株式会社エムディーピー 【営業職】 の求人・中途採用情報

【個人ノルマ無／業界未経験歓迎／教育体制◎／残業月平均20H程／ブランド70種類以上・商品250種類以上を掲載するデジタルクーポンサービス「プチギフト」を展開】 既存のお客様中心に取引拡大に関する提案営業をお任せします。 ■具体的な業務内容： ◎既存営業（8割） ・課題の抽出とソリューション提案 ・デジタルクーポンを使った新規販促キャンペーンの企画提案 ◎新規営業（2割） ヒアリング、見積もり作成、受注決定後のサービス調整、クリエイティブチェック、テスト確認、運用の部分まで一貫して担当 既存顧客に対するアップセルや新規提案、他部署への新しい企画提案 新しい企画の提案をしていくため、会社の新規開拓などは想定しておりません ■業務の特徴： ◎顧客：金融業界・福利厚生サービス会社・大手IT企業・エネルギー会社など※大手企業多数お取引実績あり ◎商談：オンライン中心 ◎担当企業数：20～30社程度 ◎営業スタイル：お問い合わせ対応中心 ◎ノルマ：個人予算なし／チームや部門予算あり ■組織構成： インセンティブチームは部門長（40代）、メンバー3名（30代1名、20代後半2名）で構成されております。 ※広告代理店、流通業界、銀行出身の方等未経験の方も活躍しているので安心いただける環境です。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTにて業務を習得いただきます。一人前まで半年程度で早い段階から実際の顧客を担当予定です。 ■働く魅力： ◎成長市場: eギフト市場は拡大中！当社も市場の成長を大きく上回るスピードで成長しています。 ◎裁量ある仕事: 少数精鋭の組織だからこそ自らのアイデアを形にし、顧客の成功に貢献できます。 ◎提案力や課題解決力を身につけられる：顧客の課題から、新たな販促キャンペーンを企画・提案していくため、提案力や課題解決力を身につけられます。 ◎新規も拡大予定：今後は新規営業も注力していく予定です。 ■プチギフト（自社サービス）とは： 導入企業がユーザーに対してクーポンの発行や配布を一括で実施することができるデジタルクーポン管理システムです。月間600万本以上のクーポンを配布しており、市場シェアトップクラスを誇ります。 ※X：https://x.com/petitgift_mdp 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山2-24-15 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

外苑前駅、青山一丁目駅、表参道駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～284,000円その他固定手当/月：33,900円～65,000円＜月給＞255,900円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当は20時間0分～30時間0分の固定残業手当として支給。超過分は追加支給。※年収600万～680万（基本給・月給38万～43万）は管理監督者のため固定残支給無／上記は年収400～600万円の場合の給与■賞与：年2回※年間3～4か月分以上目安（会社業績、個人の評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルクーポンプラットフォーム事業コンビニエンスストアなどで使えるデジタルクーポンに関して、クーポンの仕入・配布システム・事務局対応等のリテールメディア・ソリューションをワンストップで提供

【個人ノルマなし／業界未経験歓迎／教育体制◎／残業月平均20H程／ブランド70種類以上・商品250種類以上を掲載するデジタルクーポンサービス「プチギフト」を展開】 金融業界をメインに、今までお取引のない企業様に対して新規開拓営業をお任せします。 既存のサービスを販売するのではなく、顧客の課題解決に合わせた最適なキャンペーンを企画・提案します。 ■具体的な業務内容： ◎金融業界をはじめとするお客様の課題をヒアリング、新たな販促キャンペーンを企画・提案していただきます。 ◎契約からアフターフォローまで顧客との長期的なパートナーシップを築きます。 ◎各種営業ツールの作成、クライアントとの交渉を行い、顧客との関係を構築します。 ◎受注した新規案件のディレクション業務も担当。 ■業務の特徴： ◎顧客：銀行やクレジットカード会社など ◎商談：オンライン中心 ◎営業スタイル：飛び込み・テレアポなし ※配属チームの執行役員兼部門長が金融業界経験者となります。紹介営業をメインとしており原則飛び込みやテレアポはございません。 ◎受注までの期間：1ヶ月～半年以上 ※案件による／長期的にお客様と関係構築することが求められます。 ◎ノルマ：個人予算なし／チームや部門予算あり ■組織構成： 新規開拓チームは執行役員兼部門長（40代後半）、メンバー2名（20代半ば）で構成されています。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTで丁寧に指導します。早い段階から実務に携わり、半年後をめどに独り立ちを目指します。 ■働く魅力： ◎成長市場: eギフト市場は拡大中！当社も市場の成長を大きく上回るスピードで成長しています。 ◎裁量ある仕事: 少数精鋭の組織だからこそ自らのアイデアを形にし、顧客の成功に貢献できます。 ◎提案力や課題解決力を身につけられる：顧客の課題から、新たな販促キャンペーンを企画・提案していくため、提案力や課題解決力を身につけられます。 ■プチギフト（自社サービス）とは： 導入企業がユーザーに対してクーポンの発行や配布を一括で実施することができるデジタルクーポン管理システムです。月間600万本以上のクーポンを配布しており、市場シェアトップクラスを誇ります。 ※X：https://x.com/petitgift_mdp 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山2-24-15 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

外苑前駅、青山一丁目駅、表参道駅

＜予定年収＞400万円～680万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～284,000円その他固定手当/月：33,900円～65,000円＜月給＞255,900円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※その他固定手当は20時間0分～30時間0分の固定残業手当として支給。超過分は追加支給。※年収600万～680万（基本給・月給38万～43万）は管理監督者のため固定残支給無／上記は年収400～600万円の場合の給与■賞与：年2回※年間2～4か月分以上目安（会社業績、個人の評価による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：デジタルクーポンプラットフォーム事業コンビニエンスストアなどで使えるデジタルクーポンに関して、クーポンの仕入・配布システム・事務局対応等のリテールメディア・ソリューションをワンストップで提供