ホクト・エンジニアリング株式会社
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- 設立
- 1990年
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- 従業員数
- 128名
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- 平均年齢
- 46.8歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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ホクト・エンジニアリング株式会社
ホクト・エンジニアリング株式会社の過去求人情報一覧
仕事
◇◆完全週休2日制・残業平均17H程度の環境でWLB充実◎/官公庁中心のお取引/資格支援制度など福利厚生も充実◆◇ ■業務内容: 国土交通省と発注者の間に入り、工事監督を管理・マネジメントをするお仕事です。主に国から発注される土木事業について、役所側の立場に立ちプロジェクトをサポートします。 ※主に官公庁の担当者と連携するため、官公庁に即した完全週休2日制でゆとりある職場環境を叶えています。 <職務詳細> ・品質の管理や施工スケジュールの管理 ・施工業者より提出された資料チェック 等 ※【変更の範囲:会社の定める範囲に基づきます。】 ■働きやすい環境 ・基本土日祝休み/年休125日 └国交省の支援業務のため土日祝休みとなっており、安定した休日取得ができます。 ・残業:平均17H程度 └事業所によって異なりますが、しっかりプライベートの時間も確保できます。 ・現場には2~4名体制で入るため、有給休暇も取りやすく安心して働いていただけます。 ■若手の成長支援 ・ホクト塾:土木施工管理技士試験(1級・2級)合格率9割超、技術士試験(建設部門:第一次・第二次)でも、継続的に合格者輩出中! ・若手活躍委員会:当社のこれからを担う20~30 代の社員を中心に、会社へ「こんなことをしてみてはどうだろうか」と企画の立案を行っています! ■社風 ・社内には中途採用者が120名ほど在籍。中途で入社頂いた方でもなじみやすい明るい雰囲気の職場です。 ・若手に対する育成制度が手厚く、答えではなくヒントを与えて成長をサポートしてくれます。 ■業務の魅力 案件発生から最終フェーズまで、すべての工程に携わることができるのが当ポジションの魅力です。一般的な建設会社では、一部の工程に携わることが多いかと思いますが、発注者支援業務は案件がどのように発生し、どのように派生、また最終的な完成までを見届けられます。 ■社員それぞれに合った働き方 ・育児やご年齢に応じた時短勤務も実施をしており、個々人の要望をできる限り反映した働き方を提供いたしております。 ・定年(60歳)後の継続も可能で、原則同じ業務・勤務形態であれば給与の変更はありません。ご年齢に合わせた就業形態も相談可で、事業所の許可のもと週3日勤務をされている方などもいらっしゃいます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都葛飾区亀有3-10-2 泉ビル2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
亀有駅、北綾瀬駅、お花茶屋駅
給与
<予定年収>300万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~420,000円<月給>280,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで予定年収であり、選考を通じてご経験などを鑑みたうえで社内規定に基づき決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(12月・3月、過去実績2.0ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 発注者支援業務・施工管理(官公庁の土木・建築・設備等)環境アセスメント業務、環境計画・調査業務等 測量地質調査業務、工事施工計画書、立案等設計図書及び工事出来形図等の電子納品補助業務等施工管理技術者、設計・積算技術者派遣等
仕事
◇◆施工管理からのキャリアチェンジ歓迎!働き方◎(完全週休2日制・残業平均17Hほど)の環境でWLB充実/官公庁中心のお取引/資格支援制度など福利厚生も充実◆◇ ■業務内容: 国土交通省と発注者の間に入り、工事監督を管理・マネジメントをするお仕事です。主に国から発注される土木事業について、役所側の立場に立ち、プロジェクトをサポートします。 ※主に官公庁の担当者と連携するため、官公庁に即した完全週休2日制で、ゆとりある職場環境を叶えています。 <職務詳細> ・品質の管理や施工スケジュールの管理 ・施工業者より提出された資料チェック 等 ※【変更の範囲:会社の定める範囲に基づきます。】 ■働きやすい環境 ・基本土日祝休み/年休125日 └国土交通省の支援業務のため基本的に土日祝休みとなっており、安定した休日取得ができる環境です。 ・残業:平均17時間程度 └残業時間は事業所によって異なりますが、平均で17時間程度としっかりプライベートの時間も確保できます。 ・現場には2~4名体制で入るため、有給休暇も取りやすく安心して働いていただけます。 ■社風 ・社内には中途採用者が120名ほど在籍。中途で入社頂いた方でもなじみやすい明るい雰囲気の職場です。 ・若手に対する育成制度が手厚く、ヒントを与えて成長をサポートしてくれます。 ■当ポジション魅力 案件発生から最終フェーズまでのすべての工程に携わることができるのが当ポジションの魅力となります。一般的な建設会社では、一部の工程に携わることが多いかと思いますが、発注者支援業務は案件がどのように発生し、どのように派生、また最終的な完成までを見届けることができます。 ■社員それぞれに合った働き方の提供 ・近年では、配属先の事業所によってはテレワークや在宅勤務を運用しており、事業所から指定があった場合はノートパソコン・ネット環境を当社より提供させて頂いております。 ・育児やご年齢に応じた時短勤務も実施をしており、個々人の要望をできる限り反映した働き方を提供いたしております。 ・定年(60歳)後の継続も可能で、原則同じ業務、同じ勤務形態であれば給与の変更はありません。もちろんご年齢に合わせた就業形態も相談可能で、事業所の許可のもと週3日での勤務などをされている方もいらっしゃいます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都葛飾区亀有3-10-2 泉ビル2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
亀有駅、北綾瀬駅、お花茶屋駅
給与
<予定年収>420万円~480万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~420,000円<月給>280,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで予定年収(残業20h程度を想定)であり、選考を通じてご経験などを鑑みたうえで社内規定に基づき決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(12月・3月、過去実績2.0ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 発注者支援業務・施工管理(官公庁の土木・建築・設備等)環境アセスメント業務、環境計画・調査業務等 測量地質調査業務、工事施工計画書、立案等設計図書及び工事出来形図等の電子納品補助業務等施工管理技術者、設計・積算技術者派遣等
出典:doda求人情報
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