アイピーロジック株式会社 の求人・中途採用情報

◆◇『さとふる』開発のPLをお任せ／ＳＢプレイヤーズグループ（ソフトバンク株式会社の100％子会社）／土日祝休／平均月残業19時間程度◆◇ ■業務概要： 主にふるさと納税サイト「さとふる」の開発にプロジェクトリーダーとして関わっていただきます。プロジェクトには5～10名ほどのチームで参加することが多いですが、ご経験や実績に応じてお任せしていきます。 ※プロジェクト全体の規模は10～15名程度のものが多いです。 ＜具体的には＞ 「さとふる」に関連するシステムの開発・保守プロジェクトにおいて ◎要件定義～設計～構築まで一連のプロセスに携わっていただきます →約8割ほどのプロジェクトでは、ご自身でも手を動かしていただくことができます。 ◎プロジェクトリーダーとして、工数見積り、WBS作成、進捗管理、品質管理などをご担当いただきます ＜プロジェクト事例＞ ◎疎結合化システム開発：PHP/CakePHP・EC-Orange ◎指定日配送機能の追加開発：PHP・Javascript/EC-Orange ◎カンタン確定申告サイトの開発：PHP/CakePHP など ◆仕事へのこだわり リリース後の運用等も考慮し、特に性能面のチェックを重要視しています。例えば、システム要件定義を行ったメンバーが設計のレビューを、設計をしたメンバーがコード・テスト仕様書のレビューを実施する体制を敷き、高品質なサービス提供を実践しています。その結果、バグ発生率がテストケースに対し平均3％以内、という実績に繋がっています。 【開発環境】 開発言語：PHP/Java/Javascript DB：MySQL/PostgreSQL Webサーバー：Apache/nginx フレームワーク：Laravel/CakePHP/jQuery/Bootstrap　など ■入社後のフォロー： ◇入社後約1ヶ月は、業務知識やシステムについての研修を行います。 ◇その後もOJT形式でフォローし、軽めの開発から取り組んでいけるようサポートいたします。 ◇経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を聞くなど、相談しながら進めていきます。 ※キャリアとしては、上流のPMやPLを目指すこともスペシャリストとして技術の追求することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：336,000円～590,000円＜月給＞336,000円～590,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）※上記年収には、グループ平均残業時間（35時間／月）分の残業代を含む（みなしでは無く、別途全額支給）■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回（6月・12月）◇Workstyle支援金別途支給：新しい働き方を支援するため「4,000円／月」賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）自社サービス及びプロダクト開発、運用事業（2）受託システム開発・運用事業■同社について：ー売上のために無理なプロジェクトを任された。ー納期が短く、とりあえず動くものを納品した。「そんな状況はお客様にとっても技術者にとっても不幸だ。お客様視点、技術者視点で納得のいく、品質の高いシステムを作りたい。」アイピーロジックは、このような発想の下に立ち上げた会社です。これまで200社以上のお客様のECサイト構築、保守、運用に携わってきました。 一貫して「バグのない高品質なプログラム」を心掛け、品質には自信があります。＊品質を重視するため、テストとレビューに時間をかける「テスト・ファースト」を実施＊品質の高さから、国内で10社のみの「Amazonプレミアパートナー」に認定技術者が納得いくまでお客様と議論を尽くし、適正なコストとスケジュールでプロジェクトを実施することを重視し、エンジニアにとって働きやすい環境の実現に尽力してきました。2021年7月1日にSBプレイヤーズグループに参画しましたが、会社の創業当時の信念は今も変わりません。■ビジョン・ミッション：技術力・開発力の面から、SBプレイヤーズグループの成長をリードしていくことが今後の当社 のミッションです。現在は「さとふる」事業に力を入れており、社員の多くが「さとふる」の開発案件に関わっていますが、今後はより当社が関わる領域を拡大していくとともに、その他のグループ各社のサービスにも携わっていくことを予定しています。グループ企業として、案件立ち上げ時からチームとして関わる他、UX （ユーザー体験）をはじめ運用面からの改善に取り組む等、積極的に業務にも踏み込んだ提案をしていきます。また、SBプレイヤーズグループは、新規事業の創出を今後も積極的に行っていく方針であるため、 当社も、既存のサービスだけでなく、新たに立ち上がる事業にシステムの面から関わる可能性もあります。アイピーロジックは、今後数年以内に100名規模の組織に拡大していくことを計画しています。

◆◇『さとふる』開発のオペレーション担当をお任せ／Sプレイヤーズグループ（ソフトバンク株式会社の100％子会社）／土日祝休／平均月残業19時間程度◆◇ 当社ではふるさと納税サイト「さとふる」をより拡大するため、「システム運用業務」においても組織や対応範囲の拡大・強化を行っています。 この度は「さとふる」のシステムを円滑に運営し、事業の成長に携わるオペレーション担当を募集します。 ＼IT知識は不問／ 未経験の方でも安心！手順書が用意されていますので安心してください。 ■お任せしたい業務： ◇運用業務の実施・管理 ◇運用業務プロセス改善をお任せします。 ＜運用業務の具体例＞ ・寄付・配送関連（決済エラー検知・差分チェック／配送状況チェック・修正等） ・自治体・事業者関連（自治体アカウント登録／事業者登録・修正等） ・不正利用関連（不正寄附申込疑い時のアカウントロック等） ・システム関連（バッチ管理画面確認・バイナリログバックアップ等） ・社内外調整 ・問い合わせ調査 ・オペレーターへの教育・育成　など ■ワークライフバランスが整う働きやすさ！ ・深夜対応・休日対応は基本なし ・残業平均月19時間程／土日祝休 ・転勤当面なし ・正社員採用 ・リモート勤務可 ・旅行割引制度（最大15万円／年※社内規定に基づく） ■入社後フォローも抜群！ まずは業務で利用するシステムや、前提知識を学んでいただきます。 そして先輩社員と一緒に、簡単な作業から実際に取り組んでいただきます。 ■業務に慣れてきたら 他部署からの依頼をオペレーターに振り分け、サポートをしていただきます。 さらに業務理解が進んだ段階で、運用業務の平準化や改善、開発案件の提案などを担っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～336,000円＜月給＞250,000円～336,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）※上記年収には、グループ平均残業時間（35時間／月）分の残業代を含む（みなしでは無く、別途全額支給）■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回（6月・12月）◇Workstyle支援金別途支給：新しい働き方を支援するため「4,000円／月」賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）自社サービス及びプロダクト開発、運用事業（2）受託システム開発・運用事業■同社について：ー売上のために無理なプロジェクトを任された。ー納期が短く、とりあえず動くものを納品した。「そんな状況はお客様にとっても技術者にとっても不幸だ。お客様視点、技術者視点で納得のいく、品質の高いシステムを作りたい。」アイピーロジックは、このような発想の下に立ち上げた会社です。これまで200社以上のお客様のECサイト構築、保守、運用に携わってきました。 一貫して「バグのない高品質なプログラム」を心掛け、品質には自信があります。＊品質を重視するため、テストとレビューに時間をかける「テスト・ファースト」を実施＊品質の高さから、国内で10社のみの「Amazonプレミアパートナー」に認定技術者が納得いくまでお客様と議論を尽くし、適正なコストとスケジュールでプロジェクトを実施することを重視し、エンジニアにとって働きやすい環境の実現に尽力してきました。2021年7月1日にSBプレイヤーズグループに参画しましたが、会社の創業当時の信念は今も変わりません。■ビジョン・ミッション：技術力・開発力の面から、SBプレイヤーズグループの成長をリードしていくことが今後の当社 のミッションです。現在は「さとふる」事業に力を入れており、社員の多くが「さとふる」の開発案件に関わっていますが、今後はより当社が関わる領域を拡大していくとともに、その他のグループ各社のサービスにも携わっていくことを予定しています。グループ企業として、案件立ち上げ時からチームとして関わる他、UX （ユーザー体験）をはじめ運用面からの改善に取り組む等、積極的に業務にも踏み込んだ提案をしていきます。また、SBプレイヤーズグループは、新規事業の創出を今後も積極的に行っていく方針であるため、 当社も、既存のサービスだけでなく、新たに立ち上がる事業にシステムの面から関わる可能性もあります。アイピーロジックは、今後数年以内に100名規模の組織に拡大していくことを計画しています。

◆◇『さとふる』開発のPLをお任せ／ＳＢプレイヤーズグループ（ソフトバンク株式会社の100％子会社）／リモート勤務中心／平均残業15時間程度◆◇ ■業務概要： 仕事内容 主にふるさと納税サイト「さとふる」の開発にプロジェクトリーダーとして関わっていただきます。プロジェクトには5～10名ほどのチームで参加することが多いですが、ご経験や実績に応じてお任せしていきます。 ※プロジェクト全体の規模は10～15名程度のものが多いです。 【具体的には】 「さとふる」に関連するシステムの開発・保守プロジェクトにおいて、 ・要件定義～設計～構築まで一連のプロセスに携わっていただきます →約8割ほどのプロジェクトでは、ご自身でも手を動かしていただくことができます。 ・プロジェクトリーダーとして、工数見積り、WBS作成、進捗管理、品質管理などをご担当いただきます ＊プロジェクト事例： 疎結合化システム開発：PHP/CakePHP・EC-Orange 指定日配送機能の追加開発：PHP・Javascript/EC-Orange カンタン確定申告サイトの開発：PHP/CakePHP など ◆仕事へのこだわり リリース後の運用等も考慮し、特に性能面のチェックを重要視しています。例えば、システム要件定義を行ったメンバーが設計のレビューを、設計をしたメンバーがコード・テスト仕様書のレビューを実施する体制を敷き、高品質なサービス提供を実践しています。その結果、バグ発生率がテストケースに対し平均3％以内、という実績に繋がっています。 【開発環境】 開発言語：PHP/Java/Javascript DB：MySQL/PostgreSQL Webサーバー：Apache/nginx フレームワーク：Laravel/CakePHP/jQuery/Bootstrap　など ■募集背景： さとふる社開発チームからも当社により深く関わってほしいとの期待があり、当社としても陣容を拡大し対応範囲を広げていきたいと考えているため、新たにエンジニアの増員募集をおこなっています。現在は外部の開発会社にも依頼していますが、将来的にはグループ内で内製できる体制を整えるべく、当社体制も強化していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞アイピーロジック株式会社住所：東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：336,000円～555,700円＜月給＞336,000円～555,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）■昇給：年1回（9月）■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）自社サービス及びプロダクト開発、運用事業（2）受託システム開発・運用事業■同社について：ー売上のために無理なプロジェクトを任された。ー納期が短く、とりあえず動くものを納品した。「そんな状況はお客様にとっても技術者にとっても不幸だ。お客様視点、技術者視点で納得のいく、品質の高いシステムを作りたい。」アイピーロジックは、このような発想の下に立ち上げた会社です。これまで200社以上のお客様のECサイト構築、保守、運用に携わってきました。 一貫して「バグのない高品質なプログラム」を心掛け、品質には自信があります。＊品質を重視するため、テストとレビューに時間をかける「テスト・ファースト」を実施＊品質の高さから、国内で10社のみの「Amazonプレミアパートナー」に認定技術者が納得いくまでお客様と議論を尽くし、適正なコストとスケジュールでプロジェクトを実施することを重視し、エンジニアにとって働きやすい環境の実現に尽力してきました。2021年7月1日にSBプレイヤーズグループに参画しましたが、会社の創業当時の信念は今も変わりません。■ビジョン・ミッション：技術力・開発力の面から、SBプレイヤーズグループの成長をリードしていくことが今後の当社 のミッションです。現在は「さとふる」事業に力を入れており、社員の多くが「さとふる」の開発案件に関わっていますが、今後はより当社が関わる領域を拡大していくとともに、その他のグループ各社のサービスにも携わっていくことを予定しています。グループ企業として、案件立ち上げ時からチームとして関わる他、UX （ユーザー体験）をはじめ運用面からの改善に取り組む等、積極的に業務にも踏み込んだ提案をしていきます。また、SBプレイヤーズグループは、新規事業の創出を今後も積極的に行っていく方針であるため、 当社も、既存のサービスだけでなく、新たに立ち上がる事業にシステムの面から関わる可能性もあります。アイピーロジックは、今後数年以内に100名規模の組織に拡大していくことを計画しています。