株式会社ブッシュクロフィード
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設立
- 2010年
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従業員数
- 78名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社ブッシュクロフィード
株式会社ブッシュクロフィードの過去求人情報一覧
仕事
~不動産再生事業を中心に飲食や介護など多角的な事業で急成長中/年間休日125日で働き方◎~ ■業務内容: 当社が手掛けるマンション建設および、商業施設、オフィスビル、などにおける建築施工管理業務を担当していただきます。 ■働き方: 「プライベートを充実させることで仕事を充実させられる」といった社長の想いがあり、年間休日125日・土日祝休みと働きやすい環境です。温かみがある中でもメリハリをしっかりとつけて働ける社風があります。 首都圏エリアを中心に担当し、長期の出張や夜間対応は現時点で想定しておりません。 日曜日の法定休日の他、土曜日のお休みです。案件状況によって休日出勤が発生した場合は、代休を取得いただきます。 ■評価制度: 実績だけでなく、仕事への取り組み姿勢などプロセスも重視した評価を行います。また、昇給昇格も決まりきったルールはないため、意欲的に仕事に取り組んでいただくことで給与アップも叶う環境です。 ■当社の魅力について: 「既存建物を活かした再生」と「新しく建物を開発する土地の再生」により 不動産を蘇らせ、洗練された資産へと生まれ変わらせる【リファイニング事業】、物件オーナー様の収益最大化に貢献する【プロパティマネジメント事業】、ホテル・商業施設・商業ビル・複合ビルなど自己投資案件の不動産価値を向上させる【インベストメント事業】など幅広く不動産事業を展開するだけでなく、飲食や介護など当社の強みを生かした多角的な事業展開を行っています。 当社は社員だけでなく社長との距離感も近く、多様な考え方に触れることができる魅力がございます。ご自身のご活躍が企業の力になっているということを日々実感できます。経験を活かしつつ、業務の領域を広げていきたいという方や、裁量があり、やりがいを得られる業務を手掛けていきたい方、腰を据えて活躍したいという方にフィットする環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー16F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
恵比寿駅、目黒駅、代官山駅
給与
<予定年収>600万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):550,000円~770,000円固定残業手当/月:105,000円~147,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>655,000円~917,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「街に愛される建物を次世代に」。この僕たちの構想に共感してくれる建築家と建物をつくり、その想いに共鳴する投資家へと橋渡しする。いわば、建築家と投資家の「ハブ」として、街の価値や人々の暮らしに本質的な影響を与えるような建物をつくる。その先の“街づくり”が、僕たちの挑戦です。■事業内容:(1)リファイニング事業…「既存建物をリノベーションやコンバージョンにより蘇らせる、既存建物を活かした再生」と「既に耐用年数を過ぎた建物を、取壊し新しく建物を開発する土地の再生」の2つの手法により不動産を蘇らせ、洗練された資産へと生まれ変わらせます。(2)プロパティマネジメント事業…オーナーに代わり不動産の運営管理に関する業務一切を受託し、収益の最大化を目的として各業務を代行しています。運営管理状況についてタイムリーに報告するとともに、状況に応じた戦略を提案し常に、顧客の大切な不動産資産の価値を高めることを第一に考え、力強いサポートを展開します。■リファイニング事業の特徴:・リノベーション再生…対象アセットはマンションの1部屋から、中古ビル1棟まで幅広く対象としています。取得後は、建物の経年により劣化した機能や性能を再生させ、資産価値を最大限に引き出します。・コンバージョン再生…収益が低下してしまったミスマッチな区画を、地域と時代のニーズに変更(事務所から住居、事務所から店舗など)する事で、収益性の高い資産へと生まれ変わらせ、資産の有効活用を実現します。・デベロップメント再生…長年に渡り培った、都心を中心としたマンション開発のノウハウを活かし、資産性の高い収益物件を創り上げます。土地の取得、マンション企画開発までワンソースで提供できる同社だからこそ、徹底的に住む人の立場で考えたプランは稼働率が安定し、きめ細かな運用管理を実現した投資機会を届けています。■同社の理念:・礼儀、礼節を理解し、尊敬と謙遜する気持ちを忘れない。・顧客の要望は悩みであり、応えるのではなく解決させる。・すべての不動産は唯一無二の資産であり、独創的なアイデアと叡智を駆使し、価値向上を追求する。・いかなる困難にも立ち向かうチャレンジ精神で常に前へ進み、自己の向上と成長を楽しむ。・とにかく楽しく、自分の夢、目標実現の為に仕事をする。
仕事
~不動産再生事業を中心に、宿泊・飲食・福祉など多角的な事業展開で成長中の企業/年間休日125日・土日祝休みで働き方◎~ ■業務概要: 不動産のゼネラリストとして物件開発から賃貸管理・資産運用まで一貫したサービスを提供している当社にて、財務業務をお任せします。 会社の更なる成長・事業拡大の肝となるポジションです。 ■業務詳細: ・財務:資金繰り管理、金融機関に提出するための資料作成 ・銀行振り込み業務 ・預金管理 ・経営管理業務:グループ会社管理業務のサポート等 ・財務データ分析、集計、経営分析業務 ■ご入社後について: ご入社後はこれまでのご経験・スキルを考慮し、上記業務から少しずつ業務をお任せしていきます。 財務部には部長1名、30代のメンバー1名在籍しており、ご入社後はまず既存メンバーからサポートさせてただきつつ、業務をお任せいたします。 ■働き方: 「プライベートを充実させることで仕事を充実させられる」といった社長の想いがあり、年間休日125日・土日祝休みと働きやすい環境です。温かみがある中でもメリハリをしっかりとつけて働ける社風があります。 ■当社について: 2010年設立。コンパクトマンションの開発を行うデベロッパーとして事業をスタートしました。現在では、「デベロップメント」「ソリューション」「アセットマネジメント」「プロパティマネジメント」を中核に事業を展開しています。不動産のゼネラリストとして、物件開発から賃貸管理・資産運用まで一貫したサービスを提供しています。デベロップメント事業では優れた仕入れスキームにより、全ての物件で収益を上げています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー16F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
恵比寿駅、目黒駅、代官山駅
給与
<予定年収>372万円~540万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):251,000円~364,000円固定残業手当/月:59,000円~86,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>310,000円~450,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「街に愛される建物を次世代に」。この僕たちの構想に共感してくれる建築家と建物をつくり、その想いに共鳴する投資家へと橋渡しする。いわば、建築家と投資家の「ハブ」として、街の価値や人々の暮らしに本質的な影響を与えるような建物をつくる。その先の“街づくり”が、僕たちの挑戦です。■事業内容:(1)リファイニング事業…「既存建物をリノベーションやコンバージョンにより蘇らせる、既存建物を活かした再生」と「既に耐用年数を過ぎた建物を、取壊し新しく建物を開発する土地の再生」の2つの手法により不動産を蘇らせ、洗練された資産へと生まれ変わらせます。(2)プロパティマネジメント事業…オーナーに代わり不動産の運営管理に関する業務一切を受託し、収益の最大化を目的として各業務を代行しています。運営管理状況についてタイムリーに報告するとともに、状況に応じた戦略を提案し常に、顧客の大切な不動産資産の価値を高めることを第一に考え、力強いサポートを展開します。■リファイニング事業の特徴:・リノベーション再生…対象アセットはマンションの1部屋から、中古ビル1棟まで幅広く対象としています。取得後は、建物の経年により劣化した機能や性能を再生させ、資産価値を最大限に引き出します。・コンバージョン再生…収益が低下してしまったミスマッチな区画を、地域と時代のニーズに変更(事務所から住居、事務所から店舗など)する事で、収益性の高い資産へと生まれ変わらせ、資産の有効活用を実現します。・デベロップメント再生…長年に渡り培った、都心を中心としたマンション開発のノウハウを活かし、資産性の高い収益物件を創り上げます。土地の取得、マンション企画開発までワンソースで提供できる同社だからこそ、徹底的に住む人の立場で考えたプランは稼働率が安定し、きめ細かな運用管理を実現した投資機会を届けています。■同社の理念:・礼儀、礼節を理解し、尊敬と謙遜する気持ちを忘れない。・顧客の要望は悩みであり、応えるのではなく解決させる。・すべての不動産は唯一無二の資産であり、独創的なアイデアと叡智を駆使し、価値向上を追求する。・いかなる困難にも立ち向かうチャレンジ精神で常に前へ進み、自己の向上と成長を楽しむ。・とにかく楽しく、自分の夢、目標実現の為に仕事をする。
出典:doda求人情報
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