株式会社エトヴォス
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- 設立
- 2007年
-
- 従業員数
- 191名
-
- 平均年齢
- -歳
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株式会社エトヴォス
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該当求人数 4件
この条件の求人数 4 件
仕事
~化粧品に興味関心の高い方歓迎/週2在宅勤務~ ■仕事内容: ETVOSのビジネス戦略を起点としたメイクアップの中期戦略を理解し、その戦略に基づきETVOSだから実現できる付加価値の高い新製品・既存品強化の企画・開発業務を担当いただきます。 ■具体的には: ◎商品企画立案 ・化粧品のマーケット分析 ・顧客アンケート等に基づくクリエィティブなアイディア創出 ・新商品の企画立案 ◎情報開発 ・既存商品のコンテンツ見直し、活性化のための戦略作り お客様の視点にたった魅力的な商品情報を競合他社分析を踏まえた上で情報開発を行っていただきます。 ◎プレゼンテーション ・社内外への商品のプレゼンテーション ・ブランド/カテゴリー戦略 市場環境を踏まえ、ビジネス視点をベースに自身の企画をよりわかりやすく伝えていただくことがミッションです。 ■配属組織について: 商品企画Gは40代女性課長1名、30代女性メンバー2名(青山オフィス)、20代メンバー2名、パート勤務1名の計6名で構成させています。 部門内のグループメンバー及び関連部署との連携を基本とし、ポジティブな関係を構築して業務を進めていただきます。開発のプロセスを理解し、自ら工夫して複数の関連部門を動かして目標を達成していきましょう! ■働き方: 週最大2回程度、業務に支障がない範囲でリモートワークが可能です。従業員のワークライフバランスを考え導入開始いたしました。 『仕事』と育児や介護、趣味や学習、休養といった『仕事以外の生活』との調和をとり、その両方を充実させることで集中して業務に取りくみ、生産性を向上させることを目的としています。 ■ETVOSについて: 2007年の創業以来、肌にやさしい商品作りにこだわっております。肌を痛めることのない「ミネラルメイク」は雑誌やWeb等のメディアで取り上げられることもあります。また、雑貨店での販売だけではなく、運営するネットショップにおいても売上、取扱量ともに増え続けております。 直近2~3年で社員数も倍になり、新たな仲間が増えている状況です。 自分の成長とともに、ブランドの発展を心から願い会社づくりの一員として行動できる仲間を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 プライムタワー 12F勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄線/西中島南方駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅
給与
<予定年収>350万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~375,000円<月給>230,000円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記は月20時間の残業を想定した金額です、ご経験や前職給与を考慮して決定いたします。・残業代は1分単位で支給・給与改定年2回(2月・8月)・賞与年2回(4月・10月)※ご入社から3か月は評価算定外となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:化粧品(ミネラルコスメ)の製造および販売。
仕事
~肌に優しいミネラルコスメ/年休120日/裁量権◎/週2リモート可~ ■業務概要: ECマネージャー(候補)としてデジタルマーケティング全般とチームマネジメントをお任せいたします。ECストアの新規ユーザー獲得・販促企画・CRM施策管理・オフラインチャネルとのクロスセル強化など売上拡大に向けて、EC業務全般をリーディングできる方を求めています。 ■役割・業務内容: ・自社ECサイト/各種モール(Amazon、楽天他)の戦略立案、運営統括 ・広告代理店との折衝、新規獲得などプロモーション企画策定、実行 ・各種CRM施策実行、ロイヤルユーザー育成・活性化 ・キャンペーン企画立案、各種コンテンツ制作に伴う他部署との調整 ・データ分析からの課題抽出、改善プラン提案 ・社内各部署を横断したマネジメント管理 ※裁量権を持って戦略を考え、実行することができるポジションです! ■組織構成: デジタル事業本部 BtoCセールス部 BtoCセールスグループへの配属となります。現在12名で構成されており20代後半~30代半ばの若手が活躍しています。(正社員10名・派遣2名/男性2名・女性10名) その中でAM(アシスタントマネージャー)が2名おり(30代男性、30代女性)、AMと一丸となってチームをマネジメントいただくことがミッションとなります。 ■働き方: 週最大2回程度、業務に支障がない範囲でリモートワークが可能です。従業員のワークライフバランスを考え導入開始いたしました。 『仕事』と育児や介護、趣味や学習、休養といった『仕事以外の生活』との調和をとり、その両方を充実させることで集中して業務に取りくみ、生産性を向上させることを目的としています。 ■ETVOSについて: 2007年の創業以来、肌にやさしい商品作りにこだわっております。肌を痛めることのない「ミネラルメイク」は雑誌やWeb等のメディアで取り上げられることもあります。また、雑貨店での販売だけではなく、運営するネットショップにおいても売上、取扱量ともに増え続けております。 直近2~3年で社員数も倍になり、新たな仲間が増えている状況です。 自分の成長とともに、ブランドの発展を心から願い会社づくりの一員として行動できる仲間を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪本社住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新大阪プライムタワー 12F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅
給与
<予定年収>600万円~855万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):375,000円~534,000円<月給>375,000円~534,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※マネージャーポジションを想定/残業手当は深夜手当のみ支給※上記はご入社時の年収例/経験や前職給与を考慮して決定■給与改定:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(4月・10月)※ご入社から3か月は評価算定外です※会社業績、個人実績により支給有無や金額は変動します(過去実績3か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:化粧品(ミネラルコスメ)の製造および販売。
仕事
~肌に優しいミネラルコスメ/年休120日/フレックス制度/残業月20H以下/裁量権◎/週2在宅~ 各チャネル担当者やチームメンバーと協力し、年間で定めている販売計画を実現できるような営業施策、販売促進企画の策定・実行をお任せします。 消費者視点で感性と好奇心をもって発想し、ブランドや商品への想いを持ち、様々な部門との協働でやり遂げるバイタリティがある方からのご応募をお待ちしています。 ■業務内容: 商品戦略部・商品企画グループが作った商品をどのように売るのかという営業戦略を企画いただき、営業部に展開いただきます。 (営業部は大きく分けてホールセール・EC・リテールの3部署があります) ■業務詳細: ・販売計画に基づく具体的な営業戦略や販売促進企画の立案・提案 ・マーケティング・販促施策の運用と制作の管理(POP、リーフレット、ディスプレイ、自社webサイト等) ※制作物の作成業務は別部署の対応となっており、どういうものをつくるのかのイメージやコンセプトを考えるポジションです。 ・商品別の各種データ収集・分析 ・各チャネルと連携をとり全社プロモーションを最適化 ■組織構成: 商品戦略部・セールスプロモーショングループに配属となります。 本グループには専任者1名・別グループとの兼任者1名が在籍しております。 ■働き方: 週最大2回程度、業務に支障がない範囲でリモートワークが可能です。従業員のワークライフバランスを考え導入開始いたしました。 『仕事』と育児や介護、趣味や学習、休養といった『仕事以外の生活』との調和をとり、その両方を充実させることで集中して業務に取りくみ、生産性を向上させることを目的としています。 ■ETVOSについて: 2007年の創業以来、肌にやさしい商品作りにこだわっております。肌を痛めることのない「ミネラルメイク」は雑誌やWeb等のメディアで取り上げられることもあります。また、雑貨店での販売だけではなく、運営するネットショップにおいても売上、取扱量ともに増え続けております。 直近2~3年で社員数も倍になり、新たな仲間が増えている状況です。 自分の成長とともに、ブランドの発展を心から願い会社づくりの一員として行動できる仲間を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 プライムタワー 12F勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄線/西中島南方駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅
給与
<予定年収>450万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~380,000円<月給>250,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はご入社時の年収例です、ご経験や前職給与を考慮して決定いたします。※残業代は1分単位で支給■給与改定年2回(2月・8月)■賞与年2回(4月・10月)※ご入社から3か月は評価算定外となります。会社業績、個人実績により支給有無や金額は変動します(過去実績3か月分)。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:化粧品(ミネラルコスメ)の製造および販売。
仕事
~肌に優しいミネラルコスメ/年休120日/フレックス制度/残業月20H以下/裁量権◎/週2リモート可~ 各チャネル担当者やチームメンバーと協力し、年間で定めている販売計画を実現できるような営業施策、販売促進企画の策定・実行をお任せします。 消費者視点で感性と好奇心をもって発想し、ブランドや商品への想いを持ち、様々な部門との協働でやり遂げるバイタリティがある方からのご応募をお待ちしています。 ■業務内容: 商品戦略部・商品企画グループが作った商品をどのように売るのかという営業戦略を企画いただき、営業部に展開いただきます。 (営業部は大きく分けてホールセール・EC・リテールの3部署があります) ■業務詳細: ・販売計画に基づく具体的な営業戦略や販売促進企画の立案・提案 ・マーケティング・販促施策の運用と制作の管理(POP、リーフレット、ディスプレイ、自社webサイト等) ※制作物の作成業務は別部署の対応となっており、どういうものをつくるのかのイメージやコンセプトを考えるポジションです。 ・商品別の各種データ収集・分析 ・各チャネルと連携をとり全社プロモーションを最適化 ■組織構成: 商品戦略部・セールスプロモーショングループに配属となります。 本グループには専任者1名・別グループとの兼任者1名が在籍しております。 ■働き方: 週最大2回程度、業務に支障がない範囲でリモートワークが可能です。従業員のワークライフバランスを考え導入開始いたしました。 『仕事』と育児や介護、趣味や学習、休養といった『仕事以外の生活』との調和をとり、その両方を充実させることで集中して業務に取りくみ、生産性を向上させることを目的としています。 ■ETVOSについて: 2007年の創業以来、肌にやさしい商品作りにこだわっております。肌を痛めることのない「ミネラルメイク」は雑誌やWeb等のメディアで取り上げられることもあります。また、雑貨店での販売だけではなく、運営するネットショップにおいても売上、取扱量ともに増え続けております。 直近2~3年で社員数も倍になり、新たな仲間が増えている状況です。 自分の成長とともに、ブランドの発展を心から願い会社づくりの一員として行動できる仲間を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 プライムタワー 12F勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄線/西中島南方駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
西中島南方駅、南方駅(大阪府)、新大阪駅
給与
<予定年収>400万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~380,000円<月給>250,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はご入社時の年収例です、ご経験や前職給与を考慮して決定いたします。※残業代は1分単位で支給■給与改定年2回(2月・8月)■賞与年2回(4月・10月)※ご入社から3か月は評価算定外となります。会社業績、個人実績により支給有無や金額は変動します(過去実績3か月分)。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:化粧品(ミネラルコスメ)の製造および販売。
出典:doda求人情報
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