋堀留町ファースト3F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小伝馬町駅、人形町駅、新日本橋駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月給、40時間分の残業手当、賞与（3ヶ月※入社時は寸志）を含む想定金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与：賞与は、年2回※基準内給与の3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。

【経験者歓迎！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、施工管理業務をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 1つの工期は平均的に1～2ヶ月程度になります。 ※短くて1ヶ月、長くて3ヶ月 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は東京であれば関東エリアメインで発生する場合もありますが、年に1～2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■東京の配属先について：工事部への配属になります 安全部：2名 営業部：8名 工事部：70～80名程度（職人さん含め） 技術部：5名程度 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞（東京）東日本支社住所：東京都中央区日本橋堀留町1-2-10 日本橋堀留町ファースト3F勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

小伝馬町駅、人形町駅、新日本橋駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月給、40時間分の残業手当、賞与（3ヶ月※入社時は寸志）を含む想定金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与：賞与は、年2回※基準内給与の3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。

【経験者歓迎！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、施工管理業務をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 就業場所は、離島が中心になります。 1つの工期は平均的に1～2ヶ月程度になります。 ※短くて1ヶ月、長くて3ヶ月 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は沖縄周辺のエリアまで発生する場合もありますが、年に1～2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■沖縄の配属先について：工事部への配属になります 支店長1名（営業兼務）　 工事部2名　 事務1名 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞西日本支社 沖縄支店住所：沖縄県久米2-4-16 大樹生命那覇ビル５F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月給、40時間分の残業手当、賞与（3ヶ月※入社時は寸志）を含む想定金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与：賞与は、年2回※基準内給与の3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。

【経験者歓迎！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、施工管理業務をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 1つの工期は平均的に1～2ヶ月程度になります。 ※短くて1ヶ月、長くて3ヶ月 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は大阪であれば沖縄エリアの方まで発生する場合もありますが、年に1～2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■大阪の配属先について：工事部への配属になります 安全部：2名　 営業部：6名 工事部：35名程度（職人さん含め） 技術部：4名程度 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞（大阪）西日本支社住所：大阪府大阪市中央区平野町2-6-6 ヒロセ平野町ビル5F勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

北浜駅(大阪府)、淀屋橋駅、なにわ橋駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～550,000円＜月給＞300,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月給、40時間分の残業手当、賞与（3ヶ月※入社時は寸志）を含む想定金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与：賞与は、年2回※基準内給与の3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。

【営業経験者歓迎！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： 地下工事サービスを提供する同社で営業をお任せします。取引先は大手ゼネコンへのルート営業がメインです。 依頼を受けた工事案件情報を社内（工事部・技術部と）検討し最適工法を選定し、提案書・見積書作成から代金回収までを行っていただきます。 ・工事案件（高層ビルや鉄道等大規模物件中心）の情報収集 ・施工方法（最適工法）の提案、見積書の作成と提出 ・工事の進捗状況の確認、売上の請求や回収 ※入社から半年程度は、営業品目（各種工法）の基礎知識習得のため、施工現場で勤務いただきます。 ※飛び込み営業／個人ノルマはありません。 ※中日本支社の営業エリアは東海・北陸となります。 ※先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 ■オススメポイント： ・営業経験が活かせる 顧客と真摯に向き合い信頼関係を築くスキルは、どんな業界でも武器になります。 ・スケールの大きな仕事に携わることができる 同社の1件あたりの平均受注額は5,000万円、大規模工事になると億単位となります。スケールの大きな仕事に携わることができ、大変やりがいがあります。 ・インセンティブ制度がある 部署の目標数値をクリアした場合、毎年4月に褒賞金の支給があります。その他、業績が好調な場合は、決算賞与の支給もあります。 ■組織について： ・営業部：3名：工事部：11名：事務1名です。 年齢層は様々な方が働いています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞（名古屋）中日本支社住所：愛知県名古屋市千種区内山3-29-10 朝日生命千種AMビル4F勤務地最寄駅：地下鉄線／千種駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

千種駅、今池駅(愛知県)、車道駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：321,000円～500,000円＜月給＞321,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収：450万円～700万円・参考年齢：30才～50才・固定給与330万円／年＋残業50万円／年＋賞与（※入社時は寸志、2年目以降は3ヶ月）75万円■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回※基準内給与の2ヶ月～4ヶ月■インセンティブ制度：有（部署目標達成率に応じ年1回支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。

【第二新卒・未経験歓迎です！幅広い年代が活躍中/転勤無し/福利厚生◎長期的に働ける環境です！ヒロセG】【変更の範囲：会社の定める業務】 地下工事サービスを提供する同社において、取引先である大手ゼネコンや商社などから受注した工事の、現場を管理するお仕事をお任せします！ ■職務内容： ・品質／工期の管理 ・工事の進捗状況の確認 ・安全管理 ・人員／原価の管理 1つの工期は平均的に1～2ヶ月程度になります。 基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので、最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。 最初は先輩社員がマンツーマンで業務指導を行いますので安心して就業いただけます。 転勤はなし、出張は大阪であれば沖縄エリアの方まで発生する場合もありますが、年に1～2回程度です、本人希望は確認させていただきますので、ご安心ください。 夜勤についても物件や場所（道路や地下鉄）に応じてごくまれに発生します。 ■大阪の配属先について：工事部への配属になります 安全部：2名　 営業部：6名 工事部：35名程度（職人さん含め） 技術部：4名程度 ■ミッション： 施工管理職として現場を管理しつつ、経験を積み、同社の特徴でもある高い技術（様々な工法）を身につけ、あらゆる現場の代理人を任せることができる人材を求めています。またコミュニケーション力や統率力を磨いていただくことで、工事部員のリーダーとして活躍していただける人材を求めています。 ■職務の特徴： ・同社ではこれまでに様々な大規模プロジェクトに参画し、実績を積み重ねてきました。何より大切なことは、お客様に真摯に向き合って信頼関係を築くことです。歴史に残る誰もが知っているような案件に携わり、その工事が完了したときの喜びは格別です。 ・あなたの仕事が日本のインフラ整備を支えます。社会の役に立っていることを実感できる、やりがいの大きい仕事です。 ・資格取得奨励制度や目標管理制度などの福利厚生も充実しているので、スキルアップを図りやすい環境です。 ■福利厚生： 年休113日以外に、夏季休暇や年末年始休暇がありますが、有休とは別に、任意休暇最大7日を付与する制度もありますので、休みも多く、長期的に腰を据えて働ける環境になっております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞（大阪）西日本支社住所：大阪府大阪市中央区平野町2-6-6 ヒロセ平野町ビル5F勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／淀屋橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

北浜駅(大阪府)、淀屋橋駅、なにわ橋駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は月給、40時間分の残業手当、賞与（3ヶ月※入社時は寸志）を含む想定金額です。■昇給：年1回（7月）■賞与：賞与は、年2回※基準内給与の3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要：地下工事・基礎工事のスペシャリストとして、山留・遮水壁工事、基礎工事、地盤改良工事、環境対策工事・防災工事などを提供。安全で安心な暮らしを実現するための「インフラ構築」の一翼を担う企業であるヒロセグループの一員。2019年には、地震発生時に変形追従が可能な「フレックス エコウォール工法（耐震性鉛直遮水壁工法）」を開発し、工期短縮かつ経済性にすぐれた工法として実用化することに成功。地球環境問題等への関心が高まるなか、持続可能な社会の構築に向けて、環境対策・防災対策の分野での取り組みを強化しています。